"이건희경영" 검색결과 81-100 / 3,083건

• 

  [경영] 이건희 - 그의 시선은 10년후를 향하고 있다 -

  회장의 성장배경이나 경영활동들을 보면서 나름대로 이건희 회장의 인생관, 기업 경영관등을 분석해보았다. ... 이건희 회장은 회사 내에서 실패하는 것을 뭐라고 하지 않는다고 한다. ... 지금의 삼성이 있기까지에는 변화와 실패를 두려워하지 않는, 삼성의 리더, 이건희 회장이 있었다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.29

  다운로드 장바구니
• 

  [경영학원론] 이건희 그의 시선은 10년 후를 향하고 있었다

  나는 책을 읽고 경영자란 무엇을 어떻게 해야하는지를 생각해보았다. .그리고 내가 몇 년 뒤에 한 회사를 경영하고자 한다면 한 회사의 경영자로서의 자질을 갖추고있는가 생각해보았다.이건희 ... 장남과 차남이 아닌 삼남인 이건희를 부회장으로 임명하고 경영수업을 가르쳤다. 이는 우리나라에서는 획기적인 일이었다. ... 이렇듯 삼성을 세계적으로 높인 이건희 그를 알아보자.1942년 그는 대구에서 태어났다. 부친인 이병철 회장은 삼성상회를 경영하고 있었다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.25

  다운로드 장바구니
• 

  [경영] 이건희 개혁 10년 삼성 초고속 성장의 원동력

  {이건희 개혁 10년초고속 성장의 원동력{과 목 :교수명 :조 원 :Ⅰ. 머리말 ----------------------------------------- 1Ⅱ. ... 한데모아 시너지 효과를 높여라 : 국제 경쟁력 높이는 복합화 철학1993년 이건희 회장은 관리본부장들에게 일본의 복합화 시설을 둘러보는 프로그램 제공하였다. ... 이건희 개혁 10년 - 삼성 초고속 성장의 원동력 ----------- 21부 잠자는 삼성을 깨워라 --------------------------------- 22부 삼성의 혼을

  리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.03 | 수정일 2018.01.16

  다운로드 장바구니
• 

  [경영학 계통] 이건희(홍하상-한국경제신문) 독후감

  회장에 대해서 내가 가진 선입견과는 다르게 강력한 리더쉽과 경영(기술)혁신을 가진 진정한 경영자임을 알 수 있었다. ... 물론 이 책도 여기저기서 지나친 수치화로 딱딱한 느낌 또는 이건희 회장 축혀세우기의 흔적도 보였지만 그동안의 책들이 시종일관 한 사람에 대한 찬양적인 내용이었다면 이 책은 작게는 이건희 ... 자서전「이건희」(홍하상)를 읽고...지금도 종종 우스개 소리로 말씀하시지만 내가 어렸을 때부터 아버지께서는 밥을 배불리 드시고는 아∼ 돈(이)병철 안부럽다! 하시곤 하셨다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.24

  다운로드 장바구니
• 

  [경영학] 이건희 개혁 10년 - 삼성 초고속 성장의 원동력

  ◈ 국제화 해외 출장시 업무를 마치면 2-3일간 의무적으로 그 지역의 인프라와 문화를 체험이건희 회장의 경영 스타일경영학원론Kyunghee univ.이건희와 잭 웰치의 개혁 스타일 ... 지난 10년을 되돌아보고 개혁의 중심에 있었던 이건희회장의 경영철학과, 글로벌 삼성의 신경영 신화를 객관적으로 평가한다. ... univ.삼성식 경영의 8대 성공요인사회와 함께하는 경영 실천엔지니어 이건희 회장준비 경영인재중시 경영과감한 투자 결정자율경영 시스템한 발 앞선 구조조정을 이끈 신경영오너십을 바탕으로

  리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.03 | 수정일 2018.01.16

  다운로드 장바구니
• 

  이건희 회장 별세와 삼성그룹의 미래

  목차1) 이건희 회장과 삼성그룹의 발전 과정 1, 22) 이건희 회장의 경영철학과 리더십(1) 이건희 회장의 경영철학 2, 3(2) 이건희 회장의 어록과 그 의미 3, 4(3) 이건희 ... 평가를 받는다.2) 이건희 회장의 경영철학과 리더십-(1) 이건희 회장의 경영철학이건희 회장의 경영철학은 ‘신경영’으로 정의할 수 있는데, 이는 인간중시와 기술중시를 토대로 질 위주 ... 이런 측면에 있어서 ‘흩뿌리기’식 투자를 해 온 이건희 회장과 차별되는 경영 방식으로 보인다.

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.25

  다운로드 장바구니
• 

  현재 성공적인 리더로 평가되는 국내 기업의 경영자의 사례에 대해 분석하시오

  이건희 회장이 말한‘신경영론’의 핵심은 수량 중심의 경영에서 품질 중심의 경영으로의 체질 전환이다. ... 본론(1) 이건희 리더십의 성공사례 : 신경영론(2) 이건희 리더십의 성공사례 : 천재론(3) 이건희 리더십의 실패사례 : 삼성자동차Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... ‘라인스톱제도’가 도입되면서‘신경영론’의 경영전략이 제도적으로 완비되었을 때, 이건희 회장은 삼성그룹 전 직원을 대상으로 인적혁신을 단행했다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15

  다운로드 장바구니
• 

  현 시대는 리더의 중요성을 절감하고 있습니다. 왜 기업에서 리더가 중요한지 성공한 리더나 실패한 리더의 사례를

  왜 기업에서 리더가 중요한지 성공한 리더나 실패한 리더의 사례를 들어 리더의 중요성을 설명해 보시오-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.리더십의 정의2.이건희 리더십1)신경영 선언2)디자인 경영3 ... 이랬던 삼성전자에게 변화가 찾아온 것은 1987년 이건희 회장이 취임하고 나서부터다.1)신경영 선언이건희회장은 1993년 2월에 임원들과 해외시장 순방을 나간다. ... 이때의 회의가 바로 신경영 선언으로 품질을 위해서 생산과 서비스라인을 멈추고, 문제가 생기면 5번 이상 이유를 따져보라는 ‘5WHY’T사고론이 전파되었다.이건희 회장의 신경영 선언은

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

  다운로드 장바구니
• 

  이건희 회장 일생 및 기업가론

  경영철학과학기술 리더십이병철 회장이 이건희로 하여금 직접 일을 해 보도록 하였고 현장에서 직접 부딪히도록 함으로 인해서 실제로 일이 이루어지는 방식을 배우게 됨젊은 시절부터 퇴근 후 ... 이건희 회장 약력이름: 이건희(李健熙)학력: 서울사대부중, 서울사대부고,연세대학교 상학과 입학 후 자퇴, 와세다대학 상과, 조지워싱턴대학교 MBA출생: 1942년 1월 9일 (경상북도 ... 프랑크프루트 신경영 선언 (캠핀스키 호텔)삼성의 제품 품질은 형편없다.당장 모든 것을 바꿔라.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.09

  다운로드 장바구니
• 

  이건희 담대한 명언 독후감

  ‘마누라와 자식만 빼고 다 바꿔라’ 이건희 회장이 이런 과격한 말을 했다는 것이 놀라웠다. 1993년 이건희 회장은 프랑크푸르트에서 신경영을 선언했다고 한다. 93년에는 아마 현대가가 ... 이건희 담대한 명언이 책은 이건희 전 삼성전자 회장의 저서에 나온 그의 어록을 발췌해서 저자가 해석한 것이다. ... 그 축복이 메아리처럼 나를 향해 찾아올 것이다’ 이건희 회장은 멘탈도 상당히 좋았던 모양이다. 이건희 회장은 실제로 이런 마음가짐을 가지고 있었을 것 같다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.17

  다운로드 장바구니
• 

  이건희 회장 리더십 분석(카리스마, 혁신적리더십)

  삼성을 이끈 이건희 전 회장의 리더쉽에 관하여- 목차 -[서론]1. 이건희 전 회장 소개2. 선정 이유[본론]1. 이건희 전 회장의 경영2. 리더쉽 분석, 추론[결론]1. ... 프랑크푸르트에서 이건희 전 회장 전회장이 했던‘신경영선언’의 일부이다. ... 이건희 전 회장은 1993년 신경영을 이야기 할 때부터 디자인의 중요성을 강조했다.

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.08

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

  이건희 (삼성 그룹)1.1 창업정신과 경영철학이건희는 삼성 그룹을 대한민국 대표 기업으로 성장시킨 창업가로, 그의 창업정신은 혁신과 도전 정신에 깊이 뿌리를 두고 있다. ... 이러한 의미에서, 우리나라의 대표적인 기업가인 삼성 그룹의 이건희와 카카오의 김범수에 주목하여 그들의 창업정신, 경영철학, 고객 서비스 및 사회적 책임에 대해 체계적으로 분석하고자 ... 따라서, 이 글에서는 삼성 그룹의 이건희와 카카오의 김범수를 중심으로, 그들의 창업정신과 경영철학, 고객 서비스 및 사회적 책임에 대해 상세히 분석하고 비교해 보고자 한다.본론1.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

  다운로드 장바구니
• 

  인재 전쟁,인재상 변화,인재의 7가지 특징,빌게이츠,에릭 슈미트 사례,이건희 사례

  War) 인재 확보를 위한 기업들의 노력 인재 경영의 열풍적합한 인재 (Right people) 회사에 ‘ 적합한 ’ 인재의 필요성인재상 변화인재의 7 가지 특징빌 게이츠 (Bill ... 이런 인재가 진짜 인재목차 인재 전쟁 인재상 변화 인재의 7 가지 특징 인물 사례 : 빌게이츠 인물 사례 : 에릭 슈미트 인물 사례 : 이건희 기업 사례 : 삼성인재 전쟁 (Talent ... 회장 승부 근성 흡수 능력 핵심 가치끊임없는 ‘ 노력 ’ 을 통해 ‘ 전문가 수준 ’ 이 될 때까지 모두가 만류하는 반도체 산업에 도전 반도체 치킨게임 승부 근성 흡수 능력 이건희

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.17

  다운로드 장바구니
• 

  이건희 27법칙 독후감

  이건희 27법칙 독후감지금은 고인이 된 삼성전자 회장이었던 이건희에 대한 책이다. 이건희 회장의 경영 철학은 대단했다. ... 대단한 경영인인 것은 한국 사람이라면 누구나 알지만 철학도 굉장히 명확했다. 이건희 회장은 창의적인 면을 중시했다. ... 이건희 회장은 공학자, 과학자 출신은 아니나 반도체에 대한 관심이 예전부터 지대했다고 한다. 나도 경영자가 자기 제품의 본질을 모르면 안 된다고 생각한다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.08

  다운로드 장바구니
• 

  포스트 이건희, 뉴삼성 당면과제 및 해결방안 [삼성,뉴삼성,이건희,이재용,포스트 이건희]

  포스트 이건희, 뉴삼성 당면과제 및 해결방안1. 이건희 회장의 상속문제와 지배구조2. 경영 불확실성에 대한 이슈3. 준법경영 확립4. 사법리스크5. ... /이성희/2020.10.265) 포스트 이건희 지배구조…이재용 상속 대신 '삼성물산 카드' 만지작/심재현/2020.10.276) [포스트 이건희] ② 이재용 부회장의 마지막 총수 경영 ... 뉴 삼성’ 본궤도에… 경영권 승계-미래산업 발굴 과제/서동열/2020.10.264) 이재용 부회장, '포스트 이건희' 시대 선결 과제는?

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.08

  다운로드 장바구니
• 

  [경영혁신 A+보장] 1주 1차시에서 경영혁신의 이해에 대해 학습했습니다. 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오.

  故 이건희 전 회장의 선견지명으로 경영혁신의 사례를 볼 수 있는데 바로 반도체를 발전시킨 것이다. ... 가장 필요되는 덕목이라고 생각이든다.2)경영혁신의 사례(예시)-현재 우리나라 최고 기업 삼성의 故 이건희 전 회장을 예를 들 수 있다.전 세계 기업 순위 11등이자 시가총액 603조 ... 삼성 회장으로 취임한지 5년째 되던 1993년故 이건희 전 회장은 일본인 고문인 후쿠다에게서 받은 이른바 '후쿠다 보고서'를 보고 큰 충격을 받아 1993년 6월 위로부터의 적극적인

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.24

  다운로드 장바구니
• 

  경제사상가 이건희 (독서감상문, 독후감)

  하지만 이건희 회장이 남긴 큰 업적들과 경영철학, 후세를 위한 마음마저 부정한다면 그것은 매우 큰 손실이 아닐까 싶다. ... “이건희 회장은 1980년대 말부터 ‘디지털 인력을 키워야 한다’거나 ‘소프트 경영을 해야 한다’는 말을 자주 했는데 ‘디지털’이라는 말은 글로벌 시장에서 제품들이 막 나오고 있었기 ... 그런 점에서 한국의 산업사는 ‘비포 이건희’와 ‘애프터 이건희’로 나뉜다고 할 수 있겠다. 1978년 삼성전관에 입사한 뒤 이건희 회장 취임 때 비서실 운영팀 과장으로 ‘이건희 회장

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.24

  다운로드 장바구니
• 

  리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

  그 결과로 조직원들은 정주영 회장을 진심으로 존경을 하고 나아가 충성하는 모습을 보이며 조직의 목표 달성에 참여하게 되었다.2) 삼성그룹 이건희 회장 리더십 사례이건희 회장은 경영에 ... 물론 이 외에도 기업의 꿈과 비전을 꾸준히 제시하여 그를 현실화 할 수 있었던 추진력이 갖추어져 있었기에 이건희 회장은 오늘날 초일류 기업의 삼성을 경영할 수 있었다.3) GE의 최고경영자 ... 국내외 리더십 사례1) 현대그룹 정주영 회장의 리더십 사례2) 삼성그룹 이건희 회장 리더십 사례3) GE의 최고경영자 잭 웰치의 리더십 사례3.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.30

  다운로드 장바구니
• 

  이건희 담대한 명언 독후감

  이건희 담대한 명언 독후감이건희 회장이 한 어록을 중심으로 경영에서 어떤 선언을 했고 그가 어떤 생각을 갖고 있었는지에 대해 풀어놓은 책이다. ... 이건희 회장은 리더에게 리더십뿐만 아니라 창의력도 있어야 한다고 했다. ... 이건희 리더십에 대한 긴 설명이 나오는데 내가 높게 평가하는 점은 통찰력, 추진력이다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.28

  다운로드 장바구니
• 

  이건희 위대한 선택 독후감

  신경영 선언 후 얼마 뒤에 IMF사태가 터졌다고 한다. 이건희 회장은 국내에서 아무도 초일류 기업을 꿈꾸지 않을 때 혼자서 큰 꿈을 품었다고 한다. ... 삼성이 반도체 분야에 뛰어들었을 때에는 사실 아날로그 분야조차 완전히 평정하지 못해서 우려의 시선이 많았다고 한다.그런데 이건희 회장은 과감하게 디지털 시대를 준비하는 경영 혁신을 ... 만약 휴대전화 사업에 일찍 뛰어들지 않았다면 이렇게 잘 나가지 못했을 것이다.이건희 회장의 놀라운 점은 아무도 위기를 느끼지 못했을 때 신경영 선언을 함으로써 삼성 내의 의식 변화를

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.15

  다운로드 장바구니