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"7 감정노동 직장인의 스트레스관리에" 검색결과 41-60 / 432건

  • 간호연구계획서 신규간호사의 직장 내 괴롭힘과 직무 스트레스가 이직의도에 미치는 영향 A+자료
    감정노동 및 정서상태가 직장 내 행동에 미치는 효과에 대한 연구. 인사조직연구. 24, 9-383. 구미옥, 김매자 (1985). 임상간호원의 업무 스트레스에 관한 분석적 연구. ... 따라서 신규간호사들의 이러한 스트레스 요인을 연구하고 간호사의 스트레스관리 대책 또한 중요하게 다루어져야 할 문제라고 생각한다.직장 내 괴롭힘직장 내 괴롭힘이란 정신적, 신체적 손상을 ... 밝힘으로써 신규 간호사의 스트레스 관리를 돕고, 뿐만 아니라 직장 내 괴롭힘 또한 신규간호사의 이직의도와 환자 간호에도 영향을 미쳐 간호의 질이 떨어지며 병원조직 전체에도 피해를
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.04 | 수정일 2022.02.20
  • 사회복지사_노인복지론
    ) 신체적 쇠퇴• 노인들은 건강관리에 대한 관심이 높고 그에 따른 스트레스도 많음가) 조기진료를 통한 현상유지• 가까운 보건소나 의원에서 무료건강검진 및 예방접종, 운동관리 등을 통한 ... 스트레스 관리1) 가족문제• 부모와 자식 간에 효도와 부양문제, 세대 간의 가치관의 차이 등가) 부모와 자녀간의 유대감 형성통한 가족문제 해결• 노인과 자녀 간에 갖는 유대감은 양적 ... 그러나 막상 노인이 되니 아이들은 장성해서 분가하였고 퇴사 후 직장에서 보냈던 시간을 어떻게 보내야 할지 고민에 빠지게 됩니다.
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.19
  • [보건교육D]직장(남성/여성)에 대한 직무스트레스예방교육 - (그린의 PRECEDE-PROCEED 모형을 적용, 개별적으로 개인을 정하고, 선택대상에 대한 인구 사회적, 생활양식 특성을 상세히 기술, 한 시간분량의 학습지도계획서를 포함)
    직무에 의한 스트레스 관리 능력을 함양한다.* - 직무에 의한 스트레스에 대해서 간략히 적어본다.15분* 동영상 - ‘직장인의 스트레스관리’전 개① 다. ... 직장(남성/여성)에 대한 직무스트레스예방교육(그린의 PRECEDE-PROCEED 모형을 적용)* - [선정된 대상의 인구 사회적 특성]서울소재 직장인 20명을 대상으로 직장인의 스트레스관리에 ... 이유와 선임자로부터 주어지는 스트레스 등을 다소간 받고 있는 집단이다.이에 기존의 교육을 살펴보고, 그에 비해 체계적으로 교육내용으로 정비하여 구성한 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육을
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.24
  • 과로사회 제1장 독후감 노동시간 근로시간 장시간노동
    퇴근하고 대부분의 직장인들이 하는 것은 스마트폰 보기, TV보기와 같은 여가생활이다. 장시간 노동은 심신에 피로감을 주어 퇴근 후에도 주도적인 일을 못하도록 만든다. ... 감정결론서론최근 윤석열정부는 노동개혁을 이야기하면서 노동시간에 대한 개혁을 진행하였다. ... 긴 노동시간은 장시간의 스트레스와 긴장으로 인해 인간의 몸에 다양한 영향을 미치게 된다.
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.29 | 수정일 2023.02.05
  • 노인이 되기 전에 우리의 부모님은 한 가정의 부모역할, 직장생활 등으로 인해 바쁜 나날을 보냈습니다. 그러나 막상 노인이 되니 아이들은 장성해서 분가하였고 퇴사 후 직장에서 보냈던 시간을 어떻게 보내야 할지 고민에 빠지게 됩니다. 이 많은 시간을 어떻게 채워야 할지 각자 노인이 되었다는 가정 하에 작성해봅니다.
    여가란 노동의 반대 개념이지만 경우에 따라서는 노동의 형태로 나타날 수 있다고 본다. ... 등 사교활동(21.7%), TV시청? ... 그리고 미술관·박물관·고궁 등에 입장하여 가벼운 마음으로 문화생활을 누릴 수 있다.2) 스포츠 활동스포츠 활동을 통해 건강관리 및 사회관계망을 유지한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.30
  • 2022년 사회복지사 실습 - 직업재활시설 일반재활프로그램 사업계획서
    (2018)의 장애인 통계에 의하면 취업한 성인 발달 장애인 중 58.5%가 감정노동직장생활 부적응으로 단기간 내 퇴사로 이어지는 사례가 빈번히 발생되어 발달장애인의 고용유지가 ... 실제 발달장애인의 평균 근속기간은 4.7년으로 일반 장애인의 평균 15.5년에 비하면 고용유지 기간이 짧은 것으로 나타나 장애인들이 직장생활에서 일반 직장인처럼 다양한 직무 스트레스를 ... 등 자립능력을 키워갈 수 있도록 평생교육 지원이 요구된다.발달장애인은 사회성 결여와 인지적인 장애로 취업의 진입장벽이 높고 고용유지에도 상당한 제한이 따르고 있는 현실로서 고용노동
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.02 | 수정일 2022.11.04
  • 인적 기말대비
    노동지향적 인사관리에서는 해방적 합리성(직장 안전, 노동의 인간적 설계, 소득의 증대 및 보장)을 추구한다. ... 인적자원은 기업경쟁력 확보의 핵심 수단으로 ‘최대의 적합성’(환경-경영전략-인적자원관리전략)비판 : 적합성 정도 측정이 쉽지 않다. ... 만약 적합하다면 어떤 환경이나 경영전략에서도 인적자원관리의 유효성이 나타날 수 있다.
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12
  • 감정노동의 개념과 부작용, 미래방향성
    .^3)^4)(^5)(^6)^7..FILE:Contents/section0.xml아르바이트 및 직장생활을 하는 과정에서 감정이 소모 되고 직무스트레스 및 소진의 과정을 겪게 된다. ... 현재 감정 노동에 종사하는 간호사, 간병인, 사회복지사, 전화교환원, 상담원 등의 직업도 로봇에 의해 대체 되기 시작할 것이다(김종갑, 2018).최근에 등장하고 있는 감정로봇은 인간이 ... 있으며, 감정노동행위가 많은 근무일수록 스트레스가 많고 직무에 대한 자율성이 떨어짐을 시사하며, 나중에 감정노동행위를 수요로 하는 일자리가 더욱더 증가할 것으로 전망되고 있다(한국직업능력개발원
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.12
  • 보건교육D형 2020 직장(남성/여성)에 대한 직무스트레스예방교육
    따라서 이번 감정 노동 직장인을 위한 스트레스 관리 보건교육의 계획을 위하여 항공기 객실 승무원을 선정하였다.① 직무스트레스예방교육을 위한 대상자의 인구 사회적 특성직 업 : XX항공 ... 앞에서 밝혔듯이 항공기 객실 승무원은 가장 높은 감정 노동을 수행하는 직업을 선정되었을 만큼 근무 시간 내내 감정 노동에 시달리는 경우가 많다. ... 그런데 이러한 위의 운동은 감정이나 정서의 영향을 많이 받는 자율신경의 지배를 받고 있어 우리가 스트레스로 인해서 불안, 긴장과 같은 감정으로 자율 신경계를 자극하게 되면 위의 운동이
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.18 | 수정일 2023.06.06
  • 가족상담및상담치료
    이런 한씨의 감정은 한국 가족들이 사랑하는 사람들을 부양하기 위해 엄청난 개인적인 비용을 들여 지칠 줄 모르는 방식으로 종종 볼 수 있다. ... 확대는 직장모의 간호만족도가 가장 높은 것으로 나타났으며(김리진, 윤종희, 2000), 직장모의 보육만족도가 가장 높은 것으로 나타났다. ... %8C%EB%B4%84%EA%B8%B0%EA%B4%80-%EC%9D%B8-%EC%85%88%EC%9D%B4%EC%A3%A0/ar-AA194ZSr산업화로 기혼 여성의 노동시장 참여가
    리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.16
  • 가족의 기능을 설명하고, 가족의 기능 중에 중요하다고 생각되는 기능을 골라 자신의 의견을 제시하라
    증가하는 직장 스트레스는 가족의 휴식 기능의 중요성을 더욱 부각시키고 있다.(6) 오락기능가족이 단위가 되어 여가를 즐길 때 부모와 자녀가 한 자리에 모이게 되므로 교육적 의미도 있다 ... 가족 오락은 가족 개개인에게 도움이 될 뿐 아니라 건전한 사회를 이루하는 데에도 필요하다.(7) 소비자 사회화 기능가족은 가족 구성원 및 준거 집단으로서 자녀들의 사회화를 도움을 준다 ... 사회생활로 지친 몸과 마음을 가정에 돌아와 쉬며 긴장을 풀고 다음날 노동을 할 수 있도록 노동력을 재생산한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.13
  • [생활과건강] 자신의 스트레스 상황과 영향 적절히 관리 1) 자신의 스트레스 인식일지를 작성하고, 스트레스 취약성을 측정 2) 자신에게 적합한 스트레스 관리전략을 계획 3) 평가
    가정과 직장의 균형: 문항 7, 15, 23, 31, 39, 47의 합산7불량⑧ 자기 이해와 자기수용: 문항 8, 16, 24, 32, 40, 48의 합산10평균※ 점수의 의미 : ... 아침에 엄마한테 짜증냈던 게 미안하게 느껴졌고, 기분이 우울했다.회사에서 직장상사가 너무 많은 업무를 지시하고 하나하나 간섭해서 짜증남상3월 31일 오전 11시부터 오후 18시까지7시간 ... 양호(다는 원리이다.(2) 직장에서 업무 중 스트레칭하기① 직장에서 업무 중 스트레칭하기직장에서 직장상사, 직장동료, 부하직원에게 스트레스를 받으면 평소보다 근육이 긴장하게 되고
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.06 | 수정일 2020.04.08
  • 신중년을 위한 노후대책 실전기
    적응하기위해서는 내가 경험했던 것을 바탕으로 새로운 것을 개발하게 되면 수월함.2장 은퇴후 내 주변 인맥 꽉 잡기1) 한국인은 두 개의 가족이 있다.- 가족과 직장동료가족이다.2) ... 이해1) 시간관리를 잘하자 ... 10장 돈에 당당한 노후를 위한 7대 원칙11장 평생 나의 일 개발하기12장 중장년 노동시간의 이해13장 함께 일하고 싶은 비즈니스 대화법- 소통과 공감14장 생활습관으로 가꾸는 노후건강15장
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.18
  • 다문화간호, 글로벌간호, 다문화과목 기말고사 요약본
    건강관리 초점 : 이민자와 같은 소수자의 건강권 보장, 건강 불균형 없애는 것.7. ... 문화다양성에서 주요 건강의제1) 우리나라①결혼이민자 : 언어소통, 부부&양육갈등에 의한 우울, 스트레스, 교육, 빈곤의 대물림②이주노동자 : 직장내 차별, 계층간 불평등, 거주지 분리 ... 국내 체류 현황 : 취업&체류로 인한 집단 거주현상, 내국인과 부조화 해결할 정책, 이주노동자 송출, 공정고용외국인력정책,전문성,숙련도 고려, 국제기구와 협력2.
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.27
  • 직장내괴롭힘방지 교육
    관리를 위해 근로자 지원 프로그램(EAP) 도입 검토 300인 미만 중소 ... ‘ 갑질 규율로 두어서는 안된다는 공감대 형성 2019. 7. 16 근로기준법 개정 시행5 ’19.7.16. ... 코로나 19직장내 왕따 , 투명인간 취급일을 주지 않음폭언업무와 관계 없는 일“ 출근하기가 겁나요! ” 36 직장인 10명 중 7명이 괴롭힘 당해봤다 직장 내 괴롭힘 경험은?
    리포트 | 56페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.10 | 수정일 2021.01.28
  • 우리사회의 정신건강 현황 분석 및 향후 추진 방향 - 생애주기별 과업을 중심으로 -
    부정적인 감정을 경험하게 될 것이다. ... 노년기1) 정신건강 분석노년기는 직장 및 사회로부터 은퇴 후 건강한 노후생활을 통해 죽음을 준비하는 시기이다. ... 이와 관련하여, 한국보건사회연구원에서는 2006년부터 한국노동연구원이 진행한 고령화 연구 패널 조사 결과를 토대로 50세~75세인 중고령자가 은퇴 이후 정신건강과 인지기능에 어떠한
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.28
  • [보건교육 D형] 직장(남성/여성)에 대한 직무스트레스예방교육
    직무 스트레스로 고통 받는 직장인들에게 큰 효과를 줄 수 있다. ... 직장(남성/여성)에 대한 직무스트레스예방교육 한 시간분량의 학습지도계획서8. 7단계 : 과정평가9. 8단계 : 영향평가10. 9단계 : 결과평가11. ... 물론이며, 생산성 저하를 초래하여 조직의 직무성과에 대해 매우 부정적인 영향요인이 되고 있다.직무스트레스로 인한 직장인들의 행동결과와 스트레스 관련 비용지출에 관하여 밝혀진 국내
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.01
  • 보건교육 D형, 직장 남성에 대한 직무스트레스 예방교육
    -적절한 시간을 내서 운동하고, 체중 및 신체조형에 대한 관리가 어려운 감정노동자에게 효과적인 운동/영양/스트레스 해소 프로그램을 기획하고자 한다.2단계 : 역학적 사정건강상태측정-대상자의 ... 교육 프로그램 작성1단계 : 사회적 사정삶의 만족도남성 직장인의 직무스트레스 관리를 위한 근무 여건 파악과 삶의 만족도 측정삶의 문제직무스트레스로 인하여 남성 직장인들은 만성 피로, ... -본 프로그램의 취지는 해당 남성직장인에 대한 직무스트레스 관리 프로그램을 통하여 그동안 야기되었던 여러 신체적, 정신적 문제들을 극복 또는 경감하는 데 있다.
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.30 | 수정일 2020.04.03
  • 방송통신대_심리학에게묻다_사람들은 삶을 살아가면서 뜻하지 않게 폭풍을 만난 후 고통받기도 한다. 교재와 영상강의 10장의 삶의 폭풍 지나가기를 참고하여(기타 자료 참고 가능), 외상후 스트레스 장애에 대해 설명한 후, 외상을 극복하고 외상 후 성장을 이루기 위해 할 수 있는 일이 무엇인지 내가 생각하는 방법을 제시하시오. (7)
    남아 있는 증상인 우울감 그리고 불안은 노동자들의 각각 27.8%,18.5%였다. 우울증 진단도구 검사에선 22.7%가 우울증 판정을 받았다. ... 직업적으로 스트레스가 많은 직장의 경우 회사의 위치에 주변 공원이나 산책로가 있는 경우 직원들이 점심시간 혹은 출퇴근 시간을 통해서 운동이나 자연적인 치유, 자연에서 얻는 스트레스 ... 쉽게 말해서 외상 후 스트레스는 이제 현대인이 쉽게 겪고 노출이 되는 질병이자 지속적인 관리가 필요한 질병으로써 다양한 전문 상담 기관의 필요성이 중요하다고 할 수 있다.이는 복지적으로도
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 노인복지론 치매노인가족의 부양부담과 스트레스 대처방안에 대하여 설명하시오
    겪기도 하게 되며, 이러한 감정변화는 부양자에게 극도의 스트레스와 압박감을 주게 되어 이는 부부관계, 자녀관계, 형제관계 등에 갈등을 초래하고 더 나아가 가정이 파괴는 문제를 초래하기도 ... 치매노인의 주부양자들은 치매노인의 수면시간을 제외한 하루 대부분의 시간을 치매노인을 돌보며 가사노동까지 해야 하는 이중부담으로 외출이 제한되는 등 사회생활에 제약이 따르게 되어 주부양자는 ... 한다.3) 재정 및 경제활동상의 부담치매가족의 경우 가계경제의 7-8%를 치매노인의 치료와 관련된 비용으로 지출함으로써 가계에 압박을 받게 되어 경제활동과 치매노인의 부양사이에서
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.27
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2024년 09월 01일 일요일
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- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대