"하청사회" 검색결과 141-160 / 5,865건

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  (사회문제론) 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 그 과정에서 양극화와 불평등의

  우리나라는 경제구조가 수출에 의존하고 있고 제조업 국가이기 때문에 원청과 하청의 수직적인 상하관계로 나뉘어 있다. 대기업은 하청을 주고 하청이 재하청을 준다. ... 또한, 청년들이 사회에서 차별받게 되면서 청년 자살 문제도 사회적 이슈로 떠오르고 있다. ... 교과목명: 사회문제론[과제명] 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 그 과정에서 양극화와 불평등의 문제가 심각해진 것도 사실이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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  (산업복지론) 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다. 이에 따라 산업복지의 영역

  한국서부발전 또한 정비와 유지보수 업무, 방재 업무 등에서 하청노동자를 고용하였고 김 씨도 이러한 하청업체 소속으로 일을 해왔다.이에 대해서 정부는 산업안전보건부 전부 개정안을 내놓았으며 ... 이는 하청 노동자가 당한 산업재해를 원청 사업주의 책임을 크게 강화하는 것을 내용으로 하였다. ... 수반되는 사회적 논쟁Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론개인의 삶에서 노동은 중요한 영역이라고 할 수 있다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.30

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  권터 발라프_가장 낮은 곳에서 가장 보잘것없이 발제문

  하청회사 1층 사무실로 들어온 알리는 칠판에 “이 회사는 고용인들을 합법적으로 신고합니다!” ... 그러면서 ‘티센사는 뒤스부르크에서만 400개에 이르는 이른바 하청 회사들과 계약을 맺었다.’ ... ‘하청 회사들은 임금이 더 적게 나가고 열의가 있으면서 빨리 구할 수도, 또 빨리 해고할 수도 있는 용역 노동자를 고용한다.’

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.27

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  산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다. 이에 따라 산업복지의 영역과 대상, 방법, 국가의 역할 등에 차이가 나타난다. 2016년 구의역 사고, 2018년 태안화력발전소 사고, 택배노동자 과로사 등 작업장이 행복 달성의 현장이 아닌 개인의 희생이 따르는 사고의 현장이 되기도 한다. 아울러 이에 대한 기업, 국가의 대응 방식

  위 사건들에 수반되는 사회적 논쟁에서의 나의 의견구의역 사고와 태안화력발전소의 근본적인 사고의 원인은 원청과 하청간의 불공정 계약으로 인한 것이었다. ... 원청은 비용 절감을 위해 하청업체를 사용하고, 인건비 축소로 인원 부족 상태를 야기했으며, 이는 열악한 근무 환경조성의 원인이 된 것이다. ... 어떠한 공장, 어떠한 작업장으로 인해서 지역사회와 공동체에 영향을 미치게 되고 산업복지의 영역을 확대해 달라는 요구들이 많아졌다.

  방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.01

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  1. 고용노동 사건 처리

  사내하청?용역 등 취약분야의 근로조건개선을 위한 근로감독 요구도 지속적으로 증가 될 것으로 예상되었다. 이러한 사회적 요구를 반영하여 2016년 3월 ? ... 하청업체 4,186개소(원청 1,125개소, 하청 3,061개소)에 대하여 점검을 실시하여 불법파견 632개소를 확인하였다. ... 하청업체 4,285개소(원청 1,696개소, 하청 2,589개소)에 대하여 점검을 실시하여 불법파견 204개소를 확인하였다.

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.14

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  [인적자원관리] 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오

  즉 노동시장은 경제적 의미뿐만 아니라 사회적이고 정치적인 의미를 갖는다. ... 다른 한편으로 산별노조 체계의 유럽은 노동조합의 개입이라는 사회정치적 요인에 의해 결정 된다.1-2. ... 국내 주요 대기업은 상품시장에서 독과점 지위를 확보하고 있으며, 중소기업은 대기업에 납품을 하는 하청기업인 경우가 많아졌다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.16 | 수정일 2020.07.17

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  정규직과 비정규직의 차이점

  네덜란드, 덴마크처럼 사회민주주의 전통을 가진 유럽에서는 노동자들이 권리를 위해 싸워온 노동운동 전통덕분에 같은 일을 한다면 임금과 복지에서 차별이 없어야 한다는 동일노동 동일임금의 ... 하청업체가 다시 하청을 주는 2,3차 하청업체의 노동자도 있다.조선업,자동차,건설,판매업,청소,경비노동자에 걸쳐 다양하며, 같은 일을 하면서 받는 임금은 50%인 임금차별을 받기 때문에 ... 뜻하고 임금은 노동력을 제공받은 원청에서 하청을 통해 지불한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.29

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  [지역간호학] 산업재해에 대하여

  통합통계 산출 실태조사'결과에 따르면 2015년 기준 사고사망만인율은 원청·상주 하청업체 0.21명, 원청·상주 및 비상주 하청업체 0.20명에 비해 원청은 0.05명 수준으로 하청 ... 해결방안1) 사회구조적 안전체계 확립위험의 외주화를 방지하는 정책, 원청(도급인)의 안전관리 책임 범위를 확대하는 정책, 산업건설업에서 발생했다. ... 이런 결과는 사회적 논란이 게속되고 있는 이른바 위험의 외주화가 통계적으로도 확인되는 대목이다.3) 관리의 인적·물적 한계지난 5년간 사업장 수는 72만여곳이나 증가한데 반해 감독관은

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.15

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  THE CORPORATION 감상문

  다국적 기업의 하청공장이 현지 하청업체보다 임금이 높다 보니 이들의 생활고는 더욱 심해졌다. ... 하지만 나이키의 이런 화려한 이미지 뒤에는 하청공장에서의 열악한 노동 환경과 노동 착취가 발목을 잡고 있었다. ... 미국 노동부는 “대다수 아동이 더 영세한 미등록 하청 의류공장이나 기타 업종으로 옮긴 것으로 보인다”라고 보고했다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.18

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  추리영역 분야 예상 문제 출제 과제

  사회복지사 A는 신체장애가 있는 여성 장애인 B를 이동시켜주면서 상습적으로 가슴 부분에 손을 댔다.ㄷ. ... 사회복지사 A는 지적장애가 있는 장애인 B를 교육시킨다는 목적으로 자신의 집으로 초대하여 간음을 했다.ㄹ. ... A사는 소형 건설사로서 대형 건설사인 B를 통해서 일을 하청 받는다. 주로 담당하는 업무는 건물 철거 작업이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.05

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  인재전쟁

  근로자는 안정적인 일자리를 기대하기 어렵고 생산직은 대부분 하청과 재하청, 파견과 도급 사이에서 불안정한 하루하루를 보내며 미래를 기대하기 어려워 한다. ... 최상의 사회를 구축할 수 없지만 개인의 노력과 성과가 차별과 한계에서 나타난 것이 아닌 그 자체로 인정받을 수 있는 사회가 다가오길 희망한다. ... 애초에 회사가 사회의 구성요소중 하나이며 작은 사회인데 작은 것에 대해서는 많은 사람들이 이해하지만 큰 것에 대해서는 생각조차 하지 못하는 경향이 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.09

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  최근 기업들은 기업의 사회적 책임활동(CSR)을 통해 자사의 이미지를 증진시키고자 노력하고 있다. 즉, 기업의 CSR활동

  세부적으로는 입직원의 채용차별 완화, 복리후생 강화, 품질관리 강화, 고객의 불만을 신속히 처리하는 것, 하청업체의 경영을 기술지원이나 교육 등의 방식으로 도와주고 구매할 때 하청기업을 ... 하지만 최근에는 생산 시스템에 사회적 요소와 심리적 요소도 포함되면서 기업들은 사회적인 기업관으로 점차 변화하게 되었다. ... 기업이이렇게 사회적인 활동에 참여하는 것은 CSR이라고 부른다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16

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  산업복지론3공통) 산업복지에 대한 관점은 미시적접근과 거시적접근 두가지 관점이 존재한다 기업 정부의 대응방식을 두 가지 관점에서 서술하고 정리하시오0K

  안전 문제가 발생하는 대다수 산업은 기술적 영역과 사회적 요소가 긴밀히 결합되어 있다.따라서 진상조사단은 ‘안전은 사회적으로 구축된다’는 것을 안전에 대한 기본 전제로 두었다. ... 고인의 가족과 동료차원의 행정 및 법령 등의 사회적 요소 등 다양한 것들이 안전에 중요한 영향을 미치기 때문이다. ... 이 사건들에 대한 기업, 정부의 대응방식을 두 가지 관점에서 서술하고, 수반되는 사회적 논쟁을 본인의 인식에 기반하여 정리하시오.Ⅰ.

  방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.02.28

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  한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오.

  서론노인 인구가 증가하고 100세 시대에 대한 관심이 높아지자 급변하는 사회에 있어서 건강과 교육에도 관심을 보이고 있다. ... 시대의 흐름과 사회에서 도태되지 않기 위해서는 평생교육이 필요하다고 보고 있으며 평생교육기관을 확대하고 연령 층에 맞게 교육을 실행하고 있지만 한정된 교육과 조직적이지 못한 비효율적인 ... , 파견근로자 또는 용역업체를 통하여 노동자를 고용하거나 소사장제와 같이 하청업체 구조 형태로 이용하는 것이다.④ 기능적노동의 생산려과 적응력을 위해서 다기능 훈련과 배치전환 노동시간

  리포트 | 2페이지 | 1,800원 | 등록일 2020.06.03

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  [현대사 발표] YH 사건, 김상진 열사 PPT

  장시간 노동과 저임금1970년대 후반 맞닥들인 심각한 경영난-세계 경기가 나빠지면서 나타난 수출 둔화, 사장의 비자금 문제, 과도한 투자-이 과정에서 노동자 인원 감축, 위장 휴업, 하청화 ... 사건배경.경제 발전 매진.국민들에게 엄청난 노동이 요구됨.날이 갈수록 심해지는 사회 양극화사건 원인Yh 무역주식회사-1996년 설립-1970년대 초반 수출 순위 15위-노동자들에게 ... 못함.사건 경과.8월 9일 - 여성 노동자 170여 명이 신민당 건물까지 들어가 호소.김영삼 신민당 총재: 농성장 방문, 노동자들을 격려, 정부의 대책 촉구.농성 사건의 여론화/각종 시민사회단체의

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.12

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  냉정한 이타주의자 서평 독후감 - 사진이 포함된 정성 가득한 자료입니다.

  하지만 과거부터 해결하지 못한 사회적 문제에 대해서는 간과하게 된다. ... (미국 법안이 방글라데시에 데미지를 준 이유는 미국의 다국적 하청업체가 노동착취 공장으로 운영되고 있었기 때문입니다)발췌 6) : 다국적 기업의 하청공장이 현지 하청업체에 비해 임금이 ... 미 노동부가 조사한 바에 따르면, 대다수 아동이 더 영세한 미등록 하청 의류공장이나 기타 업종으로 옮긴 것으로 보인다고 한다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.14

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  [성균관대 A+] 건축실무 레포트 (프로젝트 수행과 건축사의 역할)

  불법 재하청은 다음과 같이 이루어졌다. 현대산업개발은 한솔기업에게 재하청을 주고 한솔기업은 백솔건설, 백솔건설은 아산산업개발로 재재하청이 이루어졌다. ... 이로써 건축사는 보다 좋은 사회를 만들고 사람들의 삶의 질을 향상시키는데 기여할 수 있을 것이다. 또한 만약 설계, 시공 혹은 철거와 같은 단계를 체계적으로 문서화하여 는다. ... 즉 불법 재하청으로 인해 공사비가 당초의 16%까지 감소하며 안전 관리가 제대로 이루어지지 않았다는 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.05

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  연세대 A+ 리포트 - 연극 비평문

  이로써 은 조선업과 정규직에 국한되지 않고 우리 사회 전반에 걸쳐있는 노동인권침해를 고발하는 대표성을 갖춘다.공연 후반부에는 수현과 미숙의 대사를 통해 골리앗 크레인이 동남아시아로 ... 서울에서 방속국 조연출로 일하던 진수는 아버지 근석이 일하는 조선소 하청업체에 후배 정헌과 함께 취업한다. ... ‘동일노동 동일임금’이라는 진수의 구호는 우리나라 산업의 일반적 구조인 정규직과 하청업체직원(비정규직) 간의 차별대우에 철폐를 촉구한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.22

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  (사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준

  따라서 원청업체와 하청업체의 노동자간의 불분명한 관계도 명확히 해야 할 것이다. 그리고 비정규직 노동자도 사회보험의 보호를 받을 수 있도록 해야 한다. ... 서울메트로와 계약을 맺은 하청업체, 하청업체와 고용관계인 스크린도어 정비사, 통신 기업과 계약을 맺은 하청업체와 하청업체 소속인 정비사, 그리고 더 가깝게는 배달 대행 업체의 ‘라이더 ... 구의역의 김 군처럼 하청업체 소속 노동자가 근무 중 사고를 당한 경우 원청업체와 하청업체에게 책임을 지도록 하는 등, 사용자가 책임을 피해갈 수 없도록 제도를 정비해야 한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2021.01.14

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  비정규직 여성노동자,비정규직 문제,여성 노동자,노동의 유연화

  의한 외부화 즉 , 생산과정의 일부 또는 전부를 기업이 외부의 조직이나 노동자에게 이전시키는 전략이다 . - 하청이나 재하청 , 가내노동 등을 적절히 사용할 경우 기업은 시장의 수요 ... ‘ 비정규직 여성 노동자 ’ 한국사회의 경제적 , 사회적 불평등 체계의 최저점에서 낮은 임금과 고용 불안정 , 비인격적 대우 등 비합리적인 근로조건을 감수 이들의 낮은 노동시장 지위는 ... 구조적 요인 : 고용 형태 , 산업 , 직종 , 기업 규모 등 한국사회에서 비정규직 고용이 사회적 문제가 된 것 1997 년 IMF 경제 위기 시기 비정규직 여성 노동자는 1990

  리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.17

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