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"관료제 특징에 대해" 검색결과 161-180 / 18,370건

  • 사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오
    따라서 아래 본문에서는 관료제의 개념을 정의해 보고 관료제를 적용했을 때 조직에서 나타나는 일반적인 특징들에 대해 살펴보기로 하겠다. ... 특징이다.관료제의 또 하나의 특징은 부처할거주의가 나타나기 쉽다는 것이다. ... 사회복지행정론주제: 사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오.목차I. 서론II. 본론1. 관료제의 개념2.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05
  • 관료제이론을 설명해보고 관료제특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오
    관료제이론을 설명해보고 관료제특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오.목차관료제이론을 설명해보고 관료제특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오.I. 관료제의 개념과 특징II. ... 관료제의 순기능과 역기능1. 관료제의 순기능2. 관료제의 역기능* 참고문헌관료제이론을 설명해보고 관료제특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오.I. ... 규정 등은 직무에 대한 모호성을 감소시키고 직무를 안정적으로 수행할 수 있으므로 이러한 점에서 관료제는 합리성을 갖는다.2) 관료제의 역기능첫째, 관료제는 극단적인 경우에 조직의 목표달성보다는
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.20
  • 고려대학교 일반대학원 한국사학과 연구계획서
    동진청자의 유입경위를 중심으로 한 연구, 조선총독부 토목행정과 토목관료의 ‘조선개발’ 인식 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 한국 근대 생태환경사 연구의 동향과 과제 연구, 개발과 ... 또한 백제고분의 부장품에서 보이는 특징 연구, 서울시내 백제유적의 활용방안 연구, 3? ... 부(府)' 분포와 그 설치 의미 연구, 조선 초기 역(驛) 이용 통제를 위한 법제(法制) 정비의 추이 연구, 고려시대와 조선전기 전남지역의 역로망 구성과 그 특징 연구, 여말선초 군현
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.04.11
  • 관료제(관료제 논문 요약)
    베버 역사사회학의 특징은 시간의 공간화라는 특징을 갖는다. 구체적으로 베버는 이념형이라는 개념적 도구를 통해 역사의 다양한 관료제의 상을 간단한 유형으로 치환한다. ... 청원 통합과정은 총 여섯 가지의 특징이 나타나고 있었다. 첫째, 국가 관료제는 의견수렴 과정을 통해 통합대상을 의도적으로 선정하였다. ... 거버넌스의 원리 및 이들 간의 역동적 관계를 이해하는데서 찾아야 할 것이다.한승주, 이철주, 최흥석(2020)정부 관료제의 예견에 대한 책무성 고찰이 연구는 정부 관료제가 문제 예방에
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.11
  • 조직유형 및 구조에 관한 다양한 이론을 참고하여 우리나라 사회복지 조직이 어떤 성격을 갖고 있는지 진단하고 우리나라 풍토에 적합한 조직구조 및 유형에 대해 논하시오.
    현대 관료 기구는 법적, 합리적 통제권을 가지며 다음과 같은 특징을 가지고 있다.특징첫째, 모든 직책의 권한과 업무가 법으로 규정돼 있다. ... 조직이론의 주요 내용들을 살펴보고, 사회복지조직 내에서 관료제 이론이 왜 효용성이 높다고 생각하는지, 나의 생각을 작성한다.본론관료제 이론개념관료주의 이론은 막스 베버의 1919년 ... 관료 채용 기준이 전문성·성과에 따라 결정된다.강점/약점관료제의 순기능에 대해서는 평준화에 의해 직원들의 행동을 통제하고 예측하기 때문에 조직 운영이 효율적이다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09
  • 신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점에 대해 서술하시오
    신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점에 대해 서술하시오Ⅰ. ... 하지만 신공공관리론은 관료제 자체를 부정하지 않고 오히려 그 장점을 인정하면서 이를 보완하기 위해 새로운 접근법을 모색한다는 점에서 기존의 전통적인 관료제와는 차이가 있다. ... 따라서 본 연구에서는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점에 대해 살펴봄으로써 향후 한국정부가 지향해야 할 바람직한 정부혁신의 방향을 제시하고자 한다.Ⅱ.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01
  • 일선관료의 재량이 정책집행에 미치는 영향
    Lipsky의 일선관료제(1) 일선관료제의 개념(2) 일선관료제특징(3) 일선관료와 재량행위2. ... 이처럼 일선관료제는 정책과정의 현장에서부터 정책집행이 이루어지는 구체적 과정을 분석함으로써 정책평가를 진행하는 중요한 의미를 가진다.(2) 일선관료제특징일선관료제 이론은 일선관료가 ... Lipsky의 일선관료제(1) 일선관료제의 개념정책집행에 대한 분석은 크게 두 가지 방식으로 구분된다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
  • 신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점을 서술하시오
    셋째, 신공공관리론은 베버 관료제의 새로운 주거지로 해석하기도 한다. 신공공관리론은 초기 산업화시대의 관료제에서 정보화시대의 관료제로서의 변화에 조응하는 관리철학이다. ... 즉 전통적인 개인 지향 경제정책 및 복지사회, 큰 정부에 대한 고민과 대안을 필요로 하게 되었다. ... 신공공관리론은 시장주의 원리에 근거해서 전통적인 관료제 패러다임을 탈피해서 작은 정부를 구현하기 위한 행정이론이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.19
  • 관료제 이론을 검토하고, 사회복지현장 사례를 들어 사회복지조직에 유용한 관료제 이론 적용 방안을 논하시오.
    이러한 관료제 이론의 특징들을 통해 조직 내에서의 구조와 운영을 분석하고, 조직의 효율성과 목표 달성을 위한 방안을 모색할 수 있다. ... 관료제 이론은 조직 구성원들이 특정 분야나 업무에 대한 지식과 기술을 보유하고 있어야 한다고 강조한다. ... 이러한 관료제 이론의 특성들은 조직 내의 구조와 운영에 대한 이해를 도와주고, 조직의 효율성과 성과 향상을 위한 방향을 제시하는 데 중요한 역할을 한다.3) 관료제 이론의 사회복지조직에
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30
  • 일반고 기적의 경영학과 고대 성대 경희대 이대 연대 자소서 할인자료
    이에 유연하게 의견을 개진할 수 있는 수평적 팀형 탈관료제 조직을 적용해 보았습니다. ... 그래서 2학년 때 부장을 맡게 되면서 사회문화에서 배운 ‘관료제’ 개념을 떠올렸습니다. ... 기존 부서는 부장 아래 차장이 있고, 그 아래 다시 3-2-1학년 순서로 위계질서가 존재해 경직된 수직적 관료제에 가까웠습니다.
    자기소개서 | 5페이지 | 3,800원 (25%↓) 2850원 | 등록일 2021.01.05
  • 신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점을 서술하시오
    이는 기존 관료제 자체를 불신하느냐, 관료제 체제는 긍정하되 시스템적인 면을 개선하느냐의 관점 차이가 있기 때문이다.신공공관리론은 현재까지 현실에 적용되고 있는 이론이므로 섣불리 평가를 ... 신공공관리론의 개념신공공관리론(NPM, new public management)은 정부의 기능과 규모를 축소하는 작은 정부 구현과 성과주의의 실현을 추구하는 전통관료제의 행정운영방식 ... 감축, 성과관리를 통한 책임성의 제고, 가치부가적 효율성의 제고, 민영화의 확대 및 규제 완화 등으로 특징지어지는 신공공관리적 정부개혁은 이전까지 정부가 주도해 온 전통적 행정상(관료제
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.12
  • 2012학년도 서울시립대 편입학 행정학과 심층 면접 답안
    고립적 활동에 치중 X조직 전체의 공동목표에 합의하고이를 달성하기 위한 활동에 치중한다.이는 상급 권위가 존재하여 이로부터 지시되는 목표가조직 전체의 목표가 되어 그대로 수용하는 관료제 ... 네트워크 조직이란 둘 이상의 조직 단위들이 특정 목표를 위해 느슨하게 연결된 결합체, 파트너십 등을 말한다.- 주요한 특성은 그 구조에 있기보다 작용, 즉 연결망에 있다.- 전통적 관료제 ... (비공식성, 폐쇄성)- 관료제 조직이 인력, 지식, 능력 등이 체계적으로 배분되어 있는데 반해 네트워크 조직에서는 산재해 있으나 필요시 쉽게 동원될 수 있다.- 단위 조직 간의 상호작용은
    자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.04 | 수정일 2020.12.10
  • 사회복지행정이론인 전통적 이론과 현대적 이론의 장단점을 비교 정리하여 제출하시오.
    합법적 권한에 기초한 관료제특징으로는 명확한 권한, 규칙, 계층제, 문서주의, 비정의성, 기술적 자격, 전문지식, 공사의 분리의 8가지가 있다.관료제 이론의 순기능은 승진제도나 ... 이론베버(Weber)의 관료제 이론은 오늘날에도 여전히 조직이론에서 중요성을 가지고 있으며현대 조직에서 가장 일반적인 조직유형이다.관료제 이론에서는 권한에 대하여 강조하고 있으며 ... 그러한 기본 틀이 관료제 이론에서 비롯된 것이다.
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.18 | 수정일 2023.02.19
  • 현대사회에서 국가와 기업을 포함 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다
    오늘 이러한 관료제 조직의 특징과 장점과 단점을 살펴볼 것입니이다.Max Webber는 관료제에 의해 창안된 개념이며 조직의 합리성에 대한 시도를 수직적으로, 수평적으로, 명령과 일치하게 ... 관료제에 대한 논의와 공무원들에 대한 이야기를 하는 이유는 관료사회가 들을 수 있는 관료 주의를 대표하는 기관이기 때문입니다. ... 공무원 조직 외에도, 사회의 대부분의 조직들은 관료 적인 조직을 설립하고 운영할 것이며, 대부분의 시민들은 이러한 관료적인 조직들에서 일할 것입니다.
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.10
  • 관료제에 관하여/관료제 의의, 특징, 순기능, 역기능
    본론제 1장 관료제의 의의와 특징제 1절 관료제의 의의제 2절 관료제특징제 2장 관료제의 기능제 1절 관료제의 순기능제 2절 관료제의 역기능Ⅲ. ... 관료제는 환경의 변화에 적응력이 약하고, 관료의 자기보존에 대한 집착으로 보수적 성격을 기본적으로 갖고 있다. ... 앞서 말한 총칙에 관한 지식을 습득하여 직위 임무수행에 최선을 다해야 한다.제 2장 관료제의 기능제 1절 관료제의 순기능관료제의 순기능은 주로 일상적 업무에 대한 효과성이 높게 평가되고
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.06 | 수정일 2021.06.03
  • 사회복지행정론 ) 관료제이론을 설명해보고 관료제특징에는 어떠한 것이 있는지 토론하여 보자
    이론’이란 말 그대로 관료제의 전반에 대해 논하는 이론이며, ‘다양한 조직 중 어떠한 조직이 관료제의 형식을 취하고 있는가, 관료제특징은 무엇인가, 관료제와 민주주의에는 어떠한 ... 내에 속한 집단에 대해 공적인 업무에 대해서만 상하 관계를 유지한다는 특징이 존재한다. ... 사회복지행정론관료제이론을 설명해보고 관료제특징에는 어떠한 것이 있는지 토론하여 보자사회복지행정론관료제이론을 설명해보고 관료제특징에는 어떠한 것이 있는지 토론하여 보자‘관료제
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.16
  • 막스베버의 관료제
    명 : 막스베버 관료제의 정의와 특징, 기능에 대한 자신을 생각을 작 성하시오< 목 차 >>Ⅰ 막스베버의 정의Ⅱ 본론1. ... 막스베버의 특징2. 관료제의 기능과 역기능3. 막스 베버 사상의 한계4. ... 이런 점에서 베버 이후 관료제의 병리적 측면에 초점을 둔 연구들이 제기되고 베버의 관료제론의 한계에 대한 다양한 이론적 비판이 제시되었다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.08 | 수정일 2023.11.28
  • [a+취득자료] 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.
    이러한 기능적 입장은 규모가 큰 조직의 업무를 처리한 결과로서 발생하는 특징에 초점을 맞춘 것으로 관료제가 긍정적인 측면뿐만 아니라 부정적인 측면도 지니고 있다고 본다. ... 관료제이론이란 특정한 조직의 구성을 관료제로 볼 수 있는지, 더욱이 관료제의 특정과 기능이 무엇인지, 마지막으로 민주주의와 어떤 관계를 형성하는지에 대해 관련된 것을 논하는 이론을 ... 그는 기존에 방식과 동일하게 관료제에 대하여 두 가지 큰 틀을 제시하되, 이를 다시 다양한 측면으로 분리하고 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.24
  • 사회복지조직의 학자별(하센펠드, 스미스, 스토에즈) 분류
    여기서는 관료제조직, 일선 조직, 전면통제조직 및 투과성조직으로 나눌 수 있다.관료제조직에서는 합리적인 규칙과 절차에 의해 합법적 ? ... 이 조직은 비일상적인 과업을 수행할 때 적용될 수 있는 전문직 관료제모형과 가깝다고 할 수 있다.전문직관료제모형은 권한의 수평적인 배분, 직무에 관한 과도한 규칙과 규정의 완화, 공통적인 ... 복지 관료의 이해관계를 반영하는 관료제의 속성을 갖고 있기도 하다. 개업실천부문은 영리를 기반으로 운영되는 임상치료센터 등을 말한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.12
  • 3주 2강에서 조직이론의 변천과 체계에 대해 학습하셨습니다. 조직이론은 고전적 조직이론
    즉, 조직 이론이 조직 그 자체보다는 그 조직을 구성하는 구성원 개개인의 특성에 주목하기 시작했다는 것이다.한편, 현대의 조직 이론의 가장 큰 특징은 탈관료제적이라는 점이다. ... 모형후기 관료제 모형은 관료제 이론에서 나타난 여러 가지 부작용을 해소하고자 등장한 이론이다. ... 실제로 오늘날 많은 관료제 조직들이 관료제의 문제점과 부작용을 인지하고 있으며 이것을 탈피하기 위해서 후기 관료제 모형을 채택하고 있다.4) 사회체제 모형이 모형에서는 조직을 상위
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27
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2024년 07월 19일 금요일
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