"리더십 주요 내용" 검색결과 61-80 / 11,247건

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  대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오

  이론리더십 이론은 크게 내용이론과 과정이론으로 대분된다. ... 개념퇴직관리는 인사관리의 주요 전략 중의 하나로서 근로자가 퇴직을 사전에 미리 준비하고 제2의 커리어와 은퇴 후 삶을 설계하여 보다 안정된 생활을 할 수 있도록 지원하는 것이다. ... 내용이론은 무엇이 동기부여를 시키는지와 관련된 것이며 과정이론은 어떠한 과정을 거쳐서 동기부여가 되는지와 관련된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고될 만한 내용이 무엇인지에 대하여 논평하세요

  청소년지도자는 청소년들의 리더십과 자아개발, 문제해결 능력을 촉진하고, 긍정적인 가치와 사회적 책임을 배양하는 데에 주요한 영향력을 행사한다.이에 따라 이번에는 리더십에 관련한 특성이론 ... 있다.리더십 상황이론은 청소년지도자에게 가장 참고될 만한 내용 중 하나다. ... 있다.리더십 상황이론은 청소년지도자에게 가장 참고될 만한 내용 중 하나다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.02

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  리더십과 관리를 비교 설명하시오.

  비교리더십과 관리의 주요 기능은 특징과 연결고리를 가지고 있다. ... 것이다.따라서 관리와 리더십을 적절히 섞기 위해서는 우리 조직 구성원들이 추구하는 행복의 내용과 구체적인 동기부여 방법을 찾을 수 있어야 한다.리더와 관리자의 특성 비교리더십은 주로 ... 정의할 수 있다.본 과제에서는 리더십과 관리의 특성과 역할을 비교하고, 리더로 거듭나기 위한 현대 리더십에 대한 고민을 써본다.본론리더십의 중요성리더쉽의 궁극적인 목적은 구성원들에게

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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  하반기 교육계획(안) 작성사례(PPT 자료)

  리더십을 실천할 수 있다 주 요 내 용 1) 사내강사 활용 교육 2) 리더십 교육 주요 내용 - 1 차 : 리더십 특강 - 2 차 : 스마트하게 일하기 - 3 차 : 멀티플라이어 ... 추진 실적 ( 주요 지도내용 ) 을 작성하고 신입사원 교육소감 및 의견 작성 - 책임지도사원 or 소속부서장 OJT 평가 실시 ( 지도내용 이해도 , 과제 해결도 , 학습근무태도 ... 영업목표 수립하여 주기적으로 성과를 관리할 수 있다 주 요 내 용 1) 사내강사 ( 관리부 양승기 본부장 ) 활용 교육 2) 성과 / 목표관리 교육 주요 내용 - 목표의 이해 - 목표수립

  리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.02

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  [산업심리학]산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례에 접목하여 논리적으로 설명하십시오.

  인사심리학의 이해1) 주요 내용2) 사례 접목2. 조직심리학의 이해1) 주요 내용2) 사례 접목Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 인사심리학의 이해1) 주요 내용인사심리학은 산업심리학자들이 가장 오랜 기간 활동한 전통적인 분야에 해당한다. ... 본론에서는 인사심리학과 조직심리학의 주요 내용에 대해 살펴본 후 이를 내가 알고 있는 조직의 사례에 접목하여 이해해보고자 한다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.06

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  리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고될 만한 내용이 무엇인지에 대하여 논평하세요.

  이에 따라 상황에 따라 유효한 리더십이 존재한다는 리더십 상황이론이 대두하였고 주요 이론으로는 피들러의 리더십 효과성 이론과 허시와 블랜차드의 상황적 리더십, 이론 하우스의 경로-목표 ... 과제명: 청소년지도방법론제출일:제출자:주제: 리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고될 만한 내용이 무엇인지에 대하여 ... 본문에서는 리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고될 만한 내용이 무엇인지에 대하여 논평해보았다.Ⅱ본론1.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.22

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  산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오.

  그에 관한 내용을 내가 생각하는 논리적 구조에 따라서 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1) 4차 산업이란?’ ... 기존 산업의 성장기였고 전기를 이용해 철강, 석유, 전기 등 신산업을 확대·양산했고, 이 기간에, 전기를 중심으로 한 모터, 전화, 전구, 축음기, 내연 기관 등의 주요 기술 발전이 ... 과목명 : 리더십과제주제 :산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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  동기부여 이론 중 기대이론, 공정성 이론, 목표설정 이론을 설명하고 각각의 장점을 비교하시오.

  그렇기 때문에 내용이론보다 리더십의 인적자원 개발에 있어 제공하는 인사이트가 훨씬 많다고 할 수 있다. ... 결론장점 비교동기부여 이론은 크게 매슬로 욕구위계이론과 앨더퍼의 ERG이론, 맥클랜드의 성취동기이론, 허츠버그의 동기위생 이론으로 대표되는 내용이론과 브룸의 기대이론, 로크의 목표설정이론 ... 기대이론의 주요한 개념으로 기대, 수단성, 유의성을 들 수 있는데 기대는 노력이 성과로 이어질 확률을 내포하고 있으며 수단성은 성과에 따른 보상의 가능성을 의미한다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  리더십-허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어

  상황적 리더십의 4가지 스타일2. 상황적 리더십 주요내용3. 상황적 리더십 한계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료Ⅰ. ... 그렇기에 상황적인 리더쉽은 리더를 따르는 구성원들의 성숙도에 따라서 리더십 스타일을 4가지로 분류를 하고 있다. ... 허시와 블랜챠드는 이를 상황적 리더쉽 이론이라고 명명했다. 이와 이론은 리더십 차원을 인간중심과 과업중심으로 나누며 상황변수를 고려한 상황모형이라 평가를 할 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.02.11

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  서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.

  다만 이러한 리더십 특성에 대한 서번트 리더십에 연구는 그 이전에 리더십 특성이론에서 훌륭한 리더가 갖춰야 할 속성으로 이미 수없이 언급 되어온 내용들이기에 서번트 리더십의 특성이라고 ... 서 론조직행위론에서 조직의 목표를 효과적으로 달성하기 위한 방법으로 리더십(leadership)은 오랫동안 주요하게 다뤄온 주제 중에 하나이다. ... 이러한 시대적 변화가 하나의 독특한 이론이었던 서번트 리더십을 오늘날 리더십 이론에 주요한 한 분야로 발전시켜 왔다.(2) 정의1) Greenleaf(1970)의 정의서번트 리더십에서

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.26

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  리더십 독후감

  Murdock내용주요내용요약창의적 리더십이란 창의적인 방법으로 구성원들의 특성을 고려하여 문제를 해결하는 과정이다. ... 독후감분반/학번/이름책제목창의적 리더십(변화를 이끄는 기술)- Gerard J. puccio & Marie Mace & Mary C. ... 이 책은 인재 양성의 창의성을 갖춘 리더라면 조직의 성과를 위해 창의적인 집단을 이끌며 문제를 해결할 수 있는 창의적 리더십을 가져야 된다고 말하고 있으며 창의성이란 변화를 이끄는

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.21

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  수용의 법칙 및 리더의 비전 그리고 수용성을 높일 수 있는 방안

  리더십은 접근 방법에 따라 특성이론, 행동이론, 상황이론, 새리더십 등으로 나뉘며 각 이론은 시대적 배경에 따라 주요 이론으로서 다른 특징으로 보이고 그 내용도 조금씩 변화하고 있다 ... 주요 중심 주제는 리더는 선견지명이 있고 부하들에게는 강한 감정적 반응이 필요하다는 내용으로 지도자의 인식이 바뀌면서 규칙성에 대한 연구가 진행되고 있기도 하다. ... 이러한 변혁적 리더십의 특징은 비전추구 리더십 이론에서 중요한 내용이 된다. 그렇다면 리더는 어떻게 구성원들에게 비전을 제시하고 그들이 따르도록 할 수 있을까?

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.02 | 수정일 2023.12.27

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  경영학개론_리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  내용은 조직의 성격. ... 리더십은 자질과 무관하게 상황적 요인에 의하여 결정된다고 보면서 그 상황적 요인이 리더십의 바람직한 내용을 결정한다고 보는 시각이다. ... 회사의 구성원이 퇴사 이유로 꼽는 것이 업무량 과다, 조직 비전 부족, 급여와 복지 부족 등 여러 사유가 있지만 인간관계가 가장 큰 비중을 차지하고 있고 특히 상사와의 갈등이 주요

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.02

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  경영 ) 최근 관심 있는 비즈니스 사례에 대한 사례 분석 보고서

  즉, 리더십의 발휘와 그 성과관리 및 피드백에 주요한 역할이 있는 것이다. ... 본론1) 강의 내용 요약2) 사업 사례 선정 및 분석3) 리더십 기술 발전 방법3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. ... 그리고 리더십 기술을 증진하는 방법을 모색했다.필자는 위에 배운 내용을 토대로 기업을 심층적으로 분석하고자 한다.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.10

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  간호관리학 실습 간호관리자 리더십 사례 분석 및 문헌고찰

  주요 리더십 이론에 관해 설명한다.1. 특성이론1) 특성이론이란? ... 현대적 리더쉽 이더십- 봉사적 리더십으로도 사용되며 구성원의 자발적 헌신은 리더의 희생이나 헌신으로부터 생겨난다고 전제함, 리더십에 대한 전통적 시각과 상반되는 독특한 시각을 제시4 ... 관심의 두 차원으로 분류, 각 차원을 9등분 하여 이론적으로 81가지의 리더십 유형이 나타날 수 있다고 봄- 기본 형태로 5가지 유형(주요 좌표 다섯 지점)?

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.07

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  요약정리(강의 주요내용) 및 시사점 작성, 조대엽 강의자료

  강의 주요내용민신은 국민의 신뢰, 믿음을 얻는 것으로 국가 경영에서 핵심적인 부분이며 나라의 요체이고 정치 리더십의 핵심이다. ... 노동 리더십이 발생했고 경제위기 이후 일상 지향의 노동 리더십이 발생했으며 2017년 이후 시민 지향 노동 리더십이 나타났다. ... 노동위기에 따라 노동 리더십 형태는 변화했는데 현대에는 시민 지향의 노동 리더십이 발생했다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.27

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  [A+] 리더십 중간고사 요약 및 정리 족보

  내용이론은 직원의 욕구 동기부여에 기초하여 행동을 설명하고 예측하는 데 초점A. 욕구단계이론B. 2요인이론C. 성취동기이론2. ... 물을 마시고 싶다(동기), 음료를 마시며(행동) 갈증을 해소(결과 & 만족/불만족)한다.욕구 >> 동기 >> 행동 >> 결과 >> 만족 또는 불만족 --> (피드백) --> 욕구주요 ... 주요 가정1) 충족되지 않은 욕구만이 동기부여된다.2) 사람들의 욕구는 기본적인 욕구에서 복잡한 욕구로 중요성(단계)에 따라 배열되어 있다.3) 사람들은 최소한의 하위수준 욕구가 충족되지

  시험자료 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.17

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  [A+][수간호사의 윤리적 리더십이 간호사의 직무만족에 미치는 영향- 정서적 몰입의 매개효과,] 학회지 정리요약

  「수간호사의 윤리적 리더십이 간호사의 직무만족에 미치는 영향:정서적 몰입의 매개효과」,정 민, 간호행정학회지 Vol. 22 No. 5, 2016년, p553~561내용1. ... 간호사의 직무만족은 병원조직의 성과와 개인의 만족에 영향을 미치는 주요요인으로 확인되고 있는 만큼 윤리적 리더십이 직무만족에 미치는 영향을 확인하는 연구가 필요하다.2. ... 연구결과윤리적 리더십 하위요소들 중 인간중심 리더십(β=.28, p

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.20 | 수정일 2023.04.11

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  사회복지 행정론 관련 내용을 자유재량으로 작성하여 올리기

  이러한 사회복지행정에서 배운 내용을 기반으로 한 가지 주제를 선택해서 살펴보고자 한다. 내가 선택한 주제는 사회복지행정에서 효율적인 리더십이 어떠한 것인지에 관한 내용이다.Ⅱ. ... 교과목명 : 사회복지행정론1 사회복지 행정론 관련 내용을 자유재량으로 작성하여 올리기.-사회복지행정에서 효율적인 리더십이 어떠한 것인지-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십2. ... 또한 보통의 상황을 다루는 결정에서 일선 직원을 상담하는 주요 책임을 맡고 있고 조정자, 단위 감독자, 팀의 리더 역할을 수행하게 된다.2.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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  이미지관리와커뮤니케이션 퀴즈 족보 14주차

  조직 문화는 어떤 방식으로 누구에게 무슨 내용을 보고 할 것인지를 결정하고, 주요 의사결정과 직장 상사 업무 보고, 회의, 의사결정, 직장 내 의사송방식에 영향을 준다. ... 폭풍 단계: 집단의 주요 쟁점 논의, 집단 리더십 경쟁3. 집단 단계: 집단 구성원 역할과 집단 규범 확정, 공동 목표 공유4. ... 말하지 않음사람들은 나에게 활력을 제공사람들은 나를 피로하게 함- 외향적 대 내향적실용적이론적세부 사항에 집중(나무들을 봄)큰 그림에 집중(숲을 봄)실용적인이론적인사실 선호세부 내용과

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.04

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