"직장관리자" 검색결과 101-120 / 81,135건

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  [에듀퓨어]최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력 리포트A형

  전략적 의사결정과 리더십에 의해 좌우된다.시스템은 조직, 제도, 규정 등 관리수준의 정도를 말한다.관리는 경영자, 관리자의 일의 관리나 부하육성, 팀웍 촉진 등의 관리활동을 말한다 ... 남들보다 늦게 퇴근하는 것이야 말로 직장인의 성실성을 가늠하는 척도라고 생각하는 직장인도 많다. ... 발상방법, 행동관습 및 조직 내 인간능력의 향상이나 적극적인 발휘를 촉진하거나 제약하는 기능을 말한다.사업 구조는 기업의 전략에 따라 결정된 결과와 매출구조 및 프로세스 구조, 경영자의

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.17

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  취업규칙 2021년_직장내 괴롭힘방지, 모성보호, 남녀고용평등 내용 반영_근로계약서, 휴가계, 휴직계 등 인사 양식 포함

  정당한 이유 없이 회사의 물품 및 금품을 반출한 자17. 전기 각 호의 결과가 발생하였음에도 이의 관리감독을 소홀히 한 자18. ... 대응 조직】회사 내 관리부서에 직장 내 괴롭힘의 예방?대응 업무를 총괄하여 담당하는 직원(이하 “예방? ... 직장 내 괴롭힘 상담절차d.직장 내 괴롭힘 사건처리절차e.직장 내 괴롭힘 피해자 보호를 위한 조치f.직장 내 괴롭힘 행위자에 대한 조치g.그밖에 직장 내 괴롭힘 예방을 위한 내용④

  서식 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.04

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  입주예정자협의회 회칙

  회원의 자격 : 본 입예협 회칙과 사업에 동의하는 강남 OOO아파트 입주예정자(분양자 및 배우자) 누구나 회원이 될 수 있다.2. ... 강남 OOO아파트 입주예정자 간 상호 협력 및 정보교류를 통해 입주예정자의 권익을 보호하고 입주 전 바람직한 아파트 공동체 문화 조성을 목적으로 한다.2. ... 강남 OOO아파트 입주예정자협의회 회칙제1조(명칭)이 모임은 강남 OOO아파트 입주예정자협의회(이하 입예협)라 칭한다.제2조(목적)본 협의회는 다음과 같은 목적을 갖는다.1.

  서식 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.04

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  인적자원관리 중간시험 대체과제 22-1 (중앙대 인적자원관리)

  또한, 지도자의 역할이 크기 때문에 지도자의 역량에 의해 성과가 좌우된다는 단점이 있다.직장외 개발은 직원을 오롯이 교육에만 전념하도록 일정 기간 직무에서 분리하여 진행한다. ... 합리적인 승진을 관리하기 위해서는 객관적인 승진결정요소를 마련하고 절차상의 공정성을 확보하는 것이 중요하다.이직이란, 근로자와 사용자 간의 근로관계가 종료되는 것을 말한다. ... / 직장외 개발을 비교하시오.(6점)훈련이란, 현재 직무수행성과를 개선하기 위한 학습활동이다.

  시험자료 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.11

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  [국방부] 예비군 편성카드

  일반사항성명생년월일세대주군번전입일혈액형주소집 전화직장전화휴대전화전자우편주소부서/학과사번/학번편성부대주요직책편성일동원소집부대동원보직대학/직장/직업비고부대관리요원? ... 병력동원소집후순위조정자(미지정)기관 명대상 직종승인일?교육훈련보류자구분보류 직종보류 기간? ... 교육훈련연기자훈련 구분연기 사유연기 기간210mm×297mm[백상지(80g/㎡)](제2쪽)예비군 편성카드출력일20 . . .?동원지정복무기록소집부대소요특기복무기간?

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [보건복지부] 직장가입자 보수 총액 통보서

  (앞쪽)접수번호접수일처리기간즉시사업장단위사업장명회계사업장 관리번호명칭전화번호팩스번호작성자 성명① 일련번호② 건강보험증 번호③ 성명④ 주민등록번호(외국인등록번호)⑤ 자격 취득일(변동일 ... )⑥ 전년도 보험료 부과 총액⑦ 전년도 보수 총액⑧ 근무개월 수「국민건강보험법 시행규칙」 제40조에 따라 위와 같이 직장가입자의 보수 총액 등을 통보합니다.년 월 일통보인(사용자)( ... 해당 연도에 발생한 보수(소득)를 아래에 따라 적습니다.▷ 근로자 - 직장가입자로서 근로의 대가로 받은 봉급, 급료, 보수, 세비(歲費), 임금, 상여, 수당, 그 밖에 이와 유사한

  서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  2023년 직장 내 괴롭힘 예방 교육

  직장 내 괴롭힘 발생 시 처리절차 직장 내 괴롭힘 피해자 관리 피해자 . ... 함께 주기적으로 직장 내 괴롭힘에 대해 점검 및 관리하기 근로자가 지켜야 할 내용에 대해 준수하기 조직적 관리 직장 내 괴롭힘 예방 · 대응 프로그램 운영에 대한 지지 직장 내 상호존중하고 ... 소통하는 문화 만들기 직장 내 괴롭힘 위험요인 점검 · 관리 지원 직무 스트레스 및 정신건강 관리 협조 효과적인 피해자 지원체계 지지 신규직원에 대한 조직적인 지원그 밖에 직장 내

  리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04

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  산업안전기사필기 21년 2회 기출문제풀이 및 요약정리

  관리 감독자 역할과 임무10. 안전보건교육 능력배양 ... 직무스트레스 예방 및 관리6. 직장 내 괴롭힘, 고객의 폭언으로 인한 건강장애 예방 및 관리7. 작업공정의 유해 위험과 재해 예방 대책8. 표준안전 작업 방법 및 지도요령9. ... 관리감독자 정기 안전보건교육 내용1. 산업안전 및 사고예방2. 산업보건 및 직업병 예방3. 유해위험 작업 환경관리4. 산업안전보건 법령 및 산업재해보상보험제도 관한 사항5.

  시험자료 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.22 | 수정일 2022.02.24

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  직장-가정 갈등의 정의와 갈등이 발생하는 요인에 대해 설명하고, 직장-가정 갈등을 예방하고 감소시킬 수 있는 방법을 기술한 후, 직장-가정 균형을 맞출 수 있는 방안을 본인 또는 주변 사례를 들어 제시하시오.

  서론직장, 가정간의 갈등문제의 원인최근 대한민국은 노동시장의 변화와 남녀 근로자의 의식변화 등으로 직장-가정 간의 갈등문제에 관심이 높아지고 있다. ... 여성의 사회 참여율과 고용율이 증가함에 따라 많은 여성이 직장과 가정을 오가는 상황에서 갈등이 일어나고 양육자로서의 역할과 직장에서의 경력 개발을 동시에 수행하는 것에 어려움을 느껴 ... 데 기여해야 한다.3) 개인적인 대처개인적인 대처 방법으로는 시간관리와 효율적인 일정 관리가 가능한 직장 탐색, 도움을 받을 수 있는 방법 간구 등을 들 수 있다.①우선순위 설정:

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.14

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  [국방부] 연금 외 소득 신고서

  (사업장) 주소직장(사업장) 전화번호사업자등록번호예상소득금액「군인 재해보상법」 제30조에 따른 연금지급정지액의 산정을 위하여 위와 같이 신고합니다.년 월 일신고인(서명 또는 인)국군재정관리단장귀하작성방법1 ... 합니다.접수번호접수일시처리기간즉시연금수급자성명생년월일연금증서번호자택 전화번호휴대전화번호휴대전화 문자 수신 여부[ ] 예 [ ] 아니요주소신고내용소득 종류[ ] 사업소득 [ ] 근로소득사유 발생일년 월 일법인명(상호)직장

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [국방부] 연금 외 소득 신고서

  (사업장) 주소직장(사업장) 전화번호사업자등록번호예상소득금액「군인연금법」 제27조제3항에 따른 연금지급정지액의 산정을 위하여 위와 같이 신고합니다.년 월 일신고인(서명 또는 인)국군재정관리단장귀하작성방법1 ... 금수급자성명생년월일연금증서번호자택 전화번호휴대전화번호휴대전화 문자 수신 여부[ ] 예 [ ] 아니요주소신고내용소득 종류[ ] 사업소득 [ ] 근로소득사유 발생일년 월 일법인명(상호)직장

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  직장에서의 PI(Personal identity)의 중요성을 논하고, 예절 및 매너가 업무 스킬에 영향을 준 사례를 드시오.

  PI는 경영자의 마음가짐, 행동, 외모 등이 종합되어 형성되며, 이러한 PI는 직장인의 커리어 발전과 성공에도 중요한 역할을 한다. ... PI는 경영자의 마음가짐, 행동, 외모 등이 종합되어 형성되며, 이러한 PI는 직장인의 커리어 발전과 성공에도 중요한 역할을 한다. ... PI는 경영자의 마음가짐, 행동, 외모 등이 종합되어 형성되며, 이러한 PI는 직장인의 커리어 발전과 성공에도 중요한 역할을 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.04

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  2023년 간호사 국가고시 보건의료법규 요점정리

  지역가입자- 직장가입자와 그 피부양자 제외한 가입자< 마약류 관리의 법률 >- 마약, 향정, 대마, 원료물질- 취급 관리 적절하게하여 국민 보건에 이바지 목적1. ... 직장가입자 변동 시14일 이내 신고4. 국민건강보험법 피부양자 -> 직장가입자- 배우자, 직계 존/비속 (배우자의 직계존O)- 직계비의 배우자O- 형제자매5. ... - 국내 거주 X 다음날- 직장가입자의 피부양자된날- 수급권자된날- 건보 적용받다가 유공자가 적용 배제신청한 날6.

  시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.25 | 수정일 2024.03.22

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  [고용노동부] 국민연금 사업장가입자 내용 변경 신고서, 건강보험 직장가입자 내용 변경 신고서, 고용보험 피보험자 내용 변경 신고서(근로자 종사 사업장), 산재보험 근로자 내용 변경 신고서(근로자 종사 사업장)

  ■ 고용보험법 시행규칙 [별지 제19호서식] [ ]국민연금[ ]건강보험[ ]고용보험[ ]산재보험사업장가입자 내용 변경 신고서직장가입자 내용 변경 신고서피보험자 내용 변경 신고서(근로자 ... (앞쪽)접수번호접수일처리기간3일사업장사업장관리번호―――명칭전화번호FAX번호소 재 지우편번호( )보험사무대행기관번호명칭하수급인관리번호※ 건설공사 등의 미승인 하수급인의 경우만 해당합니다.일련번호성명주민 ... 자격상실일자(국민연금ㆍ건강보험만 해당)※ 건강보험 자격상실일을 변경할 경우 “직장가입자 보험료 정산내역 착오자 변경 신청서”를 별도 해당 기관으로 신고하기 바랍니다.위와 같이 신고합니다.년

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [법무부] 용의자 신문조서

  ■ 출입국관리법 시행규칙 [별지 제89호서식] 제1쪽용의자 신문조서국 적 :성 명 :주민등록번호(외국인등록번호, 국내거소신고번호) :위의 사람에 대한 「출입국관리법」 위반 사건에 관하여 ... 주소(국내 체류지, 국내거소)는등록기준지는직장 주소는연락처는 (자택 전화) (휴대전화)(직장 전화) (전자우편)특별사법경찰관은 용의사실의 요지를 설명하고 「형사소송법」 제244조의3에 ... 답문 용의자는 진술거부권을 행사할 것인가요?답문 용의자는 변호인의 조력을 받을 권리를 행사할 것인가요?

  서식 | 4페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  경상대학교 이러닝 <NCS직업기초능력> 과제물 7-10주차

  직장생활에서 성찰이 왜 중요한가? ... 직장에서 시간낭비 요인들을 열거하여 보아라.직장에서의 시간 낭비 요인은 외적인 시간낭비 요인, 내적인 시간낭비 요인 2가지로 분류된 다. ... 구매자의 교섭력은 구매 자의 경쟁력이라는 의미로, 구매자가 공급자와 거래를 할 때 발생하는 힘의 우위를 가리킨 다.

  시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.01

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  [Compact CS-코칭편] CS현장관리 8大 고민타파 2023년 상시 /윈스펙 ,진행단계평가

  관리자는 지시를 하는 입장이기 때문이다.정답:3번직장 생활을 하면서 가족보다 더 많은 시간을 보내는 대상이 '직장 동료'이다. ... 왜 좋은 관리자는 없다고 생각하는지 적합하지 않은 이유는?문제 3. CS관리자를 따르고 싶지 않은 당연한 이유가 아닌 것은?문제 4. ... 관리자는 실무자보다 개인 시간을 가장 많이 가지기 때문이다.4.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.04 | 수정일 2023.09.12

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  교육훈련의 방법으로 직장 내 교육훈련(OJT)과 직장 외 교육훈련(OffJT)에 대한 장점과 단점을 나누어 서술하시오

  직장 내 교육의 개념직장 내 교육, 즉 이T는 일반적으로 HRD학습전문가 또는 매우 능력이 있고 경력이 많은 관리자가 실시한다. ... 계층별교육은 경영자교육, 관리자교육, 감독자교육, 일반사원 및 작업자교육 등으로 구분된다. ... 이러한 네 가지 기법외에 감독자들은 상황에 따라 문제해결기법(PST), 훈련계획진행기법(PDI),직장능력개발교육, 리더쉽교육 등을 받게된다.2/ 중간관리층 교육과 MTP중간 관리충이란

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.08

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  [정신건강론] 본인이 최근 가장 크게 느끼는 스트레스 상황을 떠올려 보시오. 어떤 상황으로, 어떤 정신, 신체, 사회적 상황이 생기게 되었는지에 대해 최대한 자세히 기술해 보시오. 해당 스트레스 상황이 발생하게 된 원인(오래된 원인일 수도 있고, 최근 발생한 사건과 관련될 수도 있음)을 다각적으로 생각해 보고 정리하시오. 이러한 상황을 개선할 필요가 있다면

  이를 통해 연구자는 스스로에게 가하는 압박감을 줄이고, 스트레스를 효과적으로 관리할 수 있을 것이다.또한, 연구자는 자신의 인지적 사고를 변화시킴으로연구자는 직장 내 동료들과의 관계를 ... 직장 내에서의 사회적 지지 시스템은 스트레스 관리에 있어서 중요한 역할을 하며, 연구자는 동료들과의 긍정적인 관계를 유지함으로써 스트레스를 줄일 수 있을 것이다. ... 특히, 직장 내 스트레스는 개인의 삶 전반에 걸쳐 부정적인 영향을 미칠 수 있으므로, 이를 적절히 관리하는 것이 중요하다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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  안전보건교육

  미치는 영향직장 내 괴롭힘 - 사업주역할직장 내 괴롭힘 - 사업주역할직장 내 괴롭힘 - 근로자역할직장 내 괴롭힘 – 조직적 관리직장 예절{nameOfApplication=Show} ... 직장 내 괴롭힘 , 고객의 폭언 등으로 인한 건강장해 예방 및 관리에 관한 사항직장 내 괴롭힘 유형과 사례직장 내 괴롭힘 유형과 사례직장 내 괴롭힘의 개인적 건강 영향직장 내 괴롭힘이 ... 채용 시 안전보건교육 보건관리자산업안전 및 사고 예방에 관한 사항 산업보건 및 직업병 예방에 관한 사항 산업안전보건법령 및 산업재해보상보험 제도에 관한 사항 직무스트레스 예방 및 관리에

  리포트 | 51페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.08.24

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