"리더십 실패 유형" 검색결과 161-180 / 4,089건

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  팔로워, 훌륭한 리더를 만드는 조연들

  리더십이 효과를 발휘하기 위해서는 팔로워십이 뒷받침되어야 한다. 이제는 잘 따르는(follow) 방법을 알아야 한다리더 20%팔로워 80%리더십 팔로워십※ 팔로워십이란? ... 근무했다가 은퇴한 70대 로버트 드니로가 창업한지 1년 만에 폭발적인 성장세를 이어가고 있는 온라인 패션쇼핑몰의 30대 여성CEO 앤 해서웨이의 밑에서 인턴으로 일하면서 팔로워십과 시니어리더쉽을 ... 유형자기 주도성이 낮고, 리더에게 복종하는 유형적극성과 독립적 사고를 모두 갖춘 이상적인 팔로워 유형최소한의 노력으로 업무를 처리하려 하며, 상황에 따라 태도를 바꾸는 유형모범형(

  리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.06

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  현대사회를 이끌어가는 인지도가 있는 리더들 중 상반된 리더십을 보여주고 있는 인물을 선정하여 각각의 리더십을 비교분석하고 정리

  리더십의 행동유형 이론정주영 회장은 주로 권위형 리더십을 많이 발휘해 왔다. 주변 사람들의 반대에도 가능성이 있습니다고 생각되는 일들은 저돌적으로 밀어붙였고 이를 성공시켜왔다. ... 무수한 방법을 사용해 봤지만 실패를 하자, 정주영 회장은 폐 유조선을 끌어오라고 지시했습니다. ... 모든 임원진들이 시기상조라며 만류하는 데에도 불구하고 ‘실패를 두려워하면 아무것도 할 수 없다.’ 는 마음가짐 아래 꿋꿋이 자신의 생각을 밀고 나갔다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.06

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  A+ 간호관리학 리더십 연구(특성이론, 행동이론, 상황이론) 정리 보고서, 과제(서론,본론,느낀점)

  불분명하였다.· 리더의 특성론이 타당한 것으로 입증되려면 모든 리더가 공통적으로 소유하고 있는 공통적이고 일관된 특성을 찾아낼 수 있어야 하는데, 공통적이고 일관된 특성을 찾는 데에 실패하였다 ... 행동유형을 개발하는 것이 효과적인지를 제시한 이론이다.수평축을 생산에 대한 관심으로, 수직축을 인간에 대한 관심으로 하고 이를 격자로 계량화하여 리더의 행동유형을 5가지로 분류하고 ... 유형이 나타남을 제시하고 있는데, 리더십 효과성에 미치는 상황적 요소들의 영향을 고려하지 않았다는 점과 리더 행동 차원에 대한 리더 자신의 측정과 추종자들의 측정이 일반적으로 높은

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02 | 수정일 2023.08.07

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  조직의 리더쉽 굿네이버스 VS E복지관

  결론 장점 한계 특징 대안 굿네이버스 리더십 유형 · 실패가 예상될 경우 의견 수용 x · 경험 중심적 의견 지시와 프로그램 결정 일관성을 가지며 신속한 의사소통과 안정성 보장 · ... 결론 ● 참여형 리더십 + 지시형 리더십 ● 조직과 구성원의 특성 고려해 상황에 맞는 리더십 발휘 - 기관의 서로 다른 성격 리더십 유형 차이 - 다양한 리더십 유형 조직과 구성원의 ... 리더가 될 수 있다 . · 이상적 리더십 유형이 아니며 특정 상황에 따라 리더십 효과가 다르게 나타날 수 있음 카리스마 리더십 이론 거래적 리더십 이론 변혁적 리더십 이론 서번트 리더십

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.16

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  (리더십 A+) 리더십에 대한 정의를 내려 보고 리더십 이론의 역사적 전개과정에 대해 설명한 후 역사적으로 유명한 인물의 리더십에 대해 설명해 보시오

  하지만 공통적인 특성을 찾아내는 데 실패한 연구자들은 리더의 행위에 어떠한 보편성이 존재하는지 눈을 돌리게 되었다. ... 리더의 공통적인 특성을 찾기 보다는 더 외적인 면인 행동 유형을 밝히는 방향으로 리더십 연구가 이루어졌다.어떤 유일한 이상적인 리더십 형태를 발견하려는데 목표를 지닌 이전의 연구에서 ... 일차원적인 관점에서 처음 등장한 리더십의 행위는 민주형, 전제형, 방임형 리더십인데 이 유형은 의사결정의 위치가 중요한 기준이며 의사결정 방법에 따라 나뉘게 된다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2022.07.26

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  TED로 배우는 비즈니스 트렌드 퀴즈문제 4주차

  커트 레윈의 리더십 5가지 유형 중, 의사소통을 가장 중시하는 리더십 유형 2가지는 무엇인가? ... 윌리엄 더건 교수의 전략적 직관 네단계를 설명하라.1) 해당 산업의 성공/실패 사례 수집2) 수집된 사례에서 개선점을 찾고 이를 혁신하기 위해 몰입3) 몰입 과정에 혁신의 조각을 발견4 ... 위임적 리더십과 민주주의적 리더십이다.이 외에 독재적 리더십은 그룹원의 의견 무시, 거래적 리더십은 목적을중시, 변혁적 리더십은 수평적 변혁을 추구한다.물론, 다른 리더십도 의사소통을

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.03

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  성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오

  미국의 경영학자인 맥그리거는 인간 행동과 본질에 대한 경영자 관점을 X와 Y이론의 두 유형으로 분류하고 개념화하였다. ... 이는 성공을 생각하고 행동한다면 그렇게 될 것이지만 실패를 생각한다면 실패하게 될 것이라는 것을 의미한다. ... 리더십에서 자아효능감은 자아개념 및 자신감에 기초하는데 리더는 긍정적 자기효능감 및 자아개념에 기초할 때 성공할 수 있으며 부정적인 자기효능감을 가지게 될 때 실패할 확률이 크다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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  [간호관리학] 리더십 분석 보고서

  외재론자 구성원, 능력 부족, 안전욕구 강한 구성원, 비상 상황, 시간 촉박한 경우 효과적- 후원적 리더십: 구조적 과업, 자신감 결여, 실패 두려움, 스트레스와 좌절, 소속욕구 강한 ... 이론* 특성이론과 상황이론을 결합하여 효과적인 리더십 유형을 개념화* 리더의 특성과 리더십 상황의 호의성 간 적합도에 따라 리더십 효과가 달라짐* 피들러: 리더십 유형 등 개인을 ... 리더십 개발 교육·훈련이 아닌 적정 배치, 부서 이동, 상황 자체를 바꾸려는 노력 요구① 리더십 유형: 리더의 성격에 따라 유형 분류- 가장 싫어하는 구성원에 대한 평가인 LPC 점수를

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13

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  대한민국 대통령은 어떤 리더십이라 생각하십니까

  여유, 관용적, 일관성 등 9유형의 리더십특성도 통합한 모습을 보여주었다. ... 다만 정책 어젠다 수립 이후에도 논란이 이어졌지만 정권교체와 함께 사라졌다.결론박근혜 대통령은 의식이 확장될 경우에는 책임감, 신뢰, 통찰력 등 그의 성격유형에 기반한 리더십특성과 ... 9유형의 장점을 통합한 리더십특성을 읽을 수 있다.참고자료김병준 (2017), 「대통령 권력」, 서울: 지식중심.대통령기록관 (2013), 「박근혜정부 국정비전 및 국정목표」, 서울

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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  전통적 리더십의 유형

  전통적 리더십의 유형 요약정리전통 리더십의 이론은 특성이론, 행동이론, 상황이론, 변혁이론 등 4가지 유형으로 구분하여 발전하여 왔다. ... 없고,직접적 관찰이나 측정이 가능한 외형 행동만 연구 대상으로 삼아야 한다는.것이 행동이론의 핵심이다.1930~1950년대의 특성이론의 효과적인 리더의 공통적 특성을 입증하는데 실패하자 ... 범위로 전환하여,리더 행동의 유형이 과업행동과 관계행동으로 구성되어 있음을 밝혀내었다는 점에서 그 의의를 찾을 수 있다.?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.02

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  Kelley가 제시한 추종자들(팔로워)의 유형 5가지에 대하여 서술하시오

  조직의 성과를 극대화하기 위해서 조직 특성에 따라 리더십 유형도 달라져야 하는가? 리더십에 관계없이 조직 구성원들의 노력으로 조직성과를 극대화할 수 있을까? ... 실무형은 조직의 운영방침 등의 변화에 민감하고 자신의 이익을 위해 의견대립을 피하며 실패에 대한 변명을 준비한다.다섯째, 모범형이다. ... 또한 Heller 등은 리더십과 팔로워십은 서로 연관된 개념으로 리더십을 이해하기 위해서는 팔로워십에 대한 이해도 필요하다고 하였다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.26

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  사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고, 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시

  등 4가지의 리더십 유형을 토대로 설명- 지시적 리더십: 업무가 비구조화, 업무절차, 방법이 명확하지 않을 때, 조직원들의 지식과 경험이 부족한 상황에서 적합한 유형- 지지적 리더십 ... 수 있는지 하는 문제가 지적된다.(3) 한계점- 어떤 상황이나 환경에 어떤 조직이 효과적인지 일정한 원칙과 지침을 제공하는 데 실패하였기 때문에 이 이론을 과학적으로 검증을 하거나 ... 리더는 환경관리에 따르는 적절한 역할과 영역들을 찾아야 하며 또한 이것을 실천하기에 적절한 리더십의 유형을 구사할 수가 있어야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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  경영혁신 1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다

  아무리 능력이 뛰어나도 올바르지 않은 리더십이라면 그 경영은 실패라고 생각이 든다. 독재자로 잘 알려진 나치의 히틀러를 보아도 알 수 있다. ... 세계정복을 꿈꾸며 혁신을 성공시키기 위해 자신이 할 수 있는 모든 것을 결국 실패한 전형적인 독재자인 그처럼 아무리 능력이 뛰어나도 그 주변 인물까지 사로잡지 못한다면 실패하는 것이다 ... 이 팀의 인원들은 전문적인 정보처리와 보안에 관한 지식을 가지고 있어야 하기 때문이다.③ 챔피언: 아이디어를 수용하고, 이를 성공으로 이끌기 위해서는‘리더십 ’이 뒷받침 되어야할 것이다

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.17

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  학습자 본인의 리더십 유형에 대하여 생각해보고, 장단점에 대해 토론하시오

  학습자 본인의 리더십 유형에 대하여 생각하기프레더릭 리피트는 리더십 유형을 권위적 리더십, 민주적 리더십, 자유방임적 리더십으로 구분할 수 있다 하였다. ... 굳이 나의 리더십 유형을 선택하라면, 나는 내 리더십 유형을 귄위적 리더십이라 평하고 싶다.2. 장단점에 대해 토론-나는 어릴 때부터 추진력이 좋다는 평가를 받았었다. ... 학습자 본인의 리더십 유형에 대하여 생각해보고, 장단점에 대해 토론하시오Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 학습자 본인의 리더십 유형에 대하여 생각하기2. 장단점에 대해 토론Ⅲ. 결론Ⅳ.

  리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.07.31

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  서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

  리더십을 창출하는 것에 실패하는 조직은 결국 정체되며 방향을 잃을 것이며 결국 그로 인하여 초래될 수 있는 고통스러운 결과를 감수해야 할 것이다.최고 경영자의 리더십이 실패하여 결과적으로 ... 조직의 발전을 위해서는 재능을 육성하며 리더십을 유도해야 하고, 실패와 성공의 경험에서 배울 수 있게 격려해야 할 것이다. ... 다음 통찰은 과거의 경험 유형을 미래에 간접적으로 투사해서 경험이나 직관을 가지며 현재의 결과를 예측할 수 있도록 하는 능력이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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  <리더십>우리 조직에 적합한 리더십 유형과 관리자 역할은 무엇이고, 왜 그렇게 생각하는가에 대해 설명하세요.

  우리조직에 적합한 리더십 유형1) 서번트 리더십2) 나의 생각2. ... < 2021년 11주 1차시 리더십 과제물 >우리 조직에 적합한 리더십 유형과 관리자 역할은 무엇이고,왜 그렇게 생각하는가에 대해 설명하세요.- 목 차 -1. ... 리더십 유형리더십이란 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정을 뜻한다. 그 영향력이란 구성원들의 행위와 태도에 영향을 미치는 능력이며, 개인 또는 조직자체에 미칠 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.24

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  심리학_리더쉽의부재로 실패한 기업

  리더십 부재로 인한 기업의 실패사례를 분석하시오.Ⅰ. 서론리더십이라는 단어를 떠올리면 일반적으로 조직을 이끌어가는 우두머리 역할을 떠올리기 쉽다. 그렇다. ... 다양한 유형의 리더십 스타일을 조금씩 조금씩 섞여 갖고 있는 모습이다. 리더의 자질 중 하나가 바로 조직의 명확한 목표를 제시하는 것이다. ... 결론리더십의 이론에는 다양한 종류의 리더십이 있다. 서번트 리더십, 카리스마적 리더십 등. 하지만 딱 한 가지 이론의 자질만 갖는 리더는 없는 것 같다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.29

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  케네디리더십, 케네디, 케네디연구, 케네디특성이론, 케네디행동이론, 케네디상황이론

  유형으로 판단행 동이론 13 / 28존 F. ... 높은 과업 주도와 높은 배려를 나타내는 리더십 유형으로 판단 ① 케네디 대통령의 과업 중심적 행동 Ask not what your country can do for you ask ... 연구 관점 높은 과업 주도와 높은 배려를 나타내는 리더십 유형으로 판단 ① 케네디 대통령의 과업 중심적 행동 Ask not what your country can do for you

  리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.15

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  리더십(좋은 리더와 나쁜 리더의 예)

  리더십 실패 요인이론리더십 실패요인들기존리더십 이론*무지, 무욕, 무심 *스타일 고착*부적합 매치 *비전 실패,거래 지향적*육성 태만 *실패 귀인*대체요인의 존재 *인지적 역량의 한계 ... 응답자가 뽑은 좋은 리더의 유형 1위는 상하 간에 ‘소통이 원활한 리더’(66.2%)였으며, 나쁜 리더 유형 1위는 ‘말을 바꾸는 리더’(45.8%)였다. ... 이러한 리더의 결정은 조직원들의 복지보다는 자기미화와 권력 유지에 더 큰 관심을 갖는데, 나쁜 리더의 리더십 실패 요인을 정리하면 다음과 같다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.04

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  리더십이란_리더십이론정리, 최신리더십연구포함

  리더십: 미국 역대 대통령 성공과 실패 원인을 분석. ... 유형의 단순화가 장점이자 단점.적극 active소극 passive긍정적positive1) 적극-긍정형active positive type3) 소극-긍정형passive-positive ... Burns, 1978): ‘거래적 지도자(transactional leader)’와 ‘변혁적 지도자(transformational leader)’로 지도자 유형을 구분.1) 거래적

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.08

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