"고용보험제도적용대상" 검색결과 81-100 / 13,554건

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  [A+레포트]고용보험

  직업소개 기능을 강화하며, 근로자가 실업한 경우에 대상 사업장 규모 변화1995년 7월 1일 제도 도입 당시 고용보험은 30인 이상 사업장에 적용되었으나, 이후 점차적으로 적용대상범위를 ... 납부, 피보험자격취득신고 등 사업주의 각종 보험사무를 대행하여주는 제도이다.1998년 10월 고용보험이 전사업장에 적용됨에 따라 고용보험사무대행기관의 활성화를 위해서 인가대상을 대폭 ... 1일에는 5～9인사업장, 10월 1일에는 1인 이상 사업장으로 적용대상이 확대됨에 따라 고용보험적용 사업장수와 피보험자수가 급격히 증가하였다.1995년 7월 1일 최초 적용 사업장은

  리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.11

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  우리나라의 사회보험과 외국(1~2개 나라 선정)의 사회보험을 비교하시오.

  국민기초생활보장법에 의한 수급자, 퇴직연금, 장애연금, 퇴직연금은 수급대상에서 제외됩니다.2) 고용보험고용보험은 근로자가 본인의 의사와 관계없이 소득을 잃은 경우 소득의 일부를 보상하는 ... 국내 고용보험 가입 대상이 1998년 1인 이상 모든 사업장으로 확대되면서 가입자 규모도 빠르게 증가하고 있지만 일급이나 비정규직은 포함되지 않아 여전히 사각지대가 많습니다. ... 반면 우리나라 퇴직소득보장제도는 전 국민을 대상으로 한 확대제도이지만 고령화가 급격히 증가해 고령인구가 퇴직 후 소득을 보장하기는 쉽지 않습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06

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  사회보험의 대상(국민연금, 국민건강보험, 고용보험, 산재보험 적용대상)

  사회보험의 대상(국민연금, 국민건강보험, 고용보험, 산재보험 적용대상)목차사회보험의 대상1) 국민연금 적용대상2) 국민건강보험 적용대상3) 고용보험 적용대상4) 산재보험 적용대상* ... 고용보험제도의 실시 초기에 실업급여는 상시근로자 30인 이상, 고용안정과 직업능력개발사업은 상시 근로자 70인 이상의 사업장에 당연 적용되었다.그리고 1998년 1월부터 실업급여는 ... 적용대상1995년 7월부터 시행된 고용보험은 실업급여, 고용안정사업, 직업능력개발사업 등의 세 가지 사업으로 구성되어 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.04

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  사회복지학개론 ) 사회보험제도, 공공부조제도, 사회복지서비스제도에 대해 설명하고 및 각각의 특징과 목적, 대상에 대해서 서술하시오. 사회복지의 필요성과 중요성, 종류 그리고 사회복지실천의 윤

  사회복지학개론사회보험제도/공공부조제도/사회복지서비스제도에 대해 설명하고 및 각각의 특징과 목적, 대상에 대해서 서술하시오.사회복지의 필요성과 중요성, 종류 그리고 사회복지실천의 윤리와의 ... 모든 의료서비스가 건강보험으로 보장되지는 않고, 건강보험이 적용되는 것을 급여항목, 제외되는 것을 비급여 항목이라 한다. ... 단, 보상을 받기위하여는 근로자여야 하며, 업무상 재해에 해당하여야 하며, 사업장이 산업재해보상보험법의 적용을 받는 곳이어야 한다.- 노인장기요양보험 : 나이가 많거나(65세이상),

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.14

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  사회복지정책 분석 보고서

  강제적(의무)고용보험제도- 강제적 고용보험제도는 사회보험방식에 의하여 일정요건에 해당하는 사업장의 근로자에 대해 포괄적으로 적용하는 형태나. ... 실업급여제도 문제점- 실업이라는 위험에 노출되어 있거나 노출되기 쉬운 노동취약계층에 대하여 적용대상에서는 제외된다는 것이다. IMF 이후 우리 나라의 노동시장의 경향은 임시? ... 직장인 : 전 국민 고용보험 적용으로 고용보험료 인상 걱정 특수형태근로종사자 : 배송기사 본인이 가입을 크게 원치 않는 분위기다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.06

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  [인하대 행정학과] 복지국가론 기말고사

  현재 내가 속한 사업장에서는 건강보험을 적용하고 있지 않지만, 언젠가 다른 직장에 취업하게 될 경우 건강보험 적용의 대상자가 되어 건강보험의 수혜자가 될 수 있을 것으로 예상한다. ... -실업급여: 실업급여는 고용보험에 가입된 개인을 대상으로 피보험가입기간과 실업사유와 관련하여 일정한 조건이 충족되었다는 전제 하에 지급되는 급여이다. ... 현 사업장에서는 적용되고 있지 않지만, 향후 다른 기업에 취업하게 되었을 때 그 사업장에 4대 보험이 일괄 적용될 경우 국민연금의 혜택을 받을 수 있을 것으로 예상한다.

  시험자료 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.08.25

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  고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만 실제적으로 탈수급하기가 어려운 경우가 많은데 이러한 문제점의 원인이 무엇인지 알아보고 문제의 해결을 위한 개선방안에 대해 서술하시오.

  실업급여제도가. 실업급여제도의 의의나. 실업급여 수급조건다. 실업급여제도의 몇가지 문제점2. 자활사업가. 자활사업의 의의나. 자활사업의 적용대상다. 자활사업의 문제점3. ... 실업급여제도의 몇가지 문제점현행되고 있는 실업급여제도는 원천적으로 제도에서 배제된 자영업자, 단시간근로자, 특수형태근로자, 가사근로자 뿐 아니라, 제도의 적용대상 중에서도 비정규? ... 한국의 고용보험 제도는 실업에 대한 사회보장이 가장 절실한 계층을 위한 제도이지만 반면 사회보장이 가장 절신한 계층이 그 대상에서 제외되는 모순을 안고 있다는 것이다.2.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.14

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

  육아휴직 제도 사용이 어려운 비정규직 외에 자영업자도 적용대상에 포함되지 않는다. ... 장기적으로는 모든 임금근로자, 심지어 자영업자로까지 적용을 확대하기 위해서는 고용보험이 아닌 건강보험에서 재정을 지급하는 방향으로 나아가는 것이 바람직하다.참고자료고용노동부. (2015 ... 다만 고용보험 사각지대의 규모를 고려하면 육아휴직급여 사각지대에 놓인 대상자가 많다는 점을 유추할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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  [고용노동부] 수급자격 인정(국민연금 가입기간 추가 산입)신청서

  (「고용보험법 시행규칙」 별지 제6호의2서식에 따른 고용보험 피보험자격 상실신고서의 상실코드가 45로 신고된 경우) 귀하의 노무제공 종료 사유는 무엇입니까? ... 지청)장 귀하국민연금 가입기간 추가 산입 신청 관련 재산ㆍ소득 확인 동의서(고소득자 또는 고액재산가 지원 제외)본인은 국민연금 가입기간 추가 산입을 위한 보험료 지원 대상 해당 여부를 ... [ ] 희망함 [ ] 희망하지 않음「고용보험법 시행규칙」 제107조의2에 따라 위와 같이 국민연금 가입기간 추가 산입을 신청합니다.년 월 일신청인 (서명 또는 인)○○지방고용노동청(

  서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  우리나라 사회복지정책의 영역을 설명하고 영역별 대표정책을 2가지 이상 제시하시오

  이에 비해 산업재해 보상보험의 적용대상은 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장이다. 고용보험도 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용한다. ... 구체적으로 국민건강보험의 적용대상은 원칙적으로 국내에 거주하는 전 국민이다. ... 전 국민을 대상으로 하는 건강보험과 의료급여 외에도 제도의 대상과 급여의 보장성을 강화하기 위한 제도와 사업들이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.13

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  _사회보장에 대해서 기술하시오

  ) 분류원칙의 적용(적용대상의 계층적 원칙)사회보험은 모든 국민을 대상으로 하지만, 최저생활의 차이, 사고가 발생한 종류에 따라 급여를 조정하는 것이 원칙. ... 서론우리나라 사회보장제도의 기본 틀을 구성하는 4대 사회보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산업재해보험)이 위기에 처해 있다는 지적이 많다. 2025년 노사가 공동으로 부담하는 한국의 ... 사회보장의 원칙을 설명하시오1) 적용 범위 및 사고의 포괄성 원칙(적용 범위의 포괄성 원칙).인구적용과 수요적용에 있어 최대한 포괄적이어야 하고, 사회보장제도는 전체 인구의 기본적이고

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.15

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  사회복지학개론 레포트- 우리나라의 사회보험과 외국의 사회보험을 비교하시오.

  500인 이상 직원을 상시 고용하는 제조업 및 광업 사업체만 가입 대상이 됐으나, 현재는 1인 이상 근로자를 고용하는 사업장으로 확대되었다.④ 고용보험실직 시 실업급여를 지급하여 ... 핵심적인 역할을 하고 있다.사회보험 제도의 특징으로는 보편적 적용을 위해 법적인 강제성을 가지고 모든 국민을 포함하여 사회적 위험에 대비한다. ... 사회보험은 모든 노동자를 포함하는 의무적이고 포괄적인 제도로 고용주와 직원의 기부금으로 자금이 조달된다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.27

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  창업과세무_창업과 세무 과목에서 학습한 내용 중 가장 중요하다고 생각되는 내용을 기술하시오.

  근로자를 사용하는 모든 사업이나 사업장에 적용된다.(4) 고용보험고용안정, 직업능력개발사업 등을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력 개발과 향상을 꾀하여 근로자가 ... 대한 연금보험, 질병과 부상에 대한 건강보험, 업무상의 재해에 대한 산업재해보상보험이나 실업에 대한 고용보험제도로 구성된다. ... 유족에게 연금을 지급하여 장기적인 소득보장이 가능하도록 정부가 보험의 원리에 따라 만든 사회보험이다.가입은 국내에 거주하는 국민 18세 이상 60세 미만인 자는 가입대상이 된다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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  사회복지정책론 - 우리나라 공공부조 및 사회보험에 대하여 간단히 설명하고 이러한 제도들에 대한 본인의 의견을 서술하시오.

  기준 중위소득의 특정 비율을 급여별로 차등 적용하여 수급대상을 선정하여 급여별 기준에 따라 급여액을 지급한다. ... 필요한 의료서비스를 적시에 받을 수 있도록 하는 사회보장제도다. ③ 고용보험 고용보험은 실직한 근로자가 실직 전의 안정된 생활을 유지하는 데 도움을 주기 위해 일정기간 동안 급여를 ... 4대 보험’으로 불리며 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험으로 구성되어 있다.

  시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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  장애인복지론 기말고사 예상문제

  셋째, 현행 국민연금 장애 개념 확대를 통해 대상범위를 확대할 필요가 있다. 현재 국민연금제도에 적용되는 장애는 신체적 의학적 장애를 기준으로 적용되고 있다. ... 예산 확충을 통해 서비스 대상자와 근로지원인 수 확대하고, 관련예산을 장애인고용촉진기금에서 고용보험기금으로 전환하는 것이 필요하다. ... 할당고용은 일정 수의 상시 근로자를 고용하고 있는 정부를 포함한 공공기관과 민간기업 모두를 대상으로 적용된다.

  시험자료 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.07

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  사회보험의 종류별 개념과 공공부조의 종류별 개념을 정리한 후 각각의 적용대상, 급여와 재원을 서술

  공공부조의 종류별 개념1) 국민기초생활보장제도2) 의료급여3) 긴급복지지원제도4) 기초노령연금3. 사회보험의 적용대상 및 급여와 재원1) 적용대상2) 급여3) 재원4. ... 사회보험의 적용대상 및 급여와 재원1) 적용대상사회보험에서 국민연금의 적용대상은 국내 거주 18세 이상 60세 미만의 국민이다. ... *상세설명 :1) 사회보험의 종류별 개념2) 공공부조의 종류별 개념3) 사회보험의 적용대상, 급여와 재원4) 공공부조의 적용대상, 급여와 재원Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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  장애인 고용정책 3가지를 설명하고 장애인 고용의무에 대한 의견을 제시

  ,「고용보험법」에 따른 고용버험 가입대상으로 고용보험에 가입하지 않은 장애인근로자는 고용장려금 지급기준이 되는 대상인원에서 제외된다.나) 장애인 근로자 2명 이상을 고용하여야 고용장려금 ... 지급대상이 된다.1) 고용장려금 지급 제한 대상가) 고용장려금 2021년 12월 발생분까지「고용보험법」,「산업재해보상보험법」,「사회적기업 육성법」의 규정에 의한 지원금 및 장려금을 ... ) 의무고용률 이상 고용한 사업주에 대해서는 규모에 상관없이 초과 인원에 대하여 장려금을 지급하며 국가, 자치단체는 비공무원의 경우 부담금은 적용, 장려금은 미적용한다.2.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.12

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  예술인 복지법 정책분석 길버트와 테렐의 분석틀을 바탕으로

  현재 「고용보험법」,「산업재해보상보험법」등 사회보장 제도를 규정한 법률에서 일반적인 법 적용대상을 규정한 후, 필요한 경우 적용대상의 범위를 확대하는 특례규정을 두고 있다. ... 이들의 사용자가 몇 달 용역 식으로 고용하는 사람들을 대상으로 고용 보험, 산재 보험을 내주는 것이 문제시 된다.문화체육관광위원회에서는 예술인들의 복지를 위하여 고용 보험, 산재 보험의 ... 그 이유는 예술인에 대한 복지제공에는 제도적인 어려움이 현존하고 있으며, 복지의 대상으로 예술인을 채택함에 있어 음과 양의 논쟁이 빈번했기 때문이다.

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.12

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  선별적 복지와 보편적 복지 중 현재 우리나라에 필요한 복지 방향은 무엇이라고 생각하는지를 논리적으로 주장하시오.

  그럼에도 고용보험에 가입하지 못한 이나 장기 실업자일 경우엔 한국형 실업부조와 국민기초생활보장제도가 작동하게끔 한다. ... 고용보험에 가입하지 못한 사람, 고용보험 수급이 끝나고도 여전히 실업 상태에 있는 사람, 빈곤 노인, 비경제활동 인력 등이다. ... 특수고용 노동자 등 저소득·불안정 노동자들을 고용보험으로 껴안아야 한다. 이를 위해 임금이 아닌 가입자의 '소득'과 기업의 '이윤' 중심으로 고용보험료 부과체계를 개편해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.15

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  우리나라의 사회보험법의 이해에 대하여 1000자로 서술하시오

  [표] 우리나라 사회보험체제우리나라에서 사회보험이 처음 도입된 것은 1960년의 공무원연금법이지만, 일반 '국민계층을 포괄적 대상으로 접근한 제도는 1963년의 산업재해보상보험이 최초이며 ... 사회보험의 대상이 되는 위험은 노령, 폐질, 유족, 질병, 실업 등이다. ... 사회보험 적용조건의 강제적용의 원리는 신청이나 직권에 의해 수급되는 공공부조와 수혜자 개인선택에 의존하는 사회복지서비스 및 민간 사보험과 구별되는 특성 중의 하나이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.07

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