"비정규직 사서" 검색결과 121-140 / 7,727건

• 

  국가 부도의 날 영화 줄거리 및 느낀 점 플립러닝

  영화에서 정규직이었던 사람들은 명예퇴직이나 비정규직 전환 중 하나를 선택해야만 했다. 이후 실업률을 크게 올라갔으며, 일반 사람들은 소위 말하는 팍팍한 삶을 살게 되었다. ... 한강에서 투신자살하는 이름 모를 남자는 물론이고, 허준호의 와이프 역시 비정규직 혹은 명예퇴직을 강요받는다. ... IMF 부채를 모두 갚은 현재에도 여전히 청년 실업 문제는 사회적으로 큰 이슈로 자리 잡고 있고, 비정규직 처우에 대한 이슈도 여전하다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.19

  다운로드 장바구니
• 

  최근 한국 사회에서는 청년 세대의 다양한 불평등에 대한 좌절과 비판의 목소리가 높아지고 있습니다. 이러한 청년 세대의 목소리는 정치권과 선거에도 반영되고 있으며, 이를 해결하기 위한 제도적 노력도 뒤따르고 있습니다.

  또 고용형태에 따른 임금 격차를 살펴보면 비정규직 남성의 경우 정규직 남성 임금의 약 70% 수준이었지만 비정규직 여성의 경우에는 째로 주거와 가족형성 불평등에 대해 살펴보면 현재 ... 하지만 성별과 학력에 따른 고용형태를 보면 대학원 이상의 고학력 남성의 경우는 비정규직 비율이 16%으로 적었지만 대학원 이상의 고학력 여성의 경우 비정규직 비율이 41%를 차지하는 ... 또한 노동시장 전체의 변화를 보면 중소기업 정규직의 감소와 비정규직의 증가가 가장 큰 변화를 불러왔다. 2003년 중소기업 정규직 비율은 약 53%에 달했지만 2018년에는 약 42%

  방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.01.10 | 수정일 2024.02.02

  다운로드 장바구니
• 

  영화 '카트' 감상 에세이

  오히려 비정규직이라는 새로운 계층이 생겨난 느낌이 들 정도로 으레 비정규직은 일하다가 기간이 끝나면 그만 두는 계층으로, 사회에 낙인이 찍힌 것이 아닌가 하는 생각이 들었다.이 영화의 ... 무슨 이유인지는 몰라도 해고되는 직원 분들이 비정규직이라는 것은 확실했다. ... 하지만 회사는 그것을 아는지 모르는지 일방적인 계약 해지로 비정규직 직원들을 해고한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.02

  다운로드 장바구니
• 

  기본소득제 찬반 근거

  비정규직의 비중이 많아짐에 따라 사각지대가 늘어 났다면 비정규직 비율을 줄여나갈 방법을 생각해야 할 것입니다. ... 현재 우리나라 노동자의 5명 중 1명은 비정규직이다. 이는 일본(7%)이나 영국(5.7%)에 비해 훨씬 높은 수치이다. ... -비정규직이 늘어나서 복지제도의 사각지대가 생기는 것은 맞습니다. 하지만 이 문제의 본질은 복지제도에 있는 것이 아닙니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.18

  다운로드 장바구니
• 

  [독후감] 왜 자본주의 사회는 문제일까 (김세연)

  그래서 정규직보다 비정규직의 숫자가 월등히 많고 비정규직은 월급이 적은 것이다. 이러한 분배 문제 때문에 비정규직 사람들이 시위를 많이 하지만 나아지는 점은 없다. ... 비정규직 문제를 예로 들어보겠다. 날이 갈수록 비정규직의 숫자가 늘어나고 있다. ... 청년들뿐만 아니라 중장년층 중에도 비정규직으로 생계를 연명하는 분들이 매우 많다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.13

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 사회복지법의 발달에 대해서 과제를 작성하시오

  (142만원)과 비정규직(정규직 89만원, 정규직 62.5%)의 임금 격차는 37.6%로 89.8%로 매우 높아 정규직 월평균 임금의 3분의 2에 해당하는 120만원 미만이다. ... 사회복지분야 비정규직 비율은 63.6%로 부동산 임대차(70.3%)를 제외한 공공부문 중 가장 높았다.산업구조의 변화로 인한 서비스산업의 성장은 노동시장에 큰 영향을 미친다. ... 특히 고용관계 측면에서는 노동시장에서의 전통적 제조업 일자리가 감소하고 서비스 산업에서 여성의 노동이 증가하고 있다.이러한 여성근로자는 일부 일자리를 제외하고는 주로 저숙련 비정규직이다.이

  리포트 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.13

  다운로드 장바구니
• 

  [사회문제론] 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.

  하지만 현재 비정규직으로 몰린 수많은 노동자들은 언제 회사에서 내쫓길지 모르고 언제 월급이 끊길지 모르는 불안정 속에서 살고 있다. ... 내가 강조하고 싶은 것은 두 번째 안인 비정규직의 급여를 정규직 ‘이상’으로 높이는 것이다.실제 북유럽의 덴마크는 비정규직이 정규직보다 더 많은 임금을 받는 나라다. ... 비정규직은 연금을 받지 못하기 때문에 정규직보다 많이 받는 것이다. 어찌보면 당연한 논리다.

  방송통신대 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.11.24

  다운로드 장바구니
• 

  서른의 반격 독후감

  주인공은 평범한 20대 비정규직 직원이다. 출근해서 매일 열심히 살지만 정규직 전환이나 다른 회사 정규직 전환은 쉽지 않다. ... 만남과 반란이 나쁘게 끝나긴 했지만, 작은 학원에서 10개월 만에 정규직으로 승진한 지혜가 현실에 안주하며 인내하는 삶을 살 것이라고 생각했지만, 그녀가 사직하고 다시 힘차게 직장을 ... 이 소설 속 이야기는 우리 주변 어디에나 있을 것 같은 현실 속에 살고 있는 한 사람일 것 같이 매우 평범하고 익숙한 이름이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.21

  다운로드 장바구니
• 

  노인대상 직업교육의 현황분석

  50%를 상회하지만, 60세 이상 취업자는 비정규직의 비중이 높게 나타났다. ... 그리고 비정규직 중 55~59세 취업자는 비전형 근로의 비중이 증가하였고, 65세 이상 취업자는 시간제 근로의 비중이 증가한 것으로 나타났다. ... 세계 경제여건의 변화와 이것이 수반한 기업의 구조조정은 실업을 증가시켰으며 비정규직의 확산 등으로 인해 노동시장의 안정성이 약화하고 있다.노동시장의 이러한 변화는 많은 인구학적 집단의

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.26

  다운로드 장바구니
• 

  (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고

  회사의 정규직과 비정규직의 비율을 보더라도 비정규직의 비율이 거의 대부분입니다. ... 잠깐 사이에 눈가리개로 쓰기위해서 비정규직을 더욱 높이는 일은 이제 중단하고 안정적인 고용을 높였을 때 기업에게도 그만큼 혜택을 주어서 지금은 비정규직을 쓰는 것이 이득이더라도, 당장의 ... 정규직과 비정규직 입사 루트는 차이가 있기 때문에 정규직으로 입사한 사원들이 자신들보다 쉽게 입사한 사람들을 같은 위치로 보지 않고 불만을 제기하기 때문입니다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

  다운로드 장바구니
• 

  [서평] 올리버 트위스트

  경제협력개발기구(OECD)에 따르면, 2013년 기준 한국의 비정규직 근로자 비율은 22.4%로 28개 회원국 중 네 번째로 높다. ... 직장에서 똑같은 일을 하고 있지만 급여나 복지가 정규직의 반도 안되는 계약직의 수가 해마다 늘어나고 있다. ... 하지만 영악해진 대기업은 정규직 일을 계약직으로 바꾸어 나가고 저임금으로 수익을 창출하는 나쁜 기업으로 거듭나고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.07

  다운로드 장바구니
• 

  사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점과 그 대안을 제시하시오 (여성복지론)

  등 비정규직 근로자가 부양가족 상태에 머물 수 있다. ... 특히 여성 근로자 4명 중 3명이 비정규직인 점을 감안하면 고용보험에서 비정규직 제외는 여성 근로자의 문제다.실업급여제도의 혜택에서 배제되는 여성이 많고, 배제된 여성의 경제상황과 ... 노동시장의 유연성에 따른 여성의 비정규직화는 여성의 현행 연금제도 접근성을 제한한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.15

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오

  일용직 등 비정규직은 부양가족의 지위를 유지할 수 있다. ... 특히 여성 근로자 4명 중 3명이 비정규직인 점을 감안하면 고용보험에서 비정규직이 제외되는 것은 여성 노동자의 문제다.실업급여제도의 혜택에서 제외되는 여성이 많고, 제외된 여성의 경제적 ... 특히 5인 미만 영세사업자, 일용직, 비소득자, 전업주부 등은 임의가입자로 국민연금 제도에서 가장 불리한 위치에 있다.특히 여성은 산업구조조정 과정에서 비정규직이 될 가능성이 높고,

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.14

  다운로드 장바구니
• 

  학교사회복지사의 역할 및 역할수행 있어서의 한계점에 대해 사례를 들어 서술한 다음 이에 대한 본인의 견해를 적어주세요

  학교사회복지사들은 계약직, 비정규직이라고 보아야 하고, 이들은 비정규직의 설움에 더해 위탁업체의 직원이 가지는 고용 불안까지 이중고를 떠안고 있는 셈이다.학교사회복지사는 자원봉사자가 ... 게다가 한국사회복지실천연구학회의 자료에 따르면 학교사회복지사의 고용형태에서 정규직이 차지하는 비율은 1.6%에 불과하고 무기계약직이 60.2%, 비정규직이 38.83%여서 사실상 대부분의 ... 한국학교사회복지사협회의 관계자는 사회복지 분야는 위탁 사업이 많기 때문에 정규직이나 비정규적의 구별이 크게 의미가 없다고 이야기한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

  다운로드 장바구니
• 

  생애주기에 따라 경험하는 다양한 사회문제들 중 하나를 선택하여 그들이 경험하는 심각한 사회문제나 이슈를 찾아

  해결방안1) 고용 안정성 확대IMF 외환위기 이후 우리나라 기업은 노동의 유연성을 강조하면서 해고가 어려운 정규직 대신 비정규직이라는 새로운 고용조건을 선택하게 된다. ... 특수고용이나 위탁고용을 제한하고 회사가 직접 고용을 통하여 청년 근로자들의 고용안전을 보장하며 동일노동을 하는 근로자라면 정규직과 비정규직의 구분 없이 동일한 임금을 보장해야 한다.2 ... IMF이후 우리사회에는 비정규직과 간접고용이 늘어나면서 기업이 합법적으로 직원을 해고하기 쉬워지면서 불안한 노동시장에서 청년들이 안정적인 직업을 얻기는 더욱 어려워지며 우리사회에는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11

  다운로드 장바구니
• 

  (레포트) 정부의 일자리창출정책의 집행과정 분석(비정규직의 정규직 전환, 최저임금 목표 등) (대학원 A+)

  또한 이들의 시간당 임금은 정규직의 65.5%에 불과하며, 지하철 스크린도어를 정비하다 목숨을 잃은 비정규직 청년의 사도록 강제하고 있다. ... [양질의 일자리창출의 시작_ 비정규직의 정규직 전환][비정규직의 정규직 전환]은 문재인 정부의 「일자리정책 5년 로드맵」이 발표되기도 이전인 2017년 7월에 「공공부문 비정규직 근로자 ... 이로 인해 비정규직도 기준일 이전의 비정규직과 이후의 비정규직으로 나뉘고, 기존 정규직과의 노-노 갈등, 그리고 노-사 간 합의 과정에서의 극심한 대립이 이어졌으며, 진정·소송 등으로

  리포트 | 9페이지 | 4,800원 | 등록일 2020.09.30

  다운로드 장바구니
• 

  아프니까 청춘이다를 읽고(생각하는 문제)

  비정규직 평균 임금 119만원에 20대 급여의 평균비율 74%를 곱하면 88만원 정도가 된다. 세전 소득이다. 88만원에서 119만원사이를 평생 받게 될 것이다. ... 우석훈, 박권일 에서 발췌“지금의 20대는 상위 5% 정도만이 한전과 삼성전자 그리고 5급 사무관과 같은 ‘단단한 직장’을 가질 수 있고, 나머지는 이미 인구의 8백만을 넘어선 비정규직의 ... 삶을 살게 될 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.16

  다운로드 장바구니
• 

  가족생활교육 ) 주위에서 4회기 이상 진행되는 부모교육프로그램을 찾아보고 그내용을 정리하여 제출하세요 외 4건

  정규직인 사람은 더 성실하고 유능해서 정규직이고, 비정규직인 사람은 그러지 못해서 비정규직일까? 사회적인 위치로 각 사람을 다르게 대한다면 그것은 차별이라고 본다. ... 정규직 일자리가 유한하기 때문에 좀 더 노력하여 자격을 갖추고 능력을 갖춘 사람들에게 정규직을 주고, 그렇지 못한 사람들에게 비 정규직을 할당하는 것은 차별일까 아닐까? ... 정규직 일자리가 유한하기 때문에 좀 더 노력하여 자격을 갖추고 능력을 갖춘 사람들에게 정규직을 주고, 그렇지 못한 사람들에게 비 정규직을 할당하는 것은 차별일까 아닐까?

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.29

  다운로드 장바구니
• 

  2015 노사정합의문 분석

  대표적으로 1차 노동시장은 대기업 정규직 및 공무원이 있고, 2차 노동시장은 비정규직이 있다. ... 비자발적 비정규직 규모가 감축될 수 있도록 한다” 라고 적혀있다. ... 차별실태 조사서에 따르면 정규직과의 차별여부에서 잘 모르겠다 28% 없다 7% 무응답 15% 있다 50% 로 비정규직 노동자 절반이 정규직과의 차이가 존재한다고 집계된 것에 반에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.17

  다운로드 장바구니
• 

  취업과 미래의 삶에 대해서

  결국 정규직이라는 비용이 많이 소요되는 채용보다는 비정규직의 채용을 늘려 회사의 비용을 감소시키려하기 때문에 비정규직이 증가하는 것이다. ... 세 번째 이유로는 비정규직 고용증가이다. 외환위기 이후 기업들은 회사의 안전성을 위해 투자를 감소하고 안전성만을 추구하기 시작했다. ... 전문가들은 젊은이들이 결혼을 뒤로 미루고 부부가 아이를 낳지 않는 근본적인 이유는 비정규직 등 불완전한 고용이 가장 큰 원인이라고 지적했다.

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.17 | 수정일 2019.12.21

  다운로드 장바구니