"파업사례" 검색결과 121-140 / 5,185건

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  [미네르바 A+ 레포트] 정의로운 사회를 지향하기 위한 고찰과 노력

  그러나 뉴스에서 꽤 자주 볼 수 있는 톨게이트 노동자 농성, 지하철 파업, 대학 입학 비리, 성차별 채용 등의 사례에서는 한국의 정의롭지 못한 모습을 볼 수 있다. ... 즉 다시 말해서 지하철 파업이나 톨게이트 노동자 농성이라는 두 사례는 노동자라는 상대적 최소 수혜자가 합리적인 임금을 받지 못하고 있고, 이는 정의의 제2 원칙 중 최소 수혜자의 최대 ... 한국의 지하철 파업, 톨게이트 노동자 농성, 대입 비리, 성차별 채용과 같은 뉴스 기사들은 한국의 정의롭지 못한 모습을 보여준다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.16

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  노사 관계 ) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례 교재 중심으로 분석, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

  일제 시대에 최대 규모로 진행되었던 파업은 원산총파업으로 일본, 중국, 프랑스 등의 노동단체에서도 격려와 후원을 보내주었던 대규모 파업으로 의미를 가진다. ... 또 노사관계의노사관계의 큰 원인을 차지하고 있다.3) 노사관계의 사례우리나라 기업 중 대표적으로 몇 개 기업의 노사관계 사례를 소개하겠다. ... 미국에서 일어난 홈스테드 파업, 풀먼 파업과 영국의 러다이트 운동, 차티스트 운동 등이 그 예이다. 한국에서도 조선시대 19세기 말 임금노동자가 나타나게 되었다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.05.08

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  노사관계론 중간고사 서술형 예상문제 및 모범답안

  반대로 사용자의 노조 파업 억제능력이 노조의 파업위험보다 강하다면 사용자의 교섭력이 더 강하다고 볼 수 있다.한국지엠의 교섭사례를 보자면 이렇다. 2018년 2월 13일 한국지엠의 ... 한국지엠의 사례는 노사가 교섭을 달성했을 시점에 정부의 지원이 들어간다고 했고, 그렇지 않으면 회사가 없어지는 극단적인 상황이었기 때문에 사용자가 강한 교섭력을 가질 수밖에 없었다. ... 한국지엠이 토마토 같은 과일을 생산하는 회사였다면 토마토의 품질 관리를 위해 노조가 파업하지 못하도록 노력하거나 이미 파업하고 있을 경우엔 노조의 입장을 더 들어줘서 빨리 파업을 종결시켜야

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.08

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  급식경영학1. 민츠버그의 경영자의 역할. 민츠버그의 경영자 역할에 대응한 급식경영자의 역할을 설명하시오. 2. 급식기업(또는 급식경영자)의 사회적 책임에 대한 사례를 2개 찾아서 사례의 내용과 이를 통한 급식 경영적 시사점을 서술하시오.

  급식기업(또는 급식경영자)의 사회적 책임에 관한 사례(1) 사례 1 : 파업- 사례 내용2018년 학교에서 근무하는 급식 조리 종사원, 영양사, 특수지도사 등 교내 비정규직 근로자들이 ... ※사례 1개별 사례의 내용과 시사점을 모두 작성하시오(사례 1개 별 10점)(공통형)______________________________________________________ ... .(2) 사례 2 : 웰스토리 잔반 줄이기사례 내용삼성웰스토리는 친환경 캠페인 브랜드 ‘웰그리너’를 론칭했는데 이는 사내 식당 내에서 쉽사리 참여 가능한 친환경 캠페인을 추진하는 것입니다.웰그리너는

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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  시사 이슈 분석_택배 노조 파업을 통해 본 플랫폼 경제 이슈와 발전 방향

  그러나 현장에선 여전히 분류작업 인력이 투입되지 않고 있었으며, 이행되더라도 분류인력 투입 비용을 택배 노동자에게 전가하는 사례도 있었다는 것이 택배노조 주장이다.이에 노조는 지난 ... 택배 노조 파업 시행 및 그 여파택배노조 파업이 ‘21년 6월 15일부로 일주일째로 접어들면서 일부 지역에서 배송 지연 등 파업 영향이 확산하고 있다. ... 노조 파업 이어지는 이유는이번 총 파업은 설 연휴를 앞둔 지난 ‘21년 1월 말 택배 노사와 정부, 국회 등이 참여하는 사회적 합의 기구에서 택배 노동자들의 과로사 원인으로 지목돼온

  리포트 | 10페이지 | 8,900원 | 등록일 2021.06.20 | 수정일 2023.11.25

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  노사 관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시, 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시

  노동조합은 노동자 친화적인 개혁을 위해 로비를 벌이고 자신들의 이익에 부합하는 후보를 지지한다.3) 노동조합의 실제 사례한국에서 주목할 만한 노동조합 사례로는 국내 최대 자동차 제조업체 ... 본론1) 노동조합의 역사2) 노동조합의 역할3) 노동조합의 실제 사례3. 결론1) 노동조합이 나아가야 할 방향4. 출처 및 참고문헌1. ... 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.목차1.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.08

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  노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고

  가져는 왔지만 일회성으로 끝난 한계가 있다.이러한 비정규직과 관련된 호텔들의 구체적 사례를 알아보면 다음과 같다.2000년 롯데호텔에서는 근로자들의 74일 파업투쟁을 통해 비정규직의 ... 사회적으로 중요한 역할을 하는 노동조합의 역할을 알아보고 실제 사례를 통해 앞으로 나아갈 방향에 대해 알아보고자 한다.II. 본론1. ... 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.목차I.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.17

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  한국 노동현장의 노사관계관리의 선진화 방향에 관한 연구

  우리나라 노사관계 문제의 개선방향1) 성공사례2) 실패사례III. 결론1. ... 이 사건은 비슷한 시기에 일어났던 의료계 집단 파업과 비교하면 상대적으로 더 강경하게 진행됐다는 비판을 받았다.파업이 시작된 이후 경찰의 노조원 강제 진압 사태를 거쳐 한달이 넘도록 ... 우리나라의 노사관계가 나아가야할 방향에 대한 나의 생각1) 해외의 성공 사례2) 내가 생각하는 방향성2. 과제를 수행하면서 느낀 점IV.출처I.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22

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  이케아 노조의 파업으로 보는 우리나라의 갈등 양상과 갈등의 사회화

  사례는 갈등 사회화의 관점에서 우수 혹은 반대, 또는 부분적 긍정 혹은 부분적 부정 평가가 있을 것이다.2020년 12월 24일부터 27일까지 이케아의 노동 조합이 파업에 들어갔다. ... 내용 : 최근 발생한 우리사회의 갈등 사례를 중심으로 갈등 사회화 정도를 진단최근 한국에서 발생한 갈등사례를 하나 선정하고 그 사례를 갈등 사회화의 관점에서 평가 및 분석하라. ... 따라서 이 사례는 갈등의 사회화의 관점에서는 부정적으로 평가될 수 있는 사례이다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.25

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  (해사법규) 선원의 쟁의 행위 사례 조사

  사례1. ... 거부하며 대기하는 형태다.노조법 제42조 제1항3해양상파업해양상 파업은 항행을 정지하여 표류하는 표류파업. ... 사례71. 회신 2호 사건72. 부관훼리호 사건7※ 참고문헌9Ⅰ. 서론정부에서는 수출주도의 산업정책을 시행하는 한편, 해운산업의 육성을 추구해 왔다.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.27 | 수정일 2022.03.01

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  (경제)세계화와 노동과정의 변화 - 한국 노동시장의 유연성 상황과 제고방안

  이렇게 현재도 다양한 파업이 진행 중이며, 2019년에 진행됐던 대표적인 파업으론 한국철도공사 총파업, 대한민국 전국 버스 총파업, 택시 파업이 있다. ... 여기 몇 가지 사례들이 있다.사례 1: Liz Claiborne 유명 브랜드 자켓은 뉴욕에서 한화로 23만원 정도에 판매되고 있다. ... 이 사례는 선진국 입장에서 다국적 기업에 의해 노동자가 착취당하고 있다는 것을 보여주지만 후진국과 개도국 입장은 다를 수도 있다는 것을 보여준다.사례 2: 우리가 쉽게 접하는 초콜릿이

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.29

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  노사 관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

  현대자동차 노동조합 사례 분석2-3. 우리나라 노사관계 개선 방안3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. ... 이는 사측에의 편향된 권력과 커뮤니케이션 채널 부족 등으로 인한 회사와 노동조합 간의 의사소통 부재를 여실히 보여주는 사례이다. ... 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.목차1.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21

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  노사협력 - 삼성중공업과 넥센타이어의 노사협력 성공 및 실패사례 비교

  파업이라고 주장한다고 해도 파업 자체가 성립될 수 없다며 사측은 강경하게 대응했다. ... 노사협력 성공사례1. ... 노사협력 실패사례1.

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.07 | 수정일 2023.11.10

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  쌍용자동차 노사분쟁사태 발표

  옥쇄파업 (1) 사건개요 77 일간의 ※ 옥쇄 ( 玉碎 ) 파업 = 타협을 고려하지 않고 대화채널을 차단하는 파업의 유형으로 ‘ 공존’이 아닌 ‘공멸’ 을 초래한다는 의미 옥쇄 파업8.6 ... 옥쇄파업현재 – 쌍용자동차 노조의 분화 철탑농성 지지 민노총 소속 금속노조 쌍용차 지부 금속노조 조직도 철탑 농성 Ⅲ . 옥쇄파업Ⅳ . ... 옥쇄파업 (2 ) 쟁점 - 정 부 측 입장불법 적 투쟁 Ⅲ .

  리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.22

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  삼성테크윈 노사관계

  삼성그룹 내에서 노동조합법에 따라 합법적으로 파업을 하는 첫 사례 . ... 이번 파업은 복수노조의 형태를 띄고 있음 . 현재 진행 중인 파업 사례라서 노 / 사 양측이 어떤 합의점에 이를지 많은 사람들이 관심을 가지고 있음 . ... 기존의 삼성그룹 내에는 노동조합이 존재하지 않음 .2 노사파업의 원인파업의 원인 상급단체가 없는 기업노조인 삼성테크윈 노조와 민주노총 소속 금속노조 삼성테크윈 지회가 있는 복수노조

  리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.25 | 수정일 2021.08.27

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  아주대학교의료원 간호직 자기소개서

  위의 사례, 의료계 대규모 파업 사태 때도 헌신의 자세가 드러났지만 또 다른 사례도 있었습니다. ... 의대 정원 증가 문제로 의료 파업 문제가 불거졌을 때 저는 OO 업무까지 맡아서 OOOO과뿐만이 아니라 병원의 일원으로서 조직에 헌신한 경험이 있습니다.또 저는 권역외상센터 OOOO ... 본원의 핵심가치(헌신,윤리성,탁월성) 중 자신과 가장 잘 부합하는 가치를 한 가지 정하고 관련된 경험이나 사례를 중심으로 기재하여 주세요. 선택한 핵심가치는 무엇입니까?

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.10.11

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  방송통신대학교 2023학년도1학기 노사관계론(공통) - 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.

  당시 현대그룹에서 노조가 결성되고 파업이 이루어졌는데 해당 파업이 전국적으로 확산되면서 대투쟁이 시작되고 이 시기에 노동조합의 수와 조합원의 수도 크게 증가한다. ... 노사관계 특징과 관련된 사례 분석한국의 노사관계 특징을 보여주는 사례는 1960년대 이후부터 본격적으로 등장한다. ... 파업의 결과 사무식과 생산직의 임금차별이 어느 정도 해소되며 노동시간도 단축되는 결과를 얻는다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.24

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  (노사관계론)현대차의 노사분규 분석 보고서

  모체이자 그룹을 대표하는 회사, 더 나아가 대한민국 자동차 산업을 대표하는 "현대자동차"의 노사분규 사례를 살펴보고 해당 기업의 사용자가 이를 해결하기 위해 어떠한 과정을 거쳤는지 ... 그러나 노동자의 지나친 요구는 곧 불합리성을 의미하며 이러한 경우 사용자가 노동자의 의견을 수렴하지 않고 고용노동부 등에 중재요청을 신청하는 사례도 존재한다.본 보고서에는 현대자동차그룹의 ... 이어 파업에 나서기 위해 중앙노동위원회에 노동쟁의 조정을 신청했다.

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.10

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  비정규직,공무원,교원노동조합

  구성원자격 3_ 교원 노동조합의 사례 학교 비정규직 파업 충북 교총 전교조 충북 학부모회 학생 볼모로 파업 선동 즉각 파업 철회 를 촉구 교육의 한 주체로서 마땅히 누려야할 권리 적극 ... 구성원자격 2 _ 비정규직 노동조합 사례 금호 타이어 / 캐리어 간접고용 - 사내하청 - 독립형 정규직 노조 집행부 : 조직 초동 주체 적극 발굴 공동 임단협으로 공동 파업 불법파견 ... 분쟁 시 동맹파업 , 태업 직장 폐쇄 등의 쟁의행위를 할 수 있는 권리 .

  리포트 | 29페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.24

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  대처리즘,대처정부의주요정책,대처의유럽관

  대처의 유럽관 사례 1 사례 2 5 . 대처리즘의 결과 및 평가 대처리즘의 결과 대처리즘의 평가Thatcherism 1. ... 사례 1 I want my money back . ... 등장 배경 ( 국내 요인 ) 노동파업 공공부문 지출의 확대 - 노동자의 근로의욕의 감퇴 높은 실업률과 인플레이션에 대한 국민들의 불만 - 불안한 노사관계와 빈번한 불법 파업의 형태로

  리포트 | 24페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.12

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