"여성할당제정책" 검색결과 61-80 / 2,650건

• 

  한중일 여성의 정치 참여

  또한 중화 인민 여성연합은 여성이 정부 주요 직책에 오를 수 있도록 할당제를 주장했다. 중국도 한국과 마찬가지로 여성 당선 할당제를 도입한 것이다. ... 그리고 2000년대에 들어서 여성 당선 할당제 등 여성의 정치 참여 증가를 위한 여러 가지 제도가 실현되기 시작하였다.그렇다면 앞서 말한 여성 할당제는 무엇인가? ... 여성할당제는 젠더 쿼터 시스템이라고도 불리는데, 여성의 공직 진출을 위해 여성에게 일정 비율 이상의 자리를 할당하는 제도이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.24

  다운로드 장바구니
• 

  국내 여성정책의 논란과 발전배경 리포트

  여성 정책에 대한 비판 여론- 메갈리아, 워마드의 혐오표현 미러링 전략- 여성정책의 논란: 성매매특별법, 여성 전용 제도, 여성할당제Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 명칭은 여성을 주차능력이 부족한 존재로 인식한다는 비판을 받았다.여성할당제는 과거부터 이어진 남성중심사회의 여파로부터 여성 지위 상승을 위해 정부에서 펼치는 적극적인 여성정책으로 ... 기업경쟁력 악화에 큰 요인으로 작용하고 있는 것이 여성임원의무할당제의 현실이다.여성할당제는 국내에서도 많은 영역에 적용용론을 진화하는 모습을 보여주었다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.16 | 수정일 2020.08.29

  다운로드 장바구니
• 

  여성할당제는 사기업에도 적용되어야 하는가 토론 과제

  여성할당제에 대해 여성의 사회진출 장려로 남성 중심적인 사회구조를 변화시키고 양성평등에 기여할 정책이라는 의견이 있는가 하면 한편에서는 오히려 남성 역차별을 불러오며 일선 기업들의 ... 또한 사기업의 여성할당제는 남성역차별이 아닙니다.헌법재판소가 여성고용할당제를 합헌이라 인정하면서 “여성고용할당제는 잠정적 우대조치의 하나로써 종래 사회로부터 차별을 받아 온 일정 집단에 ... 현 대한민국의 여성할당제의 실태는 양성평등고용할당제로, 특수 직군을 제외하고 남성이든 여성이든 특정 성의 비율이 70%가 넘어가지 않게 하고 있습니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.07

  다운로드 장바구니
• 

  여성에 대한 모든 형태의 차별철폐 협약이 우리나라의 법과 제도에 미친 영향과 제정과정, 배경, 종류들을 설명하시오.

  여성정책이 여성의 경제활동에 집중되면서 정책다.여성 할당제의 제정적 의미와 한계여성할당제에 따른 직접적 성과로는 여성 국회의원 수의 증가를 꼽을 수 있다. ... 제1대 국회부터 할당제가 도입되기 이전 제15대 국회까지 50여년간 여성의원수를 모두 합쳐도 51명에 불과한 척박한 한국정치 현실에서 할당제가 도입된 이후 10년 사이 98명의 여성 ... 여성정치할당제 도입 10년 사이에 여성국회의원 비 율은 제15대(1996년)까지 3% 이상을 넘지 못하다가 할당제가 도입된 16대(2000 년)부터 높아지기 시작하여 2008년 현재

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17

  다운로드 장바구니
• 

  여성은 학업성취도가 높음에도 불구하고 취업에서 불이익을 당할까?

  가장 대표적인 정책인 여성할당제에서 문제를 찾아보도록 하자.① 여성할당제의 문제점여성 할당제는 여성에 대한 차별을 없애기 위해 정치·경제·교육·고용 등 각 분야에서 채용 및 승진 시 ... 그러므로 먼저 정부 차원에서는 민간 기업이 자발적으로 여성할당제와 같은 정책을 시행 할수 있도록 장려하는 정책을 펼쳐야 한다. ... 특히 여성할당제는 여성고용할당제로 세분화 할수 있는데 공기업 사기업을 막론하고 신규 직원 채용시 일정 부분 이상을 여성에게 할당해 주도록 하고 있으며 사내 임원을 배정할 때도 여성을

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.16 | 수정일 2020.07.06

  다운로드 장바구니
• 

  양성평등을 위한 제도에 대해 토론하세요. (군가산제, 여성할당제 등)

  (군가산제, 여성할당제 등)-목 차-1. 양성평등을 위한 제도에 대해 토론2. 참고자료양성평등을 위한 제도에 대해 토론하세요. (군가산제, 여성할당제 등)1. ... 여성할당제우리나라 경찰청에서는 양성평등 실현이라는 미명 아래, 장기적으로 경찰 공채시에 여성 합격자 비율을 25% 이상으로 유지하겠다는 방침을 발표한 바 있다. ... 이러한 여성할당제의 영향으로 우리나라 경찰조직에는 여성 경찰관의 비중이 폭발적으로 늘어나게 되었고, 현재 경찰 공채 시험에서 여성 합격자 비중은 약 28%에 이르는 것으로 알려져 있다

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.03.15

  다운로드 장바구니
• 

  양성평등을 위한 제도에 대해 토론하세요. 군가산제, 여성할당제 등

  우선 군가산제는 직접적인 금전보상이고 여성할당제는 간접적인 방식이라 할 수 있다. ... 마지막으로 여성 인재 발굴이 가능하다.반면 여성할당제의 단점으로는 첫째, 실력보다는 외모 위주로 평가받는다는 비판이 있다. 둘째, 결과의 정당성 훼손이 가능하다. ... 군가산제, 여성할당제 등최근 들어 남녀갈등이 심화되고 있다. 이 갈등은 여러가지 사회문제로도 이어지고 있으며 특히나 젠더갈등이라는 새로운 문제들을 야기시키고 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

  다운로드 장바구니
• 

  논설문-초등학교 남성 교사 의무 할당제 찬성

  초등학교 남성 교사 의무 할당제 찬성1. ... 이에 작성자는 초등학교에서 일정수 이상 남자 교사를 의무적으로 할당하는 남자교사 의무 할당제가 필요하다고 생각하며 이렇게 주장하는 근거를 다음에 열거해 보고자 한다.2. ... 아무리 아이들에게 객관적인 입장에서 성역할을 지도하려고 하여도 자신과 동료들이 모두 여자인 상황에서 양성평등적인 교육이 아닌 여성을 위한 정책, 교육방침 등을 정해 수업에 활용 할

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.26

  다운로드 장바구니
• 

  복지 국가 중 하나를 선택하여 가족 정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오.

  스웨덴에서는 육아휴직제도의 사용이 여성에게 편중된 문제를 해결하기 위해 1995년 부모 육아휴직 의무할당제를 도입하여 최소한 한 달 동안은 부모 양쪽 모두 자녀를 돌볼 의무를 부과하였다 ... 그런데 1995년 부모 육아휴직 의무 할당제를 도입했음에도 불구하고 이전에 비해 남성들의 육아 참여 비율이 그렇게 크게 증가하지는 않았는데 그 원인은 육아휴직을 30일 동안 사용하는 ... 참고문헌-학술지 논문홍희정(2019), 스웨덴의 일·생활 균형 정책과 시사점, 국제사회보장리뷰 제9-

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

  다운로드 장바구니
• 

  가족복지론-한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄 참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오

  그 중에 많은 종류가 있고 아버지 할당제와 부성휴가정책이 있다. ... 가족복지론한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄 참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오. ... -본론그 중에서 아버지 할당제는 아기를 낳고 기르는 것에서 부모의 공동책임을 인정하고 휴직 기간 동안에 일정 기간을 아버지에게 할당할 수 있는 아버지가 쓸 수 있는 제도이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.14

  다운로드 장바구니
• 

  여성노동정책의 과제에 대해 논하시오.

  여성의 정치적 의사결정 참여를 높이기 위한 노력이 현재까지 계속되어 온 결과 2004년 선거에서 지역구 후보자의 여성 할당 30%, 비례대표 후보자의 여성 할당 50%를 의무화하는 ... 여성노동정책의 과제에 대해 논하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 우리나라 여성노동정책의 문제점2. ... 실제로 2000년에는 국회의원 232명 중 여성의원은 5명으로 전체 국회의원의 2.2%에 불과하였으나 후보자의 여성 할당을 시행한 2004년 여성의원 비율은 12.9%로 크게 상승하였고

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21

  다운로드 장바구니
• 

  현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오. 기존 정책을 수정하거나 새로운 정책 제시하시오.

  또한, 여성고용할당제는 채용과 승진 인원의 일정 비율을 반드시 여성에게 할당하는 제도로, 노동시장의 차별을 국가의 적극적인 개입을 통해 남녀 간의 공정한 경쟁을 유도하는 것이다. ... 따라서 경제적 이유로 노동시장에 참여하는 경우 단순히 개인적 차원에서가 아닌 사회적 차원에서 개선방안을 모색해야 한다.③시간제 근무 및 여성고용할당제 개선시간제 근무는 불안정한 고용이다 ... 필요하다.①산전·산후 휴가제도 및 육아휴직제도출산을 전후해 취업여성의 보호는 「근로복지법」에 근거를 두고 있다. 2001년 6월 국회는 출산휴가를 60일에서 90일로 연장하고 그

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.21

  다운로드 장바구니
• 

  2015년 7월 1일부터 시행된 양성평등기본법은 그동안 여성정책의 헌법으로 불리던 여성발전기본법을 제정한지 20년만에 전면 개정해 새롭게 만든 법이다. 이 법은 성차별 해소, 여성과 남성의 동등한 참여와 대우 등을 통한 실질적 상성평등을 목표로 한다. 위의 실직적 상성평등에 대한 예시를 찾고 그에 대한 한계와 발전 방향에 대해 토론하시오

  실질적 상성평등을 찾아볼 수 있는 가장 대표적인 사례는 바로 여성할당제가 아닐까 싶다. ... 여성할당제란 정치, 경제, 교육, 고용 등 다양한 부문에서 여성에게 일정한 비율의 자리를 미리 만들어놓는 제도를 의미한다. ... 실제로 양성평등기본법 제24조에서도 근로자의 모집, 채용, 임금, 교육훈련, 승진, 퇴직 등 고용 전반에서 양성평등이 이루어질 수 있도록 해야 한다는 언급이 있는데, 여성할당제는 이러한

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.09

  다운로드 장바구니
• 

  맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

  또한 여성고용할당제는 채용과 승진 인원의 일정한 비율을 반드시 여성에게 할당하는 제도로서, 노동시장의 차별을 국가가 적극적으로 개입해 성별간의 공정한 경쟁을 유도하는 것으로 UN은 ... 운동적 차원에서 가부장적인 의식을 전환시키려는 노력이 필요하다.④ 시간제 근무 및 여성고용할당제시간제근무가 불안정한 고용으로 여성인력을 악용하지 못하도록 정부가 철저히 관리? ... 양육 복지정책맞벌이 가족을 위한 복지대책으로 기혼여성의 경제활동 참여 여부에 가장 큰 영향을 미치는 자녀 출산?보육 관련 정책과 서비스가 가장 중요하다.①산전?

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.02.09

  다운로드 장바구니
• 

  가부장적 성별분업 사회에서 여성이 당하는 차별과 남성이 당하는 차별을 사례를 들어 젠더관점에서 공통점과 차별성을

  대표적인 사례가 공직선거법의 여성 비례대표 할당제이다. ... 실제로 여성할당제나 여성전용공간 등은 여성이 경험하는 과도한 성 차별 문제를 해결하기 위해 등장한 조치라는 점에서 여성에 대한 성 차별이 원인이 되었다고 볼 수 있다. ... 이는 앞서 살펴본 남성의 성 차별 사례인 여성할당제를 통해 알 수 있는데, 남성에 비해 여성의 사회참여나 정치활동 기회가 적다는 점에서 정치적 영향력을 행사하기 어려워지고, 이러한

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22

  다운로드 장바구니
• 

  현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을

  이후 1995년까지 여성의 사용률이 90%에 이르렀는데 1995년부터 할당제를 도입하여 각 부모에게 할당 기간을 부여했고 사용하지 않았을 경우 소멸시키는 방식으로 제도를 개편했다(Duvander ... 육아휴직제도1) 육아휴직제도 개념육아휴직제도 법률 근거는 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 제19조에 따라 마련된 제도로서 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 자녀를 ... 육아휴직 기간은 각 부모에게 90일을 할당하고 있으며 90일은 상대방에게 양도할 수 없으며 사용하지 않았을 경우 소멸되도록 하였다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

  다운로드 장바구니
• 

  아프리카의 여성 정치 참여 - 르완다의 여성할당제를 중심으로 -

  그러기 위하여 여성할당제를 비롯하여 정책적으로 적극적인 시정 조치를 펼쳐 여성을 끊임없이 정치의 영역으로 불러들여야 한다. ... 이 중 30%는 여성할당제의 직접적인 효과이지만 나머지 비율은 여성할당제의 파급효과이다. ... 이는 여성할당제가 단기간에 여성의 정치 참여에 큰 성과를 보일 수 있다는 점을 시사한다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12

  다운로드 장바구니
• 

  [가족복지론]맞벌이가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오.

  또한 여성고용할당제는 채용과 승진 인원의 일정한 비율을 반드시 여성에게 할당하는 제도로써, 노동시장의 차별을 국가가 적극적으로 개입해 성별간의 공정한 경쟁을 유도하는 것으로 UN은 ... 및 여성고용할당제시간제 근무로 인하여 여성인력을 불안정한 고용형태로 악용하지 못하도록 정부에서는 철저히 관리 및 감독할 수 있는 제도장치를 마련해야 한다. ... 가족을 위한 정책 실시에는 기혼여성의 경제활동으로 야기되는 문제에 대하여 법적?

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.15 | 수정일 2022.11.15

  다운로드 장바구니
• 

  현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오. 서론 (2)

  ·산후휴가, 육아휴직, 아버지할당제도친권보장정책에는 부모가 경제활동에 참여하고 부모로서 권리와 책임을 다하도록 출산휴가 전후, 육아휴직, 아버지 할당제 등이 포함된다.(1)출산 휴가임신한 ... 첫째, 노동권 보장 정책: 육아 및 방과 후 보육 정책, 둘째, 친권 보장 정책: 출산 전후, 육아휴직, 아버지 할당제, 셋째, 노인 돌봄 정책, 넷째, 소득 보장 정책: 자녀(가족 ... 여성근로자와 여성공무원이 출산 전후 90일의 휴일이 지나도 임금과 급여를 받을 수 있는 휴가를 말한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

  다운로드 장바구니
• 

  사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해

  그러나 1995년 부모 육아휴직 의무 할당제 도입 이전까지는 부모 육아휴직제도는 주로 여성이 사용했고 남성의 참여가 드물었다. ... 이러한 문제를 해결하기 위해서 스웨덴은 1995년부터 부모육아휴직 의무 할당제를 시행했는데 부모 육아휴직 의무 할당제는 최소 30일은 부부가 각각 아이 돌봄의 의무가 부과되며 남성의 ... 그러나 부모 육아휴직 의무 할당제가 시행되었어도 남성의 육아 참여가 크게 증가하지 않았는데 이는 30일 육아휴직 사용보다 자신의 경력을 관리하고 사회활동을 유지하는 것이 유리했기 때문이다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30

  다운로드 장바구니