"군대의 조직행동" 검색결과 601-620 / 10,336건

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  대한항공 조직행동이론 분석

  조직행동이론은 조직구성원들의 행동을 개인차원 , 집단차원 , 조직차원 의 영역으로 구분하고 조직구성원들의 행동을 기술 , 설명 , 예측 하여 구성원의 행동이 기업에 바람직한 성과를 ... 첫째 , 당시 조종사들은 공군출신이 대부분이었기 때문에 공군내 군대 서열문화가 조종간 내에서도 그대로 적용 되었다 . ... 대한항공 조직행동이론02 03 대한항공의 문제점 04 CONTENTS 대한항공 선정이유와 기업소개 문제점의 해결방안 대한항공의 기업환경과 기업구조 01 조직행동이론의 등장과 필요성

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.16

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  간호관리학_리더십, 동기부여, 의사소통과 주장행동 요약정리

  개념① 조직구성원들이 조직목표의 달성을 향해 자신들의 과업을 적극적으로 수행하도록 유도하는 관리기능② 조직목표의 달성에 기여할 수 있도록 구성원의 행동에 영향을 미치는 기능이므로 관리자의 ... 리더십의 개념① 집단에서 사람 간의 상호작용을 통해 일어나며, 구성원의 행동이 목표달성을 향하도록 영향을 미치는 과정② 조직목표의 효과적인 달성과 직결됨③ 리더십에 따라 조직의 성과와 ... 권한은 집단에게 위임하는 유형전적으로 관여하지 않고, 수동적으로 집단 구성원의 자의적 활동을 허용- 일반적으로 생산성이 높고 특히 위기 상황에서 긴박하게 의사결정을 해야 하는 경우, 군대처럼

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.01.08

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  현재 재직중인 회사 또는 재직했던 회사의 특정 인사제도 (예를 들면, 모집, 채용, 성과관리, 보상)에 대한 현재상황과 개선방안

  이 외에 상하 수직적인 군대식의 분위기가 나타나고 전반적으로 인력이 부족하다는 의견도 있다.III. 결론1. 해결방안해결방안으로는 첫번째로 기업의 조직문화를 개선하는 것이다. ... 조직문화를 개선하기 위해서는 다양한 직급의 조직원들을 대상으로 현재의 조직 문화에 어느정도 문제를 일으킬 수 있는 소지가 있고, 이를 개선하는 것이 팀워크의 강화와 업무성과의 개선에 ... 먼저 자유로운 사고를 지닌 인재는 개성과 자율을 바탕으로 기존 사고의 틀에 얽매이지 않고 새로운 도전을 통해서 개선가능성을 모색하는 유연한 사고의 소유자이다.그 다음 창조적인 행동을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24

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  간호관리학 리더십 보고서

  따라서 전제형 리더십은 위기상황에서 유용하고 군대와 같은 큰 관료집단에서 흔히 볼 수 있다. ... 자신의 말과 행동에 대해 책임을 진다는 뜻이다. ... 자신의 말과 행동에 책임지는 리더의 시대이고, 언행일치가 되는 리더십을 발휘해야 구성원들이 그를 믿고 따를 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.06

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  에세이 ) HBR 읽고 Short Essay 작성 제시된 HBR 기사를 참고하여 경영자가 갖추어야 할 요건과 역할, 조직 전문가와 경영자의 차이점 등을 간략히 정리

  이를 서술자는 군대와 유사하다고 표현하고 있으며 나 또한 군대와 같다고 생각한다. 2장에서 내가 중요하다고 생각하는 파트가 바로 관리와. ... 훌륭한 리더 속에는 관리자의 역할과 리더의 역할이 충돌되고 있으며 이러한 리더의 행동이 단순하지 않다는 것을 볼 수 있다. ... 관리자는 조직을 구축함에 있어서 대물적인 관점으로 바라보게 되고 기존에 우리가 익숙하게 접했던 조직문화에 많은 영향을 끼치는 사람들이라고 볼 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.19

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  2022 1학기 기말 과제 / 백년전쟁의 과정 약술 및 성격 서술 / 프랑스혁명과 나폴레옹 보나파르트의 관계에 대한 자신의 생각 서술

  필리프 6세는 정치사회 구성원들로부터 신뢰를 상실하여 칼레를 구원할 군대를 조직하는 데 실패했고 프랑스 원군에 대한 부정적 답변을 받은 뒤 에드워드 3세에게 항복하였다. ... 샤를 7세가 이러한 아무런 행동을 하지 않은 여러 가지 이유가 있겠지만 가장 큰 이유는 당시 샤를 7세는 부르고뉴와 동맹 협상을 진행 중이었다. ... 잉글랜드 왕실이 프랑스 왕에게 충성한 노르망디 공작(윌리엄 1세)이 군대를 이끌고 창건한 왕조였다.

  방송통신대 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.08.29 | 수정일 2022.08.31

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  (글로벌기업가정신 3학년) (1) 기업가적 마인드셋(entrepreneurial mindset)이란 무엇인지 설명하고, 조직차원 마인드셋의 주요소와 개인차원 마인드셋의 주요소가 무엇인지 설명하시오

  마인드셋에서는 기업가적 지향성(EO)을 그 핵심으로 간주하고 EO의 주요 개념들은 조직을 통해 일반화된 의사결정 스타일 또는 전략적 관점의 행동 패턴이다. ... Undertake)’와 ‘시작하다(Commerce)’라는 프랑스어 앙뜨러프랑(Entreprenre)’에서 유래되었고 16세기와 17세기 프랑스와 영국에서 기업가(Entrepreneur)는 ‘군대를 ... 마인드셋(entrepreneurial mindset)이란2) 조직차원 마인드셋의 주요소3) 개인차원 마인드셋의 주요소4) 조직차원 마인드셋의 주요소와 개인차원 마인드셋의 주요소의

  방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.14

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  사회명목론의 관점에서 바라보는 사회현상 분석

  이 말은 곧 사회에서 발생하는 모든 현상은 개인의 요인, 개인 행동을 통해서만 이해할 수 있음을 의미한다. ... 국가를 구성하는 것은 결국 개인이며, 개인의 의미가 가치 없다면 국가 역시 그 존재의 의미가 없을 것이다.법과 군대, 경찰력의 보호를 받고, 세금을 내고 그에 합당한 서비스와 제도적 ... 사회라는 집합체 안에서 개인마다 자신의 가치를 소중하게 여기고, 개인으로 인해 조직에 영향력을 행사할 수 있음을 자각해야 한다 생각 되었다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.16

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  경영전략의 개념과 수준

  군대에서도 전략은 전술의 상위개념이다. 전쟁 시에 사령관은 중대급의 소규모 개별전투에서는 일부 패배하더라도 전체적으로 전쟁을 승리로 이끄는 전략을 활용할 수 있다. ... 급속하고 다양한 환경변화에 능동적으로 대처하기 위해서 자사의 자원을 적절히 배분할 필요가 있다.경영학에서의 전략은 기업이 기본적이고 장기적인 목표를 설정하고, 이들 목표달성에 필요한 행동과정의 ... 이끌어 나가는 기업 활동이라고 할 수 있다.또한 전략에는 운영계획과는 달리 최고경영층의 관점에서 수립되는 계획의 의미를 가지고 있다.즉 전략이란 환경의 변화 속에서 최고경영층이 조직의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.07

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  현대사회에서 국가와 기업을 포함, 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다. 관료제의 장/단점을 본인의 사회경험(학교, 직장, 정부 행정에서 겪은 경험 등)을 예로 들어 설명해 보시오

  물론 이전에도 관료제는 가톨릭 교회나 로마군대에서 도입된 바 있었다. ... 내가 생각할 때는 간단한 문제였지만, 응대하는 직원도 조직에서 맡는 역할이 있고 자신의 권한 밖의 일은 마음대로 처리할 수 없기 때문인지 유연하게 행동할 수 없었던 것이다. ... 관료제 조직은 여러 가지 단점으로 인해 구시대적인 조직 구조로 여겨지고 있다.관료제 조직에서는 조직 업무를 전문화와 계층화에 의해 분화하고 있는데, 아무리 업무를 정교하게 분화한다고

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.10

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  사회복지_사회복지행정론_예상기출문제(중간,기말)

  차적인 혜택을 주는 조직으로 행정기관, 군대 등이 해당되는 것은?" ... 적합한 리더십 행동이 필요함을 강조하는 이론은?" ... 상황이론 특성이론 관리격자이론 행동주의이론 1객관식"관리자는 부하에게 방향을 제시해 주고, 조직의 목적과 부하의 업무가 일치되는 방향에서 전개될 수 있게 지원해야 하며, 다양한 상황에

  시험자료 | 1페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.01.08

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  [A+ 독후감, 서평, 초깔끔] 나는 왜 이 일을 하는가(사이먼 사이넥)

  뇌에서 변연계는 우리의 모든 행동과 의사결정을 책임지는 부분이다. 신뢰나 충성심 같은 감정도 모두 변연계가 책임진다. ... 더욱더 군대에서는 어떤 시도를 할 것이냐 보다는 왜하는가에 대해 항상 물어보고 강조해야 하는 것이 선임(先任) 된 책임이라고 생각한다. ... 이러한 장치들을 통해 결론적으로 저자는 조직의 리더에게는 리더십과 조직원들에게는 팔로워십을 어떻게 하면 성공적인 조직을 구성하는지 말하려 한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.21

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  한국사의 특징, 동학 농민전쟁

  하지만 안핵사 이용태가 동학교도를 탄압하는 행위를 벌이자, 1894년 4월 전봉준을 중심으로 약 1만여 명이 모여 4개 항의 행동강령을 발표하였다. ... 이에 관군은 군사를 조직하여 동학군과 황토현에서 전투를 벌였지만 대패하고 정읍까지 내주고 말았다. ... 단순한 사태가 아님을 깨달은 중앙정부는 여러 차례에 걸쳐 총 1,600여명의 군대를 보냈지만 황룡촌에서 또다시 패배하였으며, 결국 전주까지 내주고 말았다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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  간호학개론/ 제1간호혁명, 제2간호혁명 차이점과 역사적 시사점

  숨어있는 군대 물자를 이용하여 직접 환자와 다친 병사들을 돌보았다.제1간호 혁명은 전쟁으로 인한 나이팅게일의 출연으로 간호의 업적과 이념이 크게 발달하는 계기가 되었으며 현대 간호에 ... 정신건강의 중요성, 간호사가 증상관찰에 예민해야 하는 점, 간호부장의 감독상의 책임 과 윤리적인 지도 등을 강조하였으며 특히 환경의 중요성을 강조하였음→ 이는 현대간호의 실제적이고도 행동적인 ... 제1간호혁명과 제2간호혁명의 차이점제1의 간호혁명제2의 간호혁명주요인물나이팅게일펜위크주요내용독자적 기금 마련병원과 분리된 간호사에 의한 간호교육간호사의 조직적 활동간호사 면허제도간호면허제도에

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.23

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  푸코, <감시와 처벌>

  “감옥은 공장이나 학교, 군대 병영이나 병원과 비슷하다. ... 규율의 과학은 감옥에서만 작동하는 것에 그치지 않고 정부, 병원, 학교, 군대, 기업 등에서도 개발되었다. ... 푸코는 감옥을 사례로 하여 정상과 비정상의 구분 기준, 규율과 훈련에 기반을 둔 일상생활의 재조직화 과정 그리고 결국 지배에 순종하는 신체를 가진 개인의 탄생 과정을 분석한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.18 | 수정일 2021.09.12

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  의료사회복지 실천모델 1가지를 선택하여 클라이언트 사정 및 개입시 활용할 수 있는 사례에 대해 기술

  , 지역 사회, 국가 개념으로 구체화 되는데 조직의 경우 회사, 학교, 병원, 군대, 교회 등 혈연집단 또는 친목집단이 아니라 특정한 목표를 추구하기 위해서 성립된 사회적인 단위 또는 ... 두 번째로는 클라이언트 행동에 초점을 맞추는 행동지향성 원칙이 있다. ... 다음으로 병원과 학교 등의 사회조직의 경우 각기 조직에서 고유한 목적을 통해 형성된 조직인데 일차적인 목적을 잘 성취할 수 있도록 돕는 지원 수단으로 사회 복지적 접근을 활용하게 된다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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  리더의 용기(브레네 브라운 지음)

  뿐만아니라 냉정하고 경쟁이 만연한 사회 속 다양한 조직이나 군대와 같은 사회조직에서 과연 나의 취약성을 밝히고 말할 수 있는 용감한 리더들이 얼마나 있을지 그런 개방적인 리더십을 펼치는 ... 그래서 평소에 신뢰를 쌓는 행동을 하라면서 ‘멀린다게이츠’의 사례를 소개하는 장면이 있는데 유리 항아리를 두고 신뢰를 쌓는 행동을 하면 유리구슬 하나를 항아리에 넣고, 신뢰를 배신하면 ... 조직원들과 함께 일하려는 마음에 리더가 권력을 행사하는 모습을 우리는 심심치 않게 볼 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.22

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  개인 동기부여에 관한 나의 제언

  나의 군대 시절 믿음의 동기부여믿음은 조직에서 개성이 다른 사람들을 하나로 묶는 데 가장 중요한 역할을 한다. ... 다시 말해 동기부여는 생각과 행동이 마음속에서 스스로 만들어 내서 다른 사람들이 함께할 수 있는 여건을 조성하는 반이성적인 감정이라 할 수 있다.동기부여는 진정한 리더십이라 할 수 ... 최근의 행동과학연구에 의하면, 자율적인 동기는 개념을 잘 이해하여 높은 점수를 얻게 하며 꾸준한 학업과 운동, 높은 생산성, 낮은 피로감, 심리학적으로 높은 행복 수준을 가져온다고

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.10

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  서구 사회복지실천의 발달과정을 설명하시오

  특히 집단을 지도하는 사회복지실천가가 군대 혹은 사회복지기관에 고용됨으로써 집단지도가 발전하였고. ... 구조에 놓이게 되며, 스스로 변화를 시도하기에는 무기력한 상태가 고착되어 있는 경우가 대부분이기 때문에 빈민들이 자발적으로 환경에 변화를 가져올 수 있도록 집단적 욕구를 표출하고 행동하는 ... 정신과 의사들과 함께 활동하던 사회복지사들은 의사들이 사용하는 정신분석학 원리로 관찰 가능한 행동보다는 정신 내부의 역동과정에 관심을 갖게 되었고, 사회복지실천에 이를 적용하고자 시도하였다.특히

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.13

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  사회문제론 ) 분단 사회문제로서 바라보고자 한다면, 역사적인 접근 하는 것이 왜 중요한지

  끝으로 개인보다는 집단주의를 강조하여, 개인의 사상과 행동을 집단에 귀속시킨다. ... 사회 지도자에 대한 이념을 조직적으로 정립하여 주체사상을 주민들에게 철저히 내재화 시켰다. ... 본론(1) 한국전쟁의 원인과 시작 (역사적 시각)전쟁의 원인부터 살펴보면 내적 원나의 조직이 되어버린다.

  방송통신대 | 8페이지 | 4,800원 | 등록일 2023.02.07

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