"간호단위관리자의 핵심직무와 핵심역량" 검색결과 1-20 / 242건

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  A+ 간호관리학실습- 간호단위관리자의 핵심직무와 핵심역량 (논문 분석)

  제출자: 학번 이름1) 제시된 논문을 리뷰 하여 간호단위관리자의 핵심직무와 핵심역량이 무엇인지 요약하여 작성한다.① 간호단위관리자의 핵심직무:직무는 직책이나 직업상 책임을 지고 담당하여 ... 간호단위관리자의 직무 중 여러 병원의 직무기술서에 공통적으로 기술되어 있으며 전문가 타당도를 통해 도출된 직무를 말한다.② 간호단위관리자의 핵심역량:간호 관리 상황에서 간호 관리 업무를 ... 핵심직무가 도출되었다.간호단위관리자의 핵심역량은 5개 역량군, 37개 역량으로 도출되었다. 5개 역량군은 임상수행역량, 인간관계 역량, 전문직 역량, 리더십 역량, 비즈니스 역량군으로

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.25

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  간호단위관리자의 핵심직무와 역량 분석, 간호단위관리자의 필요성 보고서

  간호관리학 실습 과제간호단위관리의 이해- 간호단위관리자의 핵심직무와 핵심역량 조사하기과 목담당교수학 과학 번이 름제 출 일1. ... 간호단위 관리자의 핵심 직무와 핵심역량1) 핵심 직무분류핵심직무1. 환자간호관리1. 환자 진료를 안전하고 정확하게 수행할 수 있도록 모니터링하고 조언한다.2. ... 지역 사회 활동 및 봉사 활동에 참여한다.본 논문을 통해 알아본 간호단위관리자의 핵심직무는 크게 인적자원관리, 조직관리, 환자간호관리, 질 향상 및 환자안전관리, 자원관리, 교육 및

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.01

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  인력배치와 근무계획표 PPT

  이 장에서는 이를 핵심적으로 다루고자 한다 . 1. 인력관리 인력배치의 목표는 환자간호요구에 적정한 간호 인력자의 수를 제공하는 것이다 . ... 필요한 인력의 수를 결정하기 위해서는 관리자들이 특정 단위나 부서 , 진료실의 업무정도를 점검해야 한다 . ... 문제에 관한 창의적 문제해결을 활용한다 . - 근무자의 직무 만족과 간호실무능력을 향상시킨다 .인력보충 계획되거나 계획되지 않은 결근 , 증가된 업무량 , 혹은 근무자 결원 등의 이유로

  ppt테마 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.08

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  간호연구방법론_ 프리셉터의 직무스트레스와 업무 부담이 소진에 미치는 영향_ A+자료

  연구자는 해당 기관의 각 간호단위 관리자에게 연구의 목적 및 방법, 연구대상자의 선정 기준 등에 대해 설명한다. ... 각 간호단위 관리자는 연구대상자에게 연구의 필요성 및 방법에 대해 설명하고 개별봉투에 담긴 설문지를 배부한다. ... 조작적 정의본 연구에서 프리셉터의 핵심역량은 프리셉터 역할을 수행하기 위한 역할모델, 사회화 촉진자, 교육자에 대한 행동능력으로 권인각 등(2002)이 개발한 프리셉터 핵심역량 측정

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.20

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  밀레니엄 세대를 이해하는 간호관리자 역량과 리더십 & 간호관리자 1인의 사례를 분석

  본론1) 밀레니엄 세대와 간호관리자간호관리자 즉, 수간호사는 간호단위 관리에 있어서 총책임자다. ... 비판적 사고 역시 간호관리자가 리더십을 통해서 더욱 강조해야 할 핵심역량일 것이다. ... 핵심역량으로 여겨지는 것들은 직무역량, 전문직관역량, 사회정서역량, 개인 사고역량 등 4가지 범주로 제시되고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.29

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  간호관리학실습 - 간호단위의 기능과 전문분야 간 협력관계 및 업무조정에 대해 관찰 및 분석을 통한 개선방안 보고서

  간호단위의 기능과 전문분야 간 협력관계 및 업무조정의 중요성간호관리자가 단위 운영에서 발휘하는 관리 역량의 수월성(excellence)은 간호사의 직무만족, 동기부여, 이직 등 뿐 ... 학습요구를 확실하게 충족시키는 데 핵심적인 역할을 한다.② 간호사의 학습기능- 간호단위는 모든 업무에서 좋은 모델사례를 통해 학습할 수 있는 기회가 발생 하게 되고, 관리자와 간호사에게 ... 간호단위관리자 정의간호단위의 목표달성을 위해 환자관리, 운영관리, 인적자원관리 등에 관한 업무를 계획, 조직, 집행 및 평가하는 통합적 운영을 담당하는 간호단위 조직의 총책임자이다.4

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.27

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  간호관리학 과제A++, 직무기술서 , 신규 간호사 교육, 이직관리의 측면과 직무스트레스 관리측면, 환자안전 운영체계

  낯선 환경, 역량 부족 -> P와 간호단위 관리자가 면담을 시행한다. -> 직무를 분석하여 재설계 및 재분배함으로서 과도한 업무량의 부담을 줄인다. ... 보고 및 감독관계보고자피감독자병원 내 협력자간호과장 및 간호부장프리셉터, 간호단위 관리자타 간호단위관리자?간호사6. ... 기본요건학력경력기타 훈련 및 자격4년대 간호대학 졸업자경력무관간호사 면허증을 취득한 자,공인어학점수를 보유한 자7. 핵심역랑?

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.20

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  A+100점 자료) 간호관리학실습-인사와 간호실무

  : 직무성과 요인(역량)을 도출 > 심층(Zoom In)면접 : 직무별 핵심역량 보유 여부를 검증 > 최종면접 ?: 스누비안 인재상에 부합하는 인재를 선발 > ?임용2. ... 간호지원기능은 간호단위에서 간호를 제공하는데 필요한 물리적 환경조성과 안전관리, 그리고 물품의 확보 및 관리를 포함한다. ... 기술 : 기본간호 술기술, 대인응대기술, 컴퓨터 활용기술? 역량 : 간호사 면허증 소지자3.

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.02

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  [간호관리학 과제] CHARM 간호역량을 바탕으로 한 바람직한 간호관리자의 상

  더불어 최근 병원은 간호관리자에게 병원의 경영 측면에서 업무 성과를 이끌어낼 수 있도록 요구하기 때문에 간호관리자의 간호관리역량은 병원의 핵심이 된다. ... 간호관리자도 자신의 전문분야의 역량을 개발하기 위해 직무연수와 같은 다양한 프로그램에 참여하여 지속적으로 자기개발에 몰두해야 한다. ... 전공역량을 잘 다져 간호관리사는 간호단위의 질 향상 활동을 주관하고 근거기반의 간호실무 표준을 수립할 수 있어야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.30

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  간호사 핵심역량, 간호사 이미지, 간호전문직관 논문 문헌 고찰

  영역으로 구성되었다.이선경 등(2012)의 간호실무현장에서 요구하는 간호대학 졸업생들의 간호핵심 역량에 관한 연구에서 간호실무현장의 간호 관리자들을 대상으로 포커스 그룹인터뷰를 실시하여 ... 연구 결과 간호사의 핵심역량과 임상실습교육환경(병원직원, 병동의 분위기, 간호관리자, 환자, 학생만족)에 대한 인지가 긍정적일수록, 교육과 협력을 잘 공유할수록, 돌봄에 대한 간호사의 ... 간호사 핵심역량에 대한 연구자별 정의를 살펴보면 한국간호교육평가원 은 간호사 핵심역량을 일반 간호사로서 간호수행능력을 갖추기 위해 반드시 갖추어야 할 역량으로 정의하였으며 김정아,

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.26

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  [간호관리실습A+, 서울아산병원] 간호관리체계 정리, 취업시 참고자료로 좋음

  직원 개발교육간호팀장 세미나, UM 핵심역량 강화과정, CN 및 RN 핵심역량 강화과정, 간호단위별 워크샵 등을 실시하고, 신임 UM을 위한 교육, 타 병원 견학 및 외부기관에서 실시하는 ... 목적으로 한다.* 간호부 직무교육심폐소생술과 응급약물의 이해, preceptor 기본과정, 중간관리자를 위한 리더십 향상 전략, 효과적인 교수 전략, 임상생리Ⅰ,Ⅱ, 임상약리, 신체사정 ... , 기본 심전도의 이해 등* 팀 직무 교육간호 팀별로 필요한 교육내용을 팀별 및 분야별로 실시, 학술대회 개최한다.* 간호단위 직무교육해당 간호단위에서 필요한 교육을 수시로 실시,

  리포트 | 10페이지 | 3,400원 | 등록일 2020.01.27

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  4차산업시대 필요한 간호관리자의 역량과 리더십”을 제시하고, 국내.외 간호관리자 1인의 사례를 분석

  본론1) 4차산업 시대와 간호관리자간호관리자 즉, 수간호사는 간호단위 관리에 있어서 총책임자다. ... 핵심역량으로 여겨지는 것들은 직무역량, 전문직관역량, 사회정서역량, 개인 사고역량 등 4가지 범주로 제시되고 있다. ... 간호사 관리는 물론이거니와 간호단위에서 이루어지는 간호 관련 모든 업무를 총괄적으로 관리하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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  [논문리뷰] 간호사가 지각한 수간호사의 윤리적 리더십이 간호업무성과에 미치는 영향- 상사신뢰의 매개효과

  수간호사는 한 간호단위의 관리 책임을 맡은 일선관리자로서 병원의 목적이나 정책, 계획을 구체적인 상황에 적응시키고, 실천에 옮기도록 하는 간호 관리와 환자들의 관리를 연결하는 핵심적인 ... 정민(2016)의 연구는 수간호사의 윤리적인 리더십이 직무만족에 미치는 영향을 조사하는데 정서적인 몰입을 매개효과로 했는데, 여기서도 정서적인 몰입과 직무만족에 유의한 영향을 미치고 ... 사적인 영역까지 심하게 침범하거나 수간호사의 역량이 충분하지 못할 경우 간호사들의 신뢰 정도가 낮아지는 것을 알 수 있었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09

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  간호관리학 간호사 경력개발 기획

  간호단위의 교육적 필요를 확인하고 동료 및 관리자와 협력하여교육계획을 수립한다.간호의 질 관리2. 부서의 질향상 활동을 이해하고참여한다.2. ... 간호행위를 통합적으로 이해하고 간호과정에 다라 정확하게 기록하고 간호단위의 자원관리도 정확하게 수행한다.5. ... 간호단위 의무교육에 참여하고 프리셉터링을 받는다.1. 자기 주도적으로 참여하고 개발기회를 탐색한다.1. 보수교육이나직무향상 교육을 통하여 최신간호동향의 교육기회를 탐색한다.1.

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.26

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  A+ 간호관리 케이스

  예비간호사 임상역량향상과정· 모집대상: 간호대학 3학년 2학기 재학생 (2025년 졸업 예정자)· 지원분야: 내·외과 병동, 중환자실, 응급실· 1일차: 간호부 홍보 동영상 상영, ... 책임→ 간호단위의 정기회의와 학술 집담회를 지휘하고 필요한 교육을 제공→ 간호부서장과 감독간호사를 간호단위 부하직원의 인사관리에 참여시킴→ 간호의 질 관리를 위한 다양한 연구를 계획하고 ... 시 면담과 관찰을 통해 환자의 상태와 요구를 파악하고, 적정 간호가 제공되도록 현장을 지도→ 간호단위의 재정관리, 물품관리, 의약품관리, 의료장비관리, 환경관리, 안전관리에 대한

  리포트 | 80페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.07.02

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  A+ 간호관리학 리더십 논문 5개 개인과제 // 최신논문과 개인견해 및 정확한 참고문헌 표기

  최근의 예측 불가능한 의료 환경에서 변혁적 리더십은 간호 관리자가 갖추어야 할 핵심역량으로 판단된다.간호단위 관리자의 변혁적 리더십을 달성하기 위한 선행요인에 관한 메타분석을 통해 ... 간호단위 관리자의 변혁적 리더십은 직접 또는 간접적으로 간호사의 임파워먼트, 간호업무성과, 직무만족, 조직몰입에 유의한 긍정적 영향을 주는 것으로 확인되었다. ... 이상의 결과에서 간호사의 조직몰입을 향상시키기 위해서는 간호단위 관리자의 변혁적 리더십 전력을 통해 사회적 자본을 증가시킬 수 있다.비판적 사고성향, 간호사가 지각한 간호 관리자의

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.03

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  서울시간호직 간호관리 핵심요약

  [간호관리 핵심요약]1.관리의 이해2.기획3.조직4.인적자원관리5.지휘6.통제7.간호단위관리8.정보화와 간호9.간호서비스 마케팅10.법적의무와 책임11.간호윤리[관리의 이해: 관리의 ... 셀프리더가 될 수 있도록 가르치고 이끄는 과정-팔로워중심의 이론, 구성원의 자아관리역량에 초점▶관리자역할-구성원이 구체적목표를 설정하도록 도움-스스로 과업의 방향설정, 과업을 재설계하는 ... 수 : 간호단위 간호사 실수 X 1.3방법24)적정간호인력 산정방법 예시3.모집 및 선발과정채용기준 설정▶모집계획 정보수집▶모집방법 결정▶지원서 검토▶전형,적성검사▶최종선발자 결정

  시험자료 | 83페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.03.04

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  간호리더십 사례 분석 보고서

  간호리더십 관련 논문 1개 선정하여 핵심요약논문제목간호관리자가 인식한 신규간호사의 간호리더십역량논문정보(학술지명, 권, 호, 년, 월,페이지)간호행정학회지 제27권 제5호 2021년 ... 연구대상기관에 연구자 중 1인이 방문하여 간호단위 관리자 회의시간에 연구목적을 설명하고 설문지는 자유롭게 할 수 있도록 보조 테이블에 배치하였다. ... 그러므로 간호리더십은 간호관리자만을 대상으로 요구되는 능력이 아니며 신규간호사로서 직무를 시작하는 순간부터 그 역할을 함께 해야 하고, 간호사에게 간호리더십은 자연스럽게 갖춰야 할

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.25

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  간호관리학 요약정리(관리 개념 및 이론, 역량, 인적관리, 전달체계)

  관리 역량? ... 조직 구성원을 직접 지휘 감독, 필요 시 기술적인 역량 전수- 최일선에서 관리자로서의 역할을 담당하는 경우- 수간호사, 유닛 매니저, 책임간호사, 팀리더 등? ... 간호 관리학요점정리의료환경 변화와 간호 관리의 개념 등자료의 특징- 간호 관리학 시험 대비용으로 제작하였습니다.- 어려운 단어는 쉽게 풀이하려 노력하였습니다.- 핵심내용은 색깔로 더

  시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.09

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  간호관리학 직무 기술서, 신규 직원 교육, 이직 관리, 환자 안전 보고체계

  대인관계를 유지한다.간호단위 관리자로서의 업무· 환자간호에 필요한 비품 의료기기 및 시설물을 관리한다.· 감염관리 수칙에 따른 간호단위 환경을 정리한다.· 간호단위에 필요한 보고서를 ... 핵심역량· 응급상황에 대처할 수 있는 능력· 전인간호를 위한 교양 및 전공 지식과 간호술을 습득하고, 이를 적용할 수 있는 능력· 우선순위를 결정할 수 있는 능력· 비품 및 의료장비를 ... 직무개요간호단위 재원환자의 간호실무 담당자로서 분담된 환자에게 간호 사정·계획·수행·평가를 통하여 간호업무를 수행하도록 노력한다.3.

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.02.06

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