"공직적격성평가" 검색결과 1-20 / 56건

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  2018 5급 공직적격성평가 자료해석 해설

  2018 5급 자료해석 해설201511515 이규호ㄱ-편차의 합을 비교해 보면 해피:6 2016년 이동인원×1.7=3540만×1.7=6018만 (o) ? ㄴ-2016년 이동인원 3540만÷6=590만, 590×0.9엥겔이 계속되므로 맞는 설명이다. ??-2008~201..

  시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.07

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  2018 5급 공직적격성평가 상황판단 해설

  2018 5급 상황판단 해석201511515 이규호1. ?-첫째 문단에서 공공성의 개념에 대해 ‘공동체 전체의 이익, 만인의 이익을 대표하여 관리하는 전통성을 지닌 기관’이라고 설명하고 있다. (O) ? ?둘째 문단에서 고려의 정치를 사욕의 정치라고 언급한다. (O) ..

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.07

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  2018 5급 공직적격성평가 언어논리 해설

  2018 5급 언어논리 해석201511515 이규호1. 이 글은 헌법재판에 대해 다루고 있으며 국가기관의 행위에는 국민의 대표성과 의사가 반영되어야 하지만 헌법재판소의 경우 사법기관이라는 특수성으로 인해 그 행위가 국민의 의사에 반할 수 있으며 국민이 아닌 대의기관에 ..

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.07

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  [PSAT][공직적격성평가] PSAT의 탄생 배경, PSAT 언어논리 영역 평가

  PSAT는 왜 생겼는지 설명하시오.PSAT(Public Service Aptitude Test, 공직적격성평가)는 공직 수행에 필요한 기본적 소양과 자질 등을 측정하기 위해, 비판적 ... 공직자들은 업무에 임하며 갈수록 복잡한 문제에 직면하고 있다. 따라서 공직자들은 앞으로 다양하고 복잡한 문제를 신속하고 유연하게 해결할 수 있는 역량을 필수적으로 갖추어야 한다. ... 이러한 점에서 PSAT는 새로운 시대에 발맞춰 인력 충원 방식을 근본적으로 변화시킴으로써, 공직에 적합한 기본 소양과 전문성을 지닌 우수 인력을 적극 유치할 수 있다는 점에서 국가인력의

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.01

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  행정학_한국공직사회 개혁방안

  행정학한국공직사회 개혁방안차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 공무원 시험현황2) PSAT(공직적격성평가)와 NCS(국가직무능력표준)의 전체도입3) 공무원 인원의 개혁필요성4) 가장 이상적인 공무원 ... 먼저 9급과 7급 공무원 시험부터 살펴보자. 9급과 7급의 경우 공직적격성평가(PSAT)을 치르지 않고, 과목별 시험을 통해 인재를 선발하고 있다. 20문제의 각 5점의 100점 만점인 ... 몇가지 방안들을 생각해보자.2) PSAT(공직적격성평가)와 NCS(국가직무능력표준)의 전체도입공기업, 5급공무원과 일부 7급공무원에서는 PSAT와 NCS제도를 이용하여 인재를 선발하고

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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  부산대 민주시민의 길_ㅈㅅ교수님 파트

  검사에서도 실질적으로 비판적 사고력을 측정함.Bloom도 교육목표 목록에서도 고차적 사고력을 가르치는 것이 중요하다.사고력은 공직적격성평가(PSAT)의 핵심 요소- 언어논리영역 : ... 직업적 요구- 공직적성평가에서도 논리적 사고력, 추론능력, 판단 및 의사결정능력 등과 같은 비판적 사고력을 평가의 내용에 포함3. ... 역량John Dewey는 성찰적 사고(Reflective Thinking) 또는 비판적 사고(Critical Thinking)를 민주 시민이 갖추어야 할 핵심 덕목이라고 보았음.공직적격성

  시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.06

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  법학적성시험(리트) 소개 (언어이해와 추리논증의 차이점을 중심으로)

  PSAT(공직적격성평가)의 언어논리 영역이 90분, 수능 수학 시험이 100분, 행정고시가 과목당 120분인 점을 고려해봤을 때 리트의 추리논증에 배정된 125분의 시험 시간은 여타의 ... 기본적으로 언어이해 영역에서는 다양한 제재에 대한 독해 능력과 종합적인 사고력을 측정하고 추리논증 영역에서는 추리력과 논증력을 중점적으로 평가한다. ... 보기엔 두 영역 모두 한국어로 된 지문을 읽고 문제를 푸는 시험이기 때문에 크게 다른 점 없이 유사해 보이기도 하며 실제로 수능에서는 앞서 언급한 능력들을 국어 시험 하나로 함께 평가한다

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.26 | 수정일 2023.10.05

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  9급 행정학정리(21년도 국가직/지방직 모두 95점) 문의시 암기법제공

  내외) cf>임용권→대통령절차-액션러닝→역량평가제 직무성과체결→성과계약등평가→직무성과급적연봉제적격성심사-2년최하위/1년직위x/1년최하위&6개월직위x→부적격자직권면직4.중앙인사기관유형 ... (전)-평가의가능성평가 메타평가(후)-평가의결과평가6.정책평가의요소:인과관계(변수)-성립조건(선행성·공동변화·경쟁가설배제) 타당성 신뢰성정책변수유형-허위(x→o) 억제(o→x) 혼란 ... 노무현정부도입 직무등급(가·나급)구성(국가직&실·국장급)-일반직 별정직 외무공무원(특정직) 광역지자체행정부단체장임용-기관직위(50%) 공모형직위(30%·기관 내외) 개방형직위(20%·공직

  시험자료 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.10

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  민간경력직 7급과 지역인재 7급의 채용방식 비교

  각 단계에 관한 구체적인 사항은 다음과 같다.우선 첫 번째 단계인 필기시험은 7급과 5급 공무원으로서 업무수행에 필요한 기본적성과 판단능력, 그리고 사고력 등을 평가할 수 있는 공직적격성평가 ... 공직의 개방성 · 다양성 확대에 기여하며, 지역인재의 공직 등용문으로 자리 잡았다는 평가 속에서 지방대학과 지역의 젊은 공무원 지망생들에게 높은 호응과 관심을 얻고 있다. ... 이때 지도교수 추천 등을 거쳐 학교생활 충실성, 성실성, 봉사정신 및 공무원으로서 자질 등 인성을 종합적으로 평가하여야 한다. 또한 동일한 지원자의 재추천이 금지된다.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.25 | 수정일 2023.04.28

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  [행정학]PSAT에 대한 소견

  공직적격성평가(PSAT).PSAT는 Public Service Aptitude Test의 약자이다. ... 다음에서 공직적격성평가가 무엇이고, 기존 고등고시와 달라진 점은 무엇인지. 그리고 달라진 시험의 한계는 무엇인가에 대해서 알아보도록 하자.Ⅱ. ... 기존 고등고시의 문제점을 극복하기 위해 도입된 공직적격성평가(이하 PSAT)는 올해로 시행 3년째를 맞고 있지만 여전히 시험에 대한 이해도가 부족하다고 보여 진다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.27

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  공무원 선발 방식은 어떻게 달라질까

  갖춘 불특정 다수인을 대상으로 한 경쟁시험 실시 시험명 1 차 , 2 차 시험과목 3 차 시험과목 5 급 ( 행정고시 ) 언어논리영역 , 자료해석영역 , 상황판단영역 (PSAT/ 공직적격성 ... 평가 ) + 각 직류별 시험 ( 논문형 ) *영어 , 한국사는 사전 검정시험으로 대체 면접 7 급 국어 ( 한문포함 ), 영어 , 한국사 + 직류별 4 과목 ( 단 , 외무영사직은 ... VR 기술을 통한 윤리성, 상황대처능력 검증 시험 전문성, 실무 능력 중심의 교육 5지망까지 희망 부처 제출 부처별 전문지식 공부 TF 팀별 과제 수행 부처에 인턴으로 배치 → 평가

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.22

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  논리와비판적사고2

  (귀납 논증)(연습문제, 공직적격성평가 기출) 연역 논증인가, 귀납 논증인가?1. 우리 등산 동우회 회원은 모두 여덟 명이다. ... 논증의 평가전제와 결론의 지지관계에 따른 기준 + 전제의 참, 거짓에 따른 기준2-1 연역 논증의 평가: 타당성과 건전성* 타당성(Validity)-타당한 논증은 “전제가 참일 경우

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.22

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  다면평가제도 사례 분석

  공직사회의 다면평가제도2.1 도입목적공직사회의 일부 연공서열과 온정주의 평가문화를 개선하고, 객관적이고 공정한 평가제도를 정착시키기 위해서는 「종래의 평가방식에 대한 다면평가방식의 ... 보완」이 효과적인 대안으로 인정2.2 기상청의 다면평가 방법① 평가 대상 및 시기 : 4급 및 5급으로 승진 심사시② 평가방법 : 승진적격성평가서로 평가③ 평가 집단 및 비율- 상사 ... 공직사회의 다면평가제도2.1 도입목적2.2 기상청의 다면평가 방법2.3 문화재청의 다면평가 방법3. 일본 IBM의 다면평가제도3.1 도입목적3.2 IBM의 다면평가 방법Ⅲ.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.08

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  [ppt자료] 특채 비리에 대해서

  급 일괄채용시험’ 도입 2 차 : 직무적격성심사 1 차 : 필기시험 형태의 ‘ 공직적격성평가 ’ 3 차 : 면접채용과정을 공개하여 투명한 특별채용 방법을 사용하고 , 비리가 많아지는 ... 검사 등 2 단계 평가 과정을 추가로 도입특채비리에 대한 정부의 대처 방안 공무원 시험관리 전문기관 설립 대국민 공개 토론회 개최특채비리에 대한 정부의 대처 방안 ‘민간경력자 5 ... 한 방안을 백지화 최근 10 년간 평균비율인 37% 선으로 특채비율 유지특채비리에 대한 정부의 대처 방안 까다로워지는 5 급 공무원 특별채용 시험 면접만으로 치뤄짐 필기 , 직무적격성

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.01.15

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  직업탐구(외교관) -- 글로벌 세계의 리더가 되다 -

  서류전형 1) 영어 및 제 2 외국어 : 공인인증시험 기준치 이상 2) 한국사 : 한국사검정능력시험 일정 등급이상의 자격증 소지자 3) 공직적격성평가 : 일정점수 이상 4) 학부 성적 ... 면접 1) 서류심사 : 면접위원 심층 심사 2) 개별면접 : 전문성 , 잠재력 , 업무적합성 , 인성 평가 3) 역량평가 : 개별 역량 , 집단 역량 , 영어 역량 * 60 명 외교아카데미 ... 단답형 및 약술형 시험 : 국제정치학 , 경제학 , 국제법을 출제함 2) 사례 해결형 에세이 : 상기 3 과목 범위 내 학제간 문제를 통한 기본지식과 실무적용능력 , 논리력등을 평가

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.28 | 수정일 2014.09.04

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  한국토지공사

  한국토지공사 채용정보서류심사기준 완화로 응시기회 확대상식 폐지, 공직적격성평가 도입서류전형→전공→공직적격성평가→인성검사→면접 순한국토지공사는 균형인재 선발을 권고하는 정부정책에 적극 ... 된다.둘째, 종전에는 전공과 상식이 필기시험 과목이었으나, 응시자에 대한 종합적·논리적인 사고능력을 검증하기 위하여 상식시험이 폐지되는 대신 전공시험 합격자를 대상으로 중앙인사위원회의 공직적격성평가

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.21

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  특별채용제도

  특별채용의 경우 다양한 방법을 통해 외부 전문가들이 영입되고 그에 따른 유효성에 대한 평가도 실시하게 될 경우, 평가를 위한 가시적 행정이 이루어질 가능성이 높고 그에 따른 기존 공직자들의 ... 실시하고, 부처배치를 받고 정규공무원으로 임용되는 과정을 거쳐 다소 상이하다.행정고등고시와 외무고등고시 5급 공채시험의 경우 제1차, 제2차, 제3차 시험으로 구분되며, 제1차 시험은 공직적격성검사 ... 이러한 개방형 인사는 개혁성을 확보하고 전문성을 부각시키는데 좋은 제도로 평가되고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.21

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  특채 비리에 대해서 (발표자료)

  형식으로 실시해 국민들에게 채용의 전 과정을 투명하게 공개하기 위한 것으로 내년 하반기에 도입될 예정이다.선발절차도 기존의 서류전형과 면접 방식이 아니라, 1차로 필기시험 형태의 ‘공직적격성평가 ... 기법을 활용하여 심층적으로 평가할 예정이다.⑥ 장애인 공직 임용 확대 방안장애인 의무고용 직종을 확대하고 장애인 특별채용을 확대하여 장애인에 대한 불합리한 차별을 제거함으로써 한다 ... 특히 직무적격성심사에서는 단순히 자격증, 학위만 소지한 자보다 민간에서 실제 근무경력이 있는 자를 우대할 계획이다. 3차 면접에서는 일반적으로 타당성이 검증된 역량평가와 구조화된 면접

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.15

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  [국가정보원 자기소개서] 국가정보원 자기소개서 최종합격 우수예문 + [빈출면접기출문제]_ 국정원 자기소개서_ 국정원 자소서_ 국정원합격자기소개서

  저는 5급 공무원 공채 1차 시험인 공직적격성평가(PSAT)를 오랜 시간 공부하여 다양한 분야의 텍스트를 이해하는데 어려움이 없으며, 시험을 준비하지 않는 지금도 전공 분야를 제외한

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.20 | 수정일 2016.12.29

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  인사행정론 시험자료

  제한경쟁채용을 가능한 모든 분야로 점차 확대시키는 것을 추진해야 하며 특별채용의 공고절차도 강화시켜야 한다.③ 공직적격성검사(PSAT)를 특채 시에도 활용할 수 있도록 지원하여 업무에 ... 대한 공직의 가치와 책임감이 들 수 있도록 해야 한다.6. ... 그러나 최근 MB정부에서는 작성하여 사용하지 않았다.등장배경① 관리범위의 확대 : 현대 유기적 구조에서 통솔범위가 넓어지면서 관리자 단독으로 평가를 전담하는 전통적인 평가 시스템은

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.30

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