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"유아교육 대기업" 검색결과 161-180 / 376건

  • 유한킴벌리 경영기법
    1위 - 중앙일보 동북아 경영중심 역할 개시 - 인력, 경영서비스 수출유한킴벌리한국여성용품유아용품가정용품산업용품병원용품MAAGIC노인용품DTP중국물수건홍콩대만일본몽골극동러시아지원팀중국일본한국킴벌리클라크 ... 투명∙윤리경영 + 기업의 사회적 책임 신뢰 구축, 노사화합, 사회적 지지 획득 3. ... 설립유한양행유한킴벌리2008년 매출액: 11,341억원 종업원: 1,1689 명19261872아시아∙한국 최고의 직장 : AWSJ, Hewitt, 매일경제 전부문 시장점유율 1위 : 여성, 유아
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.09
  • 유아교육의 정체성에 대해 깊이있게 논한 A+ 레포트입니다.
    , 사전적 의미를 바탕으로 영유아 사역이 초등학생 사역, 중고생 사역, 기업교육 사역, 직업교육 사역에 비해 차별화 되고 더 중요한 측면이 무엇이 있는지 알아보기 위하여 피아제의 ... 우리나라의 대부분의 사람들은 대학 학사학위 과정 후, 또는 전문학교에서의 직업교육 후 취업을 하게 되면 ‘교육의 덫’에서 드디어 벗어났다고 말한다. 과연 이것이 적절한 표현일까? ... 진리는 인간을 구속하고 옥죄는 역할을 하는 경우가 대부분이다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.24
  • 교대 근무제 분석 및 근무자 인터뷰
    통한 교육환경 조성(포스코교육재단 운영)영유아 보육시설 운영여가생활지원직원 및 가족들의 건전한 휴식을 위한 사내외 휴양시설운영회사 전문시설을 이용한 문화행사 개최체육시설 운영구매시설 ... 이 경우 교대할 때 시간대가 뒤로 밀리는 것이 그나마 건강 유지에 도움이 된다. 인간의 생체시계는 시간대가 뒤로 늦춰지는 것이 훨씬 쉽고 편안하기 때문. ... (명목상 주 5일제를 표방하나, 실상은 대체근무 및 사내 교육, 봉사활동으로 인한 이름뿐인 휴일이 다수임.
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.23
  • 유한킴벌리를 사례로 국내 기업들에게 동기부여 정책을 통한 경쟁력 제고에 도움이 되기위함
    PAGE:6기업 현황5대 경영방침인간존중고객만족사회공헌가치창조혁신주도..PAGE:7기업의 현황(연혁)..PAGE:8기업의 상품..PAGE:9기업현황(시장지위)상품 군1위브랜드 명기업명비교대상경쟁사생리대화이트 ... 휴가제도 등산전휴직(2개월)산전 후 휴가(90일)아버지 출산유급휴가 3일출산축하품, 축하금제왕절개 수술 의료비보육/육아지원육아 데이- 야근 없는 날모유수유공간-느티나무 그늘방평생학습지원유아교육비 ... 서론- 기업선정 동기- 연구방향- 기업 소개 및 현황Ⅱ. 본론 (장점& 문제점)- 4조 교대제- 평생교육- 가족친화경영Ⅲ.
    리포트 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.07.10
  • 포스코 기업소개 및 인적자원관리(인사관리) 발표 피피티
    지원 자녀 학비 지원 학교설립을 통한 교육 환경 조성 영유아 보육시설 ② 여가생활 지원 직원 및 가족들의 건전한 휴식을 위한 휴양시설운영 회사 전문시설을 이용한 문화행사 개최 구매시설 ... Part 8 결론기업소개 0102 03 04 기업소개 05 06 07 1) 포스코 ? ... 01 08 기업소개2) 채용일정 03 04 05 06 07 01 02 08 기업소개인재육성제도 0302 03 04 05 06 07 01 1 ) 포스코 스칼라쉽 (POSCO Scholarship
    리포트 | 46페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.13 | 수정일 2018.01.09
  • 유한킴벌리,유한킴벌리마케팅전략,유한킴벌리 팬티형기저귀,유킴분석,유킴마케팅
    비전 2020 전 연령대 스킨 케어 시리즈 구축 그린 핑거 (08 년 ) - 유아 및 키즈용 스킨 케어 제품 , 국내 1 위 틴엔 (10 년 ) - 10 대 전용 스킨케어 20~40 ... 스킨 케어 , 노인용품 등 신 사업 부문 생산을 50 대 50 비중으로 맞춰 총 매출 5 조원 달성 목표# 마트 시음회 참 고 문헌 논문 유한킴벌리 신제품 개발활동의 진화 경영교육연구 ... 일과 삶의 조화를 권장하는 기업 문화 가족친화제도 및 평생교육 운영 도입배경 : 과로와 저출산 , 고령화 등의 사회적 문제를 해결 해결방하여 고용가능성 제고 ② 탄력근무제도 4 조
    리포트 | 55페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.10.19
  • 유한킴벌리
    1위 - 중앙일보 동북아 경영중심 역할 개시 - 인력, 경영서비스 수출유한킴벌리한국여성용품유아용품가정용품산업용품병원용품MAAGIC노인용품DTP중국물수건홍콩대만일본몽골극동러시아지원팀중국일본한국킴벌리클라크 ... 투명∙윤리경영 + 기업의 사회적 책임 신뢰 구축, 노사화합, 사회적 지지 획득 3. ... 설립유한양행유한킴벌리2008년 매출액: 11,341억원 종업원: 1,1689 명19261872아시아∙한국 최고의 직장 : AWSJ, Hewitt, 매일경제 전부문 시장점유율 1위 : 여성, 유아
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.12
  • 벤처경영론A+ 창업계획서, 사업계획서
    교육 측면에 많은 비용을 투자하는 한국사회 : 유아를 포함한 초? 중? 고생의 사교육 참가율 95.5% 2010년 사교육시장의 추정규모는 약 40조 4,313억 원이다. ... 사업전반에 걸친 자문 : 한국기술교육학교 교수님 및 상담진로 센터 상담가들께 자문 ... , 인성교육, 입시컨설팅 등 모두 각각 기업을 방문해야 가능했던 서비스를 통합적으로 이용 가능3.
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.01.24
  • 남양유업의 생산공정 보고서
    대부분 그러하듯이 서울, 부산, 대구 등 대도시 근교의 공장과 본사는 서울에 위치한 구조를 가지고 있다. ... 서론1.1 남양유업 소개남양유업은 1964. 3.13 남양유업 주식회사를 설립하였다. 1965.11. 1에 천안에 공장을 완공하였으며 1967. 1.10부터 유아용 조제분유인 남양분유를 ... 생산하기 시작하였다. 1978. 6.24에 남양유업은 기업공개를 실시해 주식상장을 받았으며 1980. 2.14에는 공주에 공장을 완공하였다.
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.06
  • 유한킴벌리-역발상경영
    중국이라는 거대한 시장을 대다수 대기업들은 저가제품만이 통하는 저가 시장으로 분류하고 있으며 실제로 신제품을 런칭하고 전략을 세울 때 어떻게 해서 가격을 조금이라도 더 낮출지 에만 ... 각 사업부의 비전은 다음과 같다유아위생기저귀의 대명사 하기스, 아기의 행복을 위해 끊임없이 노력합니다.여성위생여성의 삶을 변화시킨 화이트와 좋은느낌, 깨끗함과 편안함을 추구합니다.가정위생크리넥스 ... 푸르게’타 기업유한킴벌리상업광고가 대다수상업광고보다공익광고를많이하는 회사기존 자사이미지마케팅 후 이미지대표적인환경 훼손 기업친환경 · 환경보호기업유한킴벌리의 주력상품인 아기 기저귀와
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.17
  • 한국 학제의 미래 과제
    당장의 대학 진학- 높은 서열의 대학 진학과 취업- 대기업과 같은 높은 연봉을 주는 직장 취업만을 목표로 공부하고 있다. ... 교육기관으로 ‘유아교육하고 유아에 알맞은 교육환경을 제공하여 심신의 조화로운 발달을 조장하는 것을 목적(「초? ... 중등교육법」제35조)’으로 하며, 만3세부터 초등학교 취학 전까지의 유아를 대상으로 교육한다.초등학교는 ‘국민 생활에 기초적인 초등교육을 목적(「초?
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.09.14 | 수정일 2020.04.08
  • [A+]유한킴벌리 경영혁신 성공사례/기업소개/윤리경영정책/역사/R&D기술/3대혁신기술/5-fouse model/ SWOT분석/ 성공요인/지속경영과 환경캠페인의 결합/ ERP시스템 도입/유한킴벌리 프로세스현황
    유한킴벌리 R D는 기업이익의 원천이 되는 동시에 차별성으로 수출의 경쟁력을 높여주고 있다.유아 위생용품 제품개발경 경영은 “친 환경 기업” 이미지를 구축해 기업 가치를 향상시킬 수 ... 유한킴벌리 기업 소개Contents- 기업문화, 경영방침, 비전과 원칙 - 슬로건, 역사, 주요산업, 성공요인- 지속경영과 환경캠페인의 결합- R D기술 - 3대 혁신기술- 유한킴벌리 ... ) 세계적인 품질+현지인의 특성에 맞는 제품생산미국”포브스”지 “ 4위 유한킴벌리” 30대 존경 받는 기업원활한 의사소통 신뢰증진투명경영 / 경영정보 공개 고용안정에 대한 경영진의
    리포트 | 36페이지 | 4,300원 | 등록일 2011.10.27
  • 현행 우리나라의 24시간 보육의 현황 및 방향성
    인근 지역 주민들의 0-4세 어린이들을 24시간 돌보게 된다는 것이다.이미 경기도가족여성연구원의 “3교대 근무자를 위한 보육시설 운영모델 개발”이라는 연구보고서에 의하면 현재 국내기업 ... 여성부는 2004년도 전국 보육, 교육 실태조사 결과, 야간보육에 대한 수요가 41.3%를 차지했고, 24시간 보육 및 휴일보육의 수요도 20%를 넘고 있다는 보고가 있다.그럼에도 ... 발제자가 자료를 수집 하던 중 4-5년 전의 24시간 보육의 실태는 거의 대부분은 이런 식이었다.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.07.27
  • 사원의 복지후생(구글과 유한킴벌리 비교분석)
    유한양행과 미국의 킴벌리클라크 가 3대7의 투자비율로 합작해 세운 회사이다. 2012년 현재 9년 연속 한국에서 가장 존경받는 기업 10위권에 선정되었으며, 주요 사업 분야는 유아위생사업 ... 또한 직원들의 업무시간에 기준해 종일반과 시간대별로 나눈 교육시간, 주변의 다른 육아시설에 비해 저렴한 교육비 등이 직원들에게 사랑받는다. ... 현재 이곳에서는 3개월이 지난 아주 어린 아이부터 5세까지의 아동들이 각각의 나이에 알맞은 교육을 받고 있다.
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.27
  • [공장배치분석] 공장배치의 물자취급의 목표와 중요성
    우리는 보통 마루공간의 사용에 대해서는 잘 계획한다. 그러나 다른 공간에 대해서는 어떠한가?a. ... 예를 들어, "1교대 당 1,000세트의 유아용 자전거를 생산하는 공장을 건설하라."비용과 품질에 대한 내용이 목표선언에 포함될 수 있다. ... 한 대의 기계에서 더 많은 제품이 생산될수록 제품의 단가는 더 낮아진다.
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.08.14
  • 유한킴벌리의 가족 친화적 복리후생제도
    모유 수유시간 보장- 주5일제에 연월차 40일, 경조사, 하계휴가(4)일을 따로 적용해 여성들에게 육아에 보다 신경을 기울일 수 있도록 배려함.- 임산부에게 태아 검진시간 부여, 유아교육비 ... 즐겁게 일할 수 있는 기업문화, 업무 뿐 아니라 삶의 가치 존중하는 기업 문화로 구직자, 직장인들의 선호기업으로 선정 - 2009년 대학생이 가장 일하고 싶은 기업 3위, 입사하고 ... 수 있다.본 과제가 요구하는 것은 특정 기업의 독특한 보상체계 및 그 영향관계를 분석하는 것으로, 가족친화적 기업, 여성이 일하기 좋은 기업 ‘유한킴벌리’의 사례를 조사 ?
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.18 | 수정일 2017.06.13
  • 경영학의 이해 - 유한킴벌리
    대기업이건 중소기업이건 마찬가지이다. 유한킴벌리의 공익환경캠페인 '우리강산 푸르게'는 21년의 역사를 자랑하는 대한민국 최고의 환경캠페인으로 인정받고 있다. ... 고생 생활건강교육, 사내자원 봉사활동과 가족친화 캠페인 등의 모습을 통해 사회에 공헌하고 있다.예를 들면 가족 친화 캠페인 중 여성 리더십 개발 : 유한킴벌리는 전문가와 시민단체 등 ... 유한킴벌리 회사 설립④기업의 상품 중 잘 팔리는 상품 3가지,못 팔리는 상품 3가지일단 유한킴벌리의 제품들 소개주요사업제품브랜드유아아동용품아기 기저귀, 수유ㆍ육아용품 등하기스, 굿나이트
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.02
  • 직장보육시설의 실태 및 활성화 방안
    한국여성개발원은 한 보고서에서 “직장보육시설이란 기업, 공장, 병원, 대학교, 노동조합 등에서 근로자를 위한 복지정책의 일환으로 설치? ... 그리고 현재 일부기업들은 지역 내 소재한 보육시설에 위탁교육을 하는데 한 개의 시설과 계약하는 경우가 보통인데, 기업이 보육시설을 설치하지 못할 경우에는 노동자들이 거주하는 지역 내 ... 영유아보육법은 보육에 관한 법률을 제정하여 보육시설의 확대 및 체계화로 아동의 건전한 보호와 교육 및 보호자의 경제적, 사회적 활동의 지원을 통해 가정복지를 증진시킨다는 것을 근간으로
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.22
  • 유한킴벌리 노사관계
    대전공장 유아용품 시간당 불량률 , 생산량 변화추이 9. 4 조 2 교대제 시행 후 결과 지속적인 불량률 저하구 분 4 조 3 교대제 4 조 2 교대제 효과 연간 가동일수 260 일 ... 9. 4 조 2 교대제 시행 후 결과10-1 협력적 노사관계의 비결 대 화 ` 노경 안전과 품질 포커스 미팅개최 임직원 고충처리 제도 운영 근무지 이동시 의견 수렴 노경 대화로 협력적 ... 일부 ) 무분규선언 (2 년간 고용조정 하지 않겠다 ) 정리해고 ( 회사측이 통보한 1,583 명중 277 명 경영상 해고 ) 무급휴직 인원 ( 비정리해고 대상자 1,261 명에 대해서
    리포트 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.31
  • HRD개론 중간고사 요약정리
    - 계속 교육3. 전 국민의 능력개발 이란?유아교육(유아원, 유치원) - 학교교육(초등학교, 중고등, 대학교) - 평생교육(직업세계)4. ... 가진 사람인재상- 기업의 특성(사업분야, 추구가치, 성장전략, 조직문화)과 구성원의 역할에따라 다르게 나타난다.3) 기업에서 필요한 10대 인재상항상새로운것을 생각해내기 위해 노력하는 ... 개인, 조직, 국가의 성장 및 가치실현을 위하여 교육학적, 경영학적 지식을 응용하여 학습, 교육, 훈련을 촉진시키는 의도적이고 지속적이며 실천적인 활동한국기술교육학교에서 교육의 의미
    시험자료 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.28
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 10월 02일 수요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감