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"구성원 민첩성" 검색결과 61-80 / 1,588건

  • 노인체력 검사
    근골격계, 신경계 등의 여러 가지 기능을 증진시켜 일상생활을 영위하는데 필요한 활동에 도움을 주고 활동적 기대수명을 연장시킬 수 있다.Ⅰ) 체력의 분류체력이란 인간이 사회의 한 구성원으로서 ... 예를 들면 적극적인 신체활동의 개입 등 개개인의 노력에 따른 노화의 가변성을 그림으로 나타낸 것이다. ... 노인체력 검사 방법1) 근력/근지구력2) 심폐지구력3) 유연성4) 민첩성5) 평형성5.
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.04
  • 조직 갈등관리 커뮤니케이션전략
    오해·의사소통의 문제점·과정적 장애물들이 발생하여 정보의 흐름을 왜곡시키고 구성원 간에 오해를 발생시켜 오히려 갈등을 증폭시킬 수 있다. ... 하지만 의사소통이 너무 적을 때뿐 아니라 너무 많은 때도 갈등의 잠재성은 증가한다는 것을 유의해야 한다. ... 따라서 조직구성원들의 행동을 조정·통제하게 되며, 여러 하부집단과의 협동 기능, 대인관계를 통해 개인의 사회적 욕구 충족 기능과 동기유발을 일으켜 준다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.11
  • 홍일유 경정시(디지털 기업을 위한 경영정보시스템) 12장 사례연구
    즉 LG 인텔리틱스를 도입함으로 인해 모든 조직구성원의 지적 수준을 높이는 관리가 가능하게 되었다. ... LG 인텔리틱스는 기업에 지능을 부여하여 구성원 모두에게 맡은 역할에 관해 창의성을 불어넣어줌으로써 신속한 의사결정을 도와준다. ... 기업은 개별 구성원에게 권한 위양을 적절히 하지 않았다면 상명하복의 구조를 띠며 이는 곧 모든 판단을 최고경영층이 다루게 된다는 것을 의미한다.
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.13
  • 서번트리더십의 개념과 특성, 역할, 핵심요소
    서번트 리더에게는 구성원들의 성공과 성장이 리더십의 발휘하도록 하는 원동력이기 때문이다. ... 구성원들의 성공과 성장이라는 관점에서 서번트 리더는 다른 사람들의 성공과 성장을 먼저 도와주면서 그들을 이끌어가야 한다는 것이다. ... 애자일(Agile)이라는 말은 기민하고 민첩한 것을 의미하는 것으로 사무환경에서도 부서간의 경계를 허물고, 팀원들에게 의사 설정의 권한을 부여하여 신속하게 업무를 진행해 나가는 진행방식을
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.09
  • 외국인들이 한국인을 볼 때 빨리 빨리라고 외칩니다. 빨리 빨리는 한국인과 한국 현대문화를 상징한다고 할 수 있습니다. 외국인들이 한국문화를 접하면서 느꼈을 빨리 빨리 문화의 특징을 구체적인 사례를 들어 설명해 보시오.
    교사의 책무는 외국인 학습자가 올바르게 한국 사회를 이해하고 우리 사회의 구성원이자 문화 향유자로서 함께 한국 문화를 고민하고 발전시키는 것이라 생각하는 바이다.Ⅳ. ... 예부터 굿을 통해 그 자리에서 문제를 해결하려는 관습은 즉흥성과 더불어 속도를 강조하는 문화로 고착화되었다고 한다 (교안2:27).2. ... 해커스원격평생교육원.교안2. 『현대한국사회』. 해커스원격평생교육원.송휘수, 안치용, 노수빈, 박서윤. (2021). “우리는 일하는 기계가 아니라 사람입니다”.
    리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.05.20 | 수정일 2023.05.26
  • 세종대학교_서비스마케팅_기말고사 범위 강의 내용 정리_2023-2학기
    서비스 문화의 전파와 변화글로벌 진출 어려움: 각 지역의 문화를 고려한 서비스 조직문화 필요조직문화도입&변화대응: 기존 문화 벗어나 새로운 환경/직원 구성원 요구에 민첩하게 대응코로나19& ... 서비스 문화기업 문화: 구성원들이 공유하는 가치와 믿음, 행동 기준 제공, 서비스 중심 문화의 중요고객 중심 문화의 중요성: 기업 문화 형성, 항상 서비스를 고객 중심으로 생각하도록서비스리더십 ... 新서비스: 비대면 소통/새로운 리더십 필요, 환경 변화에 대한 민첩한 대응 필수5.
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.22
  • 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여
    주도성, 직관력, 외향성, 일관성, 인내력, 책임감, 스트레스 저항력 등을 확인하였다.④ 사회적 특성리더는 한 조직을 이끌며 조직 구성원들을 조화하는 역할을 하는 사람이다. ... 예컨대 구성원들이 하는 일을 지지해주고 배려해주는 행동을 취한다거나 구성원들의 이해관계를 대변해주는 일, 개방적으로 소통하는 일, 적절하게 구성원들을 인정해주는 일, 구성원들을 동등하게 ... 구성원들에게 명확한 작업 계획과 일정표를 작성해 주고 리더는 구성원들이 이 계획에 따라 업무를 수행할 수 있도록 지원하는 역할을 수행한다. d관계지향형 리더들은 구성원들을 배려하며,
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
  • 매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고, 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석하여 서술하시오
    조직활성화의 개념1) 개념조직활성화란 조직 구성원들이 조직 전체 및 조직의 목표를 위해 적극저으로 몰입하며 마치 살아 있는 생명과 같이 민첩하게 대응하고자 하는 준비가 되어 있는 상태를 ... 사회적 존재이자 존경받는 존재로 거듭난 개인이 자기 자신의 잠재성과 역량을 발휘하고자 하는 욕구3. ... “임원 없는 날”의 의미는 업무의 권한에 대해 구성원들에게 적극적으로 이양하는 것을 의미하는데, 이를 통해 펩시는 조직 구성원들이 자신의 중요성을 스스로 깨닫게 하고자 하며 조직 구성원들의
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21
  • 현대사회는 다양한 가족과 더불어 다양한 가족갈등을 야기합니다. 이러한 갈등을 해결하기 위해 가족레질리언스를 적용하여 대처하거나 해결할 수 있는 방안에 대해 자신의 가족을 예를들어 설명하시오
    가족은 유연하게 상황에 맞춰 조절하고 새로운 방식으로 생각하며, 변화에 민첩하게 대처해야 합니다. ... 서론가구구조 축소와 맞벌이 가구의 증가로 가족부양 및 돌봄 등 가족기능의 공백이 두드러지고 있으며, 개인주의 팽배와 전통적 성역할 혼재, 그리고 세대 간의 소통 단절 등으로 부부및 ... 가족 다양성은 가족 구조와 구성원 간의 다양성을 의미합니다.
    리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.09.26
  • [공기업][공공기관] 국가직무능력(NCS) 모듈 - 조직이해능력 정리본(최신개정본)
    조직이 존재하는 정당성과 합법성 제공? 조직이 나아갈 방향 제시? 조직구성원 의사결정의 기준? 조직구성원 행동 수행의 동기유발? 수행평가 기준? 조직설계의 기준조직 목표의특징? ... 급변하는 시장 환경 속에서 다양한 수요에 유연하고 민첩하게 대응하기 위한 방식? 부서 간 경계를 허물고 필요에 맞게 소규모 팀을 구성해 업무를 수행하는 조직문화특징? ... 조직전체와 구성원들의 행동에 영향기능? 조직구성원들에게 일체감, 정체성 부여? 조직몰입 향상? 조직구성원들의 행동지침 : 사회화 및 일탈행동 통제?
    시험자료 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07
  • 인간과운동족보
    1.hemoglobin으로서 산소의 운반을 맡고 있다.2.세포 생체의 구성성분이 된다.3.두뇌의 에너지원으로 쓰인다.4.물질대사를 움직이는 효소, hormone을 만든다.5.단백질 ... Hettinger는 “체력은 근력,지구력,민첩성의 세가지 요소를 종합한다. 라고 주로 행동 체력을 강조하고 있다.2.F.F. ... Holls는 “격렬한 운동에 대응하는 능력으로 신체활동을 통하여 발달될수 있는 것이며,근력,근 지구력, 호흡 순환기능의 지구력,신체 운동 속도,민첩성 순발력”등으로 풀이하고 있다.3
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.22 | 수정일 2022.12.04
  • 사회복지대상자의 생애주기에서 노년기의 일반적인 욕구와 문제를 설명하고 가장 우선시되어야 할 사회복지 서비스가 무엇인지 본인의 생각을 중심으로 서술하세요.
    생리적 욕구와 신체와 정신적으로 골고루 건강한 상태를 유지하며 안전하게 살고자 하는 욕구, 하고자 하는 일과 본인이 하고 싶어 하는 일들은 하면서 사회적으로 배제되지 않고 하나의 구성원으로서 ... 노화와 함께 성기능 또는 생식기능에 있어서의 저하 현상이 나타나고 여성의 경우에는 폐경으로 인해 월경이 중단되고 생식능력이 상실하게 된다.인지적 발달이 시기에는 일반적인 지능의 변화와 ... 노년기의 문제점일반적으로 신체적으로는 주름살 및 민첩성의 저하, 불편한 거등 등의 변화를 겪고, 전신 운동에 대한 기술 또한 젊은 사람들에 비해 약해지게 되며 신경계 및 소화계 기능
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.12
  • 매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고, 제시된 기업이나 조직에서
    사례 분석1) 조직활성화의 사례본인이 제시하고자 하는 조직활성화의 사례는 KMA 한국능률협회의 조직활성화 프로그램 사례이다.KMA 한국능률협회는 조직활성화를 달성하기 위하여 조직 구성원들이 ... 동시다발적으로 공략하는 것으로 생각되는데, 먼저 “타자” 프로그램이 공략하는 가장 저층위의 욕구는 소속의 욕구인 것으로 생각된다.이처럼 사회적 봉사 활동을 실시하는 과정에서 개인 구성원은 ... 하는 목표라고도 할 수 있다.조직개발이란 조직이 갖고 있는 역량의 수준을 끌어올려 조직의 능력을 제고하고자 하는 것인데, 조직 개발의 과정을 거쳐 조직활성화의 상태에 다다르면 조직 구성원들은
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여
    된다.참여형 리더십은 의사 결정관계에 있어 모든 구성원을 참여시키고 권력을 분권화해 모든 일에 조직 구성원들과 공유하는 유형이다. ... 미시건 대학 연구에서 의사결정과정에 구성원들을 참여시킬 때 구성원들의 성과가 높아지고 만족감도 커진다는 결과를 가져왔다.이후 행동이론의 기조로써 R.R. Blake와 J.S. ... 이 리더십은 대인관계를 손상시키면서까지 무리한 과업을 지향하지 않고 그보다는 배려적이고 구성원 중심의 리더십으로 지원과 일반적 지침만을 주고 구성원의 자율에 의해 구체적 실천이 이루어지게
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13
  • 대구은행 금융사무직 인턴 합격자소서
    인사교육(총무)이라는 군사특기를 배정받고 2성 장군인 사령관과 대령인 참모장으로 구성된 지휘부의 의전 업무 수행, 전화 응대, 접견 및 다과류 준비, 문서 작업 및 각종 행정 업무를 ... 지속적으로 성장 중인 대구은행의 ‘항상 준비된 전략을 바탕으로 민첩한 실행을 통해 최상의 성과를 내는 조직’이라는 경영방침이 매력적으로 다가왔고, 본사에서 일하며 성장하고 싶습니다. ... 의사결정을 위한 과정에 참여함으로써 부서에 도움이 되고 싶습니다. 4주간의 대구은행 현장실습 프로그램을 통해, 미래 금융인으로서의 성장을 이루고 싶습니다.2.관심분야저는 금융감독원
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.07
  • 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오
    지식, 기술, 어휘 구사력 등- 성격 특성 : 적응력, 공격성, 민첩성, 독립성, 직관력, 야망, 비권위주의적 성향, 자기제어, 외향성, 주도성, 지배성, 열정, 성실성, 창의성, ... 예를 들어 구성원들을 배려하고 지원과 격려를 하는 행동을 하거나, 구성원들 사이에 이해관계를 대변하고, 구성원과 일방적인 소통이 아닌 개방적인 의사소통을 하며, 구성원들을 적시에 적절하게 ... 여기에서 ‘관계지향 행동’ 즉 배려(신뢰성, 친밀감, 상호존중)는 리더가 팀내 구성원에게 보내는 우호적 행동이나 지원과 격려, 팀의 친목 도모, 구성원에 대한 인정, 구성원 갈등 해결
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.17
  • 지역사회(익산시 보건소) 케이스 A+
    사업내용- 학교 및 청소년시설 역할 : 보건교육 장소 제공 및 보건교육지도, 신체구성검사- 통합보건 교육(구강, 아토피, 성, 심리교육, 손씻기 등)- 교재 제작 및 배부- 적정체중 ... (비만)관리 프로그램운영 및 영야지도 등- 기초체력측정(근력, 근지구력, 유연성, 심폐지구력, 순발력, 민첩성, 평형성)? ... 보건행정체계1) 보건복지부, 전라북도청, 시 보건소···························12) 보건소 인력구성···························72.
    리포트 | 76페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.17 | 수정일 2020.12.08
  • 한국행정론 ) 1. 브룸의 기대이론을 설명하고, 귀하가 선택할 리더쉽을 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 측면으로 논의하시오. 2. 지식혁명시대의 환경변화에 따른
    그 이유는 리더는 조직 구성원들의 나침판과 같은 존재이고, 리더의 통솔력과 능력에 따라 성공한 조직과 실패한 조직으로 나뉘기 때문이다. ... 하지만 구성원들이 일하는 방식과 조직 분위기는 쉽게 알고리즘화하기 힘들다. 그러므로 이런 눈에 안 보이는 조직역량으로 차별화를 달성하도록 노력해야 한다. ... 가식이 없는 관계를 형성하고, 리더의 명확한 자기 인식으로 원칙을 수립해 구성원들에게 투명하게 그걸 공개한다. authentic leadership을 통해 나는 너를 섬기고 아낀다는
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.14
  • 제주대학교 신체활동과 웰니스 중간고사 요약 및 족보
    운동과 다이어트● 체지방 감소, 근육량 증가의 정확한 목표 설정이 필요함● 체지방은 우리몸의 보호, 에너지원, 구성요소로써 절대활 영위 · 잠재적 위험 방어 능력의미방위 체력환경 변화에 ... 발현 및 수행과 관련 ※민첩성·평형성·협응력·순발력·반응시간·스피드28. ... 요인들)● 미국 Healthy People 2020에서 총 12가지 Leading Health Indicators1) Access to Health Services(의료기관의 접근성)
    시험자료 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 경희대 체육측정평가 기말고사 정리
    , 심폐지구력, 근력, 근지구력, 유연성, 민첩성 등 체력요소 측정마. ... 원 바깥에 찍은 점은 무효로 한다.11) Side step 검사: 다리근육의 민첩성을 검사, 출발선을 중심으로 좌우 120cm에 평행선을 긋고, 제한시간동안 좌우로 빨리 이동한 횟수를 ... 스포츠 기술 검사의 기본구성요소 : 시간, 거리, 정확성, 힘 등다.
    시험자료 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.10.23
AI 챗봇
2024년 09월 02일 월요일
AI 챗봇
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10:58 오후
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대