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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"공무원채용" 검색결과 901-920 / 11,367건

  • 본인이 자원봉사관리자라는 전제 하에 자원봉사자가 진지하게 인정받고 있으며 가치 있는 일을 성취하고 있다는 만족도를 높이기 위한 자신만의 인정방법을 제시해보세요
    자원봉사활동에 열성적으로 참여한 사람을 국가공무원으로 채용하거나 군대 복무기간 단축 등과 같은 파격적인 혜택을 제공할 수 있어야 된다고 생각한다. ... 국가차원에서 민간기업의 채용에 있어, 자원봉사활동 인증서의 인정범위를 확대할 것을 강제할 필요도 있다고 생각한다. ... 예를 들어 민간에서 자원봉사자들에게 문화활동 초청장을(영화시시화 초대권, 콘서트 할인권, 미술관 무료관람권, 동물원 무료관람권 등) 발송하거나 식사비를 할인해주는 것을 들 수 있다고
    리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.05.26
  • [A+] 사회복지행정론과 관련된 아티클
    발전시켜야 함.3) 젊고 유능한 진취적인 인재들을 지속적으로 채용하여 공직사회에 확대 배치하고 공무원에게 자신감과 신념을 갖게 할 필요가 있으며 보다 구체적이고 현신적인 내용이 담긴 ... 공무원의 행동강령을 제정하여 공무원들이 불확실한 상황에 능동적이고 적극적으로 대처 할 수 있게 해야 함.? ... 조직구성원들의 조직과 조직목표에 대한 애착심 고취시켜 행정조직의 생산성과 공무원의 사기 증가? 조직통제의 새로운 방법으로 문화통제의 중요성을 인식?
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.02 | 수정일 2023.03.08
  • [사회복지법제] 공공사회복지사와 민간사회복지사의 신분보장과 처우에 대한 차이점을 찾아보시고 민간사회복지사의 처우개선에 대한 방안을 제시하세요
    있는 인재채용을 어렵게 하기도 한다. ... 사회복지공무원 보수체계와 유사하게 급여체계를 맞춰나가야 할 것이다.공무원과 사회복지시설 종사자 승진 기분을 비교하면 승진 최소연수 기준은 공무원이 짧은 수준이나 실질적인 승진소요기간은 ... 민간사회복지시설의 공무원 급여수준과의 비교급여체계가 다른 공무원 보수수준과 비교하기 위해서는 비교를 위한 총 급여수준에 포함될 수당의 범위에 대한 기본 전제 설정이 필요하다.
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.12
  • 2009년 5급 공개채용 행정고시(재경직 및 일반행정 제외한 직렬) 기출문제 3문 모범답안
    수만명의 공무원들 개개인의 인사과정을 전략에 맞게 조정하는(tuning)하는 것은 막대한 비용이 드는 일이다. ... 즉, 조직의 전략과 목표와 조응할 수 있도록 전반적인 채용, 개발, 보상의 전 과정을 설계하고 조정(fine-tuning)한다.(2) 장기적 관점전통적 인적 자원관리는 근무 태만과 ... 전략적 인적자원관리의 특징(1) 통합적 관점전통적 인적자원관리는 미시적인 관점에서 채용, 개발, 보수 등 개별적인 단계의 문제점을 해결하는 데 초점을 맞춘 반면, 전략적 인적자원 관리는
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.28
  • 사회복지실천 현장과 한국의 사회복지 행정의 현실적인 차이로 인한 발생되는 문제에 대한 본인의 생각을 대안 중심으로 논하시오.
    이 사회복지전담공무원의 경우 공무원 시험을 거쳐서 읍면동 주민센터에 배치되어 공공부조 및 관련 복지업무를 담당하던 행정직렬 공무원이었다. ... 따라서 이 사회복지전담공무원은 주말도 없이 야근에 시달려야 했다고 한다. ... 이들은 공무원의 법정 근무시간인 40시간보다 훨씬 많은 시간을 근무하고 있어 정신적으로나 육체적으로 혹사당하고 있는 것이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.10
  • 지적직 공무원 일반 기술직 공무원 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 입사예상문제 시험문제 면접문제 논술주제
    1) gps가 일상생활에 활용됨으로서 많은 도움을 얻고 있습니다. 그러나 오용되어 윤리적인 문제점도 발생하고 있어 이에 대한 대책이 시급합니다. 윤리적 문제의 사례를 들고 이를 방지할 수 있는 방안을 제시하세요.(1000자)2) 우리나라 지적체계의 오류가 있다면 어떤 ..
    자기소개서 | 630페이지 | 9,900원 | 등록일 2019.11.18
  • 사회복지행정이 필요하게 된 배경과 현대사회에서의 적용사례
    사회복지 행정의 실제 현대사회에서의 적용사례1) 지역복지를 위한 복지담당 인력 확충 및 지역균형 발전을 위한 복지정책 강화2012년 부터 우리나라 사회복지 담당 공무원의 채용은 매년 ... 과거에는 읍면동의 담당 복지 공무원이 주민의 복지 민원을 책상에 앉아 신청받는 업무가 대부분이었다면, 최근에는 공무원이 도움이 필요한 주민들을 직접 방문하여 상담하며 (‘찾아가는 동주민센터
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.19
  • (A+100점) 대표적인 리더십이론을 제시하고 급변하는 상황에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오
    다음으로, 2002년 10월 국회운영위원회 2002년도 국정감사 서면 질의 답변 자료에서 박혁구 위원의 퇴직공무원 관련 서면 질의에 대하여 공무원의 퇴직 실태를 조사하고 바람직한 퇴직 ... 마지막으로, 국정감사 공통요구자료집의 2002년도 주요 업무 계획상의 ‘21세기형 인적자원 활용시스템 구축방안’에 퇴직공무원의 활용방안을 마련하겠다는 계획을 밝혔다.결론오늘날, 인적자원과 ... 생활에서의 퇴직 관리 사례 (직접 경험 또는 주위 사례 제시)먼저, 2002년 10월 4일 제234회 국회 정기회의 2002년도 국회운영위원회 국정감사 업무보고 시에 고령화사회에 따른 공무
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.30
  • 직무수행계획서(교원 임용)
    .▣ 본 론 직무 목표 / 직무 추진계획직무목표성숙한 사회 구성원으로서의 바라는 인간육성은 교육을 통해서 이루어질 수 있으며 그 중심이 학교교육이라고 할 수 있습니다. ... 따라서 교육자는 사회의 요구나 변화에 따라 자신들의 지위에 요구되는 책임을 갖기 때문에 학생과의 관계, 학급에서의 역할, 학교조직 구성원으로서의 역할, 사회적 측면에서의 역할 등을 ... 개인 측정 프로세스, 피드백, 개인별 역량 안내 등을 통해 개인 역량 강화에 힘쓰고, 더 나아가 구성원들의 성과를 극대화할 수 있도록 구성방안을 마련해 나가도록 하겠습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 8,900원 | 등록일 2021.01.19 | 수정일 2023.01.05
  • 정신건강의학과 기피 이유 및 개선방안 - A+ 자료
    실제로, 많은 이들이 우려하는 공무원 취업 또한 단순히 항우울제를 복용하는 정도로는 채용에 영향을 미치지 않는다. ... ‘공무채용 신체검사 규정’ 제4조는 업무 수행에 큰 지장이 있는 정신 계통의 질병, 마약중독과 그 밖의 약물의 만성 중독에 한해 불합격한다고 규정하고 있다. ... 건강보험 진료를 받았을 경우 국민건강보험공단이나 건강보험심사평가원에 자료가 남지만, 이 기록도 법률에 근거하지 않은 공개나 조회가 법적으로 금지되어 있어 열람할 수가 없다.많은 사람들이
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31
  • 시설직 공무원 일반 기술직 공무원 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 입사예상문제 시험문제 면접문제 논술주제
    63) 국가 전산망은 어떤 의미를 가지고 있는 네트웍인가요?64) 최근 유무선 통신 이슈에 대해 설명해 보세요.65) 바이러스 방지 프로그램에서 가장 좋다고 생각하는 프로그램을 하나 설정하고 왜 좋은지 설명해 보세요.66) 지원자가 경력자라면 근무했던 기업에서 활용하였..
    자기소개서 | 628페이지 | 9,900원 | 등록일 2019.11.04
  • 건축직 공무원(기) 건축공무직 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 예상문제 시험문제 필기시험문제 직무계획서견본 자기소개서입력항목분석
    전기직공무원, 화공직공무원, 기계직공무원, 토목직공무원과 함께 기술직 메이저 직렬에 손꼽히고 건축기사나 건축설비, 산업안전기사를 딴 수험생들이 많이 도전하는 직렬이다.나. ... 건축직의 국가직과 지방직의 차이건축직공무원은 건축의 인허가와 완공 후 건축물의 관리를 국가 및 지방자치단체의 건축업무를 담당 수행하는 국가공인 기능직 공무원. ... 건축직의 이모저모건축물의 신축, 개축, 증축이나 불법 건축물 단속·인허가 등 건축에 관한 업무에 종사하는 공무원이다. 9급의 경우 국어, 영어, 국사, 건축계획, 건축구조 총 5과목이다
    자기소개서 | 335페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.03.15
  • 신뢰도와 타당도의 개념과 종류에 대해 자세히 설명하시오.
    이때, 공무원 시험은 실력 있는 국가 인재를 채용하기 위한 실험이다. ... 그런데 출제자들의 의도와 주관적인 견해가 섞여 있으므로, 이는 학업성취 및 예비 공무원들에 대한 행정업무 실력을 측정하는 기준이 되기는 어려운 일이다. ... 높이기 위해 몇몇 방법을 실시하기도 하는데, 그 방법은 액면타당도, 표면타당도, 기준타당도, 구체성타당도 등을 통해 이것을 증명한다.타당도 측정의 도구 종류액면 타당도예를 들자면, 공무
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17
  • 정부의 행정업무 혁신을 중심으로 A+
    분권화와 권한위임은 신공공관리론의 특징이다.정부의 중앙인사기관이 공무원을 집권적으로 채용하는 대신 해당 부서가 각각 자신의 부서에 적합한 사람을 채용하도록 분권화하는 제도는 대표적인 ... 오픈하기를 주장하는 것은 당연한 일이며 특히 시민단체들의 목소리는 거셀 수 밖에 없어 투표권과 시민권의 영향은 새로운 국면을 맞이할 것이다.이와같은 상황에서 아직은 미약하여 행정은 공무원의 ... 지방자치 법적인 제도적 장치 및 수용이 필요하다.* 주민참여형태구 분내 용광 역 청 형장기발전계획, 의견청취대 화 형주기적인 열린 대화(주민는 형태를 적극 적으로 강구한다.* 정부 공무원과
    리포트 | 18페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.06.08
  • 조리실무사 자소서
    교육공무직원 채용 조리실무사 지원동기 및 업무이해도 조리실무사 자소서 조리실무사 자기소개서 합격 예문 서울특별시교육청 교육공무직원 채용 조리실무사 지원동기 및 업무이해도 조리실무사 ... 조리실무사 채용서울특별시교육청 2024년교육공무직원 공개채용 조리실무사THEBEST*조리실무사 서울특별시교육청 공개채용을 위한 자기소개서 자료 2편입니다. ... 자소서 조리실무사 자기소개서 합격 예문 서울특별시교육청 교육공무직원 채용 조리실무사 지원동기 및 업무이해도 조리실무사 자소서 조리실무사 자기소개서 합격 예문 서울특별시교육청 교육공무직원
    자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.10
  • 강사법의 문제점에 대하여
    단, ‘교육공무원법’ ‘사립학교법’ ‘사립학교교직원 연금법’을 적용받지 않는다. 또한 전임교원확보율을 산정할 때 교원으로 계산되지 않는다. ... 몇몇 공개채용으로 채용하는 학교도 있지만, 채용의 기준이나 채용결과를 보면 늘 하던 사람이 강의를 하는 등 석연치 않은 점이 많고, 사실 대다수의 학교는 학과별 또는 단과대학별 추천제에 ... 이런 상황에서 대학은 당연하지만 돈이 적게 드는 쪽으로 편법 채용을 하게 된다. 편법채용으로 초빙교수나 겸임교수의 형태로 채용하는 것이다.
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.14
  • 관료제 장점,문제점분석과 올바른 방향제시
    공무원은 법에 의해서 그 신분이 보장된다. ... 공무원은 국가에서 시행하는 시험에 통과한 사람으로서, 각자의 담당 분야에서 전문지식을 활용하면 업무를 효율적으로 처리 할 수 있다.(3) 미리 정해진 규정에 의하여 신속하게 업무를 ... 이는 정치적 중립성과 성적주의, 능률성과 더불어 직업 공무원 제도를 이루는 핵심 요소로서, 법적 근거에 의하지 않고 본인의 의사에 반하여 신분상 불이익을 받지 않도록 한 것이다.4.
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.04
  • 여성할당제는 사기업에도 적용되어야 하는가 토론 과제
    하지만 인사혁신처에 따르면 실제 공무원 선발에 양성평등채용제가 도입된 이후, 처음에는 여성이 혜택을 봤지만, 2010년부터는 이 제도로 추가 선발된 남성이 여성의 3배에 달하는 둥 ... 현 사회는 공기업 및 사기업에서 여성을 채용하지 않으려 고의적인 과락, 성별 분리 채용, 면접점수 조작과 커트라인 차등, 특별 가점을 주어 여성지원자를 탈락시키는 둥 성차별이 관행처럼
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.07
  • 취업하고 싶은 직장을 찾아보고, 회사에서 원하는 자격조건이 무엇인지 찾아보고, 평가방법에 대해서 알아보고자 한다.
    안정적인 것으로 따지면 공무원이 가장 좋은 일자리이지만 월급의 만족도가 낮아서 공기업으로 정하게 되었다. ... 본인이 원하는 좋은 곳에 취업하기 위해서는 다른 사람들보다 좀 더 경쟁력을 갖추기 위해 여러 가지 자격을 획득할 것이고, 그 회사에서 원하는 수준을 맞추기 위해서 다양한 스펙을 갖추게 ... - 취업이 경정된 자- 공고일 이전 KEPCO 인턴근무 유경험자 및 현자 인턴근무 중인 자- 당사 인사관리규정 제11조(신규채용자의 결격사유)에 해당하는 자- 채용대상 제외자가 지원하여
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.07
  • 사회보장기본법 제39조의 권리구제는 위법 또는 부당한 처분을 받거나 필요한 처분을 받지 못함으로써
    관련 부서 공무원이 1인당 처리해야하는 건수가 증가하고 있는데, 건수의 증가는 이의신청 처리의 효율성을 떨어뜨리고 대응을 부족하게 만든다.2. ... 이러한 문제를 반복하지 않기 위해 장애인 자립에 대한 지역사회의 각성과 꾸준한 노력이 필요하겠다.4) 3천원 타이레놀 처방에 진료비 9천원코로나 19 백신 접종이 가능해지면서 약국에서 ... 그렇지 못한 부분에 대해서도 장애인 차별로 권리구제를 받아야 한다고 생각한다.2) 지체2급장애인 취업준비생 민 모씨의 취업 차별민 모 씨는 퇴행성근육장애를 가진 장애인으로 장애인 채용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 30일 월요일
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7:32 오후
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감