"공정관리 개념" 검색결과 101-120 / 33,734건

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  (간호관리, 경영학) 인적자원의 보상관리

  인적자원의 보상관리▲학습목표- 내적 보상과 외적 보상의 개념을 정의한다.- 성과급 제도를 설명한다.나만의 요점정리*주요개념*- 내적보상(internal compensation): 직원이 ... 임금관리1)임금이란? ... 이론 (equity theory)- 비슷한 상황에 있는 다른 사람들과 비교하여 공정하게 보상받는다고 생각될 때 조직의 목표달성을 위한 자발적 노력이 유발된다는 이론- 조직 구성원이

  리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.02

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  [행정학 A+] 행정의 가치 정리

  서술적 구성요소로서, 공정성·형평성·평등 등의 개념으로 설명- 아리스토텔레스 : ”동등한 사람이 똑같이 배당을 받는 것“ - 평등- 플라톤 : ”각 사람에게 ‘응분의 몫’을 부여하는 ... (능률성) → 발전행정론(효과성) → 신행정론(사회적 형평성) → 신공공관리론(생산성·고객지향성)2. ... - 공정성

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.19

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  AA통계적품질관리(관리도, 샘플링)는 전통적으로 제조기업에서 주로 쓰이는 기법이다. 하지만 생산관리에 서비스운영관리라는 개념이 융합되면서 서비스기업에서도 해당 기법을 점차 사용하는 추세이다. 서비스조직에서 관리도와 샘플링 기법이 어떻게 사용(적용)되는지 조사하시오.

  커스토머 센터, Customer_centered(skholdings.co.kr)통계적 공정관리; 관리도의 개념, https://wahf10.tistory.com/56 ... 하지만 생산관리에 서비스운영관리라는 개념이 융합되면서 서비스기업에서도 해당 기법을 점차 사용하는 추세이다. ... 원인을 규명하여 공정에 적절한 조치를 취해줌으로써 공정을 안정된 상태, 즉 관리상태로 유지하기 위해 사용한다.CL은 중심선, UCL은 관리 상한선, LCL은 관리 하한선이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.14

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  4주차 1강에서는 RFID에 대해 학습하였습니다. RFID 기술의 개념 및 문제점에 대하여 설명하고 국내외 사례 및 도입 전 후 효과를 조사하여 리포트를 작성하시오.

  RFID 기술의 개념 및 문제점에 대하여 설명하고 국내외 사례 및 도입 전 · 후 효과를 조사하여 리포트를 작성하시오.목차:I. 서론II. RFID 기술의 개념III. ... 이를 통해, 제조 공정의 효율성을 높이고, 제품의 품질과 생산성을 향상시켰습니다. ... 이를 통해, 제조 공정에서의 인력과 시간을 절약하고, 생산성을 높일 수 있었습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07

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  [합격] 금호석유화학 - 생산관리 직무 (2020ver, 재학생ver)

  금호석유화학그룹에 입사할 경우, 본인이 현재 보유하거나, 앞으로 보유할 직무역량을 어떻게 발휘할 수 있을지 서술하십시오.글자수 [300자 이내]생산관리 엔지니어는 공정에서 발생하는 ... 첫 첨삭 직전, 개념과 지식전달을 쉽게 생각했지만 학생마다 필요한 설명과 개념은 너무나 달랐습니다. ... 추가 개념을 물어보더라도 미리 준비한 개념을 바탕으로 완벽한 설명을 진행했습니다. 이를 통해 컴플레인 제로라는 성과를 이룰 수 있었습니다.D.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.03

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  자기 소개서 - SK 케미칼

  이곳에서 저는 신소재 개발, 공정 최근무하며, 제품 안전성 평가 및 품질 관리 프로젝트에 참여했습니다. ... 특히, 유기화학, 물리화학, 그리고 공정 설계와 관련된 과목에서 우수한 성적을 거두었습니다. 이는 제가 화학 분야의 복잡한 개념들을 잘 이해하고 있음을 입증합니다. ... 또한, 이 경험은 실험 절차와 데이터 관리의 중요성을 깊이 인식하게 했으며, 이는 향후 연구 과정에서의 품질 관리를 강화하는 데 중요한 교훈이 되었습니다.이 경험은 제가 어려운 상황에서도

  자기소개서 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.08

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  교육행정 및 교육경영 기말고사 대체 과제

  번호문제1Taylor의 과학적 관리론의 개념과 주요원리(2가지 이상)를 간략히 서술하시오.과학적 관리론이란 19세기 말, 산업계가 노사 간 긴장과 분쟁으로 곤경에 처해 있었을 시기에 ... 조직의 생산성을 극대화하기 위해서 과학적 분석을 통해 관리방식을 재구조화 하여 유능한 근로자가 특정 과업을 수행하는 과정을 관찰하여 생산 공정의 개별 작업을 단일 요소로 분리하고, ... 아니라 일부의 조직 또는 한 조직 안에서도 일시적인 상황에서만 나타날 수 있기에 적용상 한계가 있다는 단점이 있다.4March & Olson에 의해 도입된 '조직화된 무질서‘의 개념과

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.30 | 수정일 2024.06.03

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  한국외국어대학교 일반대학원 행정학과 연구계획서

  연구, 한국의 지방정부는 사회복지에 자체예산을 어디에 얼마나 쓰는가에 대한 연구, 약제비 억제와 처방의 질 제고의 딜레마: 처방인센티브제도와 내재적 동기 연구, 지방교육행정기관 조직관리 ... 행정의 분업구조 변화에 관한 탐색적 연구: 지방행정조직과 물 정책 간 연결구조의 변화를 중심으로 한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 재난의 특성에 따른 지역사회 재난 리질리언스 개념 ... 조직성과에 미치는 영향에 관한 탐색적 연구 - 행정서비스의 공정성과 투명성의 조절효과를 중심으로 한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 젠더와 문화를 넘어선 페미니즘의 위치: 한국의

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.07.23

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  1-3_PM직무_PPAP이란_개발프로세스항목_rev

  생산공정에서 실시되는 모든 제품/공정 관리 작업을 기록하고, 항상 제조공정과 관리시스템과 일치되어야하는 문서입니다.FMEA(Failure Mode & effect Analysis는 ... *************23456789101112123456789101112123456789101112기획상품기획제품기획개념개발개념개발스타일링TEST CAR상세개발상세개발Proto ... 이와 비슷하게 외관을 검토하는 외관 검사 기준서가 있고 외관검사항목과 한도에 대해 기술된 외관한도가 있습니다.공정흐름도는 조립,검사,재작업,납품 등의 생산 단계를 순서대로 기술되이있습니다.관리계획서는

  리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.22

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  도요다 경영시스템 또는 TQC에 대해 조사하시오

  관리의 개념은 말 그대로 품질 관리(QM, Quality manamagenet)를 전사적이며 총체적인 관점에서 실시한다는 것이다.이러한 전사적 품질관리의 시초에는 도요타가 통계학적 ... 아래와 같이 제시될 수 있다 :첫째, 지도카: 지도카(자동화, Jidoka)는 모든 부문에서 자동적으로 그러한 공정이 수행될 수 있도록 업무 표준화(Standardization)를 ... 비용은 최소화하면서 시장의 수요에 탄력적으로 응대할 수 있게 하였다.이에 따라 원료나 인력, 설비 등이 낭비되는 일이 줄어드는 한편 공정에서의 효율성은 증가게 되었으며, 기업은 같은

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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  조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를

  그러므로 조직관리에 있어 동기부여는 업무성과와 연결되는 매우 중요한 개념이라 할 수 있다.2. ... 본론에서는 동기부여의 개념에 대해 알아보고, 조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하도록 하겠다 ... 동기부여1) 개념동기(motivation)는 사람으로 하여금 어떠한 행동을 유도하는 요인으로 욕구 충족은 행동의 동기가 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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  경찰 인사관리의 문제점과 개선 방안

  경찰 인사관리의 문제점과 개선 방안1. 서론2. 경찰 인사관리의 현황과 중요성(1) 경찰 인사관리의 개념 및 중요성(2) 경찰 조직의 인사관리 특성3. ... 경찰 인사감사의 역할과 기능(1) 인사감사의 개념 및 중요성(2) 인사혁신처 인사감사의 절차 및 기능5. ... 경찰 인사관리의 개선 방안(1) 투명성과 공정성 증진을 위한 제도적 개선(2) 인사관리 프로세스의 개선(3) 정책적 권고 및 미래 지향적 전략6. 결론- 참고문헌1.

  리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.17

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  동기부여 조직구조 전통적 리더십에 대한 이해

  조직 내부에서 공정성이라는 개념은 정의와 깊은 관련이 있다. 정의라는 개념은 무엇이 더 올바른지에 대해서 조직 구성원들이 공유하는 전반적인 신념을 뜻한다. ... 마지마긍로 상호작용적 공정성은 의사결정이 이루어질 때 다른 사람들로부터 얼마나 존중을 받는지와 관련된 개념이다. ... 과목명: 인사조직관리주제: 동기부여 / 조직구조/ 전통적 리더십에 대한 이해1) 매클랜드(McClelland)의 욕구이론에 대해 설명하시오.2) 공정성 이론과 3대 조직 공정성에 대해

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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  생산관리_통계적품질관리(관리도, 샘플링)는 전통적으로 제조기업에서 주로 쓰이는 기법이다. 하지만 생산관리에 서비스운영관리라는 개념이 융합되면서 서비스기업에서도 해당 기법을 점차 사용하는 추세이다. 서비스조직에서 관리도와 샘플링 기법이 어떻게 사용(적용)되는지 조사하시오.

  하지만 생산관리에 서비스운영관리라는 개념이 융합되면서 서비스기업에서도 해당 기법을 점차 사용하는 추세이다. ... 그로 인해 서비스업종에서도 더 향상된 서비스를 제공하고자 서비스 운영관리라는 개념이 만들어지며 관리도 및 샘플링 기법을 사용하기 시작했다.본 보고서는 서비스 조직에서 통계적 품질 관리 ... 그래서 관리도의 모수를 결정하기 이전에 이상 상태의 공정을 항상 관리 상태로 만드는 것이 필요하다. 다음으로 샘플링이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.03

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  교육보고서_한국생산성본부_생산계획 및 통제실무_220715

  프로세스성과 평가 개념 및 목적 : 계획 대비 실적 분석을 통한 평가 및 개선성과 지표 : 사전에 정의되고 공유 및 의사소통이 필요기업의 제조 특성 및 관리 수준에 따라서 핵심지표 ... (바코드, POP시스템) : 생산스케쥴, 작업지시, 공정관리, 로트관리, 설비 모니터링, 품질관리 등의 기능 보유(실시간으로 실적 정보 수집 및 관리 가능)POP ; Point Of ... , 생산계획(우선순위규칙), 생산능력(Capa)관리, BOM, 작업공정수순(Routing) 관리안전재고 관리, 수요예측, 싸이클타임(Cycle Time), 택타임(Tact time)

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.15

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  직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장,단점과 특징에 대해 설명하시오.

  동일한 직무를 수행하는 직원에게 동일한 보수를 지급함으로써 인사 관리의 공정성을 보장하고, 직무의 난이도와 책임을 명확히 평가하여 갈등을 줄이는 데 도움이 됩니다.둘째, 직무 중심의 ... 이 글에서는 직위분류제와 계급제의 개념을 설명하고, 각각의 장점과 단점을 비교하여 조직에서의 활용 방법을 살펴보겠습니다.본론**직위분류제(Position Classification ... 공정성과 투명성을 제공합니다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.25

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  건축시공실무 ) 공정관리의 중요성과 그 핵심 내용에 대해 서술하시오

  공정관리가 현재 상황에 대해 앞으로 어떻게 수행할 것인가에 대해 미래 지향적인 계획관리를 수행하는 개념이라고 할 수 있다. ... 이런 공정관리는 공정계획, 일정계획, 진도관리라는 3단계가 연속 혹은 반복되는 과정을 통해 수행하는 것이다. ... 건축시공실무공정관리의 중요성과 그 핵심 내용에 대해 서술하시오건축시공실무공정관리의 중요성과 그 핵심 내용에 대해 서술하시오1. 서론2. 본론3. 결론4. 참고문헌1.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.24

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  인적자원관리_직무평가 방법을 비교 분석하시오.

  직무평가의 개념과 중요성직무평가는 조직 내 각 직무의 상대적 가치를 평가하는 과정으로, 이는 임금 결정, 직무 설계, 인사 관리 등 다양한 인적 자원 관리 활동에 필수적인 역할을 한다 ... 이는 조직이 효율적인 인적 자원 관리를 실현하고, 공정한 보상 체계를 구축하는 데 필수적이다. ... 결론직무평가는 조직 내 각 직무의 상대적 가치를 평가하여 공정한 보상 체계를 구축하고, 효율적인 인적 자원 관리를 실현하는 데 중요한 역할을 한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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  노인복지의 개념과 이념, 목표, 종류에 대하여 기술하시오.

  ● 주제노인복지의 개념과 이념, 목표, 종류에 대하여 기술하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노인복지의 개념2. 노인복지의 이념3. 노인복지의 목표4. 노인복지의 종류Ⅲ. ... 노인은 질병과 건강 문제에 더 취약하며 일상적인 건강 관리와 의료 서비스에 접근할 필요가 있습니다. ... 노인은 삶의 여정에서 존중받으며 자기 가치를 실현할 수 있는 기회와 자유를 가져야 합니다.② 사회적 공정성은 노인이 공정하고 평등한 사회 구조에서 복지를 누릴 수 있도록 하는 것을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.25

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  동기유발이론중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이론이 어떻게 인간관계에 적용할수 있을지

  공정성은 투입과 여기에서 얻는 산출 비율에서 자신과 준거인 사이에서 나타나는 상대적인 관계와 관련한 개념이다. ... 서론인간관계는 인간의 관계적인 관리기술을 뜻하는 것으로 주체적인 참여, 인화, 직장의 안정, 활발한 의사소통, 팀워크 등 조직체 안에서 이루어지는 모든 장면에서 창출하는 관리기술을 ... 관리자가 주는 보상이 개인의 마음에 들어야 더 열심히 움직인다는 의미로 관리자는 유의성을 높이기 위해 조직구성원 욕구에 관한 깊은 조사가 이루어져야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

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