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"산업조직론요약" 검색결과 61-80 / 16,272건

  • [A+독후감]크래프톤
    내용 요약 03. 종합 21. ... 조직의 문제와 사람의 문제를 분리해야 함 . 조직이 나와 맞지 않으면 조직을 떠나야함 3) 의사결정론 : 경영자의 고유의 권한이자 , 소신과 직권을 동반한 주체적 판단임 . ... 종합 1) 인재론 : 지식근로자는 제조산업의 노동자와 다름 . 성과로 평가를 받음 . 인재를 키우기 위해서는 역할과 책임 , 자유를 줘야함 .
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17
  • 본인이 연구하고 싶은 주제를 선정하여 관련된 논문을 학습한 후 요약하여 발표
    논문에 대한 나의생각[논문 경성대학교 호텔관광외식경영학부 ‘제4차 산업혁명에서 SNS빅데이터의 외식산업 활용방안에 대한 연구’ 2017.07.23. 요약]1. ... 요약]1. 서론2. 이론적 배경3. 결론 및 시사점4. ... 과목명 : 고급외식경영연구주제 : 본인이 연구하고 싶은 주제를 선정하여 관련된 논문을 학습한 후 요약하여 발표- 목 차 -[논문 경성대학교 호텔관광외식경영학부 ‘제4차 산업혁명에서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 자선 조직 협회와 인보관 운동의 차이점을 설명하고 현재 우리나라 빈곤 현실의 문제는 무엇이라 생각하고 그 이유에 대해 서술하시오
    빈곤을 해결할 수 있다고 보았다.자선단체연합회에서는 빈곤이 개인적인 문제로 여겨져 공공부문의 자원 사용에 반대하는 사례가 있었다.인보관의 경우 신구빈법이 제정되면서 개인의 인권이 산업혁명과 ... 빈곤층과 함께 생활하며 다양한 문제점을 발견하는 서비스 형태를 인간보호운동이라고 한다.가난한 사람들과 함께 살면서 거리감을 해소하고 참여와 민주주의를 강조하며 서로 영향력을 강조했다.요약하면 ... 자선 조직 협회와 인보관 운동의 차이점을 설명하고 현재 우리나라 빈곤 현실의 문제는 무엇이라 생각하고 그 이유에 대해 서술하시오?
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.14
  • 공감소통 강의 요약 정리
    제목: 강의 요약 정리 / 의견 및 생각1강 교양교육체계 및 공감소통, 2강 성(誠)과 경영 개념에 대한 이해요약 정리성 誠 이란, 모든 일을 정성,최선을 다해 성실히 책무를 수행하고 ... 산업의 독과점을 규제하기 위해 개발된 방법론으로 미카엘 포터 교수가 경영전략 분야에 도입해 발전된 것.이론의 핵심 : 수익성이 낮은 산업은 철수하고 매력도가 높은 산업으로 진입하는 ... 어떤 산업을 매각하여 빠져 나올 것인가?
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.14
  • 광운대학교 인사심리학 강의내용 정리
    아이디어를얻어내기에 유용한 방법(윤리적 문제는 없는지 잘 알아보고 주의하기)-일차적 연구방법의 비교-이차적 연구방법1.통합분석: 실증적인(=데이터) 일차적 연구에서 얻은 결과들을 요약하고 ... 산업조직심리학(Industrial and organization Psychology)-산업조직심리학이란? ... ※“빌헬름 분트”-1879년 라이프치히 대학에서 심리학 실험실 설립:인간의 마음과 행동을 과학적으로 연구하는 학문1900년대 초 산업심리학의 등장 ->1973년 산업조직심리학이
    시험자료 | 21페이지 | 3,600원 | 등록일 2023.04.30
  • 사회복지실천의 대전제가 되는 환경 속의 인간의 개념을 정리하고, 사회환경 수준을 거시체계, 중간체계, 외체계, 미시체계로 요약한 후, 현재 학습자 자신이 속해 있는 체계와 관련하여 환경과의 상호작용이 자신에
    하지만 산업화와 도시화의 진행으로 인해 자연 환경과의 상호작용이 급격하게 증가하면서 인간 개념은 변화하게 되었다. ... 인간이 살아가는 도시는 자연적인 생태계와 구분되며, 산업활동과 인프라 구축 등에 따른 환경 파괴와 오염 문제가 대두되고 있다. ... 회사라는 중간체계에서 근무하면서, 조직 내부의 단체 활동을 통해 조직문화를 이해하고, 전문적인 역량을 향상시킬 수 있었다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • AI 활용에 대한 임직원 교육용 PPT
    산업 및 업종의 적용 사례 ㅣ 산업 및 업종 사례 대표적인 물류 기업들의 생성형 AI 기술 도입 및 활용 사례글로벌 물류회사인 DHL 은 경로 최적화와 자원 할당을 위해 생성형 AI ... 실시간 실시간 사용 가능 언어 영어 , 한국어 등 영어 , 한국어 , 일본어 영어 , 한국어 등 장점 뛰어난 대화능력 구체적이고 창의적 답변 빠른 검색 및 답변 속도 정확성 및 문장 요약 ... 개인정보 보호 문제가 발생할 수 있음 Redis 오픈소스 라이브러의 버그로 인해 데이터 유출이 발생하여 사용자가 다른 사용자의 채팅 기록을 볼 수 있었던 경우가 있었음 사용자 또는 조직
    ppt테마 | 32페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.06.02
  • 학점은행제로 인정되는 국가 기술 자격증 스포츠경영관리사 실기에 대한 필수 이론 정리 내용입니다.
    기회나 경기를 관람할 수 있는 기회를 제공하기 때문에 활동적인 측면에서 서비스적 특성이 강하다는 관점에서의 특성이다 스포츠의 서비스적 특성은 무형성, 비분리성, 이질성, 소멸성으로 요약할 ... 설명하시오스포츠의 본질적인 특성은 스포츠의 형태에 상관없이 모든 스포츠가 갖고 있는 스포츠 자체의 고유한 특성을 의미 스포츠의 본질적인 특성은 게임, 규칙, 놀이, 장비, 시설, 기술로 요약하여 ... (스포츠산업론) 01 스포츠 산업의 특성 6가지를 제시하시오-스포츠 산업은 복합적인 산업분류 구조를 갖는다-스포츠 산업은 공간 및 입지 중시형 산업이다-스포츠 산업은 시간 소비형 산업이다-스포츠
    시험자료 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.30 | 수정일 2021.06.23
  • 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그룹 1대 회장인 정주영 회장의 리더십과 삼성설립자 이병철 회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해 보고 두 리더의 성공요인을 리더십 관점에서 기술해 봅시다.
    정주영 회장의 리더십정주영 회장은 한국 경제의 현대화를 이끈 대표적인 기업가로, 그의 리더십은 창의성과 도전 정신으로 요약됩니다. ... 이병철 회장의 리더십이병철 회장은 삼성그룹의 창립자로서, 그의 리더십은 철저한 관리와 전략적 사고로 요약됩니다. 1938년 삼성상회를 설립한 그는 한국 경제 발전에 지대한 공헌을 했습니다 ... 정주영 회장은 1947년 현대건설을 창립하여 한국의 산업화를 선도했습니다. 그의 리더십 스타일은 "안 되면 되게 하라"는 신념을 바탕으로 하고 있었습니다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15
  • 1~16강 손에 잡히는 비즈니스 플랜 정리
    손에 잡히는 Business Plan 요약01. ... 경쟁우위, 경제성 및 수익성, 투자제안 등* 회사 및 사업 개요회사 업적을 중심으로 한 연혁 및 사업내용제공하는 제품 특징 및 비즈니스 모델CEO 중심으로 한 경영진의 역략 및 조직05 ... 및 영향요인 분석하기:5-Forces Model* 해당 산업에 영향을 미치는 5가지 힘을 의미* 공급자/대체제 잠잠재 경쟁기// 구매자/ 산업 내 경쟁07.
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.02
  • 정보시스템구축관리 ) 정보보호시스템 구축을 위한 실무가이드를 읽고 요약하며, 요약내용에는 아래와 같은 항목이 포함되도록 작성하시오
    종래의 정보보호가 해킹, 바이러스 대응을 위한 사이버 보안 중심이었다면 최근에는 전 산업이 ICT기술과 연계? ... 정보시스템구축관리정보보호시스템 구축을 위한 실무가이드를 읽고 요약하며, 요약내용에는 아래와 같은 항목이 포함되도록 작성하시오정보시스템구축관리참고파일에 첨부한 정보보호시스템 구축을 위한 ... 실무가이드를 읽고 요약하며, 요약내용에는 아래와 같은 항목이 포함되도록 작성하시오정보보호시스템 구축을 위한 실무가이드‘정보보호시스템’은 정보보호를 위한 정보의 수집, 가공, 저장,
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.27
  • 워크넷에서 성인용 직업적성검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후, 제3자인 기업체 인사담당자의 입장 에서 본인과 직무 배치 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요.
    (인사담당자가 본인에게 메일로 직무배치에 대한 의견을 보내는 방식으로 기술해도 됨.)산업심리학[산업심리학]? ... 또한 타인을 공감할 수있고, 올바른 의사소통과 함께 이 모든 활동이 명확하고 조직화되어있는 환경을 통해 시행되는 업무가 적절하다고 생각합니다. ... 일단은 그 결과를 요약하였다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.09 | 수정일 2021.05.10
  • [간호정보학 A+]A+받은 간호정보학 4차 산업혁명과 간호 인적 자원의 개발 전망과 과제 논문 요약 보고서
    REPORT정보 간호 논문요약보고서4차 산업혁명과 간호 인적자원의 개발 : 전망과 과제과 목 명 :간호정보 간호학지도교수 :ㅇㅇㅇ 교수님학 과 :간호학과학 번 :ㅇㅇㅇㅇㅇ이 름 :ㅇㅇㅇ제 ... 출 일 :202ㅇ년 ㅇㅇ월 ㅇㅇ일논문 제목1.논문 제목4차 산업혁명과 간호 인적자원의 개발 : 전망과 과제2.요약(Abstract)의료기관의 간호사에게 요구되는 업무의 양과 긴장의 ... 연계하여 인적자원개발의 실행 방안을 제시해 보고자 한다. 4차 산업혁명 시대에 대비한 간호 인력 육성의 핵심적인 내용을 요약하면 기술과 인간에 대한 이해로 정리할 수 있다.
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.05
  • (산업안전) 최근에 사회적으로 문제가 된 이천물류창고 화재사고(2020. 4. 29, 근로자 38명 사망), 광주 신축아파트 화정
    교과목명: 산업안전1. ... 모든 조직은 리스크를 해소하기 위해 리스크 프로파일링을 해야만 한다. ... 각 조직의 특성에 따라 즉각적 위험요인, 질병 등과 같이 조금씩 다른 의미를 가지기도 하지만, 대체로 리스크를 관리할 수 있는 모든 측면을 고려한다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
  • 인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요.
    요약하자면, 인간관계론은 산업화 과정에서 인간을 중심으로 한 조직 운영의 중요성을 역설하며, 조직 구성원들 간의 관계가 조직의 생산성과 효율성에 미치는 영향을 연구하는데 큰 역할을 ... 인간관계론의 생성배경은 과거 산업 혁명 시기의 근로자들에 대한 대인간적인 대우 부족으로부터 시작되었다. 19세기 말부터 20세기 초까지 유럽과 미국에서 산업화가 진행됨에 따라 공장에서 ... 이 실험은 조직 내에서 직원들 간의 인간적 상호작용이 생산성과 조직 성과에 미치는 영향을 연구했다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.14
  • R&D방법론 - 애자일 방법론 적용 사례 문헌 리뷰 레포트
    문헌 요약본 연구를 진행한 필요성은 다음과 같다. ... 여러 팀간의 조직적인 협업을 통해 고객요구사항과 제품개선사항을 진화 시키며 개발하는 방법으로 제품 정의와 개발 계획도 마찬가지로 시간이 지남에 따라 발전하는 구조를 갖고 있다. ... 따라서 애자일을 도입하려는 국내 중소제조기업은 도입 초창기부터 애자일 도입 목적과 취지를 기업 구성원 모두가 공감하도록 만드는 선행 단계를 거치면서 현 조직의 업무 및 개발 프로세스
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.07
  • 기업분석,네이버 마케팅,네이버 사례,네이버 생태시스템,네이버 공급사슬관
    새로운 시장 진입의 위험 감소 개발비용 분담 특정 산업과 기술에 대한 조직능력 제고 혁신 , 문제해결 , 성과제고를 위한 필수 요건조직간 관계에 대한 관점의 변화 전통적 관점 : 적대적 ... 최신의 경영기법을 채택함으로써 얻는 좋은 기업이미지 사례 : 벤치마킹 – 산업 안에서 어떤 조직의 뛰어난 기법을 복제함으로써 경영 과정 개선 리엔지니어링 (= 업무재구축 ) 인원삭감 ... 제도적인 차원 : 외부의 일반 대중에게 비치는 조직의 이미지 - 외부환경의 조직에 대한 기대가 지배 조직의 공식적 구조제도화 이론 요약 제도적인 유사성 (= 동형론 ) 정당하게 보이려는
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.18
  • 보건의료정책 ) 1. 보건의료 서비스에 대한 교재요약 2. 교재를 요약하면서 파악한 문제점에 대한 고찰 3. 해결방안
    “보건의료 서비스”에 대한 교재요약전통적인 의료조직으로 의사와 병원이 존재한다. ... 보건의료 서비스”에 대한 교재요약 2. 교재를 요약하면서 파악한 문제점에 대한 고찰 3. ... 이런 문제를 해결하기 위한 노력이 필수적이라는 것이다.결국 인력과 관련한 문제는 인력에 대한 수가가 낮게 책정되어 있다는 점이므로 사람 중심으로 수가 개선이 필수적이며, 보건의료산업
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.08 | 수정일 2023.08.17
  • 레포트 - 리더쉽 관련 내용 (변혁적, 거래적, 현대적 리더쉽 등 리더쉽 특성이론에 관련한 견해 또는 쟁점)
    이 리더십 스타일은 주로 변화가 필요한 조직이나 산업에서 효과적으로 활용됩니다. ... 요약하자면, 현대적 리더쉽은 변화하는 조직과 사회에 적응하기 위해 유연하고 다양한 리더십 스타일을 채택하는 접근법입니다. ... 요약하자면, 변혁적 리더쉽은 조직 내에서 혁신과 변화를 이끌어내기 위한 리더십 스타일로, 비전 제시와 구성원들의 참여와 창의성을 중요시합니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08
  • 4차산업혁명과 리더쉽에 대하여 설명하시오
    요약하자면, 현대의 리더는 명령적인 접근에서 벗어나 동기부여와 지원에 집중해야 하며, 변화에 대한 민첩성과 실패로부터의 교훈을 중시해야 한다. ... 이를 통해 4차 산업혁명 시대에 요구되는 새로운 리더십의 모습을 이해하고, 조직과 사회에 긍정적인 영향을 미칠 수 있는 리더십 역량을 파악할 것이다.본론1. 4차 산업혁명의 특징4차 ... 이러한 새로운 리더십 모델은 4차 산업혁명의 빠른 변화에 적응하고 조직을 지속적으로 발전시키는 데 중요한 역할을 할 것이다.3.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.24
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2024년 07월 18일 목요일
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