• 통큰쿠폰이벤트-통합
  • 통합검색(34,846)
  • 리포트(30,450)
  • 자기소개서(2,404)
  • 방송통신대(1,202)
  • 시험자료(536)
  • 논문(181)
  • 서식(61)
  • ppt테마(5)
  • 이력서(4)
  • 노하우(3)

"중소기업발전" 검색결과 101-120 / 34,846건

  • 2020년 창업보육매니저 Part. 3 기술창업 보육실무 요점정리(2020.03 개정판 반영)
    발현시킬 수 있도록 함으로써 창업 잠재력을 극대화하고 국가경제 발전에 기여하는 것을 목적으로 함- 「중소기업창업지원법」 제2조 제7항에 의하면 창업보육센터는 창업의 성공가능성을 높이기 ... 중소기업청 개청 및 1997년 외환위기 후, 창업보육사업 본격 확장- 2000년 12월 : 창업넷 구축- 2002년 : 벤처기업 재도약 방안 발표- 2003년 : 창업 활성화 5개년 ... 벤처기업 육성에 관한 특별조치법 10년 연장하며 일부 개정: 고용없는 성장 및 잠재성장률 하락 등으로 창업의 중요성 부각- 2008년: 창업진흥원 설립: 중소기업청의 창업전담관리기관으로
    시험자료 | 38페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.04
  • [과학기술정보통신부] (기업부설연구소, 연구개발전담부서)변경신고서
    유형▷ 기업 유형(대, 중견, 중, 소) 변경 확인서류 사본, 벤처기업확인서 사본(중소기업 또는 벤처기업의 경우 행정정보 공동이용에 동의하지 않는 경우에만 첨부합니다)업 종▷ 변경 ... 첨부합니다)기업부설연 구 소또는연구개발전담부서명 칭▷ 기업부설연구소 또는 연구개발전담부서 출입구 현판 사진연구 분야▷ 기업부설연구소 신청서(별지 제1호서식) 또는 연구개발전담부서 ... [ ]그 밖의 유형업종(KSIC) (주 생산품)( )( )기업부설연구소또는연구개발전담부서명 칭신청 분야[ ]과학기술 [ ]서비스[ ]과학기술 [ ]서비스연구 분야소재지주소(빌딩/호실
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 우리나라의 제조업 중 자신이 분석하고자 하는 업종을 선택하여 해당 산업의 최근 동향과 경쟁력 강화방안을 쓰시오
    우리나라 중소제조업체는 특정 산업의 내실화에 이바지를 함으로써국가발전에 이바지할 수 있다.2. ... 우리나라 중소제조업체는 산업의 다양화에 이바지하고 이을뿐만 아니라 국민경제의 균형적 발전으로 중산층 형성에 막대한 영향을 미치고 있다.그러나 대기업보다 미약한 연구개발 투자로,세계적인 ... 중소기업의 경쟁력 강화 방안1.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
  • 우리나라는 2011년 제조업분야에서 대기업의 무분별한 사업 다각화(확장)로 부터 중소기업과 영세상인의 영역을 보호하기위해 중소기업 적합업종제도를 실시하고있다
    결론적으로 정부와 민간 부문이 함께 만들어가는 제도 구성과 입법 수립 등 체계적인 건강한 검토 의견 교환을 통한 중소기업 적합업종제도의 계속 발전에 주의할 필요가 있습니다. ... 하지만 중소기업 적합 업종제도에 대해 대기업중소기업의 동반성장이냐?아니면 대기업에 대한 역차별이냐?에 대한 찬반논란이 계속되고있다. ... 대기업중소기업이 상생할 수 있는 생태계를 조성하고, 경제 양극화를 막기 위해 중소기업을 중심으로 일부 산업군에서만 적용되고 있습니다.
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.08
  • 우리나라에서 추진된 평생교육 정책 중에 평생교육 활성화에 크게 기여했다고 판단되는 정책을 2가지 이상 제시하고, 그 이유와 발전방안에 대해 기술하시오
    중소기업 현장 교육훈련 지원 정책‘중소기업 현장 교육훈련 지원 정책’이란 중소기업 맞춤형 교육훈련서비스를 제공하고 대기업중소기업 간에 현장학습 협력 시스템을 구축하는 것을 골자로 ... 중소기업 현장 교육훈련 지원 정책‘중소기업 현장 교육훈련 지원 정책’으로 우리나라 중소기업들은 보다 효과적으로 인적자원의 역량을 증진시킬 수 있었음은 물론 조직경쟁력을 강화할 수 있었다 ... 그러나 중소기업 현장 교육훈련 지원 정책에 대한 대기업의 참여가 저조하다는 문제가 있는데, 대기업 입장에서는 굳이 ‘중소기업 현장 교육훈련 지원 정책’에 참여할 명분이 부족하고, 해당
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.01
  • 국토공간관리 기말 범위 정리 - 클러스터, 지방소멸 등
    기업 및 일자리 중심 원인 분석도시의 인구 감소, 지방의 원도심의 소멸, 중소도시 인구유출, 비수도권 중소도시의 소멸중소 도시의 인프라가 감소하여 지방의 중소도시가 주는 욕구 충족 ... -> 전국의 폐허화, 공멸가능성사람이 줄어든다는 것이 가장 문제인재들이 지방으로 내려가지 않으려고 하는 것도 문제노무현 정부의 지역균형균형발전정책 국가균형발전 특별법, 세종특별시법서울의 ... 또한, 기업의 자금을 보조하는 은행, 캐피탈 그리고 기업과 관련된 세무서, 특허 법률사무소도 클러스터의 일원이다.
    시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.06 | 수정일 2023.10.29
  • 세계는 지금 인플레로 고통받고 있다. 원부자재의 가격이 오르면 납품가를 올리는 납품단가 연동제가 과연 타당한가 대한 자신의 생각은 어떠한지 서술하시오
    중소기업과 대기업이 함께 발전하는 상생 전략을 구현하기 위해서다. ... 그만큼 중소기업계의 시급한 현안이다. 중소기업이 살아야 대기업도 살 수 있고 국가경제도 발전할 수 있다. ... 기형적인 중소기업과 대기업의 격차와 양극화 심화를 방치한 채 우리나라 산업과 경제가 더 발전하기는 어렵다.시기상으로는 지금이 도입 적기다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.15
  • 재벌이 우리 사회에서 차지하는 위치를 제시하고 그에 따른 사회적 책임을 제시하시오.
    경제적 불균형재벌의 성장과 집중은 경제적 불균형을 초래하기도 하는데 소수의 대기업이 경제력을 독점하면서 중소기업과의 격차가 심화되고, 이는 경제의 전반적인 균형 발전을 저해합니다.2 ... 중소기업 억압재벌은 하청업체나 협력업체인 중소기업에 대해 불공정 거래 관행을 강요하는 경우가 많습니다. ... 이는 중소기업의 성장을 저해하고, 전체 경제의 다양성과 탄력성을 감소시키는데 단가 인하 압력이나 일방적인 계약 조건 변경 등은 중소기업의 경영을 어렵게 만드는 것을 예로 들 수 있습니다
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.03
  • 8시간 추가연장근로제 종료로 인한 중소기업 파산 위기
    깊어지고 있다.이를 해결하고 중소기업이 혁신적으로 성장하기 위해서는 정부와 민간이 모두 협력해서 최상의 발전 방안을 찾아야 한다.그럼 지금부터 8시간 추가연장근로제 종료로 인한 중소기업 ... 존폐까지 고민해야 하는 실정이다.대기업과는 달리 중소기업은 사업 구조 및 경영 구조가 체계적이지 않은 경우가 많으므로, 발전모델을 선정하여 점차적으로 기업의 구조를 합리적이고 효율적으로 ... 본론1. 8시간 추가연장근로제에 대한 의존도가 높은 30인 미만 중소기업2. 8시간 추가연장근로제 폐지하면 매출이 급감해 중소기업 도산Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ.
    리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.19
  • 기업중소기업, 원청과 하청업체간 높은 임금 격차가 개선되지 않는 이유
    기업의 임금의 격차를 해결할 수 있는 정부 지원책이 밑바탕이 되어야 한다.그래야 청년 실업도 해결될 수 있고 국가 경제도 발전 시킬 수 있는 것이다.Ⅲ. ... 중소기업의 임금과 대기업의 임금의 격차를 해결한국 전체 기업의 일자리의 대부분을 중소기업이 차지하고 있기 때문에 중소기업의 인력난이 먼저 해결되야 한다.그러기 위해서는 중소기업의 임금과 ... 구직자들은 중소기업을 외면2. 중소기업의 임금과 대기업의 임금의 격차를 해결Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ.
    리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.03.22
  • 창업과경영관리이해-단원정리문제
    중소기업법의 제정 목적을 설명해 보시오.- 중소기업이 나아갈 방향과 중소기업을 육성하기 위한 시책의 기본적인 사항을 규정하여 창의적이고 자주적인 중소기업의 성장을 지원하고 나아가 산업 ... 구조를 고도화하고 국민 경제를 균형 있게 발전시키는 것을 목적으로 한다.2. ... 중소기업을 판단할 때 규모기준을 간단히 설명해 보시오.1) 규모기준(외형적 판단기준)·「중소기업기본법 시행령」제3조제1항제1호에 따른 [별표1]의 업종별 규모 기준과 상한 기준으로
    시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.11
  • 글로벌시장과 비즈니스이해 24년 1학기 기말고사 리포트 [A+ 인증 O]
    우선 '히든 챔피언'이란 개념을 일반인들에게도 널리 알리는 것에서부터 시작해야 한다고 생각한기업들 역시 외부로 시선을 돌려 서로 교류함으로써 기술을 배우고, 발전시켜 히든 챔피언으로 ... 따라서 중앙에 집중하는 대기업보단 지역의 특색에 맞는 중소기업들이 탄생하기 쉬운 환경이었다. ... 또한 EU 평균 1.7배에 달하는 높은 R&D 투자로 기업의 독창성을 강화시켜 중소기업임에도 대기업들과 어깨를 나란히 하며 시장을 점유하는, 이른바 '강소기업'들을 배출해 세계적으로
    시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.19
  • A+) 2022년 원광대 발로뛰는 스타트업 중,기말 시험 160문제
    ① 스타트업 캠퍼스② 벤처기업진흥공단③ 중소기업기술정보진흥원④ 경기중소기업청⑤ 판교테크노파크⑥ 판교기술정보진흥원38. ... ① 창업진흥원② 중소벤처기업진흥공단③ 중소기업청④ 테크노파크⑤ 창조경제센터⑥ 맞는 답이 없음38. 자이냅스(Xinapse) 기업문화에 대한 원칙과 거리가 먼 것은? ... ① 창고② k-startup③ 중소벤처기업부 홈페이지④ 한국청년기업가정신재단 홈페이지⑤ 기업가정신포탈⑥ 맞는 답이 없음13.
    시험자료 | 29페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.05
  • [A+]중소기업 조직의 문제점과 Logic - Tree를 통한 해결책(한글)
    아래는 중소기업 조직의 주요 변천사와 현재의 개요를 설명한 것입니다.①창업 초기 단계 (1960년대 - 1970년대)대부분의 중소기업은 창업자나 가족 구성원들로 구성된 소규모 조직이었습니다.조직 ... 중소기업의 조직은 시대와 경제적 환경의 변화에 따라 다양한 변천사를 거쳐 왔습니다. ... 강조하는 방향으로 변화했습니다.조직 내부에서의 소통과 협력을 강화하는 것이 중요시되었으며, 탄력적인 조직 문화가 중요시되었습니다.④디지털 시대의 도래 (2010년대 이후)디지털 기술의 발전
    리포트 | 8페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.04.14
  • 산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망 등 본인 생각을 기술
    우리나라 산업복지의 개선점우리나라의 산업복지는 지난 몇 년간 상당한 발전을 이루었으나, 여전히 개선이 필요한 부분이 많습니다. 먼저 중소기업의 산업복지 확대가 중요합니다. ... 중소기업 종사자들은 대기업과 동일한 복지 혜택을 받을 권리가 있습니다. 이를 위해 정부는 중소기업을 대상으로 한 복지 지원 프로그램을 강화할 필요가 있습니다. ... 예를 들어, 중소기업을 위한 세제 혜택을 제공하거나, 복지 관련 예산을 증대하여 중소기업이 자체적으로 복지 프로그램을 운영할 수 있도록 지원하는 방안을 모색할 수 있습니다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19
  • 경영학 원론 ) 기업을 조직 형태에 따라 분류하고 각각의 조직에 대하여 설명하시오
    중소기업은 국가의 경제 발전의 원동력이 되며 대기업 경영활동의 근본이 되므로, 국가의 경제적 발전과 사회 안정성 지원을 위해 중소기업의 성장과 발전 촉진을 위한 적극적인 중소기업 육성정책을 ... 중소기업은 경제 발전과 지역 사회 발전에 지대한 역할을 하며 새로운 일자리를 창출하고 경제적 활동을 촉진하여 경제 활성화에 기여한다. ... 중소기업은 흔히 대기업에 비해 직장의 안정성과 급여 수준이 낮다는 인식이 있으나 이는 기업의 역량과 발전 가능성에 따라 다른 사안이라고 할 수 있다.
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.03
  • 취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. (청년들은 취업난을 이야기하고, 중소기업은 인력난을 이야기하는데 해결방안은 무엇이 있는지 토론해 봅시다)
    대신 개인의 커리어의 발전 유무가 기업이 인재를 선택하는 중요한 요소가 된다. 그러나 대기업과 다르게 중소기업은 개인의 능력개발에 대한 적극적인 투자가 이뤄지기 힘든다. ... 이런 이유로 중소기업에는 항상 인력난이 생기는 것이다.중소기업들이 인력난을 해소하기 위해서는 가장 기본적인 근무여건부터 개선하는 것이 좋을 것이다. ... 중소기업 현장의 교육 수요를 반영하여 인력양성을 하는 것이 좋을 것 같다.
    리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.19
  • 대한민국의 대기업중소기업간의 임금 격차가 일본보다 커진 원인과 결과 분석
    성장이 더디어서 대기업발전이 그동안 쇠퇴했던 일본에 비해 대기업의 규모가 세계적으로 커지면서 대기업의 임금 규모가 커진 한국 과 일본의 차이라고 할 수 있다.Ⅲ. ... 것을 봐 격세지감을 느낄 수 있다.그동안 일본의 반에도 미치지 못했던 한국의 중소기업과 대기업의 임금은 2021년에 드디어 일본을 넘어섰다.한국의 중소기업과 대기업의 임금의 평균 ... 더 커졌음을 알 수 있다.특히 한국 대기업의 임금의 인상률이 매우 높기 때문에 중소기업 간의 임금 격차도 일본에 비해 더 큰 것으로 드러났다.일본은 대기업중소기업의 임금 격차가
    리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.03.25
  • 고용없는 성장, 침체적 경기가 지속적으로 이어지고 있는 요즘 시대에서 거대기업중소기업
    기업의 사회경제적 측면에서의 장기적 발전 또는 장기적 가치 실현을 위해 부득이하게 기업 간 인수합병을 실시해야 하는 경우들이 있다. ... 대개 장기적인 관점에서 기업의 성장 또는 경제 발전을 목적으로 삼고 인수와 피인수 회사 간 적극적 합의나 전략적 제휴를 통해 이루어지는 우호적 인수합병에는 이러한 문제들이 거의 발생하지 ... 이에 대기업중소기업을 사들여 특허권만을 확보한 후 다시 중소기업을 재매각하는 것이 아니냐는 관측이 제기되면서 중소기업의 직원들 다수는 두 회사의 인수합병을 반대하게 된다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22
  • 중소기업의 정의를 내리고 관련 연구의 필요성과 주요 연구내용은 어떠한 것이 있는지 설명하시오.
    중소기업은 앞으로 양적 측면뿐만 아니라 질적 측면에 있어서도 경제발전에 중요한 역할을 담당할 수 있을 것이라 생각한다.Ⅳ. ... 확인하는 것은 중소기업의 경쟁력 제고를 통해 국가경제 발전에 기여할 수 있는 구체적인 방안을 마련하는 데 많은 도움을 제공할 수 있다.Ⅱ. ... 기준으로 혜택을 부여하는 경우도 있다. 2019년 발표된 중소벤처기업무의 기업단위 중소기업 기본통계에 따르면 대기업중소기업을 통틀어 전체 기업 수는 630만 개인데 중소기업
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 15일 일요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
3:51 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
9월 1일에 베타기간 중 사용 가능한 무료 코인 10개를 지급해 드립니다. 지금 바로 체험해 보세요.
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대