"기업가들의 창업이념" 검색결과 161-180 / 4,432건

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  피부샵 창업 마케팅 계획서

  피부샵 창업 마케팅 계획서CONTENTS 01 직원소개 02 창업동기 03 SWOT분석 04 기업이념 및 목표설정 05 STP 06 4P전략:상품 07 4P전략:가격,유통 08 4P전략 ... 점원 모두가 국가자격증이나 발 반사 자격증 등 많은 자격증 소지로 기본기 탄탄 발 빠른 유행에 민감해 유행변화를 쉽게 알 수 있다04기업이념 및 목표설정 기업이념 -고객님께 아름다움을 ... weakness) 기회(opportunity) 위협(threat) 외국어 실력이 부족해 세계화 시장에 진출어려움 소개고리를 연결할 인맥 부족 충분한 실무경력 부족 피부관리가 대중화 되어가는

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.21 | 수정일 2022.06.01

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  경상남도도시재생지원센터(기) 경영직 기술직 행정직 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 입사예상문제 시험문제 논술문제

  대표자(기관장)의 생각이 중요한 이유면접시험에 들어가기 지원 취업할 기관(기업)에 대한 지식을 잘 알고 가시면 좋습니다. ... "경영자가 가장 먼저 해야 할 일은 경영의 기본 이념을 갖추는 일이다."- 마쓰시타 고노스케, 마쓰시타 창업자.마쓰시타 고노스케는 ‘우리 회사는 무엇을 위해 존재하는가?’ ... 이를 위해서 홈페이지나 혹은 지원하는 기관(기업)의 여러 문헌에서 의료기관 최고 책임자의 인사말이나 경영에 깃든 철학을 음미하는 것은 매우 중요합니다.

  자기소개서 | 208페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.07.30

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  국제경영학4공통) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오0k

  다른 장수 기업처럼 경영 이념을 철저하게 실천2배, 10배의 효율을 추구하기 위해 각 개인에게 주어지는 과제를 잘 분담하고 있다. ... 이는 기업 구성원들에게 개인의 창업가정신을 독려해서 자발적으로 경쟁력을 강화하고 창업까지 이어지도록 하는 이런 노력은, 중국 국가 차원에서는 기업 주도형 오픈 창업생태계 강화로 이어지고 ... 또한 수많은 창업기업들의 롤모델일 뿐만 아니라 글로벌 온라인 전자상거래시장의 새 지평을 연 기업이다.

  방송통신대 | 15페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.03.16

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  기업가 정신 정의와 열정 사례(a+받은 레포트)

  담연의 창업정신과 경영이념은 이러한 성장과정을 통하여 형성되고 성숙되었다. ... 기업가 정신 정의2. 기업가 정신, 열정3. 기업가 정신, 열정 사례3.1. 정주영 회장- 현대그룹 창업자3.2. 박태준 회장 ? 포항 제철 창립자3.3. 최종건 회장 ? ... 이렇게 치열한 경쟁과 가속화하는 변화 속에서 창업가와 기업가는 지속적인 성장을 통해 생존을 추구해야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.27

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  리더십_현대그룹 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.

  리더십 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. ... 실패를 두려워하지 않는 창조적 기업가 정신의 표본을 두었다. 민족과 이웃을 내 몸처럼 아꼈던 진정한 인본주의자였다. 평생을 근면·검소·친애의 삶을 살았던 부유한 노동자였다. ... 또 진취적인 산업의 주력으로 볼 때도 전략가형 지도자의 모습도 가지고 있다. 미래에 대한 계획을 세우며 일에 시간을 보내는 모습도 볼 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  기업 현대의 이해

  수요가 꾸준히 늘어가는 건설사업으로 공장을 새로 짓거나 시멘트사업을 확장해 자신의 기업에 공급하는 등 점차 몸을 크게 불려갔다. ... 그 기업가들은 자신의 기업을 어떻게 성공시켰을까. 한국에는 아주 많은 기업들이 있고, 극적이게 발전한 기업도 있다. ... 비전과 비슷하게 현대그룹의 경영이념은 '기업이윤 창출로 국가경제발전과 국민의 삶의 질 향상에 기여함과 더불어 목적 달성을 위한 현대의 정신, 인류와 사회에 대한 현대의 약속‘이다.현대그룹의

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.11

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  사장이 알아야 할 모든 것

  창업 비용의 함정을 조심하라.창업은 돈구멍이다. 운전자금을 충분히 확보하라 창업시 수익이 발생할것으로 예상하고 창 업을하면 실폐한다. 손익 분기점까지의 운전자금을 확보해라.2. ... 사장의 꿈을 가지고 키워나간다 하지만 아무나 사장되었다고 성공하는 CEO가 되는 것은 아니다 이 책은 제이골츠가 1978년 시카고의 공장지대인 노스사이드에 값이 싼 월세를 얻어 예술가들을 ... 직원들의 대충한다는 생각을 잘라벼려라.기업의 진짜 적은 무엇이든 대충하려는 내부의 평법한 사람이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.01

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  매일유업 경영전략과 기업전략, 마케팅전략, 리더십, 매일유업 김복용 리더십에 대한 고찰

  그는 산업화시대로 과도화되고 있는 혼란한 사회적 배경 속에서 ‘건강한 가정’과 ‘행복추구’라는 운영 이념 아래에서 다양한 기업활동과 더불어 복지 활동을 이어갔다. ... 그는 더 나아가 직원들에게 영감과 비전을 설파하였고 이런 창업정신을 바탕으로 구성원 전체가 공유해야 할 가치들을 내면화시켜 기업 발전에 대한 동기와 계기를 강화시켰다고 본다. ... 그의 영향력은 하위직원들에게 강한 역할적 모델이 되고, 본인의 기업 경영 및 비전을 함께 공동의 가치로 이끌어간 카리스마 또는 이상화된 영향력의 결정이라고 본다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.18 | 수정일 2023.12.04

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  자신과 관련 있는 기업을 골라 간단히 소개하고 그 기업의 문화를 요인별로 평가하시오.

  라는 굿나잇의 말에서 직원들을 존중하고 그 가치를 소중히 하는 기업의 경영 이념을 엿볼 수 있다.3) 리더십굿나잇 회장이 지금과 같은 기업 이념을 가지고 직원들을 최우선으로 생각하며 ... 중에서 92개의 기업이 SAS Institute의 소프트웨어를 사용하고 있다.2) 경영 이념하버드 비즈니스 리뷰(Harvard Business Review)에 소개된 SAS의 기업 ... 소프트웨어 개발을 위한 아이디어가 떠오르면 시간 여야를 막론하고 사무실로 향하던 그에게 출퇴근 시간을 지키라고 강요하는 것은 비합리적인 처사라고 인식되었고 직원들이 회사 내 비품을 가져갈까

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.13 | 수정일 2020.07.20

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  EBS다큐프라임 기업의 힘, 앙트레프레너 경제강국의 비밀 요약 분석

  슘페터에 따르면 혁신적 기업가가 이윤을 창조할 수 있다고 했다. ... 그리고 반드시 창업이 아니더라도 혁신적 파괴는 얼마든지 가능하다. ... 일반적으로 기업가 정신에 대해 얼마나 알고 같지 않다. 사실 창조적 파괴자가 반드시 기업의 창립자만을 지칭하는 것은 아닌데도 말이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.31

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  최근 기업경영의 이슈가 되고 있는 ESG(Environment, Social, Governance)경영이 무엇이고 왜 중요한지 설명하십시오

  지구온난화와 대기오염, 전세계적인 빈부격차와 양극화는 기업의 사회적인 책임을 점점 강조해가고 있다고 할 수 있다. ... ESG등급이 기업의 장,단기 경영성과에 미치는 영향. 세명대학교 대학원.2018.- 유정정. 유일한의 경영이념과 윤리경영에 관한 연구. 전남대학교 대학원. 2014.Ⅰ. ... 유한양행은 기업활동을 통해 얻은 이윤을 바탕으로 사회적 봉사 활동을 수행하였다. 창업주 유일한 회장은 사업이 안정화 되기 시작한 이후 교육사업을 실시했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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  철학이 있는 기업 독후감

  유럽 최대 드러그스토어이자, 45년 연속 흑자 경영이라는 신화의 주인공인데, 이 회사 창업자 베르너는 경영사상가라고 해도 과언이 아니다. 1974년 창업 당시는 고객이 물건을 달라고 ... 이후 구성원이 4만6천명에 달하는 이를 개념화하고 구체적으로 실행하는 데 노력을 기울인다. 1982년 데엠 경영진은 일주일간 호텔에서 기업이념 세미나를 여는데 그 내용은다음과 같다. ... 기업가는 사람들이 기업에 관심을 가지고 그곳에서 자기 역할을 하며, 이를 통해 자신을 표현하도록 여건을 조성해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.27

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  중소기업경영론2공통) 자신이 새로운 소상공업을 창업한다고 생각하고 소점포 사업계획서를 작성해보시오

  계획사업 수행능력 및 적합성사업의 성패는 기업가로서의 적성과 자질, 창업자의 계획사업 수행능력 및 해당 업종에 대한 적합도에 달려 있다. ... 창업동기는 창업자의 창업정신 및 경영이념이 강하게 반영되고 사업기대효과는 현실적인 인식을 바탕으로 기재되어야 한다. ... 중소기업경영론2공통) 자신이 새로운 소상공업을 창업한다고 생각하고 소점포 사업계획서를 작성해보시오0K경제학과 중소기업경영론2공통자신이 새로운 소상공업을 창업한다고 생각하고, 소점포

  방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.09.30

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  피엔지,피엔지인재육석시스템,이엔지아웃플레이스먼트

  경영상 시사점 오늘의 경영환경에서는 인적자원이야말로 기업의 지속적인 경쟁우위의 원천이며 기업의 지속적인 성장을 이끌어갈 중요한 요소라고 할 수 있다 . ... 기업 경쟁력의 핵심 ‘ 인적자원 ’ ‘ 인재사관 ’ 학교로 불리는 P G 직원이 최고의 자산 이라는 기업이념은 오늘날 이 회사가 세계 유수의 다국적기업으로 자리매김하게 된 원천이 됐다 ... 퇴사자들의 재취업이나 창업 등 새로운 일자리를 찾도록 지원해 주는 일체의 활동 불가피하게 회사를 떠나야 하는 사람을 위해 기업이 마지막까지 책임을 다하겠다는 것 아웃플레이스먼트를

  리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12

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  현대 창업주 故정주영 회장의 리더십을 정의하고, 리더로서 성공할 수 있었던 요인을 제시하시오

  정주영 회장에게서 배워야 할 리더십 능력은 기업가 정신에서 우러나오는 기업에 대한 사명감, 명확한 목표 등이었으며 궁극적으로는 개인의 이익을 뛰어넘고 여러 사람들과 함께 리더십을 통한 ... 제기하는 견해도 있으나 민주 경영 조직에 의거한 정주영 회장의 강력한 리더십을 명확히 표현할 수 있는 카리스마 리더십은 ‘리더로서의 본질이 담긴 카리스마’를 보여주는데 자신의 성실한 이념을 ... 현대 창업주 故정주영 회장의 리더십의 정의현대 창업주 故정주영 회장의 리더십은 ‘이기는 리더십’으로 불리며 우리 사회에서 가장 많이 회자되고 있는 리더십이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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  (사회문제론) 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만

  즉 신자유주의의 심화는 공동체적 가치를 침해하며 경제적 이득 이외의 가치를 도외시함으로 민주성에 치명적 타격을 입히는 것뿐만 아니라 경제 자유화로서의 구조조정과 민영화가 기업가 정신을 ... 경제주의와 경제논리를 국가의 핵심적 운영방침으로 삼는 신자유주의는 필연적으로 경제논리 이외의 가치들 특히 민주주의 규범 및 도덕, 복지공익같인 이념이 소홀이 다뤄지게 되고 신자유주의의 ... 특히 한국사회에서의 빈곤층 청년은 대학진학을 위한 경쟁 트랙의 외부에 놓여지게 됨에 따라 청년층의 빈곤이 가까운 미래에까지 연결되는 안타까운 현실을 부정할 수 없게 된다.문제에서 제시된

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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  경영 이념을 통해 알아본 일본 기업의 주요 특징

  위해서, 호리바에서는 [5개의 마음; 창의적 사고, 기술적 연구, 사회적 홍보, 환경적 의무, 국제적 감각]을 가지고 실천해 가고 있다.기업 문화 :HORIBA Philosophy ... 직원 스스로가 조직 개혁에 임하는 이 활동은 올해로 23년째를 맞아 호리바 기업 문화의 하나가 돼가고 있다..One Company Song "Joy & Fun"2013년 호리바 창립 ... :강한 신념과 긍지를 가지고 "Enjoy"를 추구합니다.위 기업 이념을 바탕으로 3가지 행동 지침에 따라 다음 스테이지/

  리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.24

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  기업의 조직 구조, 조직문화와 기업가의 직업소명의식, 친사회적 동기가 기업가의 삶의 만족에 미치는 영향에 관한 연구

  기업가의 직업소명의식, 친사회적 동기가 기업가의 삶의 만족에 미치는 영향에 관한 연구국문요약본 연구는 창업자의 강박형 일중독, 성취형 일중독 그리고 스트레스가 창업자의 삶의 만족에 ... 이며 일반적으로 우리는 일반적으로 기업가정신이 창업에서의 전체적인 부분이라고 생각하지만, 실제 삶의 만족을 증진시키기 위해선 기업가정신뿐만 아니라 조직구조, 조직문화와 직업소명의식 ... 이 연구는 코로나 이후 창업하는 기업가들의 삶의 만족을 증가시키는데 보다 효과적인 전략을 세울 수 있도록 도움을 줄 것으로 예상된다는 점에서 연구의 적실성을 가질 것이라 생각한다.1.2

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.23

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  윤리경영 사례

  먼저 창업기에는 중앙집권적인 경제개발을 추진하던 정부의 뒷받침 속에서 창업세대가 제철보국의 경영이념 아래에서 강력한 영향력과 리더십을 발휘하여 포항제철소 건립이라는 하나의 방향으로 ... 그리고 성장단계에 따라 제도적 환경이 변화하면서 그에 적합한 방향으로 이해관계자 경영을 진화시켜 가는 것도 중요한 과제였다.포스코는 열악한 제도적 환경이 성숙되기를 수우에 창업기, ... 최근에는 사회적 기업이라는 새로운 공헌 모델을 개발하고 해외 현지의 지역사회들과 협력 관계를 구축하기 위해 노력하고 있다.공급사에 대해서는 창업 초기부터 설비와 자재의 국산화 정책을

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.24

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  새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오

  기업의 인재상은 해당 기업 특성과 기업의 문화, 경영이념 등을 반영해 조직안에서 수용될 모습을 의미한다고 볼 수 있다. ... 기업의 인재상은 기업이 추구하는 바람직한 인재 모습으로 인재상은 경영이념과 경영전략, 기업문화 등 특성이 조합되어서 이루어진다. ... 최고경영자나 창업자의 개인적인 성향은 주력 업종에도 영향을 미치기에 기업 사이 인재상 모습은 상당한 차이가 있었고 특징적인 차이가 나타났다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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