"피터스의 7s모형" 검색결과 81-100 / 124건

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  창조적 직장 문화

  조직문화의 구성요소(2) 파스칼과 피터스의 7'S 모형(R.T.Pascale / T.J.Peters)종 류의 의예 시공유가치구성원들이 공통으로 갖고 있는 것가치관이나 이념, 기업의 ... 조직문화의 구성요소(2) 파스칼과 피터스의 7'S 모형(R.T.Pascale / T.J.Peters)트라이스와 베이어의 구성요소 (Trice Beyer, 1993 : 128)해리슨과 ... 조직문화의 유지(3) 사회화 과정의 의의사회화1.조직문화에 적합한 신입사원 선발7.일관된 역할모델6.

  리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.01.19

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  조직이론- 조직문화

  파스칼과 피터스의 모형 : 7-S 모형7-S모형은 세계적 전략컨설팅 기업인 맥킨지(Mckinsey)에 의해서 개발된 모형으로서 조직문화에 영향을 주는 조직내부요소를 일곱 가지 요인으로 ... 분류하고 있다. 7-S모형은 조직문화의 구성요소로서 공유가치, 전략, 조직구조, 제도, 구성원, 관리기술, 리더십 스타일을 들고 있다. ... 파스칼, 피터스 모형제3장 조직문화의 유형1. 일차원적 분류2.

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.13

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  거버넌스의 유형과 네트워크이론의 적용가능성 검토

  피터스는 이러한 네 가지 정부모형이 추구해야 할 행정개혁의 방향을 다음 과 같이 정리하고 있다. ... 한편 탈규제적 정부모형은 적어도 피터스가 보는 견지에서는 경제정책과는 관련이 없고 내부적인 정부관리의 맥락과 관계가 있다. ... 거버넌스의 개념 정의와 유형 분류 ..................................................... 3-7pageⅢ.

  리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.16

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  휴렛 팩커드의 HP Way문화

  Athos)는 HP를 그들의 7S모형에 가장 이상적인 기업체로 평가하고 있고, 오우찌는 그의 Z형조직의 가장 대표적인 기업체라고 말하고 있다.그리고 딜과 케네디 (T. ... Kennedy), 피터스와 워터만(T. Peters and R. ... 그리고 사회 전반에 걸쳐서 주주 이외의 이해관계자들(stakeholders)에 대한 사회책임을 수행하는 기업시민(corporate citizen)정신을 뜻한다.

  리포트 | 20페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.08.21

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  조직문화

  Athos)와 피터스와 워터만(T. J. Peters and R. H. Waterman) 등이 제시한 7S 모형이다. ... ), ⑥ 기술(skill), ⑦ 리더 스타일(style) 등 7개의 요소가 조직문화를 구성하는 것으로 보고 있다.(1) 공유가치조직문화를 구성하는 가장 핵심적인 요소는 조직체의 구성원들 ... McGrath)는 조직유효성에서 제시된 경쟁가치 모형에 의거한 조직문화모형을 제시하였다.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.22

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  조직 문화

  그러므로 기본전제는 조직구성원의 행동과 가치, 나아가 조직 문화 형성에 가장 기본적 요소로 작용한다.2)파스케일과 피터스의 7S 모형파스케일과 피터스는 조직문화의 구성요소를 7S 모형중심으로 ... 그러나 7S모형은 조직문화를 개념화하고 이를 이해하는 데에 많은 실질적인 도움을 주는 것은 사실이다.3)딜과 케네디 모형딜과 케네디는 또다른 관점에서 조직문화 형성에 작용하는 중요요소로서 ... 설명하고 있는데 “공유가치, 전략, 구조, 관리시스템, 구성원, 기술, 리더십 스타일”이 바로 그것이다.먼저 공유가치는 7S 중에서 가장 중요한 요소로서 조직체의 구성원들 모두가

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.21

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  [교육학, 교과교육론, 교육학교과교육론]교과의 분류

  , 단일, 일반 / 규범)총괄적 의미 (synoptics, 포괄 / 사실, 규범, 형식)단일일반포괄사실형식규범양질×..PAGE:62) 피터스와 허스트의 지식의 형식성년식 모형모종의 ... 피터스 - 인간다운 삶의 형식에로 입문허스트 - 합리적인 마음을 개발시키는 것..PAGE:7지식의 형식에 대한 Peters와 Hirst의 견해의 변화과정도덕철학문학과예술종교인간에 관한 ... ..PAGE:1교과의 분류..PAGE:2교과의 분류 기준생활의 필요교과 자체의 논리적 기준지식, 경험이 전통을 통하여 문화요소로 체계화..PAGE:3피닉스 피터스 허스트 브라우디교과를

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.24

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  디즈니의 기업문화

  디즈니사의 7S모형3. StyleⅢ. ... 디즈니사의 7S모형다각화전략시너지 극대화영화테마파크디즈니 스토어홈비디오ABC7. 공유가치(Shared values)Ⅲ. ... 디즈니사의 7S모형1)표창제도디즈니의 복리후생제도는 매우 다양하며 크게 각종 지원제도와 표창제도가 있다.

  리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.28

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  조직문화

  조직문화의 구성요소1) 파스케일과 아토스의 7S 요소파스케일과 아토스는 조직문화의 구성요소로는 공유 가치(shared values),존의 문화에 의하여 선택의 폭이 결정되며, 또한 ... 예를 들면, 우수 기업의 조직 특성을 제시한 피터스와 워터맨(Peters & Waterman, 1982: 318-322)은 조직 구성원들의 근무 의욕이나 직무에 대한 사명감이 높은 ... 특히 후자의 경우는 동일 조직 내에서 모순적 가치들을 동시에 추구한다는 의미에서 경쟁가치 모형이라고도 부른다.1) 일차원적 분류(1) 강력문화와 약체문화로빈스(Robbins, 1990

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.07.05

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  [기업문화]기업문화2009 A+발표자료(기업문화 유형별 완전분석!!)

  기업문화의 구성요소 (1) 샤인의 연구 모형 (2) 파스칼과 피터스의 7'S 모형 (3) 이외의 연구 2. ... 기업문화의 유형 (1) 해리슨과 핸디의 모형 (2) 딜과 케네디의 유형 (3) 레이먼 등의 유형 (4) 퀸의 모형 (5) 우메자와의 유형 3. ... 기업문화의 유형(3) 퀸의 모형(R. E.

  리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.19

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  〔A+〕교육학 목차

  )제7절 19C 신인문주의(심리적계발[P,H,F]/국가[P]/과학적실리[S])제8절 20C 신교육운동(딜타이, 엘렌 케이, 나토로프, 듀이, 몬테소리,케르센슈타이너, 킬패트릭, 슈프랑거 ... ]/이완결합조직/총체적질관리/중앙집권vs지방분권) 제7절 교육재정(교육청재원/교육비/예산편성/학교회계)제8절 장학행정(임상[교실]/자기/동료/전통[약식,일상])제9절 교육정책(모형: ... 교육철학의 기능과 성격제2절 교육의 정의(규범적/조작적/약정적/기능적/강령적/명시적정의)(정범모-조작적정의/인간 행동의 계획적 변화)(뒤르켐-서술적정의/보편사회화vs특수사회화/교화)(피터스-강령적정의

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.11

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  [조직이론]조직문화

  샤인의 연구 ▶ 기본적인 가정(basic assumption) ▶ 가치관(values) ▶인공물과 창조물(artifacts and creators)2.파스칼과 피터스: 7-S모형1. ... 공유가치 2.전략 3.조직구조 4.제도 5.구성원 6.관리기술 7.리더쉽 스타일조직문화의 유형총체적인 조직문화는 특정 기업체가 지니고 있는 독특한 문화적 특징을 중심으로 표현할 수 ... Schein, Organizational Culture(1990) ▶S. P. Robbins(1993) ▶T. J Watson(1994) ▶R. Kreitner / A.

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.23

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  [조직문화]조직문화 연구와 맥도날드 사례

  조직문화의 구성요소- 파스칼과 피터스의 모형 : 7-S모형Ⅳ. 조직문화에 대한 관점Ⅴ. 조직문화의 유형Ⅵ. 조직문화와 조직성과Ⅶ. 맥도날드사의 조직문화연구Ⅷ. 결론Ⅰ. ... 이 모형의 이름이 7-S모형으로 명명된 이유는 조직문화를 구성하고 있는 일곱 가지의 요소들이 모두 S자로 시작하기 때문에 조직문화의 7-S모형으로 일컫는다. 7-S모형은 조직문화의 ... 파스칼과 피터스의 7-S모형은 조직문화의 구성요소로서 (1) 공유가치, (2) 전략, (3) 조직구조, (4) 제도, (5) 구성원, (6) 관리기술, (7) 리더쉽 스타일을 들고

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.07.05 | 수정일 2014.02.03

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  경영학 - 기업문화와 사례연구

  우리나라에서는 기업문화를 연구하는데 파스칼과 피터스의 7S모형을 많이 사용하고 있다. 7S모형은 기업문화를 공유가치와 전략, 조직구조와 관리시스템, 관리기술과 구성원 행동, 는 기업체 ... 기업문화의 구성요소)1) 기업문화의 7S요소기업문화는 조직구성원들의 행위와 전체 조직체의 생동력을 지배하는 중요개념으로 가치관과 신념, 규범과 관습 등 여러 요소로 구성되어 있다.

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.01.16

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  학교 문화와 조직 풍토

  워터만 ; 7s 모형 공유가치, 전략, 구조, 제도 및 절차, 구성원, 관리기술, 관리스타일 ② 트라이스; 의례, 의식, 행사, 신화, 사화, 전설, 일화, 설화, 상징, 언어, ... Question Answer다음 중 파스칼과 에소스의 조직문화 구성요소 7s가 아닌것은? ... 보상체계, 갈등, 수용성, 의사 소통 형태 등 ⑤샤인: 조직문화 수준 상호간의 관계를 제 1수준, 제 2수준, 제 3수준으로 나눔1) 학교문화의 개념 및 구성 요소파스칼과 에소스의 7s

  리포트 | 54페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.31

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  [조직이론] 조직문화

  파스칼과 피터스의 모형 : 7-S모형7-S모형은 세계적 전략컨설팅 기업인 맥킨지(Mckinsey)에 의해서 개발된 모형으로서 조직문화에 영향을 주는 조직내부요소를 일곱 가지 요인으로 ... 이 모형의 이름이 7-S모형으로 명명된 이유는 조직문화skill)장기적인 목적과 계획이 전략이라면, 스킬은 그 전략을 어떻게 실행할 것인가를 말한다. ... 파스칼과 피스터스의 모형제3절 조직문화의 유형1. 딜과 케네디의 조직문화 유형2. 헤리슨의 조직문화 유형3. 데니슨의 조직문화 유형제4절 조직문화 운동의 실제1.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.03

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  사회복지정책론 - 조직구조와 조직문화

  7S모형4) 딜과 케이너의 조직문화모형① 된다. ... 자신을 동일시하는 정도, 일의 결과에 대한 보상방식, 조직 내 갈들에 대한 태도, 의사소통방식 등과 같은 가시적 변수들을 통해 조직문화를 인식할 수 있다고 한다.3) 파스케일과 피터스의 ... 조직의 전략(strategy)1) 고객 확보 전략 2) 자금 확보 전략 3)PR 전략 4)서비스 프로그램의 개발전략5)조직 운영 전략 6) 공공 기관과의 연계 전략 등으로 구분하여

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.17

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  조직문화의 정의와 사례연구

  이에 미국은 미국 특유의 개척정신같은 고유한 조직문 화 정립을 경영의 포인트로 삼게 되었다.2.조직문화의 구성요소①7S 모형: 파스칼과 에토스 그리고 피터스와 워터만이 개발한 것으로 ... 조직문화의 구성요 소로 공유가치(shared values), 전략(strategy), 구조(structure), 제도 절차 (system), 구성원(staff), 관리기술(skill ... 모형과 같다.②딜과 케네디의 모형: 위험감수정도와 일의 결과가 얼마나 빨리 피드백 되는가에 따라서 네가지로 분류하였다.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.13

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  청소년 기관의 경영조직에 대한 모든것

  모형파스케일과 피터스의 7S 모형조직체환경 기본가치 중심인물 의례와 의식 문화적 네트워크기본전제 가치관 가공품과 창조물공유가치(shared values) 전략(strategy) 구조 ... (structure) 관리시스템(system) 구성원(staff) 기술(skill) 리더십 스타일(style)조직문화의 유형Sethia와 Glinow의 견해Sethia와 Glinow는 ... 문화를 제시하였다.행동의 강조 고객 제일주의 자율과 기업가 정신 사람을 통한 생산성 가치 주도 단점보다 장점 강조 단순한 조직구조 방임과 통제의 혼합경영조직 문화의 요소딜과 케네디의 모형샤인의

  리포트 | 35페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.15

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  조직 행위론상의 관점에서의 조직문화

  구성 요소(1) 파스칼과 피터스 등의 7S모형① 공유가치를 핵심으로 하여② 전략,③ 구조,④ 제도와 절차, ⑤구성원,⑥ 관리기술, ⑦ 행동관리 스타일을 조기문화의 구성요소로 본다.( ... 2) 구성원의 의식수준에 의한 샤인의 모형1) 가공물과 창조물-가시적 단계표면적으로 나타나 눈으로 볼 수 있는 물질적, 상징적 그리고 행동적 인공창조물을 의미하는 것으로 조직체에 대한

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.09

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