"공정이란 무엇인가" 검색결과 681-700 / 22,671건

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  우리 사회가 정의로운가에 대한 고찰

  공정한 선택을 위한 ‘무지의 베일’ 이라는 도구를 이용해 개인은 더욱 정의로운 합의에 다다르게 된다. 차등원칙이란 평등원칙과는 다르다. ... 이렇게 선풍적인 인기를 끌었던 이유는 무엇일까? 이 책이 한국 사회에 큰 영향을 끼친 이유를 크게 두 가지로 생각했다. ... 둘째는 차등 원칙이다. 원초적 입장이란 정의감과 도덕 판단을 설명하기 위해 가정된 가설이며 정의의 두 가지 원칙은 평등원칙과 차등원칙이 가능할 수 있게 해주는 기본 조건이다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.24

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  윤리적 리더십의 성공사례에 대해 기술하시오

  컨설팅 회사인 ERM 인터내셔널에서는 기업 내 조직 구성원들에게 ‘리더십’이란 무엇인가라는 질문을 던졌다. ... 기업 윤리경영이란 기업 활동 과정에서 발생하는 모든 이해관계자들의 가치를 존중하고 공정성과 투명성을 확보함으로써 사회 전체의 이익을 추구하는 경영 방식을 말한다. ... 윤리적 리더십이란 리더가 윤리적인 가치관을 가지고 조직 구성원들에게 영향력을 발휘함으로써 그들이 올바른 행동을 하도록 유도하는 능력이라고 정의할 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.09

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  인적자원관리 ) 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.

  무엇보다 중요한 것은 공정한 대우로 종업원의 능력과 업적에 대한 평가를 기반으로 급여나 상여, 승진 등을 반영하여 적정한 대우를 실시하고 사기진작과 동기부여를 통해서 업무성적 증진에 ... 결국 인적자원의 가치나 유용성을 평가하는데 있어 본질적으로 동일한 의미지만 인사고과에 대한 정의가 표현이 서로 다를 순 있다.2) 타당성과 신뢰성이란타당성이란 의미 자체는 측정하려는 ... 그렇다면 인사고과란 무엇이며, 타당성과 신뢰성에 대해 살펴보고 이 요인이 인사고과에서 중요한 이유에 대해 살펴보고자 한다.2.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.18

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  국내 기업 중 조직정의를 잘 실천하는 사례를 조사해서 특징과 의미, 그리고 자신의 견해를 서술

  따라서직무성과를 높이기 위해서는 무엇보다 대인간 공정성 측면인 상호작용공정성을 높일 수 있는 방안이 필요하다. ... 기업의 사회공헌활동의 전략적인 접근이란 기업이 사회적 성과를 통한 기업이 기업시민으로서의 역할과 기업의 이윤추구를 동시에 추구하는 장기적인 관점의 기업과 사회 모두에게 있어 이익이 ... 둘째, K공사 구성원의 상호작용공정성은 직무성과에 유의한 영향을 미치는 조직공정성의 유일한 하위변인이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.05

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  독점시장의 발생원인과 특징을 설명하시오.

  독점시장이란 무엇인가?독점시장은 한 기업이 시장에서 압도적인 지위를 차지하여 경쟁 업체들이 진입하기 어려운 상황이다. ... 이러한 노력들이 결국에는 경제 발전과 더불어 보다 공정하고 효율적인 시장을 형성할 수 있을 것이다.4. ... 또한, 기업들 스스로도 윤리적인 경영과 공정한 경쟁을 지향하는 것이 중요하다. 이를 통해, 건강하고 지속 가능한 경제 발전을 이루어 나갈 수 있을 것이다.3.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  경영학과 조직이론과 설계 1장, 2장 정리

  1.3 조직이란 무엇인가 (1) 조직의 정의 - 사회적 존재로 목적성을 가지고 어떤 특정의도에 의하여 행동들이 구조화되고 조정되며 외부환경과 긴밀한 연결성을 갖는 것 - 조직은 목표달성을 ... 받는 보상의 크기에 대한 공정성 인식 정도 - 절차공정성: 보상의 크기를 결정하기 위해 사용하는 수단, 즉 과정에 대한 공정성 인식의 정도 (4) 이해관계자 접근 (Stakeholder ... 또한 조직은 빠르게 변화하는 환경에출량 - 효과성(effectiveness) : 조직이 달성하고자 하는 진정한 목적을 달성하였는가 (3) 공정성 - 분배공정성: 종업원이 조직으로부터

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.19 | 수정일 2024.06.26

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  스템코 고졸 생산직 합격자소서

  장래의 포부 [ 최고의 기술인 ‘ ㅇㅇㅇ ’ ] 생산 분야에서 최고의 기술인이란 타 부서와 협업 능력을 증대시키고 현장에서 다양하게 일어나는 결함들을 잘 해결해 나가는 것이라 생각합니다 ... 무엇보다 스템코가 원하는 인재에 맞춰 성장에 동반하겠습니다 .5 . ... 대학교 1 학년 여름방학 때 6sigma GB 과정 48 시간을 수료하면서 더 많은 생산공정에 대해서 배웠고 , 이를 통해서 6sigma GB 자격증을 취득하였습니다 .

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.08

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  (세상읽기와 논술) 교재와 강의 2, 3, 4, 5장을 공부하고, 그 중 세 강의를 골라 핵심적인 내용을 요약하여 서술

  낙태가 살인인가라는 이론적 쟁점은 태아가 인간인가 하는 쟁점과 직결된다. 또한 더욱 근본적인 쟁점으로 인간이란 무엇인가라는 문제로 이어지게 된다. ... 비판이란 반박과는 다른 것으로, 무엇이 옳고 그른지 따지는 것을 의미한다. 즉 어디까지 받아드려야 할 내용인지를 검토하고 정하는 과정을 말한다. ... 논리성(일관성)은 일관된 논의가 논리적으로 이어지는지 판하는 것이며, 공정성(객관성)은 자신에게 유리한 주장을 객관적 근거 없이 자의적으로 하고 있는 것인지 판단하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16

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  요즈음 ESG경영이 화제가 되고 있다. 14강에서 들었던 내용 중에서 ESG경영과 관련된 부분은 어떤 것이 있었는가. 왜 그렇게 생각하는가.

  Innocent Drink의 The Big Knit 캠페인은 이러한 ESG 경영의 이상을 현실에서 실현한 모범적인 사례로 평가받을 수 있다.참고문헌유진, ESG 경영이란 무엇인가? ... Innocent Drink의 이러한 캠페인은 기업이 사회적으로 윤리적이고 공정한 문화를 구축하는 데 중요한 역할을 할 수 있음을 보여준다.ESG 경영의 관점에서 볼 때, 기업이 단순한 ... 소비자들은 구매를 통해 직접적으로 캠페인에 참여하며, 이는 기업과 소비자 간의 긍정적인 상호작용을 촉진한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.07

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  6시그마 경영사례에 대해 조사하시오

  모든 기업에게 100% 원하는 만큼의 효과를 보게 만들어주는 방법이란 존재하지 않는다. ... 기업들의 사례에는 무엇이 있는지에 대해서 조사해보았다.II. ... 이와 관련하여 한 때 많은 기업들의 경쟁력 강화를 위해서 크게 주목을 받았던 6시그마의 개념이 무엇인지에 대해서 먼저 자세하게 살펴보고, 이러한 식스시그마 기법을 실제 생산에 적용한

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17

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  서울주택도시공사(SH공사) 합격자소서

  아닌 서울주택도시공사/해당직무를 지원한 이유는 무엇입니까? ... ② 해당 부분을 향상시키고자 하는 이유는 무엇입니까? ... ② 그런 과정을 통해 문제를 해결할 수 있겠다고 생각한 이유는 무엇입니까?

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.26

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  인간과 사회 ) 1. 사회불평등과 계급 계층을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고, 2. 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은

  교재 7장(사회불평등과 계급·계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고,‘먼저 불평등이란 무엇인가?’ ... 를 살펴보아야 한다. 평등이란 권리, 의무, 자격, 조건 등 다양한 사회적 자원의 분배가 공평하고 동등한 상태를 의미한다. ‘그렇다면 무엇이 평등한가?’ ... 한국 사회에서 대학의 타이틀은 취업과 직결되며 이는 곧 사회에서의 위계로 이어지게 되는 것이다. 하지만 공정한 경쟁이라는 성적은 과연 공정한 과정일까.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.16 | 수정일 2024.02.14

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  Spiritual Leadership이란 무엇인가,Spiritual Leadership의 비즈니스 사례,The Body Shop

  Spiritual Leadership 이란 무엇인가 Spiritual Leadership - Overview “ 영성 (Spirituality) 이요 ??? ... Spiritual Leadership 이란 무엇인가 Spiritual Leadership 을 기업에서 실천할 수 있는가 ? 1. ... 3 종합 및 결론AGENDA Spiritual Leadership 이란 무엇인가 Spiritual Leadership 의 비즈니스 사례 종합 및 결론1.

  리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.10

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  21년도 상반기 국가철도공단 합격 자소서

  제가 생각하는 공정함이란, 본인의 내적 갈등도 신념에 의해 해결될 수 있어야 하는 것으로 생각합니다. ... 일반적 정의가 아닌 본인 스스로의 정의를 내리고 이를 실천했던 사례와 과정을 기술하여 주십시오." 공정함 "제가 가장 중요하게 여기는 윤리적인 원칙은 바로 '공정함'입니다. ... < 21년 상반기 국가철도공단 합격 자소서 >가점 : 한국사1급* 자신이 가장 큰 의미를 부여할 수 있는 도전의 경험은 무엇이며 그 이유는 무엇입니까?

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.07 | 수정일 2021.10.22

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  한화토탈 생산직 합격자소서 입니다

  원동력인 기업문화와 업계 경쟁력이 국내 최고라 생각하여 지원을 결심했습니다.입사 후 생산 공정에서 가장 중요한 생산라인의 효율성 향상, 실패율 0% 목표를 달성하기 위해 항상 배우려는 ... 같은 관련분야 자격증을 꾸준히 일의 숙련도와 전문성을 향상 시키겠습니다.3.존중과 소통 (의견 대립 발생 시 어떻게 대처 했는지, 대인관게에 있어서 무엇을 가장중요하게 생각하는지) ... 가격 경쟁력을 확보, TOP 프로그램을 시행하며 원가 경쟁력 확보 시행과 같은 정보를 알게되었습니다.또한 아버지가 25년이란 긴 세월동안 근무하는 모습을 통해 회사가 지속성장 하는

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.07

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  SK 하이닉스 자소서 + 준비과정

  What이란 각 공정의 정의이며, Why란 그 공정을 하는 목적이며, How란 해당 공정의 방법, 과정입니다. ... 그래서 2015년 1월 군전역 후 어머니의 남은 빚을 갚는 걸 최우선 목표로 정했습니다.처음에는 군대에서 모은 200만원으로 무엇을 할 수 있을지를 고민하였고, 주식에 투자하는 것이 ... Negative의 Mask와 PR 2가지씩 총 4가지가 있다는 것과 Mask, PR의 개념, 4가지의 조합에 대한 설명을 PPT를 통해 준비하기에는 너무나 간단하여 발표시간 5분이란

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.01

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  돈으로 살 수 없는 것들, 마이클 센델 독후감

  즉, 우리는 진퇴양난이란 말로 표현되는 표면상 만족스러운 해결을 할 수 없는 문제 또는 상황에 놓이게 된다. ... 사회의 환경이나 변화에 적응하여 익숙해지기보다 궁극적으로 이들 간의 분배가 얼마나 공정한가에 대해 비판적인 시선으로 바라봐야 한다. ... 정의란 공정함, 평등함, 적절함 등과 관련된 용어로 철학에서는 ‘각자에게 각자의 몫을 돌려주는 것’이라고 정의하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.18

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  쎈세대,낀세대,신세대, 3세대 전쟁과 평화 독후감상문

  그리고 한번 조립한 블록은 떼기도 힘들어서 힘으로 잘못했다가는 손에 상처나기 십상이다.따뜻한 공정성으로 통하라업무파악과 업무의 공정한 분배와 무엇을 보충하고 고쳐야 하는지 피드백을 ... 업무에 있어서 왜 해야하는지 목적을 분명히 알려주고, 어떻게 해야하는지 길을 알려주면 밀레니얼 세대들과 전쟁 없이 평화롭게 협업할 수 있다.mz 세대들에게 피드백은 조언이란 말에 ‘ ... 3세대 전쟁과 평화를 읽고기회인가? 위기인가? 센세대, 낀세대, 신세대, 내가 가지고 있는 위치는 어디일까?

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.30 | 수정일 2020.07.02

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  일하는 수학 - 독후감

  그럴 때 이 PERT법이 도움이 된다는 것이다. PERT법이란 어떤 일에 대해 각 공정의 관련성을 그림으로 나타내서 작업 시간을 어림하거나 효율화를 모색하는 방법을 일컫는다. ... 지금까지 약사가 되려면 무엇을 해야 하는지, 그리고 약사가 되면 어떠한 업무를 수행해야 하는지에 대해서는 다양한 책을 읽어 왔다. ... 따라서 각각의 공정과 소요 시간을 정리한 후 순서를 정함으로써 합리적으로 시간을 사용할 수 있다.이렇듯 수학과는 전혀 관련이 없어 보이는 분야에서도 수학의 원리가 적용된다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.09.09

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  인간관계론 ) 조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오.

  공정성 이론이란 애덤스가 내세운 이론으로 직장인으로서 노력과 직무에 대한 만족은 업무를 보는 상황의 지각되어있는 공정성에 의하여 정해진다는 이론이다.애덤스는 조직에 있어서 조직과 개인의 ... 다른 조직의 조직원들도 각자 만의 동기를 부여해가며 주어진 과제를 헤쳐 나간다.그렇다면 동기부여가 무엇이기에 이처럼 각 조직의 조직원들이 이를 두고 주어진 책임을 다하는 것일까? ... 더불어 조직원은 본인이 받는 대가를 동료의 것과 비교를 하며 공정성에 관하여 계산하고 판단하는데, 이 과정에서 불공정성을 인식하게 되면 이를 없애기 위한 방향으로 동기가 움직여 균형을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.28 | 수정일 2021.01.04

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