"대학 구조조정" 검색결과 161-180 / 19,411건

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  청년실업 PPT

  통폐합 등 대학 구조조정을 적극적으로 유도하여야 한다 . ... 변화 - 낮은 고용창출 - 생력화 ( 省力化 ) 기업의 인력정책 - 경력직 선호 - 상시구조조정(4) 공급 측면 대학 개혁 지연 - 대졸자 급증 - 낮은 경쟁력 학벌 선호 - 대학졸업장따기 ... 우리나라 정부정책방향- 노동시장 수요에 맞게 대학의 구조개혁을 유도 - 청년층 생애단계별 지속적인 진로 ․ 직업지도 - 재학중 노동시장 이행 원활화를 위한 산학협력 , 고용서비스 제공으로

  리포트 | 28페이지 | 3,900원 | 등록일 2019.10.11 | 수정일 2020.04.21

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  한양대학교 공과대학 도시공학과 편입학 학업계획서

  OO대학교는 OO시에서 나름 유명한 사립대학이지만 부실대학으로 선정되어 20OO년에 대규모 구조조정을 단행했습니다. ... 제가 한양대학교 공과대학 도시공학과 편입학 전형에 지원한 가장 큰 이유는 OO대학교가 마음에 들지 않았기 때문입니다. ... 전적대학 전공과 지원 전공과의 유사성 혹은 지원 전공을 위해 노력한 경험을 기술하시오.저는 OO대학교 도시공학과 출신입니다.

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.01.11

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  포항공과대학교 신소재공학과 대학원 연구계획서

  연구계획서저는 OO대학교 공과대학 신소재공학부를 졸업한 OO라고 합니다. ... 납이나 배터리가 없는 완전 이식 및 생체 흡수 심장 박동기 개발 연구, Mn2+ 치환에 의한 코발트 페라이트 자성 나노 입자의 고유 형광 관찰 및 양이온 분포에 의한 스핀 역학 조정 ... 포항공과대학교 신소재공학과 대학원 랩 중에서 지망하는 곳은 3곳입니다.저는 OOO 교수님의 OOOOO OOO 연구실에서 전하 트랩 플래시 메모리 장치 및 그 제조 방법 연구, 나노구조의

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.09.26

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  리더십 행동이론

  오하이오 주립대학 연구III. 미시건대학의 연구IV. ... "부하들의 업무를 조정한다.' 등이다.배려 행동이란 우정. 신뢰, 상호존중, 온정, 지원, 복지, 개인적 욕구를 인정하는 지원적 리더유형이다. ... 그 대신 업무계획 및 일정수립, 부하들의 업무조정, 필요한 장비 및 물품제공 등의 일을 하며, 높지만 현실적으로 가능한 수행목표를 세우고 부하들을 이끈다.'

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.18

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  연세대학교 일반대학원 의과학과 학업계획서

  수학 및 연구계획저는 연세대학교 일반대학원 의과학과에 들어가서 RAB25가 필라그린 함유 케라토히알린 과립 성숙을 조정하고 아토피성 피부염 중증도에 영향을 미치는 기전 연구, 저주파 ... 세포대사, 분자생물학, 세포구조와기능, 인체발생학, 근육골격계통, 기초신경과학, 순환계통, 호흡계통, 소화계통, 비뇨/생식계통, 내분비계통, 약리학개론, 기초면역학, 감염학총론, 임상면역학 ... 미토콘드리아를 리모델링하여 파킨슨병 모델에서 신경 발생을 향상시키는 기전 연구, 생체 내에서 그람(+) 다약제 내성 박테리아와 선택적으로 싸우기 위해 nir aiegens를 구성하는 구조

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.03.27

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  교육공학 주요개념18 요약 정리_중간/기말고사 대비

  활용, 관리, 평가설계: 학습에 관한 조건을 구체화하는 과정개발: 설계에서 구체화된 내용을 물리적으로 완성하는 것활용: 학습을 위해 과정과 자원을 사용하는 행위관리: 계획, 조직, 조정 ... MOOC- 무크(Massive Open Online Course)는 대학의 강의를 웹 서비스 기반으로 대중에게 무료로 개방하는 거대 규모의 ‘개방형 온라인 강좌’를 의미한다.대학의 ... 요구분석, 출발점 행동의 진단, 지식의 구조- 요구분석: 교수분석의 네 가지 분석 중 하나, 두 수행상의 차이가 무엇인지 근본적이 원인을 찾아내고, 그 원인을 해결할 수 있는 방안을

  시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.14

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  [4차산업혁명과창업] 사업계획서

  인건비 등으로 재정 문제가 생긴다면 이 또한 인력이 줄어들어도 기존 서비스를 제공할 수 있으므로 구조조정을 통해 재정 문제를 해결할 것이다. ... 목표 시장은 1차 숭실대학교의 재학생(약 15000명)들, 2차 전국 대학의 재학생들, 3차 국외 대학의 재학생들이다. ... 대학의 고급 인력들을 사용할 수 있고, 대학 학비 이외에 추가적인 금액 없이 애플리케이션을 제작할 수 있는 공간도 확보할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.15

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  조직 유형 및 구조에 관한 이론

  검증하며 정립하는 기능을 수행한다(예 : 각종 과학연구소, 연구원, 대학부설연구소 등).(4) 관리적 또는 정치적 조직인적 ? 물적 자원 및 하위체제에 대한 통제 ? 조정 ? ... 조직 유형 및 구조에 관한 이론목차조직 유형 및 구조에 관한 이론1) 권력형태 : 에치오니의 유형(1) 강제적 조직(2) 공리적 조직(3) 규범적 조직2) 캐츠와 칸의 유형(1) 생산적 ... (3) 유형III : 이론적으로는 가능하나 실제는 없음(4) 유형IV : 사육조직5) 업무통제성 : 스미스6) 클라이언트의 상태와 조직기술 : 하센펠트* 참고문헌조직 유형 및 구조에

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.14

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  청년실업 문제

  거시적인 인력수급 불일치와 관련해서는, 앞으로 과도하게 높아질 것으로 보이는 대졸자 비율을 억제하기 위해 입학정원 축소, 대학 간 통폐합 등 대학 구조조정을 적극적으로 유도하는 것이 ... 이러한 현상은 모든 학력에서 나타나며, 특히 대졸이상인 경우 경력중시형 채용구조로의 변화가 가장 크게 나타나고 있다.그리고 청년 일자리가 상대적으로 감소하고 있다는 점을 원인으로 들 ... 노동력 활용도의 직접적 지표라 할 수 있는 청년층 고용률(취업자/생산가능인구)도 감소하고 있으며, 주요기업의 취업자 수도 매년 감소추세에 있다.(2) 공급측면먼저 구직자의 눈높이 조정이

  리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.21 | 수정일 2022.04.15

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  시사정책현안분석,청년실업,청년의정의,청년실업의정의,사회적문제점,경제의고용창출능력제고

  .12/ 10/ 11/ 12/ 대학구조조정 및 교육혁신 Ⅵ . ... 청년실업에 대한 해결방향 대학구조조정 및 교육혁신 이 필요하다고 판단된다 . 부실대학 식별과 자율적 퇴출 등을 위한 제도 개선 이다 . ... 대학 간 인수합병에 대해 유인책을 제공하여야 한다 . 대학교육이 수요자 중심 으로 혁신되어야 한다 .13/ 14/ 15/ 13/ 고졸취업의 확대 Ⅵ .

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.08

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  전문가포럼 감상문 (코로나19가 인간발달에 미치는 영향)

  그리고 원격 수업으로 인하여 대학 간의 경쟁을 증진 시켜 대학구조조정을 촉진할 수 있고, 미래의 상황이 우리에게 다가올 것에 대한 대비를 철저하게 해야 한다.코로나19로 인하여 4차 ... 그래서 기업과 연구소에서는 전염병에 대한 관심을 가져 연구를 지속적으로 하고, 백신을 미리 개발하는 것이 좋을 것 같다.코로나 19의 산업 구조로 인하여 4차산업이 가속화 될 것이라고 ... 하지만 최근 코로나 19로 대면 수업을 못하는 상황 때문에 초중고와 대학은 최대 100명까지 수용할 수 있고, 영상을 공유할 수 있는 줌을 활용하여 수업을 진행하였다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.19 | 수정일 2024.04.21

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  자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자 유형을 오하이오 주립대학 리더십 연구를 기초로 하여 사정하고, 이 지도자의 리더십 스타일이 현 조직 또는 부서(예_ 간호조직 또는 간호단위)에 미치는 영향

  구조주도는 목적달성을 위해 지도자가 역할을 구조하는 방법으로 과업할당, 절차구명, 하한선 설정, 새로운 접근제안, 활동조정 등의 활동들로 구성된다.? ... 업적과 만족에 미치는 효과 를 알아내기 위한 목적이다.3) 오하이오 주립대학에서 개발한 이론으로 구조주도(구조화)와 배려로 대표되는 2가지 리 더십 유형을 개발하였다.? ... 허시와 블랜차드의 상황모형1) 조직에 있어서 구조와 배려 측면을 중심으로 연구한 오하이오 주립대학의 리더쉽 연구 를 바탕으로 리더행동을 과업지향적인 행동과 관계지향적인 행동을 가로축

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.24 | 수정일 2023.05.05

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  사회복지의 철학과 관련하여 학교사회복지의 실천방식 두 가지 관점에 대하여 논의하고, 사회복지사 입장에서 학교사회복지가

  또한 대학 진학에 대해서도 대학은 의무교육을 받는 곳이 아니며 학생이 원하기에 가는 곳이다. ... 잔여적 학교복지실천은 학생 개인과 학생 주변 환경 사이의 조정에 대해 주목한다. ... 또한 문제의 원인이 개인에게 있고 환경에 대한 개인의 조정과 순응을 강조하는 입장을 취한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2022.03.05

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  KAI 서류합 자소서

  최대 800자 입력가능)[생산계획 수립 및 조정 경험]캡스톤디자인과 기업가정신과창업 수업을 통해 생산계획 수립 및 조정 경험을 가지고 있습니다. ... 대학(원)에서 수강했던 수업 중 지원직무의 역량 계발에 가장 도움이 되었던 두 과목을 선정하여 그 이유를 작성하고, 자신이 해당 직무에 적합한 이유를 기술해주세요, (최소 400자, ... 이는 풍력발전기의 터빈 효율을 증대시키는 WIND LENS라는 구조물로써 터빈 외곽에 반지 형태로 둘러지는 구조를 가지고 있습니다.: 과거 연구에서는 GFRP를 활용하여 제작했으나,

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.09

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  지역사회복지론_지역사회의 사정 절차와 관련하여 본인이 거주하고 있는 지역사회의 문제를 중심으로 4가지 욕구파악 개념 중 2가지를 활용하여 기술하고, 그 문제와 해결을 위한 자신의 견해를 쓰세요

  부실대학의 구조조정은 필요한 것이지만 피해는 학생들이 보지 않도록 편입이나 타 대학으로의 연계 등을 고려할 필요가 있다고 생각한다.(2) 전주시 노숙자 관련 복지의 허술함코로나19 ... 이와 같이 입시 경쟁률이나 취업률 등에서 상대적으로 낮은 수치의 학과들이 구조조정의 표적이 되고 있으며, 학생 정원도 매년 감소하고 있다. ... 예수대학교 측은 대학생들과의 간담회에서 편입 및 전과 등을 도와주거나 졸업까지 전액장학금을 제공하는 등의 보상 방안을 제시했지만 재학생 측에서는 학교 특성상 전액장학금을 받는 학생의

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.05

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  현대엘리베이터 합격자기소개서

  [설계 직무에 관한 준비]설계 직무를 위해서 대학 내에서 구조물 설계에 관한 과목을 수료했습니다. ... 그래서 일의 중요도를 따져 급하지 않은 일은 일정을 뒤로 조정해 일을 처리합니다.회사에는 긴박한 일정이 수시로 생깁니다. 그 일정 속에서 중요한 것이 정확한 일정관리입니다. ... 또한, 다양한 움직임에 따라서 필요한 힘을 계산하고 구조물에 반영할 수 있는 능력을 길렀습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.01

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  관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지를 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오

  따라서 관료제의 구조적 한계를 극복하고 효율적인 업무수행을 위해서는 적절한 업무분담, 유연한 조정, 외부감독체제 강화 등의 방안이 필요합니다.2. ... 공무원들의 자체적인 권한의 남용, 정보의 조작, 사적인 이해와 갈등 등 관료제의 권력집중과 한정된 외부감독으로 인해 책임을 회피하는 경우가 발생할 수 있습니다.저는 지난번에 대학의 ... 서론관료제는 행정 구조에서 중앙집권적으로 권력을 행사하는 공무원들로 구성되는 제도입니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.02

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  [간호관리학 실습] 리더십유형 분석 보고서

  책임 간호사가 리더십을 발휘하여 결정을 한 뒤, 수간호사 선생님께 보고를 하는 것이 더 좋을 것 같다고 판단하였다.오하이오주립대학리더십연구오하이오 연구: 조직 내 업무집단의 성과 만족에 ... 업무수행을 기획, 조직, 지시, 통제하기 위해 행동하는 정보로 과업할당, 절차규명, 하한선 설정, 표준유지, 조정 등의 활동으로 구성- 배려: 지도자와 종업원 간의 관계에 있어서 신뢰 ... 선생님은 듀티표를 작성할 때 간호사의 의사를 반영하여 최대한 원하는 날짜에 오프를 받을 수 있도록 노력한다고 하셨으며, 연차도 사용하고 싶을 때 사용할 수 있도록 의사소통을 통하여 조정한다고

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.27

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  간호관리학 리더십 이론 보고서

  연구 :Ⅲ유형: 구조주도(저), 배려(고)Ⅱ유형: 구조주도(고), 배려(고)Ⅳ유형: 구조주도(저), 배려(저)Ⅰ유형: 구조주도(고), 배려(저)오하이오 주립대학의 연구는 1950년대부터 ... 리더십이란 일정한 상황 아래서 목표를 달성하기 위해 개인 및 집단을 조정하며 동작하게 하는 기술을 의미한다. ... 뮤톤(Mouton)이 오하이오 주립대학 연구의 구조주도와 배려의 관점을 연장시켜 리더의 행동 유형을 더욱 구체화한 이론으로 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심에 대해 각각 점수(

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.26

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  교육사회학_교육의 선발의 기능에 대해서 조사하고, 교육이 선발의 기능을 통해 학력의 분류가 인간성의 분류로 변형시켜가고 있다는 것에 대해서 자신의 생각을 기술하시오.

  그러나 진로와 능력의 배양이 고등교육과 밀접한 연관이 있지만, 교육의 기본구조는 대학 입시와 직접적인 연계가 있다. ... 호퍼는 학교 선발 기능을 말했는데 학교의 선발 기능이 사회이동에 대한 열망을 어떻게 조정하는지를 분석하였다. 이 선발 과정에서 4가지 문제를 생각해야 한다. ... 문제와 불공평한 교육 경쟁현재 교육제도의 구조적 특징으로는 평준화를 말할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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