"농협승진" 검색결과 81-100 / 167건

• 

  조직유형론

  더불어 간혹 교사들 사이에 있어서는 부하 직원에게 승진 점수 등을 이용하여 학교가 공리조직으로서 기능하기도 하겠다는 생각이 들었는데, 교사들도 규범조직으로서의 성격을 갖춘다면 이상적이겠다는 ... 태도규범적789규범조직조직 유형목표예시1 강제조직(coercive organization)질서 유지형무소, 정신병원5 공리조직(utilitarian organization)이윤 추구공장, 일반회사, 농협9 ... 행사권력과 참여 수준을 각각 3가지로 보아 총 9가지의 조합으로 분류하였는데 이 중 행사권력과 참여 수준이 일치하는 1, 5, 9의 유형만을 효과적인 조직 유형으로 보았다.2.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.18

  다운로드 장바구니
• 

  향후 5년간 인생에 대한 계획 및 목표

  위말단 사원에서 한 계급 승진함.3년차 체육교사.목 표- 대리로 승진하기 위해 노력하기- 결혼해서 행복하게 살기- 부모님 1달에 한번 이상씩 찾아뵙기- 끊임없이 수업 발전을 위해 ... 위2년차목 표- 직원들과 좋은 관계 유지하기- 대학원 입학 준비하기- 열심히 일해서 승진 할 수 있도록 노력하기- 학생들과 선생님들과 좋은 관계 유지하기- 대학원 입학 준비하기- ... 농협직원을 먼저 목표로 두고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.02

  다운로드 장바구니
• 

  SK증권 기업분석

  제한없이 차상위 직위로 승진할 수 있는 특별승진 및 Fast Track 제도를 운영하고 있습니다. ... SK증권은 세계에게 인정받고 신뢰받는 최고의 금융 전문가 집단이 되어 고객을 위해 더 많은 행복을 창출하겠습니다.직위 및 승진제도능력과 업적이 탁월한 직원은 모든 직위에서 승진기준년한의 ... 11계59261주1) 지점에는 본점이 1개 지점으로 포함됨주2) 사이버지점은 제외함(국민사이버, 우리사이버, 씨티사이버, 신한사이버, 대구사이버, 하나사이버, 기업사이버, SC제일사이버, 농협사이버

  리포트 | 6페이지 | 무료 | 등록일 2013.07.07

  다운로드 장바구니
• 

  미시경영조직론 농협 스트레스 관리 실태조사

  않는다 7 명 일방적인 업무지시에서 벗어난 상하 커뮤니케이션 활성화 5 명 사내 운동회 , 동호회 활성화 5 명 놀이 , 운동시설 , 근무환경 개선 5 명 능력과 성과에 맞는 올바른 승진 ... 직원들의 직무 스트레스 관리를 위해 시행하고 있는 프로그램 및 제도기업소개 및 조사분야기업소개 및 조사 분야 기업 소개 조사기업 소개기업소개 및 조사 분야 기업 소개 조사기업 소개농협의 ... 직원들의 근무 환경을 파악하기 위해 서대문에 위치하고 있는 본사 탐방 .기업 사례 기업의 스트레스 관리 방안 지점 내 스트레스 관리 프로그램 아침 체조 농협 지점의 경우 , 아침에

  리포트 | 59페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.24

  다운로드 장바구니
• 

  우리 사회의 낡은 이데올로기

  승진과 임금등 근로조건을 지속적으로 차별하였는데 , FM/CL 은 평균 연봉 2500 만원 , 종합직은 평균 3800 만원을 지급하는 등 임금상차별과 또한 승진비율에 있어서도 남성에 ... ▶농협 / 알리안츠 사내부부 해고사건 99 년도 구조조정 과정에서 762 쌍의 사내부부중 742 쌍의 한쪽 배우자 ( 여성 688 명 ) 가 명예퇴직을 당하였음 . ... 남성 정규직과 여성 비정규직 (103 만원 ) 의 격차는 194 만원으로 1/3 에 가깝다 .OECD 국가와 비교했을 때 고용률▶농협 / 알리안츠 사내부부 해고사건 98 년 , 사내

  리포트 | 61페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.05

  다운로드 장바구니
• 

  집담이기주의,노동조합,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

  정책과 관행의 채택, 소득, 고용조건, 훈련과 승진에의 접근, 고용중단은 오직 업무 필요성에만 기반한다. ... 하지만 본래 ‘농협의 인사규정’에 따르면 비리 노조간부 3명이 법원에서 시인한 배임 혐의의 경우 ‘해직’에 해당된다. ... 따라서 농협에서 공금을 횡령해 해고된 기존 직원들의 사례와 이들 노조간부 3명을 비교해보면 부당한 차이점을 느낄 수 있다.

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.27

  다운로드 장바구니
• 

  2013.11.3 자본시장론 독후감 레포트

  이 CEO는 많은 직원을 거느리게 되는데 이 CEO가 특권적 소비를 많이 발생 시키면 그 밑에 많은 직원들은 승진 등의 자신들의 권한이 많아지면 이를 답습한다는 말이다. ... 특히 증권회사와 고객, 농협과 농민, 민자유치사업 부분은 평소 관심 있게 살펴보던 부분이었다.4) 사모펀드증권회사와 고객 부분에서는 최근 들어 이슈가 된 사모펀드가 될 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.01 | 수정일 2013.12.19

  다운로드 장바구니
• 

  여성의 고용실태 및 고용현황

  과거로부터의 잔재3.차별의 법적 규제 ……… 판례4.차별의 규제 이유 ……… 헌법 제 11조5.합리적 차별 ……… 개념 및 적용IV.구체적 사례 ……… 전화교환원 · 알리안츠 사건 · 농협 ... 임금격차와 승진기회, 가사노동 모두 여성들이 절대적으로 불리한 게 우리 현실이다. 불과 얼마 전까지 아이 많이 낳지 말라고 닦달하더니 이젠 많이 낳지 않는다고 야단이다. ... OECD 통계) : 54.8(’06)→54.7(’08)→54.5(’10)※’09년 여성 월 평균 급여액 1,422천원으로 남성의 62.3% 수준또한 기업은 여전히 여성의 채용, 승진

  리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.06.12

  다운로드 장바구니
• 

  펀경영(정의, 도입배경 및 현황, 성공사례, 효과)에 대해 기술하시오

  야자타임, 번개승진데이, 승진자 주도 창의회의 ? 반말, 아이디어 발표◆현대 계열사 ? 호프데이◆좋은사람들 ? 파자마데이 회의, 출근◆아동도서 프뢰벨 - 펀경영 15% 신장4. ... , 승무원 멘트◆대한통운 - 포 에버 위드 유◆현대삼호중공업 - 활기 프로듀서 양성◆우리은행, 카이스트 - 레크리에이션지도사 양성◆코오롱 - 스킨십경영, 체육대회, 팔씨름◆CJ, 농협

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.15

  다운로드 장바구니
• 

  내부고발제 조사

  승진 포인트 등 인사 특전을 부여하고 보상금 한도를 최고 20억원으로 상향 조정했다.경찰청은 동료의 비리를 신고할 경우 승진시키는 비리유공 승진제를 도입하기로 하였다.한국전력공사, ... 중부발전은 직원의 금품 수수 행위를 신고한 내부고발자에게 지급하는 보상금의 상한선을 20억으로 상향 조정했다.농협은 지난 10월부터 금품 수수 등 내부 비리를 제보한 직원에게 최고 ... 법률 일부 개정 법률안을 발의하였다.10공공기관 및 기업 내부고발 활성화 움직임서울특별시는 시민신고 및 내부고발 활성화를 위한 감사관 Hot Line을 설치했고, 내부고발자에게는 승진과

  리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.12.20

  다운로드 장바구니
• 

  나의 진로 계획서

  단위농협이란 옛날의 명칭으로 현재는 지역농협이라고 한다.지역농협은 농민들이 출자를 하여 조성한 기금으로 한 금융기관으로 제2금기관 중의 하나이며 농민 조합원들이 직접 투표로 조합원을 ... 5년이 지나면 과장대리로 승진하게 되고, 과장승진고시 응시자격을 얻게된다.농협의 직원이 되었다고 해서 모든 공부가 끝났다고 보면 오산이다.공부해야할 것들이 매일매일 쏟아져 나오기 때문이다.매일의 ... 업무(하는일) 및 승진지역농협은 무슨 농협으로 또는 어느 지역으로 발령이 나느냐에 따라 그 농협의 지점간의 발령이 있는 것이다.물론 중앙회업무가 좀더 세세하게 들어가는 부분이 있을

  리포트 | 10페이지 | 20,000원 | 등록일 2008.06.04 | 수정일 2016.08.26

  다운로드 장바구니
• 

  귀족노조 사례 분석 및 이해와 대처 반안(유성기업, 현대자동차, 대한항공, 은행 등)

  정책과 관행의 채택, 소득, 고용조건, 훈련과 승진에의 접근, 고용중단은 오직 업무 필요성에만 기반한다. ... 하지만 본래 ‘농협의 인사규정’에 따르면 비리 노조간부 3명이 법원에서 시인한 배임 혐의의 경우 ‘해직’에 해당된다. ... 따라서 농협에서 공금을 횡령해 해고된 기존 직원들의 사례와 이들 노조간부 3명을 비교해보면 부당한 차이점을 느낄 수 있다.

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.02

  다운로드 장바구니
• 

  [무기화학개론 REPORT] VSEPR 이론과 혼성궤도함수

  이 단점을 극복하는 것이 승진의 개념이다.승진이란 높은 에너지의 궤도함수로 전자가 들떠 올라가는 것을 말한다. ... VSEPR 이론에서는 H2O와 NH3의 O-H-O와 H-N-H 결합각이 109°보다 약간 작은 것으로 예측된다.② 두 번째로, 원자가 결합 이론의 명백한 단점은 탄소 원자의 4가(4개의 ... 예측된 결합각은 90°인 반면에 실제의 결합각은 104°이다.원자가 결합 이론은 비교적 잘 맞지만, 역시나 약간의 단점을 갖고 있다.① 하나는 H2O(그리고 다른 분자들, 예를들어 NH3

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.21

  다운로드 장바구니
• 

  한라공조(한라비스테온 공조) 자기소개서 [한라공조 자소서][한라비스테온 공조][한라공조 생산관리][한라공조 품질관리][한라비스테온 공조 품질관리]

  뿐만 아니라 전역 후, 농협물류센터에서 검수, 발주, 재고관리 및 진열 등에 관한 일을 하면서 물류의 흐름 및 유통에 대한 전반적인 업무를 손쉽게 배울 수 있었습니다. ... 항상 자신의 업무에 소홀함이 없었고 공무원으로서 正道를 걸어가셨던 분으로, 올 초에는 총경으로 승진하여 전라북도 구례경찰서장으로 부임하시는 모습을 보면서 ‘하늘은 스스로 돕는 자를

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.14

  다운로드 장바구니
• 

  경영성과 평가의 구체적 사례

  창출된 기업 가치에 따라 경영성과를 체계적으로 측정하고 그에 따라 공정한 보상과 승진 등의 인센티브를 제공함으로써 경영자, 근로자의 근로의욕을 확대 재생산할 수 있기 때문에 경영성과의 ... 허가제로전환되고, 1970년 신규설립 허용이 가능해짐으로써 동부투자금융은 동부증권, 한일투자금융산업경제연구 제26권 제1호 206은 국제증권(現현대증권), 고려투자금융은 동아증권(現NH투자증권

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.02

  다운로드 장바구니
• 

  남녀차별(성차별, 여성차별) 정의, 남녀차별(성차별, 여성차별) 원인, 남녀차별(성차별, 여성차별) 구제, 남녀차별(성차별, 여성차별) 사례, 남녀차별(성차별, 여성차별)해결방안

  기계식 농업을 하고 있는 지금도 일손이 모자라 '농활' 이다 뭐다 하며 농촌을 돕고 있는데, 모든 것을 손수 했던 그 옛날에는 남자들의 강한 힘은 꼭 필요한 것이생각이 자리잡게 된 ... 알리안츠 제일생명 사건에서 대법원은 배우자에 대한 불이익을 운운하면서 부부사원 중 1인에게 사직을 강요했다면 이는 부당해고에 해당한다고 판결한 반면, 농협중앙회의 사건에서는 인력구조조정의 ... 에 각각 신설하였다.고용에 있어서의 성차별은 모집, 임금, 배치전환, 승진, 정년, 퇴직, 해고, 성희롱 등 다양한 형태로 나타나게 된다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.02.24

  다운로드 장바구니
• 

  농협중앙회 취업전략

  사업의 공익성.- 협동조합 이념에 입각하여 농업인의 지위향상과 공익 지향적 사업을최우선 목표로 하므로 일반기업체보다 일에 대한 가치와 보람.4. ... 세계인⑤ 농협이념과 사명감이 투철한 협동인♦ 채용절차1. ... -농협에 대해 얼마나 아는가?(전공 관련 없는 지원자에게)-존경하는 사람은?-농업은 사양산업인가? 본인의 생각에 대해 말해보라.-농협 직원들의 높은 월급에 대해 어떻게 생각하는가?

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.04

  다운로드 장바구니
• 

  현대고용관계 2장. 한국의 고용관계

  그리고 이 법에서는 고용형태와는 관계없이 모든 근로자들, 농업협동조합의 조합원들, 위임계약에 의하여 업무를 수행하는 사람으로서 사용자가 아닌 사람들의 단결권을 보장하는 한편(노동조합법 ... 그리고 누구도 노동조합원 자격 또는 그 활동을 이유로 한 불이익한 처우 - 특히 채용과 해고 및 승진에 있어서 - 를 받지 않는다(노동조합법 제3조).노동조합의 설립절차에 대해서는 ... 제2조 제1항), 퇴직 또는 장애연금수급자 및 실업자 등도 노동조합에 가입하거나 노동조합활동을 계속 할 수 있음을 규정하고 있다(노동조합법 제2조 제3항 및 제4항).

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.07

  다운로드 장바구니
• 

  성차별(남녀차별, 여성차별) 역사, 성차별(남녀차별, 여성차별) 이론, 성차별(남녀차별, 여성차별) 원인, 성차별(남녀차별, 여성차별) 실태,차별(남녀차별, 여성차별)사례,대안

  승진 기타 근로조건에 있어서 다른 성에 비하여 불리한 대우를 받는 것을 말한다.Ⅲ. ... 농협중앙회 사내부부해고사건2. 알리안츠 제일생명 사내부부해고 사건Ⅷ. 성차별(남녀차별, 여성차별)의 대안참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02

  다운로드 장바구니
• 

  [금융기관]금융기관의 설립, 금융기관의 주요업무, 금융기관의 지식경영, 금융기관의 리스크관리, 금융기관과 금융중개기관, 금융기관과 비통화금융기관, 금융기관의 여수신금리 동향, 향후 금융기관의 방향 분석

  일반은행의 업무를 수행하는 특수은행① 중소기업은행중소기업에 대한 대출 및 어음할인 주식의 응모, 인수, 보증② 한국주택은행주택부금, 주택자금의 대출과 관리, 채권 및 복권발행③ 농업협동조합농산물의 ... 승진 체제 준비3. 체계적인 지식관리시스템(KMS)의 구축4. 경영자 역할의 전환참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2011.03.31

  다운로드 장바구니