"국가 유공자 판례" 검색결과 141-160 / 216건

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  교원단체에 대해

  이들 판례와 법적 근거에 따라서 교원의 ‘학교간 전보’를 반드시 교원인사위원회의 심의사항인 임면에 포함시켜야 한다.- 사립학교 과원 교사와 민주화 유공자 등에 대한 특별 채용의 근거를 ... 다만, 이를 빌미로 하여 국가와 관할청인 교육부, 교육청이 이들의 구제를 사학재단과 당사자의 문제로 치부하여 책임을 회피하는 수단으로 악용되지 않도록 하는 것과 당사자의 의사를 무시하는 ... 징계위원회의 구성과 운영에 있어서 이사회의 독점적인 권한을 견제할 수 있는 장치가 마련되어야 하는데 이를 위해서는 교원인 징계위원의 대표성 확보가 필요하며, 외부인 징계위원의 임명 시에 국가기관인

  리포트 | 83페이지 | 6,000원 | 등록일 2010.08.23

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  군 가산점 제도 반대

  이 법에 따른 시행령은 1998년 8월 통과되었는데 취업보호를 받을 장기복무제대군인의 구체적인 범위를 정하고 그간의 국가유공자 등 예우 지원에 관한 법률에서 제대군인에 대한 지원조항을 ... #헌법재판소 “제대군인 가삼점 부여 위헌 판례”1999.12.23. 사건의 개요. :청구인 이유진은 1998.2. ... 상근예비역으로 근무를 마치고 소집해제된 자만 포함된다.그리하여 보충역으로 군복무를 마친 자나 제2국민역에 편입된 자는 제대군인에 해당되지 아니한다.

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.03.31

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  [헌법]헌법상 생존권에 대해 상세히 고찰하시오

  인정 = 근로 공개념 인정하지 않는다공산주의 : 법적의무국가유공자 등의 우선적 취업기회 보장 : 국가유공자 예우에 관한 법률 있다- 근로권리의 보충내용 아니다 (우선권을 부여)근로기준법 ... 정신노동자, 사기업근로자, 공무원 (외국인 포함)2) 실업자 - 노동력 제공의사 있으면3) 판례 : 골프장 캐디, 해고된자가 노동위원회에 구제 신청 중인 경우4) 근로자의 단결체내용1 ... (Lock out)a 위헌설 : 근로자만을 노동권 주체로 보는 헌법학계 다수설b 절충설 : 근로자측의 쟁의행위에 대한 소동적·방어적 대항행위로써 직장폐쇄는 합헌 (판례)ㄷ 내용1 대체

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.25

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  [사회법] 사회급여수급권의 재산권(헌법 제23조)으로서의 보호문제

  (예컨대, 국가유공자)가 국가를 위하여 공헌한 것(일종의 기여)에 대한 보상으로서의 의미를 가지므로 헌법상의 재산권으로 보호되어야 할 것이다. ... 공법상의 쟁송방법을 통하여 법적으로 실현할 수 있다.사회급여수급권은 그를 부여하는 사회법의 부문에 따라 사회보험법상의 수급권(예컨대, 연금수급권), 사회보상법상의 수급권(예컨대, 국가유공자 ... 연금기금운용에 관한 과잉입법이 아닌한 연금수급권자의 재산권을 침해하지 않는다고 보고 있다. )헌법재판소는 국가유공자예우 등에 관한 법률에 의하여 보상을 받을 권리가 등록신청을 한

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.01

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  군가산점제도 찬반양론과 나의견해

  범위를 넘어 제대군인에게 일종의 적극적 보상조치를 취하는 제도라고 할 것이므로 이를 헌법 제39조 제2항에 근거한 제도라고 할 수 없고, 제대군인은 헌법 제32조 제6항에 규정된 “국가유공자ㆍ상이군경 ... 취하게 되는 것이고, 앞서 말한 바와 같이, 노동과 고용의 분야에서 능력이 아닌 성별에 의해 차별 받는 결과가 되어 부당하다는 것이다.헌재 1999.12.23, 98헌마363, 판례집 ... 평등권이란 국가로부터 부당하게 차별대우를 받지 않으면서 국가에 대하여 평등한 처우를 요구할 수 있는 권리를 말하고, 현대의 평등사상은 평균적 정의의 실현에 국한하지 않고, 배분적 정의의

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.10.24

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  소멸시효의 기산점으로써의 권리의 불행사에 대하여

  권리를 행사할 수 있는 때로부터 진행하고, 이 때 '권리를 행사할 수 있는 때'라 함은 권리행사에 법률상의 장애사유가 없는 경우를 가리킨다.[2] 군인 등이 공상을 입은 경우에 구 국가유공자예우등에관한법률 ... 권리의 불행사의 의의1) 개요권리를 행사하는데 법률상 장애가 없음에도 권리를 행사하지 않는 것을 의미한다.2) 관련 판례1. ... 법률 제5291호로 개정되기 전의 것) 등 다른 법령에 의하여 보상을 받을 수 없음이 판명되어 국가배상법 제2조 제1항 단서 규정의 적용이 배제됨이 확정될 때까지는 같은 항 본문에

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.17

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  평등에 대하여(군가산점)

  범위를 넘어 제대군인에게 일종의 적극적 보상조치를 취하는 제도라고 할 것이므로 이를 헌법 제39조 제2항에 근거한 제도라고 할 수 없고, 제대군인은 헌법 제32조 제6항에 규정된 “국가유공자ㆍ상이군경 ... 두 개의 사실관계가 본질적으로 동일한가의 판단은 일반적으로 당해 법률조항의 의미와 목적에 달려있다.")고 한다.헌법재판소의 판례를 살펴보면 평등은 기본권보장에 관한 최고의 원리로서 ... 가산점제도로 여성, 신체장애자 등의 평등권이 침해되는지 여부(적극)5. 가산점제도로 여성, 신체장애자 등의 공무담임권이 침해되는지 여부(적극)이에대한 결정요지로서1.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.07 | 수정일 2021.08.26

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  [법] 군필자가산점에관한 판례 분석

  구 국가유공자예우등에관한법률에 의하더라도 국가유공자에 해당하지 아니하며(제4조), 단지 입법의 편의상 국가유공자를 위한 가산점제도를 제대군인에게 준용하였을 뿐이었고(제70조), 이 ... 법이 제정되면서부터는 제대군인을 국가유공자와 분리하여 별도로 규율하고 있다. ... 모 든 직급이 법 제7조(취업보호)2취업보호를 실시할 취업보호실시기관의 범위·채용의무·고용명령 등에 대하여는 국가유공자등예우및지원에관한법률 제30조 내지 제33조의 규정을 각각 준용한다.국가유공자등예우및지원에관한법률

  리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.06

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  [노동법]노동법과 근로계약 및 취업규칙

  국가유공자 고용명령(강행규정)라. 채용과정과 근로계약의 성립시기- 회사에서 모집공고를 내는 단계는 청약의 유인이며, 근로자가 입사원서를 제출하는 것이 청약이다. ... 채용과 노동법- 남녀고용평등법, 국가유공자예우에 관한법률3. 이동?배치전황과 노동법- 취업규칙 및 사규등 자체규정, 노조위원의 발령(부당노동행위)관련-노동조합법4. ... 각 근로자 보호를 위해 사법상의 계약자유의 원칙을 수정하는 법나. 근로조건의 최저기준을 정하여 근로자의 생존권을 구체적으로 보장하는 법다. 국가기관의 지도?

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.10

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  [사회복지]국민건강보험법Ⅱ

  독립유공자예우에관한법률 및 국가유공자등예우및지원에관한법률에 의판례집 13-2, 291면하여 의료급여를 받는 자(이하 "유공자등의료급여수급권자"라 한다). ... 【판례집 13-2, 287~297】판례집 13-2, 287면【판시 사항】1.국민건강보험공단은 보험료를 대통령령이 정하는 기간이상 체납한 지역가입자에 대하여 보험료를 완납할 때까지 보험급여를 ... 다만, 다음 각목의 1에 해당하는 자는 그러하지 아니하다.가. 유공자등의료급여수급권자 중 건강보험의 적용을 보험자에게 신청한 자나.

  리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.10.31

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  [2007, 사회복지법제론 ]국민건강보험

  지역 자는 그 자격을 잃은 날㉢ 유공자등의료급여수급자이었던 자는 그 수급자에서 제외된 날㉣ 유공자등의료보호대상자로서 건강보험의 적용을 급여자에게 신청한 자는 그 신청한 날.위의 가입자의 ... ㉥ 건강보험을 적용받고 있던 자로서 유공자등의료급여수급자가 된 자가 건강보험의 적용배제신청을 한날.위의 가입자의 자격을 잃은 경우에 당해 직장가입자의 사용자 및 지역가입자의 세대 주는 ... 판례국민건강보험현대사회에서 질병의 사회화는 일반적으로 통념으로 수용되고 있다. 과거와는 달리 질병의 사회적 환경적 요인을 강조하는 의미를 내포한다.

  리포트 | 29페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.06.19

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  사회복지 법제론 생계보호기준 위헌확인 평석

  특히 필요하다 고 인정하는 경우에는 개인을 단위로 하여 행할 수 있다.⇒ 건강하고 문화적인 최저생활은 헌법상 인간다운 생활을 할 권리이며 헌법 재판소는 1995.07.21 헌가14 국가유공자 ... 판례의 요지헌법재판소는 다음과 같은 이유로 "94생계보호기준"이 헌법에 위반되지 아니한다고 하면서 청구인들의 심판청구를 기각하였다.첫째, 모든 국민은 인간다운 생활을 할 권리를 가지며 ... 판례에 대한 생각1) 적법요건에 관한 판단적법요건에 관한 판단에서 적법성 요건과 보충성 요건을 갖춘 것이라 본 것은 헌법재판소가 경우에 따라 개인에게 최저생활보장에 관한 구체적인 권리를

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.15

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  [노동][노동법][노동법 변천][노동법 체계][노동법과 노사관계]노동의 정의, 노동법의 정의, 노동법의 제정, 노동법의 변천, 노동법의 개정경과, 노동법의 내용, 노동법의 체계, 노동법 구제절차, 노동법과 노사관계

  국가유공자·상이군경 및 전몰군경해보상보험법, 근로자직업훈련촉진법, 고용보험법, 고용정책기본법, 직업안정법○ 집단적 노동관계법- 노동자들의 단결, 교섭, 쟁의에 관한 문제를 다루는 법 ... 일반상품 매매의 경우처럼 판매자와 구매자가 가변적이어서 자연적으로 조화되지도 않고, 국가의 법에 의해서 모두 해결될 수도 없다. ... 등과 같은 실정법에 의해서만 이루어지지 않는다.- 판례, 단체협약, 취업규칙(사규), 근로계약, 행정해석의 법적 효력Ⅶ.

  리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.02.25

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  [헌법]우리나라 헌법이 보장하는 사회적 기본권

  이에 관한 법률로서 국가유공자등예우및지원에관한법률이 있다. 넷째, 사회복지청구권이다. ... 사회보상은 국가·민족을 위하여 활동한 국가유공자가 상해 또는 사망하거나 노동능력을 상실함으로써, 본인 또는 유족의 의료와 생활을 보장하기 위한 제도를 말한다. ... , 제3항에서는 근로조건기준의 법정주의를, 제4항에서는 여자의 근로에 대한 특별보호와 근로관계에 있어서 여성의 차별금지를, 제5항에서는 연소근로자의 특별보호를, 제6항에서는 국가유공자

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.27

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  [교육]가산점 제도 관련 판례분석

  국가기술자격법에 의한 산업기사 이상의 자격증 소지자에 대한 가산점을 인정하고 있다. ... 예외적으로 가산점이 합헌이 되는 경우 : 능력주의 원칙에 대한 예외를 인정할 수 있는 경우는 국자유공자등 예우 및 지원에 관한 사항이고, 능력주의 제한이 합리적 범위 내의 것인 경우에는 ... 국가에서 비사범계 출신자의 교사자격 이수를 인정한 만큼 그에 따른 비사범계출신자의 권리를 존중해 주어야 생각한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.21

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  국민건강보험

  판례 연구1) 재심사청구 : 의료보험법사례) 피보험자의 자격 취득?상실▣ 결정 요지 : 보험자가 거주지 관할 반? ... 건강보험의 적용을 받고 있던 자로서 유공자등의료보호대상자가 된 자가 건강보험의 적용배 제신청을 한 날② 제1항의 규정에 의하여 자격을 잃은 경우 당해 직장가입자의 사용자 및 지역가입자의 ... 직장가입자가 공무원인 경우에는 그 공무원이 소속되어 있는 국가 또는 지방자치단체② 지역가입자의 보험료는 그 가입자가 속한 세대의 지역가입자 전원이 연대하여 부담한다.③ 국가는 대통령령이

  리포트 | 15페이지 | 3,300원 | 등록일 2008.12.18

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  [헌법] 기본권의 주체

  과목별 만점의 10%를 가산하는 제도로서 국가가 국가유공자와 그 유족 등의 생활안정을 도모하기 위하여 실시하는 취업보호제도(법제28조)의 하나이다.(3) 헌법 제32조 제6항은 '국가 ... 국가유공자와 그 유족 등에 대한 취업보호제도로는 이 사건 가산점제도 이외에도 국가기관 이외의 취업보호실시기관의 채용시험에서의 가산점제도, 동점시의 우선합격제도(법 제34조 제3항) ... 공사기업체 등과는 달리 국가기관 등에 대하여는 고용명령제도가 없는 상황에서 (법 제32조 제항) 이 사건 가산점제도는 국가유공자와 그 유족 등이 일반직 공무원으로 채용 될 수 있도록

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.04.03

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  소멸시효

  군인 등이 공상을 입은 경우에 「구 국가유공자예우 등에 관한 법률」 등 다른 법령에 의하여 보상을 받을 수 없음이 판명될 때까지는 국가배상법에 따른 손해배상청구권은 법률상 이를 행사할 ... 이에 관하여 판례도 「동일 당사자간에 계속적인 거래관계로 인하여 수 개의 금전채무가 있는 경우에 채무자가 전채무액을 변제하기에 부족한 금액을 채무의 일부로 변제한 때에는 특별한 사정이 ... 다만 승인은 관념의 통지로서 대리에 관한 규정이 유추적용될 수 있으므로 권리자의 대리인에게도 할 수 있다.[ 참고판례 ]대판 99.3.12. 98다18124 피의자진술은 어디까지나

  리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.02.25

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  [노동법]근로권및 노동3권

  의무 등, 국가유공자의 기회우선】 ⑥ 국가유공자? ... 의무 등, 국가유공자의 기회우선】①모든 국민은 근로의 권리를 가진다, 국가는 사회적?경제적 방법으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력하여야 하며... ... 근로자와 사용자가 근로기준법의 규정에 위반하는 내용에 합의하였더라도 이는 당연히 무효이다.(6) 국가유공자등 근로기회우선보장제 32조 【근로의 권리?

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.11

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  [민법총칙]소멸시효 총정리

  법률상의 장애사유가 없는 경우를 가리킨다.[2] 군인 등이 공상을 입은 경우에 구 국가유공자예우등에관한법률(1997. 1. 13. ... 법률 제5291호로 개정되기 전의 것) 등 다른 법령에 의하여 보상을 받을 수 없음이 판명되어 국가배상법 제2조 제1항 단서 규정의 적용이 배제됨이 확정될 때까지는 같은 항 본문에 ... (大判 1995. 5. 12. 94다24336){.판례. … {소멸시효 중단사유의 하나로서 민법 제174조가 규정하고 있는 "최고"는 채무자에 대하여 채무 이행을 구한다는 채권자의

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.03

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