"퇴직예정자" 검색결과 81-100 / 4,701건

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  [A+레포트] 1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. (4-1주차) 2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오.(5-1주차) 3. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오. (6-2주차)

  퇴직 예정자를 위한 프로그램을 들 수 있다. ... 이 시장들은 기업의 성장과 혁신을 지원하며, 투자자들에게는 다양한 투자 기회를 제공한다. ... 이는 기업이 자본을 조달하고, 투자자들이 투자 기회를 찾을 수 있는 중요한 금융 시장의 한 형태이다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

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  조세법각론 시험정리

  (10점)퇴직금 과세체계는 "소득공제 & 분류과세"로 볼 수 있으며 직금 적립단계에 근로자의 보험료납입분은 소득공제 혜택이 주어진다..퇴직 시에는 퇴직소득세가 발생되고 종합소득에 포함되지 ... 거주자와 그 배우자가 그들과 동일한 주소 또는 거소에서 생계를 같이하는 가족2. ... 9억원 이하의 양도차익에 대해서만 세금을 안내고 있고 이 금액을 초과하는 양도차익에 대해서만 일정 산식을 정해서 양도세를 납부하고 있다..이 9억원이 향후 12억원으로 상향 조정될 예정이다

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.30

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  직무발견과 업무상 저작물의 보상의 차이의 타당성 토론 과제

  관련 규정을 찾아보면 이렇게 명시되어 있다.퇴직 전 5년 동안 소속하였던 부서(고위공직자는 소속기관)와 취업예정기준간의 밀접한 업무관련성. ... 이를 해결하기 위해 경기도에서는 2년내 퇴직 공무원과 공적인 업무로 만날 경우 신고하도록 했다. ... 상급공무원의 경우(재산등록의무자) 인사 제도로 밀접한 업무관련성이 있는 곳으로의 이직을 퇴직 후 3년간 금지하고 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.06

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  퇴직준비 프로그램의 개선 방안 탐색

  눈여겨 볼 점은 퇴직준비교육이 막연하게 이루어지는 것이 아니라 그 선행단계로 퇴직예정자 상담을 통한 퇴직준비도를 진단하고 그것을 전제로 하여 구체적인 생애 및 직업에서 목표, 능력, ... 다음으로 Green Life Design은 정년퇴직이 예정된 사람들 중 희망자를 대상으로 진행하는 것으로 e러닝 사전 학습 및 집합 교육 외에도 개별 맞춤형 컨설팅과 커뮤니티를 바탕으로 ... 중년 및 고령 퇴직자에 관한 법적 지원은 사회법Ⅲ에 명시되어 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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  구조조정하면 대표적으로 떠 올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오

  아웃플레이스먼트란 퇴직자이거나 혹은 퇴직이 예정된 자의 부정적 심리를 최소화고, 이후에 구직을 하게 될 때 그 기간을 최소화하도록 도움을 주는 컨설팅 서비스이다. ... 아웃플레이스먼트는 퇴직자 개인적으로도 충격을 줄이고 자기 효능감을 높이는 등 많은 도움이 되지만, 기업의 입장에서 남은 조직원들의 직무몰입이나 충성심 등을 올리는 데에 큰 영향을 미친다 ... 정리해고 대상자 선정에 하나의 평가기준으로 포함시킨 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15

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  [대법원] 취업승인 신청서

  말 것)취업예정기관 명칭취업예정직위취업 후 담당업무취업예정일기관의 규모(억원)자본금 또는 기본재산연간 외형거래액취업승인신청사유(간략히 기재)및 근거※ 공직자윤리법의 시행에 관한 대법원규칙에 ... ■ [별지 제52호서식] 취업승인 신청서(앞쪽)신청인인적 사항성명생년월일소속연락처자택직위휴대전화직급 등전자우편주소퇴직일자주소취업예정사실(협회에 취업하는 경우'업체의 규모'란은기재하지 ... (서명 또는 인)대법원 공직자윤리위원회 위원장귀하구비서류별지 제50호서식(취업예정확인서)을 작성하여 취업제한 여부 확인 요청서와 같이 제출하십시오.기재 요령1.

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  공무원 채용확대

  베이비붐 세대의 퇴직 증가 - 앞으로 5 년간 국가직 , 지방직 정년 퇴직자가 7 만 3 천명에 달할 예정 출산 , 육아 휴직에 따른 대체 근무인력 수요 증가 - 계약직 충원에서 정규직 ... 출처 : 기획재정부 ) ① 추가경정예산안 편성 공무원 증원을 위한 추경 편성 ② 저금리 상황 지속 연금의 할인율 ( 수익률 ) 감소01 04 02 03 추가경정예산안 편성 국민연금 퇴직연금 ... 02 아베노믹스 진행 03 발표자 의견 04 Q A INDEX 현상이해 해외 사례비교 액면분할 배경 발표자의견 01 02 03 04 목 차 현상이해 공무원 증원 이유 제약 조건 발표자

  리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.03

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  [직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 A형 레포트

  퇴직관리 시 유의사항 중 다음의 사항에 설명하시오. (총 12점)1) 퇴직자의 금품청산 (6점)근로기준법' 제36조(금품 청산)에 의하면 사. ... .- 손해배상액의 예정 : 손해배상액의 예정은 채무불이행의 경우에 채무자가 지급 해야할 것을 손해배상의 액을 실제 손해와 관계없이 당사자 사이에 미리 계약으로 정하는 것이다.(2) ... 근로자성이 인정되는 경우 사업장에 고용된 노동자로 판단하며 최저임금이나 연차, 퇴직금, 산재보상 등 "노동법이 적용되는 사람이다" 라는 것을 의미한다.반대로 근로자성이 인정되지 않는다면

  시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07

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  (근로보호법)2022-1학기온라인출석

  ·가정 양립 지원에 관한 법률」 제11조(정년 퇴직 및 해고) 2 사업주는 여성 근로자의 혼인, 임신 또는 출산을 퇴직 사유로 예정하는 근로계약을 체결하여서는 아니된다. ... 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」은 사업주가 여성을 채용하면서 혼인, 임신 또는 출산하면 퇴직할 것을 예정하는 근로계약을 체결하는 것을 금지하고 있다. ... 예를 들면, 사용자가 학교졸업예정자에게 졸업 후 일정기간 내에 정식으로채용한다는 의사 표시를 하는 경우가 이에 해당된다.

  방송통신대 | 12페이지 | 5,900원 | 등록일 2022.07.31

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  <직업교육> 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무이야기 A형 과제

  위약예정의 금지이다. ... (총 12점)1)퇴직자의 금품청산 (6점) -퇴직자의 금품청산 근로기준법 제 36조 의하면 퇴직일로부터 14일 이내에 해당 일체의 금품을 청산해 줘야 되는데 다만 당사자의 합의를 통해 ... 근로자성이 인정되는 경우 사업장에 고용된 노동자로 판단하며 최저임금이나 연차, 퇴직금, 산재보상 등 노동법이 적용되는 사람이라는 것을 의미한다.

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.03 | 수정일 2021.01.08

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가

  권고사직은 직원이 사용자의 퇴직 권고를 받아들인 것으로 해고와 다르다.권고사직의 경우에는 권고사직 예정통지를 반드시 할 필요는 없다.규정상 당연퇴직 규정에 해당하더라도 무조건 퇴직조치가 ... 퇴직급여는 상시근로자수와 상관없이 모든 사업장에 적용된다.퇴직급여는 퇴직사유와 상관없이 발생한다.4주간을 평균하여 1주간의 소정근무시간이 15시간 미만인 근로자는 퇴직금이 발생하지 ... 틔직금 중간정산이 가능한 사유는 법에서 정해져 있다.퇴직금 중간정산을 근로자가 원하는 경우 회사는 이를 거부할 수 없다.퇴직금 청구권이 발생한 후 퇴직금을 포기하는 것은 가능하다.퇴직금을

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.23

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  [인적자원관리]A+.과제,우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  퇴직 억제 및 촉진, 퇴직자 및 퇴직 예정자에 대한 지원전략이 속합니다.Ⅱ. 본론1. ... 퇴직관리는 근로자의 퇴직 상황을 파악하고, 적정한 퇴직 수준을 유지하며, 퇴직 전후에 발생하는 문제들을 해결하는 활동입니다. ... 정년 퇴직자를 촉탁직 등 계약직으로 재고용하고 임금수준을 낮추는 형태3) 제도의 기대효과근로자는 이른 해고를 피할 수 있고 정년 이후에도 일할 수 있어 계속적인 경제활동을 보장받을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.29 | 수정일 2022.10.18

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  장기요양 재가센터 요양보호사 근로계약서

  근무거부나 근무공백이 1개월 이상 지속되는 경우3) 노인학대관련 범죄 경력으로 인한 “노인관련기관”취업제한자인 경우4) 근로자가 사직을 하고자 하는 경우에는 퇴직예정일 1개월 전 ... 근로자가 퇴직금을 받을 권리는 3년간 보장한다.4) 퇴직금과 관련한 그 외 구체적인 사항은 근로자 퇴직급여 보장법이 정한 바에 따른다.10.수습 기간1) 신규 채용된 근로자에게 수습 ... 건강보험2) 급여 정산 시 관계법에 따라 “근로자”의 급여에서 사회보험료 및 갑근세 등의 제반 세금을 일괄 공제 한후 임금을 지급한다.9.퇴직급여1) 퇴직급여제도의 종류 : 근로자퇴직급여보장법에

  리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.10

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  ppt) 베트남 현황 조사자료

  : 평균 57.5 세 퇴직연령 상향조정 추진 (2025 년 ) 연금납입기간 확대 예정 조치사항 고령사회 도달기간 베트남 15 년 , 한국 20 년 , 일본 25 년 , 영국 45 ... 대상 - 임금근로자 의무가입 , 非임금근로자 자발적 가입 1 층 ( 국민 ) 사회연금 ▶ 전액 정부예산으로 지원 ▶ 공무원 , 국영기업 , 정당 당원 대상 ▶ 60 세 이상 퇴직자 ... 년 2030 년 사회보험가입률 생산가능인구의 35% ( 자발적 가입 1%) 45% (2.5%) 60% (5%) 실업보험 가입률 생산가능인구의 28% 35% 45% 연금수급자 수 퇴직자의

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.31

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  현재 학습자가 거주하고 있는 지역사회의 사회복지 이슈를 설정하고, 해당 이슈를 해결하기 위한 사회복지실천현장을 선정한 후 해당기관의 홈페이지를 통해 이슈 해결을 위한 프로그램은 무엇이고 어떻게 이용할 수 있으며 해당 정보는 그 이슈를 해결하기에 적절한 것인가?를 확인하고 관련 서비스를 이용하는 과정에서 클라이언트의 입장에서 느끼는 서비스에 대한 적절성 및

  생계비 대부- 퇴직자/구직자 취업지원- 직업훈련- 취업촉진 수당- 실직자 자녀 대상 대학 학자금 대출 부담 완화- 희망 근로지원- 귀농 맞춤형 교육- 긴급복지지원- 근로자 생활 안정자금 ... 근로환경을 개선하여 작업자의 작업환경 안정성을 확보하고 안정적인 고용 촉진을 위하여 성장 지원 체계 구축을 도모한다.3) 지원제도(1) 근로자(퇴직자) 지원- 훈련 연장 급여- 직업훈련 ... 취업상담 및 경로 설정, 취업의욕 고취 및 역량 강화 프로그램, 취업자 사후관리, 찾아가는 일자리 매칭데이를 실시한다.(4) 직업훈련: 고용위기 지역 퇴직 근로자들의 안정적인 재취업을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.15

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기_과제

  어긋나는 근로 강요 금지위약예정의 금지근로계약 불이행에 대한 위약금 또는 손해배상액을 예정하는 계약 체결 금지1-3. ... (총 12점)퇴직자의 금품청산 (6점)퇴직일로부터 14일 내에 잔여임금과 퇴직금 등 일체의 금품을 지급해야 하며, 부득이한 경우 금품청산 연장동의서 작성을 통해 기한을 연장할 수 있다.경력증명서 ... 퇴직관리 시 유의사항 중 다음의 사항에 설명하시오.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.11 | 수정일 2020.09.28

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  경영캡스톤디자인 노인고령인구 과제물

  대한 사회 구성원의 이해와 인식의 부족 - 기업 문화적 이유 : 퇴직 예정자의 퇴직 이후 생활에 대해 수동적 자세로 맞이함 - 경제적 이유 : 퇴직준비프로그램 필요성에 대한 인식 ... 퇴직자도 진료가 가능하다.해외사례 분석출처 : 파이낸셜뉴스일본은 '편의점의 나라'라고 불릴 만큼 편의점이 많다. ... 후에도 누릴 수 있는 혜택을 제공하는 제도티몬 퇴직자 케어프로그램해외사례 분석출처 : 이코노믹리뷰단계적 퇴직 프로그램 제공해외사례 분석출처 : 이코노믹리뷰자유근무시간제 도입은 물론

  리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.22 | 수정일 2023.03.29

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  위기탈출을 위한 인사 제도 개편 방안

  퇴직: Life Design Center 운영(5) 퇴직관리- 퇴직예정자/ 퇴직자. 교육 + 훈련 + 컨설팅. 전직지원: 재취업, 창업, 자격증 취득3. ... 퇴직 사유의 첫째가 “상사와의 갈등”. ... 인사의 role- 인사 사이클: 인재 확보 유지, 인재육성, 평가보상, 인력운영, 퇴직관리- 조직: 벽 없는 조직, 실천하는 조직, 창의적인 조직2.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.01

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  전산회계 2급 필기,실기 요약

  - 장기차입금- 퇴직급여충당부채 : 결산일 현재 전 직원이 일시에 퇴직할 경우 지급해야 할 퇴직금 추산하여 해당 금액만큼 비용으로 계산 / 실제 종업원 퇴직시 퇴직급여충당부채에서 상계 ... 잔존가치) x 당기실제생산량 ÷ 총추정 예정생산량- 직접법 : 유형자산 ? 감가상각비- 간접법(기업회계기준에서 간접법만 인정) : 감가상각누계액 계정 사용? ... * 설정 (차)퇴직급여 (대)퇴직급여충당부채 / 지급 (차)퇴직급여충당부채 (대)현금- 임대보증금 : 토지, 건물 등의 임대차계약을 체결할 때 임대인이 월임차료, 기타의 임대차계약상의

  시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.17

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  본인의 가족을 중심으로 가계도와 생태도를 그리고 분석하시오.

  그것을 제외한다면, 은퇴 이후에도 꾸준히 내가 근무하던 고위직 공무원 퇴직자 모임에서 활동을 하고 있고, 퇴역 장성들과도 친밀한 관계를 유지하며, 꾸준히 운동을 다니는 등의 활동을 ... 본론에서는 개인적인 생태도를 직접 그려보는 실습을 통해 이 이론을 적용해보는 시간을 가질 예정이다. ... 중령 정도에서 어느 정도만 하고 퇴직을 하고 싶다고 말하곤 한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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