"감정노동 대안" 검색결과 1,141-1,160 / 3,910건

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  [고민하는 힘] 서평

  서비스업이라고 하면 전문성도 없고 감정 노동에 불과해서 경력 면에서 볼 때 전망이 매우 어둡다는 인상을 주는데 저자의 관점에 서면 오히려 그런 것이 장점이 되어 참된 인간성을 회복할 ... 자본주의의 역사를 살펴본 후 맹목적인 검약이나 청빈보다는 어느 정도 원하는 곳에 소비하면서 사는 소시민적 삶을 대안으로 제시한다. 3장에서는 앎의 문제에 대해 다룬다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.01.06

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  2019년합격자자료)보건행정두문자요약/보건직,간호직,의기직

  직업/교육/개인의건강믿음(질병에대한태도)◆필요 생물학적필요=규범적필요생물학적기준에의해/의료이용형평성여부판단기준전문가가 판단한 의료서비스의 양사회적필요와 일치하는 건X◆욕구-개인적 감정 ... 못했던 정책문제 마련◆정책창모형: 대형참사 있은 후(우연한,갑작스런)쓰레기통모형과 유사◆엘리슨모형-조관합조직과정합리행위자관료정치느슨하게연결된하위조직 연합체SOP에대한프로그램목록에서대안추출최고지도자조정 ... 회원국의 임무와 구별)국제보건사업 지휘,조정◆WHO회원분담금(사무총장임기5년)-정규25%+자발적75%/예산2년단위-2년밀리면 투표권박탈/보복장관리◆유니세프-미국뉴욕/아동긴급기금◆국제노동기구-스위스제네바

  시험자료 | 44페이지 | 8,000원 | 등록일 2019.08.15 | 수정일 2022.03.01

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  (교육행정및경영)대표적인 교육행정학 이론이라고 할 수 있는 ‘과학적 관리론’, ‘인간관계론’, ‘체제이론’ 등 세 가지 이론

  한 변호사는 당시 비능률적인 행정을 했던 동부철도회사를 비판하고, 그는 대안으로 테일러의 과학적 관리를 주장하게 된다. ... 그는 과학적 관리론의 통계적 개념과 정적인 조직원리에 감정과 창의성을 도입시켜 조직운영에 심리학적 관점을 인식시키기도 하였다. ... 결론적으로 과학적 관리론에서는 조직원들을 심리사회적 존재로 보기 보다는 단순한 생리적 존재로 인식하였다는 점에서, 또 감정적이고 정서적, 비합리적 성격을 지닌 인간을 단순히 기계적이고

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.04

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  영화 Blood diamond 감상문

  단지 죽지 않기 위해 다른 사람을 해칠 수밖에 없었던 소년병들, 살기위해 다른 대안이 없었던 그들에게 어떻게 책임을 물을 수가 있다는 말인가... ... ‘다이아몬드가 최고의 보석으로 자리매김하는 데 까지는 수많은 사람들이 노동을 착취당하고, 피를 흘렸을 것이다.’라는 생각. ... 나쁘다.’라는 원망으로 끝났겠지만 이제는 성인으로서 죄책감이 들고, 부끄러운 감정이 든다.그렇다면 앞으로 이런 비극이 또다시 발생하지 않기 위해서, 아이들에게 떳떳한 어른이기 위해서는

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.07.25

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  건강한 가정을 위해 사회적으로 참여 할 수 있는 범위(영역)을 나열하고 이러한 제도(프로그램) 등에 대한 현안과 대안을 제시하시오

  건강한가정은 긍정적인 의사소통으로 감정을 공유하고 칭찬하며 비난하지 않고 타협하거나 불일치하는데 동의하는 등 이러한 형태를 나타낸다. ... 건강한 가정을 위한 제도(프로그램)에 대한 현안과 대안1) 가족상담의 현안과 대안2) 가족교육의 현안과 대안3) 가족문화의 현안과 대안4) 가족돌봄지원 서비스의 현안과 대안4. ... 그러나 많은 가족이 자신의 가족에게 감사와 애정을 표현하지 않으며, 건강하지 못한 가족은 부정적인 것에 초점을 두어 ‘에너지를 방전 시키는 사람’ 들처럼 상대방의 자존심과 기분 좋은 감정을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.13

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  도덕윤리서브노트 정치사상

  인간은 타인과 하나가 되고자 하는 사회적 감정을 가짐.본성-> 당위성 (타인에게 해악을 끼치지 않는 소극적 행위에서 더 나아가 자신의 동료인 사회 구성원의 이익을 적극적으로 보호하고 ... **정의로운 저축의 원칙: 정의로운 사회를 실현하고 유지하기 위한 부담에 있어서 각자의 공정한 몫을 이행하자는 세대간 합의*최소극대화: 각각 대안의 최악의 결과를 고려하여 그러한 결과들 ... 구성원들을 보호하기위해 필요한 노동과 희생을 각 개인의 자신의 몫만큼 부담.사상과 표현의 자유허용 - 다수의 횡포에 반대하는 입장.소수의 의견이 침묵당할 수 없는 근거 4가지1.

  시험자료 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.07.12 | 수정일 2021.04.22

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  직업세계의 변화와 커리어개발(직업심리) : what, where, how

  - 직업 선택 시 필요한 정보기본정보 : 하는일, 업무환경, 일자리 전망, 입금준비정보 : 필요한 지식, 학력 및 전공, 고나련자격증대안정보 : 관련직업추가정보 : 체험, 인터뷰직업정보1 ... 우리가 내린 결정이 지속적으로 영향 미치려면평소 가진 욕구, 가치 등의 핵심적인 것 근거로 결정당시의 일시적 감정, 느낌에 근거해 내려서 안됨3. 나에도록 ... 일본의 직업정보노동성의 종합고용정보시스템 : 직업안정소에서 검색가능회사결정 중시 → 기업정보지, 주월간 취직정보지 풍부Jop World 운영3.

  자기소개서 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.04

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  사회복지를 공부하며 윤리와 철학이 과목이 중요한지 이 과목을 수강하며 새롭게 정리된게 무엇인지 정리하시오.

  과다한 1인당 업무량이나 열악한 임금뿐 아니라 사회복지사의 희생을 당연한 듯 여기는 인식 속에서 감정 노동으로 인한 소진이 채워지지 않는 것이 사회복지사를 힘들게 하고 있고 이것이 ... 이러한 경우에 최선의 대안을 선택하여야 할 것 이라고 생각한다. ... 사회복지실천에서 대안 선택을 위해 윤리강령에서 제시하고 있는 여러 윤리적 기준들을 참고로 했을 때에도 대안들이 모두 똑같은 정도로 적절하다거나 나쁜 경우로 결론지어지는 경우는 거의

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.22

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  영어권국가의이해D형 - Margaret Thatcher와 영국의 노동 개혁 (방송통신대 2018)

  그들은 하나 같이 위대하고 훌륭한 인물을 잃었다는 표현으로 그녀의 죽음에 안타까운 감정을 드러냈다. ... 이러한 시기에 새로운 대안으로 마가렛 대처는 1979년 총선에서 승리하며 영국의 총리로 선임되었다.그녀의 정치적 신념의 가장 중심은 “친(親) 기업 정책을 펴면 투자가 늘고, 투자가 ... 본 론 - Margaret Thatcher와 영국의 노동 개혁1. Margaret Thatcher와 영국의 노동 개혁2. Margaret Thatcher의 노동개혁 ?

  방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.03.23 | 수정일 2022.12.13

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  법과 인권 중간고사 대체 과제(사회복지사 인권에 관하여)

  하지만 정작 이들의 인권을 위해 복지서비스를 제공하는 사회복지사들은 격무와 박봉에 그리고 감정노동으로 인한 소진에 시달리며 인권을 보장받지 못하고 있다. ... 결론- 대안1) 임금 현실화가장 시급한 것은 역시 임금 현실화이다. ... 그래서 이 보고서에서는 사회복지사의 인권의 실태, 쟁점 그리고 대안에 대해서 서술한다.2.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.09.01

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  [가족복지론] 노년기 가족 또는 1인 가구 중 하나를 선택하여 개념과 현황을 포괄적으로 조사하여 정리하고 문제점은 무엇이며 이를 해결하기 위한 대안은 어떤 것인지 자신의 의견을 포함하여 논리적으로 제시하시오

  긍정적 의사소통은 가족구성원들 사이의 이해와 감정이입을 가능하게 하지만, 비판이나 비난, 혹은 소리지르기와 같은 부정적 의사소통은 가족구성원들의 응집성과 적응성을 감소시킨다. ... 문제1) 가족 응집성응집성(cohesion)이란 ‘가족 구성원이 서로에게 가지고 있는 정서적 유대’를 뜻하는 것으로, 한 가족 구성원이 다른 가족 구성원에게 갖고 있는 연결과 분리의 감정이 ... 재생산할 수 있는 시간확보와 부부간의 역할균형을 위해 맞벌이 부인의 경우 취업노동과 가사노동으로 인한 이중부담의 완화와 여가시간의 확보가 필요하며, 맞벌이 남편의 경우 취업노동시간의

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.06.15

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  kcu 사례를 통해 배우는 갈등해결의 지혜 족보

  발생하는 갈등으로서 조직에서 가장 보편적인 갈등같은 회사내에서 부서간의 갈등이로 인해 과업활동의 조정과 통합을 어렵게 함조직간 갈등조직간에 발생하는 갈등기업과 경쟁 기업간의 갈등, 노동조합과 ... )'해소'에서 '해결'로 가기 위한 과제-갈등 해소기가 해결로 넘어가기 위해서는 문제해결 뿐만 아니라 화해의 용서라고 하는 관계의 질적인 변화가 일어나야 함-서로를 향했던 적대적 감정을 ... Simon갈등이란 조직 내의 의사결정이나 정책 결정에 있어서 대안의 선택기준이 애매모호하여 어느 대안을 선택해야 할 지 곤란을 겪게 되는 상황(March & Simon,1958)-

  시험자료 | 53페이지 | 6,500원 | 등록일 2016.07.02 | 수정일 2023.03.27

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  [방송통신대 성사랑사회 과제물 - 만점레포트] 한국 사회에서 엄마 역할을 하면서 겪게 되는 어려움은 무엇이며, 한국사회가 “엄마”들에게 가지고 있는 과도한 기대와 요구 때문에 일어나는 일들에는 무엇이 있는지, 아이와 엄마가 모두 행복하기 위해서는 어떤 사회적 변화가 필요한지에 대해 서술하시오.

  이로 인해 엄마가 조금 더 자존감이 높아지고 행복해진다면 아이에게도 가족에게도 반드시 그 좋은 영향이 미칠 것이다.돌봄노동의 대안책최근 정부에서도 기혼여성 노동자들의 노동시장 진출이 ... 아이와 가족이 함께 행복한 길- 사회가 같이 준비하는 엄마역할- 돌봄노동의 대안책- 한국사회의 큰 숙제, 교육제도 개혁- 외국의 사례 ? 프랑스Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 임신과 양육에 대한 책임과 그것에서 얻는 행복을 함께 하려는 경향이 공존하고 있다.그 중에 미국의 샤론 헤이즈(Sharon Hays)는 ‘자녀 중심적이고, 전문가의 지도에 따르며, 감정

  방송통신대 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2018.03.18

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  이혼의 개념과 유형, 이혼의 영향(이혼부부에게 미치는 영향, 이혼이 자녀에게 미치는 영향), 이혼의 대책(이혼예방대책, 이혼가족에 대한 전망과 과제)

  그리고 부모 자신이 평정상태가 아니라 할지라도 희생당하고 있는 자녀에게 세심한 주의를 기울여 자녀에게 이성적 대안을 제시해야 한다.(3) 이혼 후의 대책이혼 후의 남녀에게는 보다 다양한 ... 그러나 합의이혼의 경우에도 압력에 의한 이혼, 일시적 감정에 의한 이혼 등의 가능성을 배제할 수 없다. ... 저임금과 취업기회의 제한 등으로 노동시장에서 불리한 위치에 있기 때문에 자녀에게도 급격한 변화가 일어난다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.04.17

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  어린이집, 유치원의 아동학대와 관련하여 원인과 대안점에 대해 서술하시오.

  감정노동, 부모의 기대심이 높아지고 있는 상황, 사회적 여론이 좋지 않은 상황에서 아무리 아이들을 좋아하더라도 기본적인 생활이 되어야만 보육교사가 적절한 보육을 할 수 있다고 생각한다 ... ReporTree주제: 영아발달어린이집, 유치원의 아동학대와 관련하여 원인과 대안점에 대해 서술하시오.2017년도학과:과목명:학번:이름:[ReporTree] 레포트는 본인이 직접 작성을 ... 이 자료가 구매하시는 모든 분들에게 좋은 참고자료가 되었으면 좋겠습니다.영아발달어린이집, 유치원의 아동학대와 관련하여 원인과 대안점에 대해 서술하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.24

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  유럽문화예술스케치 고려대 족보

  감정 ... 영화를 구성하는 모든 요소에 잇어서의 놀라운 완성도는 당시 혼란한 독일을 재건하는 방법으로 나치즘이 대안이 될 수 있음을 넌지시 암시하고 있다는 점에서 많은 비판을 받기도 했다. ... 배경은 조명과 세트가 갖추어진 스튜디오가 아닌 야외 로케이션이고, 배우는 전문배우들이 아닌 노동자, 농민, 부랑자와 같은 비전문가들이다.

  시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.04.16 | 수정일 2018.05.09

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  교육행정 및 교육경영 요약 정리

  결론적으로, 해석학적 관점에서 볼 때 학교장은 교육적 가치, 감정과 직관을 중요하게 여기는 ‘인본주의자로서의 행정가’로 역할을 수행하려고 함. ... 대안적 행정이론(인간을 목적화)- 구조기능주의적 패러다임이 1980년대에 들면서 비판을 받기 시작하였다. 지금까지와는 다른 관점에서 조직현상을 바라보기 시작한 것이다. ... 특정한 기회가 주어지면 노동자들은 자발적으로 자신의 목적을 조직의 목적에 통합시킬 것이다.2.

  시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.01.23

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  현재 사회복지사의 법적 지위와 권한 등의 문제점, 사회복지실천현장에서의 처우 실태를 바탕으로 사회복지사의 처우개선방안을 제시하시오

  과다한 1인당 업무량이나 열악한 임금뿐 아니라 사회복지사의 희생을 당연한 듯 여기는 인식 속에서 감정 노동으로 인한 소진이 채워지지 않는 것이 사회복지사를 힘들게 하고 있고 이것이 ... 대한 새로운 전환을 요구하고 있는데 이에 대한 대안으로 사회복지사의 처우개선에 대해서 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. ... 이처럼 사회복지사의 노동에 대하여 연장근로가 법적으로 허용되고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.21

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  다문화 가정,중도입국 청소년의 개념,중도입국청소년의 현황,교육 서비스,중도입국 청소년

  면대면 인터뷰나 상담이 아닌 감정에 대해 부모의 입장 , 청소년의 입장을 교재에 적어가며 이해함 - 마음 속 이야기를 제시된 상황에서 글로 거부감 없이 표출할 수 있음3. ... 부모와 동일시하여‘학생으로서의 정체성 ’ 이 아닌 , ‘ 이주노동자로서의 자기인식 ’비자 , F-2 비자를 지닌 경우 , 나머지 집단에 비해 친부모 비율이 낮음 . ▶ 새로 형성된 ... 무응답 18.9 % 중도입국 청소년이 새로운 사회에 적응하는 과정 뿐 아니라 새로운 가족에 적응하는 과정도 필요자소유여부 및 귀화여부 취학 형태 문 제 비자 O 귀화 O 일반학교 대안학교

  리포트 | 40페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.04.22

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  [독후감]개인주의자 선언

  인간이 그렇게 역사 내내 이기적이고 탐욕스러웠다면 어떻게 갑자기 노동계급에 대한 헌신과 희생정신에 불타는 전사로 돌변하며, 당(즉 지배 엘리트)은 권력을 사유화하지 않은 채 인민을 ... 강하기에 행복도의 차이가 난다는 결론인데 ‘각자 제 잘난 맛에 사는, 서로 그걸 존중해주는’이라는 표현이 별 거 아닌 것 처럼 들려서(하지만 부럽기도 하여서) 참 재밌고 씁쓸한 감정이 ... 의문점은 그렇게 냉철하고 날카롭고 실증적이던 비판의식이 대안 제시 단계에서는 갑자기 종교 수준의 낙관주의로 돌변한다는 점이었다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.08.24 | 수정일 2018.09.03

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