"민간근무휴직" 검색결과 161-180 / 1,162건

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  사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오

  사회복지사는 낮은 보수, 승진, 출산휴가나 육아휴직, 야간교대근무제도, 과다업무, 직무 중 발생하는 돌발적인 신변위험의 발생 등의 문제를 갖고 현장에서 근무하고 있다. ... 사회복지시설 종사자는 크게 공공 복지인력과 민간 복지인력으로 나누어진다. ... 사회복지사의 처우개선을 위한 대안1) 기관 운영체계 개선2) 사회복지사의 업무 분장에 따른 교육과정 개발 확대3) 직업성찰성 향상4) 근무환경 개선5) 근무환경의 개선을 위한 현실적

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.17

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  우리나라에서는 24시간 아이들을 보육하는 형태가 있다. 본인은 24시간 보육에 대해 어떻게 생각하는지 찬, 반론 입장으로 토론해 보시오

  이러한 변화는 육아휴직제도 및 유연근무제 확대 시행에도 불구하고 여전히 높은 수준의 가사노동 부담 때문이라고 해석되고 있다. ... 앞서 지난달 29일에도 경기 시흥시 한 민간어린이집 원장 C씨(46)가 자신이 운영하는 어린이집에서 생후 13개월 된 D군을 주먹으로 때려 뇌출혈 증상을 일으킨 혐의로 구속됐다. ... 마지막으로 초과근무수당 지급 기준이 없어 야근 시 수당을 받을 수 없다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  우리나라 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고, 다양한 요구와 목적을 반영하고 있는 보육 과정에 대해 말하시오

  수유하는 여성에겐 야간과 휴일근무를 금지하고 있다. ... 방안보육료지원방안보육의 공공성과 보육의 질 향상이라는 당면한 보육정책목표를 실현하는데 있어서 국공립보육시설의 확충에 대한 지원이 시급한 정책과제라 할 수 있지만 보육서비스의 제공에 있어서 민간시설 ... 가족 및 아동수당제도로는 아동 수당(1954)과 자녀 양육 수당, 및 자녀 양육 휴직(1996) 또는 아동 개혁법의 신규칙 (1998) 등이 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.06

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  사랑사회 ) 한국사회 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재

  민간 기업에서는 더욱 격차가 큰 것을 확인할 수 있는데, 2020년 기준 국내 민간 기업 중 20개 그룹 221개 계열사에서는 총 승진 임원 중 여성 임원은 4.7%에 불과했다. ... 이는 또한 출산 휴가와 육아 휴직이라는 제도가 마련되어 있기는 하지만 아직까지는 휴직 제도를 사용하는 것 자체가 근로자에게 불이익이 되는 경우가 많기 때문이다. ... 이러한 고령의 여성 근로자들은 임시 또는 일용직으로 근무할 수밖에 없는 경우가 많고, 근무하게 되더라도 남성에 비해 임금 또한 낮을 것이라고 충분히 예측할 수 있다.그런데 성별 간

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.25 | 수정일 2024.08.19

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  우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.

  이에 여가부는 여성의 경력단절을 막고자 “최근 부부동시 육아휴직제도, 임신 중 육아휴직 허용 등 많은 제도 변화가 있었다.”며 “이외에도 유연근무제 도입 기업을 지원을 한다든지, 기업의 ... 특히 민간기업 연구기관 여성 재직자는 전체 여성과학기술인력의 53.1%를 차지하고 있음에도 신규채용 20.9%, 재직(고용) 16.3%, 보직(관리직) 9.4%로, 타 기관 대비 활용 ... 재택근무 안착을 위해서 컨설팅을 한다든지 이런 일, 생황 균형 지원제도도 앞으로 계속 확대해 나갈 예정이고 밝혔다세월은 많이 지났지만 아직까지 여성과 남성의 성역활이라는 틀에서 벗어나지

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.15

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  [A+과제]한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오

  대기업을 근무하는 사람들을 제외하고는 실행해 옮기기 힘든 부분이 있다. 그 가장 큰 이유로 휴직자의 업무대체와 관련한 문제가 있다.? 개선방안? ... 보육관련 정책으로는「영유아보육법」을 근거로 2006년에는 여성가족부에서 수립한 ‘제1차 중장기보육계획’, ‘새싹플랜’을 발표하여 보육료 지원제도인 기본보조금제도와 민간보육시설 확대, ... 아빠휴직 보너스 제도는 아빠의 육아휴직을 장려하기 위해 만든 제도이다? 문제점정부는 저출산 문제를 극복하기 위해 일?

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.27

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  [지역간호]인구정책

  -민간 부분 노동자는 기본연금, 보충연금, 추가연금의 3층 체계로 구성되어 있다. ... -보육서비스는 자녀양육을 지역사회가 지원하고 자녀 이익을 최대한 존중하는 관점에서수요자의 다양한 요구에 부응하고 있으며, 기업들도 근로시간 단축제, 탄력적 근무제,시차출의 출산장려운동단체들을 ... 육아휴직법? 제정으로 기존의 모성휴직에 출산 후 최대 1년까지 모 또는 부에게 육아휴직을 제공한다.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.09

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  사회복지정책론23공통 우리사회나타나는 차별관련하여 관심있는주제 여성차별 선정하고 해당보여주는 영화드라마 책 중 차별해결위한정책방안제시하시오00

  공공 및 민간 기업에서 여성의 고위직 진출을 촉진하기 위한 할당제 도입도 고려할 수 있습니다. ... (재택근무, 시간제 근무, 탄력적 근무시간 등)를 확대하고, 이를 통해 경력 단절을 방지할 수 있도록 해야 합니다. ... -남성 육아휴직 활성화: 남성도 육아휴직을 자유롭게 사용할 수 있도록 법적, 제도적 장치를 마련하고, 남성 육아휴직 사용률을 높이기 위한 인센티브를 제공해야 합니다.

  방송통신대 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.08.30

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  우리나라의 아동보육서비스의 문제점은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유에 대한 본인의 견해를 밝히고, 해당 아동보육서비스의

  보육교사의 월 평균 급여는 유치원 교사에 비하여 상대적으로 낮으며 근무조건도 이직까지 좋지 않은 것은 사실이다. ... 취업여성의 경우 출산 이후 직장을 휴직하고 아동이 일정 수준 이상 성장한 이후에 복직을 하기가 어렵고 출산 이후 유급휴가제도 또한 정착되지 못한 현실에서 영아보육에 관련한 욕구는 절실한 ... 민간보육시설에 대한 정부지원의 확대민간보육시설은 정부지원 시설과는 다르게 정부로부터 받는 지원은 매우 제한적이며 가정보육시설의 경우에는 더욱이 제한적이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13

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  사회복지쟁점세미나4공통 정치의 삼각형을 설명하고 저출생의 문제를 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 이에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오00

  공공 보육시설을 확대하고, 민간 보육시설에 대한 지원을 강화하여, 부모들이 자녀를 양육하는 데 필요한 자원을 제공합니다. ... 예를 들어, 출산 수당, 육아휴직, 보육비 지원 등의 정책을 통해 경제적 부담을 줄입니다. ... 여기에는 출산 수당, 육아휴직, 보육비 지원, 세금 감면 등의 경제적 인센티브가 포함될 수 있습니다.

  방송통신대 | 6페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.09.06

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  산업보건 관련 정책 보고서-지역사회간호학

  요약 기술일자리 창출 지원과 관련하여 의 사업이 진행 중이다.생산량 감소 등 경영상의 이유로 고용조정이 불가피하나 휴업 등 고용유지조치를 통해 근로자의 고용을 유지하는 사업주, 무급휴직 ... 은 유연근무제를 도입·활용하거나 근무혁신이 우수한 기업을 지원하여 장시간 근로관행 개선 및 일·생활 균형의 고용문화 확산을 목표로 유연근무제를 실시하는 사업주에게 간접 노무비를, 근무혁신 ... 활용하여 공공·민간 고용서비스 간의 상호 연계 및 보완을 통해 취약계층의 취업촉진 및 자립지원을 도모하는 도 운영 중이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.26 | 수정일 2020.11.11

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  윤석열 당선인 윤석열대통령의 보육정책의 방향과 과제0k

  육아정책연구소가 지난해 8월 발표한 ‘직장 내 육아문화 진단과 과제’에 따르면 민간기업에서 6개월 이상 근무하는 전국 20세~49세의 상용직 근로자 2031명 중 ‘임신기 근로시간 ... 이를 통해 국공립 어린이집에 비해 부족한 민간 어린이집의 서비스와 보육 교사 처우 등을 개선하겠다고 약속했다. 그 선봉에 서울시가 나설 방침이다. ... 3년-윤석열 당선인은 영유아 보육·초등 돌봄 육아지원 정책으로 0세부터 2세까지 가정양육수당을 월 30만원으로 늘리고 부모의 육아휴직 기간을 각각 1년6개월씩 모두 3년으로 확대하는

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.05

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  저출산 대책 보건의료정책 필요성, 국내외보건의료정책 비교 및 변화, 문제점분석 및 향후 우리나라 저출산 대책보건의료 정책의 개선할 점

  ´공교육 경쟁력 향상을 통한 사교육비 경감대책´ 수립·추진- 취약지역 내 국공립 보육시설 지속 확충- 민간 육아시설 서비스 개선? ... 양육을 위해 실시하였다. 18세 미만의 아동을 양육하고 있으수유하는 여성은 야간가 휴일근무를 금지한다. ... 근무형태 확산, 가족친화적인 직장환경 조성을 하며, 임신·출산에 대한 지원확대, 다양하고 질 높은 육아지원 인프라 확충한다.

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.11

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  [A+ 보고서] 지역사회간호학 산업보건 관련 정책보고서

  일·가정 양립 환경개선 지원(일家양득 지원) - 근로개선시차출퇴근제, 선택근무제, 재택근무제, 원격근무제 즉, 유연근무제를 도입, 활용하는 우수한 기업을 지원하여 장시간 근로관행 개선 ... 민간부문 직업훈련기관에서 직업훈련을 이수토록 하고 그 비용을 지원하여 재취업 및 창업을 촉진하는 정책입니다. ... 고용유지지원금생산량 감소 등 경영상 이유로 고용조정이 불가피하나 휴업 등 고용유지조치를 통해 근로자의 고용을 유지하는 사업주, 무급휴직 또는 현저히 낮은 법정 휴업수당을 지급받은 근로자를

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.29

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  사회복지역사_수업시간에 배우지 않은 다른나라의 사회복지역사와 정책을 조사하고 한국의 사회복지 역사와 정책을 비교 분석하여 자신의 의견을 서술하시오. 스웨덴을 중심으로

  제도인데, 육아휴직은 아이의 권리로 사회에서 인정되어 2002년부터 부부의 전체 육아휴직기간중 두 달은 무조건 아빠가 사용하도록 규정하고 있다.④ 교육제도스웨덴의 교육방침은 장애로 ... 이나 지원되고 재활훈련의 경우 재활보조사와 모든 훈련의 비용을 국가가 부담한다.재활치료의 경우 지역 내 재활원에서 하는데 이곳은 작업치료사, 물리치료사, 사회복지사 등 전문가들이 근무하고 ... 지방정부 책임으로 분리되어 국가 중심으로 변화되었고, 1889년 사회민주당이 창설되어 사회보험이 실시되고 국가 중심의 사회복지가 비로소 전개되었다. 1862년 이후에는 국가복지와 민간복지가

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  A+건강가정지원센터의 사업을 조사하여 제시해 보고 사업의 활성화를 위한 방안을 작성해 보세요

  남성 교육을 활성화하는 방법으로 남성이 가정생활에 보다 적극적으로 참여할 수 있도록 육아휴직, 육아휴직 등의 문화를 홍보하는 것입니다. ... 사업책임자의 안정적인 근무환경과 취업환경을 확보하여 상기 사업이 지속적으로 운영될 수 있도록 해야 합니다.2) 가족교육영역생애주기별 활성화 방안으로 자녀의 연령, 가정 지역, 학부모 ... 이를 보완하기 위해 전국보건가족지원센터는 지역 민간단체, 복지센터와의 연계를 통해 가족복지 증진에 힘쓰고 있으나 정부 지원금과 활동비가 부족하여 보건가족지원센터 사업 강화에 실패하였습니다

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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  일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석하시오

  또한, 임신한 여성근로자에게 초과 근무를 금지한다. ... 또한, 민간부문의 가족친화경영의 확산 및 가족친화 사회환경의 조성을 선도할 수 있도록, 공공부문 가족친화인증을 의무화하였다. ... 육아휴직지원금을 인상하고 재고용지원금과 패키지로 지원하여 육아휴직 후 재고용을 유도하였다.이처럼 일·가정양립 지원정책의 큰 흐름을 봤을 때, 지엽적이고 국한적이 던 대상을 점차 보편적으로

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.04

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  현대사회의 가족문제 중 하나인 맞벌이가족이 가지고 있는 문제점과 이를 위한 사회복지 서비스 방안에 대해 서술하시오 (가족복지론)

  근로가족을 위한 가족복지정책1) 거시적 복지 정책(1) 출산·육아 관련 복지대책① 출산전후휴가제 및 육아휴직제도- 산전후 직장여성의 보호는 「노동복지법」 제60조제1항, 제110조, ... 일자리에 더 치중하고 있다.- 특히 절대빈곤에서 벗어나기 위해 저소득 여성을 고용하고 있지만 결혼 전보다 불리한 조건에서 재취업하는 경우가 많다.③ 성의식의 전환 확대④ 시간제 근무 ... 미시적 경제 정책(1) 보육서비스① 보육시설의 양적 공급과 함께 취해야 할 대책은 보육서비스의 질적 향상을 위한 것이다.② 특성화 아동·영유아 보육시설이 여전히 매우 부족하고, 민간

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.01

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  [유아교육 및 보육 정책] 저출산 시대의 유아교육 및 보육 정책의 방향

  미국의 일부 주에서는 출산휴가습니다.(2) 육아휴직법 강화 : 육아휴직을 이유로 해고나 근로조건의 불이익을 받지 않도록 하는 육아휴직법의 효과적인 실행이 필요합니다. ... 또한, 교사의 근무 여건을 향상시키는 등의 조치를 통해 유아보육서비스의 질적 수준을 높여야 합니다.이러한 유아보육 정책의 구체적 방안으로는 조기 유아교육 및 탁아 비용 부담 경감 정책 ... 유아보육 시설의 접근성 증대, 가정의 아동양육비 부담 경감, 그리고 아동양육의 서비스 질적 제고가 설정되었습니다.(3) 유아보육 시설 현황 : 현재 유아보육 시설 중 약 70%는 민간

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.23

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  경비지도사 경호학 요약정리

  휴직 기간이 끝나거나 휴직 사유가 소멸된 후에도 정당한 이유 없이 직무에 복귀하지 아니하거나 직무를 수행할 수 없을 때 5. ... 직무수행 능력이 부족하거나 근무성적이 극히 불량하여 대통령령으로 정하는 바에 따라 대기명령을 받은 사람이 그 기간 중 능력 또는 근무성적의 향상을 기대하기 어렵다고 인정될 때 6. ... 평등 민간경호특별원칙 1. 수익자부담 2. 비폭력수단 우선 3. 사법기관과 충돌방지 4. 과잉방어금지 5. 신의성실 6.

  시험자료 | 8페이지 | 9,000원 | 등록일 2024.07.30

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