"대학직원" 검색결과 1,481-1,500 / 47,422건

• 

  논문요약(대학생들의 청소년지도사 실습업무경험과 중요성 인식에 대한 질적 연구)

  실습 대학생들 중에는 직원들의 업무를 처리했다거나 자원봉사자들과 같이 업무를 하거나 평생교육사 자격을 취득한 실습생과 같이 실습을 하기도 하는 등 경계가 모호한 실습을 하였다는 지적이다 ... 대학생들의 실습에 대한 중요성 인식Ⅴ. 결론 및 제언Ⅰ. ... 연구방법본 연구는 대학생들의 청소년지도사 실습업무경험과 중요성 인식을 심도 있게 분석하기 위해 청소년지도사 실습을 마친 청소년학련 전공 대학생을 대상으로 질적 연구를 실시하였고, 자료분석을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01

  다운로드 장바구니
• 

  2주 2강과 3주에서 부적응적 인간관계에 대해 학습했습니다 부적응적 인간관계의 유형 중 하나를 정하여, 학습자 자신과 자신에게 의미 있는 타인과의 관계 관점에서 실제 경험을 분석하고, 부적응의 구체적인 사례를 다양하게 제시하며 이 경험에 대해 분석해보시오

  예를 들어, 한 직원이 동료나 상사에게 지나치게 의존하여 자신의 업무를 독립적으로 처리하지 못하는 경우다. ... 대학생활에서 나타난 의존적 관계의 대표적인 예다. ... 학습자는 대학에 입학한 후 친해진 A라는 친구와 많은 시간을 함께 보냈다. 학습자는 새로운 환경에서의 불안감과 스트레스를 해소하기 위해 A에게 지나치게 의존하게 되었다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.09

  다운로드 장바구니
• 

  조직문화와 리더십 사례연구

  그녀는 메사추세츠공과대학(MIT)에서 전기공학 박사 학위를 보유한 전문 엔지니어이며, 엔지니어로 커리어를 시작해 프리스케일이라는 기업의 경영진 자리까지 올라간 전도유망한 경영인이었다 ... 리사 수의 리더십이 직원들의 주인의식을 일깨우고, 직원들의 주인 의식이 소비자 중심 정책을 유지할 수 있는 원동력이 되는 선순환 구조가 정착한 것이다.3. ... 결국 소비자 중심 정책 역시 훌륭한 주인 의식을 가진 직원들로부터 나올 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

  다운로드 장바구니
• 

  최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성은 무엇인지 설명하고 글로벌 리더를 선발 육성하는 방안을 제시하라.

  실제로 사내 대학( Sony University)를 설립하여 전 세계 18만 명의그룹 사원 중 선발된 500명의 엘리트들에게 CEO학 을 전수하며 리더를 양성하고 있다.도요타는 극심한 ... 글로벌 리더로서 해외주재원의 특성해외 주재원이란 글로벌 기업의 해외 현지 법인에서 파견되어 근무하는 직원을 말한다. 이러한 형태의 직원은 세계화의 추세에 따라 늘어나고 있다. ... 존슨앤존슨은 우리의 신조(Our Credo) 을 전 세계의 모든 임직원이 공통적으로 이행하게 함으로써 직원 상호 공감대를 형성하는 리더십 스탠다드를 설정했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.30

  다운로드 장바구니
• 

  정신건강간호학 문진 질문 리스트

  - 직장에서 OO님과 다른 직원들과의 관계는 어땠나요?- 직장에서 특별히 OO님과 사이가 안 좋은 사람이 있었나요?- 직장에서 특별히 OO님과 사이가 좋은 분이 있었나요? ... - (대학을 가지 않은 경우) 대학을 가지 않은 이유가 무엇인가요?- (대학에 진학한 경우) 특별히 그 대학을 선택한 이유가 있나요?- (남자라면)군대생활은 어땠나요? ... - 대학생활 할 때 OO님은 어떤 분이셨나요?- 대학생활 할 때 친구관계는 어땠나요?- 대학생활 할 때 가장 관심있던 것은 무엇이었나요?

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.07 | 수정일 2022.12.26

  다운로드 장바구니
• 

  CRM을 도입한 기업들의 사례를 들고, 해당기업의 주요 특징, CRM이 성공하기 위한 성굥요인, 향후 개선 및 더욱 발전되어야 할 점에 대해 설명하시오.

  이에 대학과 합작하여 인터넷 상인 대회를 개최하기도 하였다. 다음으로 다 루트 고객 관계 관리가 있다. ... 알리바바는 1997년 항주에서 설립하여 18명으로 시작되어 현재는 2만 5천명이 넘는 직원을 보유하고 있다. ... 또한 2년 연속 하버드 대학의 MBA 사례로 뽑혔고, 미국 학술계에서도 학술 열풍을 불며, 학술 잡지 포브스에 7년 연속으로 전세계 최고의 B2B 사이트로 뽑히는 등 인터넷 상거래

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.10

  다운로드 장바구니
• 

  훌륭한 리더십에 의한 성공사례 조사

  이러한 이유에는 아마 사내에서 위계질서에 얽매이기 싫어하는 대학과도 같은 편안한 분위기가 성과지향과 함께 철저한 시간 준수 요구와 잘 어울려져 균형을 맞추고 있기 때문일 것이다.또한 ... 마이크로소프트사의 직원들의 모습을 보면 다른 회사들에 비하여 직원들이 훨씬 더 일에 열심을 다하는 것을 볼 수 있다. ... 마이크로소프트사에서 일하는 직원들은 다른 경쟁사에서 일하는 직원들보다 항상 낮은 급료를 받았으며, 빌 게이츠 자신도 적은 연봉을 받아왔다.

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.11 | 수정일 2022.10.26

  다운로드 장바구니
• 

  조직문화와 리더십 사례연구 (1)

  김슬아 대표는 위즐리 대학을 졸업하고 컨설팅 회사에서 8년간 근무하면서 스타트업 시장에 관심을 가지게 되었다. ... ‘진성 리더쉽’은 리더 개인의 자아에서 시작된 가치 및 리더행동이 직원들에게 영향을 끼치는 것을 의미한다. ... 소수의 사람들의 목소리가 무시 되지 않아야 한다는 ‘윤리적 경영’이 마켓컬리의 경영 철학에 녹아들면서 직원들에 의해 리더로 인정받게 되는 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.22

  다운로드 장바구니
• 

  의료사고 발생 시 간호단위관리자의 리더십 (과제 A+ !!!!)

  본론사례S씨는 2014년 10월 17일 갑작스러운 복통에 모 대학병원을 찾았지만 대기시간이 길어져 A 병원으로 이동하였다. ... A 병원은 S씨에게 심폐소생술을 시행한 후 B대학병원으로 이송하였으며 B병원으로 후송될 당시 S씨는 의식불명 상태였고 동공반사 및 자발호흡은 없었다. ... 주된 책임에는 환자간호 관리, 간호직원 관리, 간호부서 정책의 집행, 환경과 물품에 대한 관리 등이 있다.수간호사의 역할은 시대에 따라 변화되어 왔으며 최근에는 환자간호전문가, 조정자

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.14 | 수정일 2020.08.15

  다운로드 장바구니
• 

  주변의 노인 관련 사회복지기관에 대해 조사하시오

  대한불교천태종복지재단○ 기 관 장 : 이만규 관장○ 소 재 지 : 강원도 춘천시 동면 소양강로 110, 강원도사회복지회관 2층 201호1.교육대상1)노인: 노인복지회관, 경로당, 노인대학 ... 대원노인복지시설종사자 및 노인복지상담원가정폭력상담기관종사자사회복지관, 부랑인 및 노숙인 보호시설 관련종사자건강가정지원센터종사자다문화가족지원센터종사자응급구조사국민건강보험공단 소속 요양직 직원노인복지시설

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.12

  다운로드 장바구니
• 

  영화 '히든 피겨스' 감상문

  천부적인 두뇌와 재능으로 나사에 입사한 흑인 여성들6학년 나이로 웨스트버지니아 대학에 입학한 수재로, 나사의 계산원으로 일하던 도중 해석기하학에 능통한 인물을 찾던 해리슨에 의해 STG의 ... IBM 파견직원도 쩔쩔매던 시스템을 능숙하게 다루어 자신의 가치를 인정받는다. ... 그 덕분에 그녀를 제외하고 전원 해고 위기였던 흑인 여성 계산팀원들은, 나사가 급구하는 IBM 전담 직원으로 전원 배치되는 쾌거를 이룬다.흑인 항공 엔지니어의 꿈을 포기하려는 메리

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.27 | 수정일 2021.10.06

  다운로드 장바구니
• 

  (레크리에이션활동지도) FUN경영의 사례 및 효과

  오리온은 “유머 경영”과 “즐거움 경영”을 표방하며 즐거운 일터를 만들기 위해 노력 중에 있다.성과가 좋은 사원에게 표창장을 수여하는 “독수리 시상식”의 개최, 대학 축제와 같이 물풍선을 ... 경영자 및 경영 조직은 일종의 위엄이나 권위를 갖고 있어야 하고, 일반 직원들이 쉽게 다가가지 못하는 카리스마와 거리감을 갖고 있어야 할 법한 느낌도 든다.물론 다른 직원들에게 자신의 ... 간의 의사 소통을 진작하고 사기를 고취함에 있어서, 직원들에게 웃음을 선사하며 이른바 “신바람 나는 분위기”를 형성하는 펀(Fun) 경영이라는 키워드가 2000년대 들어 주목받게

  방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

  다운로드 장바구니
• 

  근성, 끝까지 너를 이겨라(조서환 저) 독후감

  회사라는 조직은 실력있는 직원, 능력있는 직원을 원하고 어떻게든 해내는 직원을 원한다는 것이다. 세상에 수 많은 사람들의 이목이 얼마나 많은가? ... 그러나 대학재학중 어쩌다 아이를 둘 낳게 되어 취직을 하게 되는데 저자는 인생은 계속된 선택이라면서 내가 떳떳하고 옳다고 생각하는 바를 따르면 된다고 이야기해준다.책의 내용이 삶의 ... 우리의 월급은 고객이 주는데 서울대 나온 직원이 더 있다고 영어 토익 만점 받은 직원 더 있다고 고객이 더 돈을 쓰지는 않을 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.24 | 수정일 2024.05.28

  다운로드 장바구니
• 

  [a+취득자료] 올바른 징계관리란 조직구성원이 자신에게 내려진 징계를 인정하고 과거의 행동을 시정하고 규칙과 규범을 준수하는 방향으로 자신의 행동을 변화 시킬 때 그 효과가 나타난다고 할 수 있다. 그렇다면 올바른 징계관리 방법에 대하여 사례를 들어 논하시오.

  그러나 같은 대학에서 강의함으로써 강사료를 지급받았다. ... 직원을 승진시키기 위해 휴대전화로 시험문제를 유출했다. ... 규정이 존재하는 것으로도 회사 차원에서는 사전에 부당 행위를 방지하고 직원들에게 주의를 요구하는 기제로 작동할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.03

  다운로드 장바구니
• 

  쿠팡

  구성원 대부분 대학생, 직장인? 스마트폰 사용 능숙? 의류 잡화에 관심이 많음? 부피 크고 무거운 생필품 구매 시 배달 선호? 좋은 품질의 제품을 합리적인 가격에 구매 희망? ... 회사는 관리자들을 통해 직원들에게 일을 시키고 직원들은 시키는 일을 하는 것이다. 수직적 조직구조에서는 아래로 내려갈수록 직원들은 고민하지 않고 위에서 시키는 일만 하기 쉽다. ... 직급이 없기 때문에 직원들은 개별적으로 닉네임을 설정하여 호칭한다.

  리포트 | 10페이지 | 4,800원 | 등록일 2022.04.20 | 수정일 2022.05.31

  다운로드 장바구니
• 

  (국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오

  남녀 간의 기본급 차이 없이 LG전자는 당해 연도의 조직과 개인별 성과 달성율로 성과평가의 결과를 기준으로 차별적인 보상을 지급한다. 2015년을 기준으로 대학 졸업 신입사원 초임이 ... LG전자 또한 핵심인재와 모든 직원을 대상으로 회사의 경영철학과 가치 등을 신입사원시절부터 철저히 체득시키려는 노력을 기울이는 점이 인적자원관리의 성공을 가져온 중요한 요인이라 할 ... 이렇듯 LG전자는 시간, 장소에 구애받지 않고 누구나 적절한 교육에 참가할 수 있게 다양한 실시간 원격 교육 프로그램을 제공하는데 이에 많은 임직원들이 교육에 참여할 수 있는 기회가

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

  다운로드 장바구니
• 

  리더십(좋은 리더와 나쁜 리더의 예)

  그러나 커뮤니케이션을 잘 한다는 것이 그리 쉬운 일이 아니다.취업포털 잡코리아가 직장인과 대학생, 구직자 1,154명을 대상으로 한 설문 결과에 따르면 직장인과 대학생, 구직자는 소통이 ... (잡코리아 설문 결과, 2016년 10월 11일)설문 결과에서 나타나듯이 부하 직원과의 상호 작용을 통해 성과를 만들어 내야 하는 것이 리더의 역할이라는 점을 생각할 때 커뮤니케이션의 ... 업무를 부여하고, 그 일이 잘 수행되도록 옆에서 도와주면서 동기 부여할 수 있어야 하며, 인재를 키우기 위해 부하 직원에게 업무를 가르치는 코칭과 피드백부터 이들을 감성적으로 자극하고

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.04

  다운로드 장바구니
• 

  (사회복지실천기술론) 사회복지실천기술은 사례관리와 사회관리로 구분될 수 있다. 이런 맥락에서 나눔도 자선형 나눔과 권리형 나눔으로

  교육, 직원 학습 동아리 등의 직원 교육을 통하여 변화를 시도하며 교육을 통해서 성장하고 있는 추세이다.향후에 선배 시민을 지속적으로 양성하여 선배 시민 조직의 체계화, 확대를 도모하고 ... 노인복지관의 선배 시민 대학 프로그램에서 시작됐던 활동이 노인복지관의 대표적인 사업을 넘어서 인생의 선배, 지역의 선배로서 후배 시민을 돌보고 개인 문제에서 지역사회의 문제로 참여 ... 긍정적인 이미지를 형성할 수 있다.또한 중원노인복지관은 2012년부터 선배 시민 사업을 시작으로 새로운 역할을 위한 학습, 자각, 실천 사업으로 이어졌고 내부적으로 관리자 중심 교육, 직원

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원관리-인적자원관리 전문가의 역할

  스탠포드 대학 연구에서 미국의 선도 기업들이 지속적으로 경쟁 우위를 가지면서 1위 자리를 차지할 수 있었던 가장 큰 이유는 인적 자원 관리가 뛰어났기 때문이었다. ... 이것은 직원들이 얼마나 만족하면서 조직을 신뢰하고, 일을 신명나게 할 수 있는지 아는 것이다. ... 이를 통해 업무와 관련해 발생하는 직원들의 무력감이나 스트레스 같은 감성적 문제를 해결하고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12

  다운로드 장바구니
• 

  여성이 경험하는 생애주기에 따른 불평등과 위험 분석하기

  - 공부에 관심이 있던 저는 대학에 가고 싶었지만 집에서 넉넉한 형편이 아니라는 이유로 반대를 해서 결국 가지 못했어요. ... 그런데 여자 직원들만 입고 남자직원들은 회사에서 지급하는 점퍼 종류의 옷만 입었어요. ... - 여직원들은 주로 회계, 정리, 정산 쪽 파트를 담당하였는데, 주로 낮은 직급에 있었어요. 여직원들이 진급되는 속도는 남자 직원들에 비해 많이 느렸어요.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.30

  다운로드 장바구니