"리더십 기본요소" 검색결과 141-160 / 14,161건

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  리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

  그런 점에서 리더십 개발은 훌륭한 리더십의 요소들을 갖추기 위해 보완될 것들을 발견하는 것에서부터 출발한다고 할 수 있다. ... 이전에는 리더십이 소수의 뛰어난 능력을 가진 리더 또는 리더 본연의 자질에 의거해 리더십을 바라봤던 반면 지금은 상대적으로 리더십에 영향을 미치는 요소들이 증가하고 연구되면서 리더십 ... 요소를 개발하는 것을 중요하게 인식하게 되었다.본론에서는 리더십 개발이 갖는 중요성에 대해 서술하고 리더십 개발을 위해서는 어떠한 경험 및 학습 과정이 필요한지 이론적 근거를 통해

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

  특성이론에서 기본적으로 전제하고 있는 것은 효과적인 리더십에는 보편적인 특성이 존재한다는 것이다. ... 비교특성이론은 리더십 효과 등을 결정짓는 여러 가지 특성이나 능력 요소를 밝혀냄으로써 유용한 이론이라고 할 수 있으며 효율적인 리더십을 연구함에 있어 기틀을 제공해주었다. ... 행동이론이 기본적으로 전제하는 것은 특성이론과는 달리 리더의 기질은 선천적인 것이 아니라 후천적으로 습득되어질 수 있다고 본다.3.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  리더십과 챌린지 ) 혁신기업의 리더십 사례 - 현재 혁신 기업의 리더의 성공 사례를 기업선정 후 리더십의 유형(변혁적,서번트,감성이슈,전략적 리더십)을 포함한 내용으로 소개 후 연구 하는 내용

  그리고 이러한 ‘친절’에 앞서 타인에 대한 예의를 기본으로 하여 리더십을 구성하고 있다. 3번 째 요소는 바로 ‘겸손’이다. ... 존중을 기본으로 하여 구성원들 모두가 각기 지닌 잠재력을 발휘할 수 있도록 차근차근 이끌어주는 리더십이다.서번트 리더십은 총 5가지 요소의 특징을 지니고 있다. ... 그리고 경영을 꿈꾸는 사람들에게 ‘리더십’이라는 요소는 매우 중요한 학문이자 사회를 이끌어나가는 모두에게 리더십은 매우 중요한 요소라고 볼 수 있다.그러나 우리에게 리더십이란 여전히

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.04

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  미시적 거시적 리포트_참고문헌 포함

  된다.1) 내용이론(content theories) : 구성원들에게 동기를 부여하는 요인에 대해 설명(1) Maslow의 욕구위계이론① 생리적 욕구(신체적 유지를 위한 인간의 모든 기본적 ... 특성에 초점을 두고 그 특성을 구분해 내는 접근방법이나, 상황요소의영향력에 대한 설명 부족, 인과적 관계에 대해 과학적으로 설명되기 어려움2) 행동론적 접근방법 : 구성원의 업적과 ... 조직의 가치와 신념, 규범, 관습 및 행동양식 등1) 조직문화의 정의2) 조직문화의 구성과 강도잠재의식 수준→기본적 믿음과 전제구성원들이 당연한 것으로 간주하는 것인식 수준→가치와

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.25

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  윤리의 개념과 윤리적 리더십의 개념에 대해서 설명하고, 윤리적 리더의 행동 특성에 대해서 설명하고 논하시오.

  집단 리더의 윤리적 리더십은 굉장히 중요한 요소이다. ... 윤리의 개념기본적으로 윤리적 리더십의 개념을 이해하기 위해서는 일차적으로 윤리의 개념부터 이해하고 넘어가야 한다.윤리를 동양의 이치로 따져 봤을 때 한자어로 분석해보면 윤(倫)은 인 ... 기본적으로 윤리는 인간에 의해서, 인간의 자유에 의해 실현되는 이법이라고 볼 수 있겠다.2.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.26

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  간호관리_리더십, 협상, 노사관리_요약정리

  호의성이 중간인 상황에 적합상황상황변수(3): 리더-구성원 관계, 과업 구조, 리더의 직위권력상황: 8개기여상황요소 --> 리더십에 대한 새로운 관점비판리더유형 분류기준 = LPC ... 의사소통패턴 절차유형(4)구조주도배려높음높음높음낮음낮음높음낮음낮음3관리자격자 이론(블레이크, 마운튼)행동(2)생산(과업)에 대한 관심인간에 대한 관심 2차원유형(81)(5)81개, 5개의 기본 ... 경쟁적 요인(이해의 상충)과정상충 작용 = 의사소통, 전략결과합의/파국준비 계획양측 관련 정보로 협상 준비얻어내고자하는 것 파악전략 개발기본 규칙 설정협상 대상자, 장소, 시간 제약

  시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.03

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  간호관리학실습 리더십 보고서 A+ 자료

  자유방임형자유방임형 리더십의 기본전제는 모든 사람은 내적 요소에 의해 동기화되어 스스로도 일을 잘 한다고 믿기 때문에 구성원 지도를 절제하여 방관형이라고도 한다. ... 오하이오 주립대학의 리더십 연구1) 개념오하이오 주립대학 연구는 조직 내 업무집단의 성과 만족에 영향을 주는 리더십 행동의 결정요소를 찾아내어 구조화와 사람에 대한 배려라는 이차원으로 ... 피들러의 상황 적합성 이론1) 개념피들러는 지도자의 LPC 점수와 집단성과는 세 가지 요소로 구성된 상황변수에 의해 조절된다고 보았다.

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.10

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  리더십 ) 산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리

  서론리더십은 조직의 경쟁력을 나타낼 수 있는 요소로 다양한 관점으로 리더십에 대해 새로운 이론에 대한 연구도 진행되고 있다. ... 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오.1. ... 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오.리더십"산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29

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  카네기 어떻게 사람들을 움직일 것인가 독후감 입니다.

  리더십의 기본 원칙과 커뮤니케이션의 기술, 타인의 관심을 이끌어내는 방법, 그리고 영감을 주는 리더십을 발휘하는 방법에 대한 지침들이 제공됩니다. ... 리더십의 기본 원칙과 커뮤니케이션의 기술, 강점 발휘와 영감 주기에 대한 전략과 방법을 제시하며, 독자들이 사회적인 영향력을 키우고 사람들을 움직일 수 있도록 돕습니다.효과적인 커뮤니케이션에 ... 또한, 사람들의 관심을 끌기 위해 이야기를 효과적으로 전달하는 방법과 비주얼 요소의 활용에 대해 다룹니다.둘째, 효과적인 커뮤니케이션: 효과적인 커뮤니케이션의 중요성을 강조합니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.29

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  리더십_특성이론에 대하여 설명하고 리더는 타고나는 것이다 하고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오.

  리더십의 구성요소 중에서도 리더 개인적인 특성에 초점을 맞추다 보니 깊이 있는 연구가 진행되었다. ... 이를 통해 리더가 되기 위해 보유해야 하는 특성에 대한 기본적인 지표 등을 정해서 제시했다는 점에서 의의를 갖는다.하지만 특성이론은 리더십의 중요요인을 리더 개인에게만 초점을 맞추었다는 ... 따라서 리더의 특성을 기준으로 리더십의 성과를 분석하는 것에 대한 문제점을 지적하는 사람들이 많아졌다.따라서 이후 리더십의 효율성은 리더의 특성만이 아니라 상황적인 요소에 의해 결정되므로

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.05

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  경영학원론 중간고사 정리

  -경영: 계획, 조직지휘, 통제하는 과정/ 기업의 목표를 달성하기 위하여 나아갈 방향을 제시하여 리더십을 발휘하고 경영자원을 사용하는 방법을 결정해 나가는 과정-경영학 ... Cycle구매 생산 판매 소비-경영의 효율성과 효과성-경영의 4요소★목적★인적자원★물적자원★전략/ 정보-경영의 순환과정★계획수립: 목표를 달성하기 위한 절차에 대하여 계획(목표설정 ... 유래 및 활용사기업: 일반회사, 그룹 등 / 영리 목적공기업: 국가 설립 기업/ 공익 + 영리 목적자영업: 기업의 범주에 포함공무원: 국민에게 봉사/ 일반공무원 & 교원-경영의 기본적

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.14

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  [A+ 자료] 변혁적 리더십과 서번트 리더십 비교 (정의, 구성요소 및 특성, 사례)

  변혁적 리더십1) 정의2) 구성요소 및 특성3) 사례2. 서번트 리더십1) 정의2) 구성요소 및 특성3) 사례Ⅲ. ... 및 특성구성요소특성관련성경청(listening)경청은 서번트 리더의 가장 기본인 자질이고, 구성원의 태도에 대한 존중과 수용하는 태도로, 구성원의 의견을 주의 깊게 잘 듣는 태도공감대형성공감 ... 변혁적 리더십과 서번트 리더십에 대해 알아보고 그에 따른 정의, 구성요소 및 특성, 사례에 대해 서술해 보겠다.Ⅱ.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.30

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  사람을 움직이는 리더십 ) 평소에 알아보고 싶거나 존경하는 인물, 화제의 인물 중 한명 선정하여 어떠한 관점에서 사람을 움직이는 힘(리더십) 을 발휘했는지 내가 왜 본받고싶은지 분석하여 작성

  이 다섯 가지 요소는 그의 리더십의 핵심을 이루며, 많은 사람이 그를 따르도록 만드는 힘의 원천이다.(1) 대담한 비전일론 머스크의 리더십은 그의 대담한 비전에서 착안하여 시작되는 ... 본론일론 머스크의 리더십을 이해하는 핵심 요소는 그의 대담한 비전, 혁신적 사고, 투명한 커뮤니케이션, 끈기있는 추진력 그리고 리스크 허용성을 근간으로 한다. ... 스타일을 특징짓는 중요한 요소이다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.13

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  성공적인 리더쉽과 사회복지 리더의 역할에 대해 작성하시오

  사회복지행정론주제: 성공적인 리더쉽과 사회복지 리더의 역할에 대해 작성하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 사회복지의 성공적인 리더십1) 변혁적 리더십의 개념2) 변혁적 리더십의 구성요소(1) 카리스마(2) 개별적 배려(3) 지적자극(4) 영감적 동기2. ... 카리스마는 변혁적 리더십의 확장된 개념이라고 할 수 있으며 가장 중요한 요소라고 하였다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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  과제-미용서비스 산업에 적합한 리더십 유형과 마케팅 전략에 대해서 기술하시오.

  모든 조직의 기본 요소는 사람이며 조직의 목표 달성을 위해서는 인적자원관리가 중요하다. ... 가격(Price)가격은 마케팅 4Ps 중에서 가장 쉽게 변화시킬 수 있고 가장 빨리 변화의 결과를 얻을 수 있으며 기업의 수익을 실현하는데 매우 결정적인 마케팅요소이다. ... 제품(Product)미용서비스의 구성요소를 참고로 미용실의 제품은 다양한 헤어스타일의 제안, 다른 미용실에 비해 빠른 새로운 유행 헤어스타일 소개, 직원들의 충분한 전문지식과 기술,

  리포트 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2022.11.24 | 수정일 2022.12.02

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  경영학개론-리더십의 이론적 검토 후 리더쉽의 상호작용이론, 교환이론, 수직적 양자관계이론을 정리하고, 리더십을 유지하기 위한 요소와 효과적인 커뮤니케이션 활용방안을 제시하시오

  본론 11) 리더십의 이론적 검토2) 리더쉽의 상호작용이론3) 교환이론4) 수직적 양자관계이론5) 리더십의 동기부여6) 리더십을 유지하기 위한 요소7) 효과적인 커뮤니케이션 활용방안3 ... 교환이론의 기본 전제는 부하 직원들의 업무역할에 대해 리더와 부하가 함께 결정하는 것이다. ... 조직의 역량을 강화하고 집단의 응집력을 높일 수 있는 수단으로 리더십은 필수 요소로서 리더의 신뢰성과 직원들 간의 발전적 의미를 말한다.

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.27

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  리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야

  기본적으로 많은 사람이 모이는 조직은 하나의 목표를 설정하고 함께 행동하는 것으로 그 힘을 얻는다. ... 구분된다.(2) 민주 독재의 모형다음 민주 독재의 모형은 리더에게 주어지는 환경을 고려할 요소를 세 가지 제시하고 있다. ... 결국, 이러한 빠른 변화가 일어난다는 사실이 변하지 않는 요소가 된 것이다. 이렇게 빠르고 다양한 변화의 과정에서 아직 불변하고 있는 유일한 자원이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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  리더십의 중요성과 필요성 바탕으로 평생교육기관 경영에 있어 효율적인 리더

  리더십의 의미1) 리더십의 의미와 이론다양한 리더십에 관한 연구 결과를 바탕으로 구성원들의 직무만족도를 결정을 하는 제일 중요한 요소는 리더십이다. ... 리더십의 개념과 중요성과 좋은 리더의 특성, 효과적인 리더십의 요소에 관한 여러가지의 다양한 접근법을 통해서 다양한 이론이 발견이 되었다. ... 목적으로 접근- 내용 : 리더의 가치가 있는 것과 부하의 가치가 있는 어떠한 것을 교환을 해서 거래 이익을 추구3) 리더-부하 교환 이론- 관점 : 부하와 리더간의 1대1의 교환관계를 기본으로

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 (5%↓) 3800원 | 등록일 2023.02.11

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  리더십 원리 및 간호지도자로서 역할 및 능력

  유형이 나타나며, 이 중 기본 형태로 5가지 리더십 유형을 들 수 있음? ... 리더십의 특징- 조직이 달성하려는 목적과 밀접한 관계에 있음- 목표를 전제로 행동을 전개하는 과정으로 조직 관리에서 불가결한 요소- 지도자와 추종자 및 환경적 변수 간의 관계- 리더와 ... 변혁적 이론- 1970년대 후반, 획기적 변화를 유도하는 유형(변혁적 리더십, 카리스마적 리더십 등)- 거래적, 변혁적 리더십리더와 팔로워의 상호관계에 따라 관리에 두 가지의 기본유형

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.23

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  리더십_서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

  서번트 리더십에서는 리더십이 기술적 요소보다 내면의 태도와 마음가짐이 중요하다고 강조한다. ... 서번트 리더십의 인식체계(1) 구성원들에 대한 섬김을 스스로 선택서번트 리더십의 리더는 봉사를 자신의 기본적인 임무로 여기며, 이는 시간과 에너지, 관용, 연민, 재정적 지출 등과 ... 이러한 자질은 서번트 리더십의 가장 기본적인 특징이며, 부하의 요구를 이해하고 집단의 방향을 올바르게 설정하는 데 도움이 된다.(2) 공감(empathy)공감은 상대방의 입장에서 상황을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.04

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