"노사관계론사례분석" 검색결과 121-140 / 4,156건

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  노사관계론

  노사관계론우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.목차서론본론1 ... 따라서 지속적인 노동 시장 분석과 대응적인 노사관계 전략이 중요하다.본론1, 노사관계의 개념과 특징노사관계란, 조직 내에서 노동자와 고용주 간의 상호작용과 협력을 의미한다. ... , 노사관계의 개념과 특징2, 우리나라 노사관계의 특징과 원인3, 우리나라 노사관계의 사례4, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안결론참고문헌서론노사관계는 기업 내에서 노동자와 경영자

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.22

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  조직행동론의 학문적 발전에 영향을 끼친 이론은 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론, 인간관계론

  적용사례의 문제점 및 개선방안1) 문제점한국의 노사관계를 바라볼 때 보통 조직된 노동자 조직의 단결력과 조직력, 높은 임금과 양호한 근로조건을 원하지만 사실상 조직된 노동자들의 힘이 ... 기반으로 행해지는 것이 특징이고 노동조건을 제대로 향유하지 못하고 지불능력도 양호하지 못해 노동자들이 조직돼 있으면서도 투쟁이나 파업과 같은 행동으로 무언가에 대한 성취의지가 없는 노사관계 ... 한 가지 이론의 기업현장 실제 적용 사례3. 적용사례의 문제점 및 개선방안Ⅲ. 결론Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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  (인간과사회) 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 ‘노동(들)’에 대해 사회학적 개념과

  현대사회의 노사관계와 노동운동3. 나 자신의 노동사례와 분석Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 먼저 살펴본 후 현대사회의 산업현장에서 발생하는 노사관계와 그 속에서의 갈등 및 노동운동 등에 대하여 분석해보도록 하겠다. ... 나 자신의 노동사례와 분석1) 나 자신의 노동사례현재 나는 서울에 거주하면서 사무직 직장에 근무하고 있는 평범한 50대 남성이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10

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  노사관계론 ) 성공적인 단체협약 사례 또는 실패 사례를 조사하여 작성하고 이에 대한 시사점 또는 발전방향을 결론에 대해 서술

  노사관계론성공적인 단체협약 사례 또는 실패 사례를 조사하여 작성하고 이에 대한 시사점 또는 발전방향을 결론에 대해 서술노사관계론성공적인 단체협약 사례 또는 실패 사례를 조사하여 작성하고 ... 즉, 이들은 공동의 이익을 증진시키고자 하는 데에 노력할 수 있는 상태를 유지해야 하기 때문에 노사간의 평화로운 관계를 유지할 수 있도록 한다.2.단체협약 사례(1)포항지역건설노조의 ... 이때 단체협약은 근로조건 등에 대하여 노사가 함께 합의한 사항을 의미하지만, 그것의 규범적 효력이 인정될 경우 노사관계에 미치는 영향이 크다는 점에서 중요한 역할을 한다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.11

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  [산업심리학]산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례에 접목하여 논리적으로 설명하십시오.

  노사관계와 관련하여 산업심리학자들은 노사관계의 과정뿐만 아니라 종업원의 경영참여 문제 등에 관심을 둔다.2) 사례 접목내가 속한 조직에서는 개인별 직무수행결과에 따라 매년 연봉협상을 ... 여섯째, 노사관계이다. 인사심리학에서는 고용주와 노동조합 간에서 나타나는 다양한 문제를 다룬다. ... 국제 인적자원관리에는 주재원의 선발과 배치, 이문화 경영, 국제보상체계, 국제평가, 글로벌 리더십, 국제 노사관계, 국제 인적자원 개발 전략 등이 포함된다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.06

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  국내 노사분쟁 사례 및 해외 선진기업 노사분쟁 사례를 통한 우리나라 노사관계의 나아가야할 방안

  ·주제 : 국내 노사분쟁 사례 및 해외?선진기업 노사분쟁 사례를 통한 우리나라 노사관계의 나아가야할 방안.목차Ⅰ. 노동조합Ⅱ. ㈜한진중공업-1 사태-2 주요 쟁점-3 영향Ⅲ. ... ㈜현대자동차-1 노사분규 현황-2 주요 쟁점-3 영향-4 향후 및 전망Ⅳ. 해외기업사례Ⅴ. 우리나라 노사관계의 문제점Ⅵ. 선진국의 노사관계Ⅶ. 결론Ⅰ. 노동조합1. ... 공급량이 부족할 정도로 미국에서 잘 팔리는 데다 지난달 파업도 영향을 미친 것으로 분석된다. 17일 현간의 기나긴 노사갈등 역사를 가지고 있다.

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19

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  (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로

  교과목명: 노사관계론[과제명] 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 ... 우리나라 노사관계의 특징 및 원인2. 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라는 근대화와 산업화, 민주화를 다른 어떤 나라보다 빠르게 이뤘다. ... 영향을 주었고, 건설적인 노사관계 형성에 장애가 되고 있음을 살펴보고, 건설적인 노사관계를 형성하기 위해서는 어떠한 방안이 있을지 고찰해 보고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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  (노사관계론)현대차의 노사분규 분석 보고서

  기존 노조는 노사 관계를 갑을 관계로 보고 ‘을’을 배려하는 것을 ‘공정한 대우’로 생각하지만, 20-30세대는 노사 관계를 대등한 관계로 보고 합당한 보상으로 자신의 이익을 극대화하는 ... 모체이자 그룹을 대표하는 회사, 더 나아가 대한민국 자동차 산업을 대표하는 "현대자동차"의 노사분규 사례를 살펴보고 해당 기업의 사용자가 이를 해결하기 위해 어떠한 과정을 거쳤는지 ... 이런 노노 갈등은 ‘공정’을 바라보는 시각차에서 비롯됐다는 분석이 우세하다.

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.10

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  현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오. 서론

  사회에서는 근로자들의 불합리한 문제를 해결하고, 건강한 계약 관계를 촉진하려는 목적으로 근로기준법과 고용노동법이 개정되었다. ... 이를 실현하기 위해 인적자원 관리는 조직의 자산으로서 인재를 인식하고, 각 업무 분야의 목표를 달성하기 위해 업무 분석과 설계를 통해 적절한 인력을 양성, 선발하고 교육하는 중요성을 ... 특히, 2017년 5월 이후 노사 문제와 고용 문제가 강조되고 있는 현대 사회에서 인적자원 관리자의 역할은 노사 관리 전문가로서 논의되어야 한다.본론근로기준법 및 고용노동법의 영향현재

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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  [인적자원관리] 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

  계획, 확보, 유지, 보존, 임금, 개발, 노사관계가 모두 포함된다. ... 인적관리의 주요 기능에는 조직구조설계, 인적자원계획, 직무분석, 질무설계, 인적자원의 확보, 인적자원의 활용과 보존, 인적자원의 개발과 조직개발, 노사관리가 있다. ... 직원들을 인간적으로 대우해줘야 하며 노조와 상호 협력적인 관계를 구축해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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  한국사회 갈등의 구조적 원인이 무엇인지 살펴보고 이로 인한 구체적 사안을 제시한 후 이에 대한 이유와 대안을 말해 보시오.

  때 가장 바람직한 노사갈등 해결 사례가 아닌가 싶습니다. ... 갈등노사 갈등은 노동자와 사용자 사이에 임금이나 노동 조건 등에 대한 이해관계의 차이로 인해 노동자와 회사 사이에서 발생하는 갈등이다. ... 노 사 각각이 생각하는 것들에 대해 알 필요가 있는데 이는 "소통"을 통해서 가능한 일입니다.이렇게 소통을 통해 노사갈등을 건설적으로 해결한 신학철 부회장님의 사례는 제가 생각했을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.21

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  임금협상과 노사관계 - 현대중공업의 사례를 중심으로 -

  사례 소개 및 분석* 현대중공업의 노사협상 사례를 중심으로1) 갈등의 원인2) 분석3) 평가Ⅴ. 결론Ⅵ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. ... 임금협상과 노사관계- 현대중공업의 사례를 중심으로 -목차Ⅰ. 서론1. 연구 동기 및 목적Ⅱ. 노사관계에 있어서 국가경쟁력, 이론1. 노사관계에 있어서 국가경쟁력2. ... 노사협상 실패 유형1. 노사관계 전환기 협상실패2. 경영악화 시기의 협상실패3. 소규모 기업의 협상 실패Ⅳ.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.18

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  서울대학교 일반대학원 교육학과 연구계획서

  몰입형 인사관리, 경력개발지원의 관계에 대한 종단연구, GBS를 활용한 대학생 학습멘토 양성 교육 프로그램 모형 개발 연구, 세계시민교육 선도교사들의 현장경험에 대한 질적 사례연구 ... 정체성과 교사 정체성의 갈등과 협상: 초등학생 자녀를 둔 초등학교 여성 교사를 중심으로 한 연구, 남한교사와 탈북학생의 경험에 기초한 상호문화적 통일교육 실천의 가능성과 한계 연구, 노사관계와 ... 대한 메타 분석 연구, 대학수업에서의 플립러닝 기반 액션러닝 수행지원체제 모형 개발 연구, ‘조국 사태’ 이후 문재인 정부 대입제도 개편 과정을 다룬 신문 사설의 프레임 분석 연구

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.09.27

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  한국외대 대학원 행정학과 연구계획서

  위험인식과 갈등관리 모색 연구, 한국 공익근무요원의 과시규칙과 감정행동전략과 그 결과의 관계 분석 연구, 계획 경제의 젠트리피케이션: 북한 평양 수도권 분석 연구, 협력적 노사관계로의 ... 인지격차 분석: 한국전력 대 지역주민 사례 분석 연구, 정부지원 노인사회 활동 프로그램이 삶의 질 만족도에 미치는 영향 분석 연구, 예산과정에의 주민참여 권한 확장에 관한 연구: ... 상황에서 일과 가정의 균형: 근로 조건과 가족 친화적 정책의 역할 분석 연구, 보건의료서비스 전달체계와 성과의 관계 탐색 연구, 감정노동과 직무만족의 관계: 한국 공익근무요원의 감성지능의

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.02.16

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  집단적 노동관계법(노동조합 불법노동행위 등에 관한 등등) 주제 논문자료 2개를 요약정리

  본 논문은 집단적 노사관계법에서의 기존 판례에 대해 분석하고 전임제도에 관한 각 측면을 살펴보았으며 전임자조항의 법적 는 사용자에 대해 근로계약에 따른 근로제공의무를 제받으며 노조 ... 집단적 노사관계법 분야뿐만 아니라 개별적 근로관계법, 사회보장법 분야에서까지 분쟁이 제기되어 왔으며 해결책을 강구하고 있다. ... 기존 판례는 이러한 사례를 위법한 것으로 보았으나, 이에 대한 논의가 개진되어야 할 필요가 있다.둘째로, 전임자와 관한 다양한 기존연구가 존재하고 있지만, 연구의 내용은 노사간 입법적

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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  2021년 국제경영_다국적기업의 해외진출 사례를 조사하고 해당 기업의 성공 또는 실패 요인을 나열하시오. 그리고 향후 해당 기업이 취해야 할 국제경영전략을 제시하시오.

  이러한 연구들을 토대로, 또한, 한국노동연구원의 2008년 중국 노사관계변화와 중국진출 한국 기업의 실태연구의 데이터 속의 다국적기업들의 해외 진출 사례의 성공사례를 조사하였다.성공한 ... 기업들이 해외투자가 들과의 갈등을 최소하 하기 위해서는 현지화를 꾀해야 한다고 하는데,이는 진출국의 문화 사회학적 가치구조와 노사 관계환경이 얼마나 지혜롭고 합리적이고 효율적으로 ... 중국에 진출한 투자 형태는 단독투자 즉 순수 한국투자로 89.1%로 가장 높다.이러한 다국적기업들의 해외 진출사례의 특징들을 분석하여 해당 사례의 성공할 수 있었던 사례들을 더욱더

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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  경제사회 변화에 따른 독일 고용체계의 변화와 우리나라

  바로 정부의 적극화 노동시장정책과 노사관계의 조절능력의 약화라는 사실을 알 수 있다.이와 같이 독일의 사례 분석은 한국의 고용문제, 특히 비정규직 문제의 해결을 위해서는 고용안정에 ... 따라서 고용문제의 원인을 분석하고 해결방안을 찾기 위해서는 고용체계를 구성하는 다양한 요인들을 고려해야 할 뿐만 아니라, 고용관계에 영향을 미치는 노동시장제도, 노사관계와 사회보장제도에 ... 이러한 문제의식에 따라 독일의 위기로 발현된 고용체계의 변화가 고용관계와 노동시장에 미친 영향을 분석할 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.04

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  노사관계론 중간고사 서술형 예상문제 및 모범답안

  한국지엠의 사례는 노사가 교섭을 달성했을 시점에 정부의 지원이 들어간다고 했고, 그렇지 않으면 회사가 없어지는 극단적인 상황이었기 때문에 사용자가 강한 교섭력을 가질 수밖에 없었다. ... 그러나 90년대 중반에 들어서 경영위기로 인해 노사관계가 조금 협력적인 관계가 되면서 사용자는 부분적 포용전략을 쓰고 2000년대에 들어서는 실리적인 노조가 들어서면서 완전히 협력적인 ... 그래서 경영학에서 중요하게 다뤄왔기에 잘 알고 있었던 기업의 사회적 책임(CSR)이외에도 노조의 사회적 책임(USR)이라는 개념이 있다는 것을 이번 노사관계론 수업을 통해 알게 되었다

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.08

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  공기업/공공기관 NCS 모듈형 조직이해능력 요약, 정리본

  : 의사결정에 노조나 근로자가 참여ㆍ 노사협의회 - 노사대표로 구성되는 합동기구- 정보참가 : 근로자는 의견만 제출- 협의참가 : 노사간 의견토론 후 경영자가 결정- 결정참가 : ... 불가능하다▶ 조직체제의 다양한 국면을 이해하지 못한 사례ㆍ 조직의 목표, 구조, 문화, 규칙 등을 다 고려해야 한다조직 = 체제(System)조직체제의 구성요소① 조직목표 : 달성하려는 ... (상하관계)ㆍ 변동되거나 없어지고 새로운 목표가 생김ㆍ 조직의 구성요소와 상호관계▶ 조직구성원들이 자신의 업무를 성실하게 수행해도 전체 조직목표가 자연스럽게 달성되지는 않는다.조직구조조직구조의

  시험자료 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2019.12.06 | 수정일 2019.12.09

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  연세대학교 일반대학원 경영학과 학업계획서

  저는 경영학과를 다니면서 기업윤리, 다국적기업론, 서비스경영, 글로벌경쟁전략, 국제마케팅, 마케팅전략, 소비자행동, 조직설계, 노사관계, 국제통상, 재무관리, 생산관리, 조직행동, ... 연구, 미국 생명공학 산업의 교차 관계, 조직 밀도 및 신규 기업 형성 연구, 기존 이점에 대한 네트워크 구조 효과 분석 연구, 부분-전체 관계에 관한 개념적 모델링의 논의에 관한 ... 조절 효과를 조사하는 연구, 자기효능감과 창의성의 곡선적 관계: 감독자 면밀한 모니터링의 조절역할 분석 연구, 리더의 핵심 자기평가, 윤리적 리더십, 직원의 직무수행: 직원 교환이념의

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.06.05

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