"기업이념과 가치" 검색결과 1-20 / 31,520건

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  포스코 기업분석,포스코 조직구조,포스코 경영이념,포스코 핵심가치,포스코 인사관리

  의 People Management 인적자원관리 7 조목 차 01 POSCO 소개 역사 비전 경영이념 핵심가치 02 POSCO 의 인사관리 조직구 조 채용 교육훈련 평가 03 인사관련 ... 출범 2002.03.15 사명변경 ( 주식회사 포스코 )창업정신 인간 존중 생애 직장 사명 의식비 전경영이념 상생 개방 협력핵 심 가치 고객 지향 실행 중 시 도전 추 구 인간 존 ... 광양제철소 1 기 설립 착공 1988.6.10 주식상장 ( 국민주 1 호 ) 1992.10.2 4 반세기 대역사 종합준공 1994.10.14 뉴욕증시 상장 2000.10.04 민영기업

  리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.06

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  창업 - 1. 일반적인 창업의 개념에 대해서 설명하고, 과학과 기술의 차이에 대해서 서술하세요. 2. 기업가 정신의 의미에 대해서 서술하고, 기업가 정신의 필요성에 대해서 서술하세요. 3. 본인은 어떤 기업가의 창업정신이나 기업가정신, 기업 이념이 본인의 가치관과 가장 유사한지 서술하고, 그 이유를 서술하세요.

  본인은 어떤 기업가의 창업정신이나 기업가정신, 기업 이념이 본인의 가치관과 가장 유사한지 서술하고, 그 이유를 서술하세요.창업정신은 지식과 혁신에 대한 열망, 실패를 두려워하지 않는 ... 이러한 이유로 가치관과 기업가 정신은 유사하며, 기업가 정신을 통해 가치를 실현하고자 합니다.4. ... 기업가 정신은 경제적 가치뿐만 아니라 사회적 가치를 창출하는 것에도 초점을 두며, 새로운 시장을 개척하거나 기존 시장에서 혁신을 이끄는 역할을 합니다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.28

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  이해관계자와 기업간의 관계정립을 위한 이념적 가치

  (1) 이해관계자와 기업간의 관계정립을 위한 이념적 가치1. ... 권리를 보호하고 구성원간에 합의된 민주적 절차에 의해 기업이 운영되도록 하는 이념이다.하지만 우리 조는 기업민주주의를 협의의 개념으로 보아, 일반주주와 기업간의 위탁-수탁관계의 정립을 ... 하는 이념으로 정의를 내리고자 한다.* 기업민주주의가 나타난 배경① 소유권과 경영원이 분리된 전문경영체제를 갖추게 되고 더 많은 자본조달을 위해 기업공개를 하게 됨으로써 소유권이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.07.17

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  건설기업 - 대륭건설 기업분석 / 환경그린 경영 전략, 경영이념 가치 등등 분석

  우리는 지금까지 소중히 다루어온 기업이념을 변하지 않는 테마로써, 앞으로도 영원히 추구.O 경영비전 - 우리가 지향하는 모습. ... 고객의 가치, 땀의 가치를 잘 아는 대륭건설은 오늘처럼, 내일을 향해 최선을 다하는 기업. ... 새로운 가치제공사람과 미래에 기여하는 기업모든 사람들의 더 나은 삶을 창조.

  리포트 | 56페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.07.26

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  SK그룹의 경영전략,SK 그룹 가치이념,기업의다각화전략,전략적 제휴,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

  전략적 제휴 Contents1) SK 그룹 가치이념 도 전 혁 신 행 복 1. 기업소개2) 계열사 소개 1. 기업소개2) 계열사 소개 1. 기업소개2) 계열사 소개 1. ... 기업소개3 ) 연혁 1. 기업소개4 ) Global SK 1. 기업소개5 ) 경영실적 1. 기업소개5 ) 경영실적 1. 기업소개5 ) 경영실적 1. ... 전략결정의 대안 : 기업 수준의 전략 ‘SK 그룹의 경영전략 ’1. 기업 소개 2. 성장 및 안정전략 3. 수평적 전략 4.

  리포트 | 47페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.04.29

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  A+) 경영학원론 / 기업의 이념, 관행 등에 대한 조사

  경영학 원론: 기업의 이념, 관행, CI상징 등에 대한 조사- 한국투자증권① 가치/이념경영이념: 고객에게 기쁨을 주는 경영 / 사람을 존중하는 경영 / 새로운 가치를 창조하는 경영"대한민국을 ... 고객만족을 넘어 고객감동을 실천하는 기업! ... 하지만 이를 통해 기업의 차원에서 얻는 이점은 분명해 보인다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.14

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  한국지역난방공사 사무관리직 합격자소서

  [조직이해 (기업전반)]한국지역난방공사의 기업이념은 “행복한 에너지 세상을 만듭니다”입니다. ... 행복한 에너지 세상"의 이념을 달성하는데 있어 공사가 처한 장애 요인은 무엇이라고 생각하십니까? (150자 이상 ~ 300자 미만)무엇보다 비용의 문제일 것입니다. ... [조직이해 (핵심가치)]한국지역난방공사의 핵심가치는 “도전, 열정, 상생”입니다.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25

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  한국지역난방공사 전기직 합격자소서 입니다

  [조직이해 (기업전반)]한국지역난방공사의 기업이념은 “행복한 에너지 세상을 만듭니다”입니다. ... 행복한 에너지 세상"의 이념을 달성하는데 있어 공사가 처한 장애 요인은 무엇이라고 생각하십니까? ... [조직이해 (핵심가치)]한국지역난방공사의 핵심가치는 “도전, 열정, 상생”입니다.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25

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  한국지역난방공사 전기,전자직 인턴 합격자소서

  [조직이해 (기업전반)]한국지역난방공사의 기업이념은 “행복한 에너지 세상을 만듭니다”입니다. ... [조직이해 (핵심가치)]한국지역난방공사의 핵심가치는 “도전, 열정, 상생”입니다. ... 또한 동티모르 국민들에게 태양광발전을 통한 해수담수화설비를 가동하여 건강한 삶을 위해 깨끗한 물을 마실 수 있도록 지원하고 있습니다.1-3.행복한 에너지 세상의 이념을 달성하는데 있어

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25

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  한국지역난방공사 기계직렬 인턴 합격자소서

  [조직이해 (기업전반)]한국지역난방공사의 기업이념은 “행복한 에너지 세상을 만듭니다”입니다. ... (150자 이상 ~ 300자 미만)신입사원이 갖추어야 할 가장 중요한 가치는 "상생"이라고 생각합니다.한국지역난방공사는 국민을 위한 공공기업으로써, 신입사원으로서의 도전정신이나 열정을 ... 행복한 에너지 세상"의 이념을 달성하는데 있어 공사가 처한 장애 요인은 무엇이라고 생각하십니까?

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25

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  한국지역난방공사 기계직 합격자소서

  [조직이해 (기업전반)]한국지역난방공사의 기업이념은 “행복한 에너지 세상을 만듭니다”입니다. ... [조직이해 (핵심가치)]한국지역난방공사의 핵심가치는 “도전, 열정, 상생”입니다. ... 행복한 에너지 세상"의 이념을 달성하는데 있어 공사가 처한 장애 요인은 무엇이라고 생각하십니까?지역난방은 편의성과 경제적인 요금으로 사용자의 선호도가 높아지고 있습니다.

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25

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  우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

  ’로 발전하고 ‘인화, 단결’은 ‘인간 존중의 경영’으로 발전하였다.2) 기업이념LG의 기업이념은 기업활동의 목적인 ‘고객을 위한 가치창조’와 회사 운영 원칙인 ‘인간존중의 경영’이다 ... 필자는 본문에서 SK와 LG의 창업정신, 기업이념, 경영철학에 대하여 논하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 이론적 배경1) 창업정신이란기업가의 고유한 가치관이나 기업가적 태도. ... SKMS를 통해 ‘경제적 가치’,‘사회적 가치’,‘우리의 행복’을 만드는 것이 SK그룹의 기업이념이라 할 수 있다.3) 경영철학그림 1 https://www.sk.co.kr/ko/about

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.18

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  (경영학특강 4학년) 최근의 우수기업 사례를 제시하고, 이 기업의 공유가치 및 기업문화에 대하여 논하시오

  포스코 기업의 공유가치1) 기업의 가치2) 포스코의 기부콘텐츠3) 기업이 입지한 지역에서 다양한 사회복지 프로그램을 시행4) 성과공유제5) 환경보호3. ... 포스코 기업의 기업문화1) 고도 집권화2) 인재 제일의 경영이념3) 실속 있고 근면한 노동의식4) 인화단결 정신5) 기업가정신6) 조직과 인사 혁신7) 포스코의 미래 기업문화4. ... 분석하여 기업이 지향하는 가치를 분석하였다.

  방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.09

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  빙그레 경영분석 보고서(2022.6.30 반기)

  기업 현황ⅰ. 기업 소개ⅱ. 경영이념/핵심가치ⅲ. 연혁Ⅱ. 요약재무제표ⅰ. 요약 재무상태표ⅱ. 요약 손익계산서ⅲ. 요약 현금흐름표Ⅲ. 재무비율 분석Ⅳ. ... 경영이념/핵심가치(1) 경영이념빙그레는 국민의 건강과 행복을 위해 최상의 고객 가치를 만듭니다.미션 : 건강과 행복을 함께 나누는 밝은 미소의 메신저가 되겠습니다.비전 : 일하는 즐거움과 ... 시장가치 비율 및 현금흐름 분석ⅰ. 시장가치 비율ⅱ. 현금흐름 비율분석Ⅰ. 기업 현황ⅰ. 기업 소개(1) 회사의 법적ㆍ상업적 명칭당사의 명칭은 주식회사 빙그레 입니다.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.18

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  [경영학과] 2021년 2학기 경영학특강 중간시험과제물 공통(오늘날 우수기업의 공유가치)

  우수기업의 공유가치1) 공유가치의 개념공유가치(shared value)는 조직의 구성원들이 모두가 공동으로 소유하고 있는 가치관과 이념 그리고 전통가치와 조직의 기본목적 등을 말한다 ... 기업의 공유가치란 흔히 핵심가치를 의미하는 것으로서, 일반적으로 의사결정이나 전략수립에 대한 기준이 된다.이 레포트는 우수기업의 공유가치가 무엇인지를 설명하고 이러한 가치를 존중하고 ... 기업의 공유가치는 조직 내에서 바람직한 행동을 제시하는 기본규범이며, 기업 구성원들이 공유하고 있는 가치관이자 신념을 말한다.

  방송통신대 | 9페이지 | 12,500원 | 등록일 2021.09.04

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  [A+] 우리나라 기업가의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

  이러한 성공으로 현재 미래에셋은 글로벌 시장을 개척하고 지속적인 성장을 하고 있는 기업이다.2) 박현주 회장의 기업이념과 핵심가치박현주 회장은 창업과 동시에 오랫동안 기업이념과 핵심가치를 ... 미래에셋그룹 박현주 회장1) 미래에셋의 창업과정과 위기극복2) 박현주 회장의 기업이념과 핵심가치3) 미래에셋그룹의 사회적 공헌Ⅲ. ... 직원들에게 보낸 편지의 내용을 보면 박현주 회장의 경영이념은 열린 마음으로 인재를 중시하고 핵심가치로는 고객을 위한 기업, 투자 전문그룹으로서의 독립성, 경쟁우위, 개인의 존중, 팀플레이에

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.29

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  학점은행제 시장조사론 레포트

  삼성전자 기업이념삼성전자의 기업이념은 경영이념, 핵심가치, 행동원칙의 3단계로 구성되어 있다.2-1. ... ’최고의 제품과 서비스를 통한 사회공헌‘이라는 경영이념을 실현 하고자 많은 노력을 기울여 왔다.◆ 기업개요.국가한국대표이건희(회장)설립1969. 01. 13업종휴대폰, 정보통신기기 ... 핵심가치① 인재 제일 (People)- ‘기업은 사람이다’ 인재를 소중히 여기고 기회의 장을 만든다.② 최고지향 (Execllence)- 열정, 도전정신으로 세계 최고가 되기 위해

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.09

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  우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등) 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상 조사

  원칙과 가치삼성은 '창의적인 도전'을 기업이념으로 삼고 있다. ... 삼성의 기업이념은 창업주인 선대회장의 경영철학의 결정체이며 삼성에 깊이 체화된 고유의 가치관, 행동방식, 기업문화의 뿌리를 형성하는 삼성 최초의 명시화된 가치체계로 1973년 공표되었다 ... 책임감을 가진다.- 협업: 함께 일하고 함께 성공한다.쿠팡은 이러한 기업이념을 바탕으로 6가지 핵심가치를 제정하고 모든 임직원에게 준수하도록 하였다. 6가지 핵심가치는 Customer

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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  경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대하여 논하라.

  세계적인 일류기업들은 기업 고유의 이념과 비전을 따르며 진보해나가는 가치 중심의 경영을 필두로 성장과 발전을 지속시키고 있다. ... 본론1) 프로그램의 필요성2) 프로그램의 목적3) 프로그램 설계의 기본방향3.1) 기업의 비전 및 이념을 따르며 실천되는 프로그램3.2) 구성원의 자기계발의 가치를 인정하는 경력개발3.3 ... 해당 기업의 임직원들이 학습 및 참여를 통해 확고한 비전과 고유한 기업이념을 형성했기 때문이다.그렇다면 우리나라 기업의 상황은 어떨까?

  방송통신대 | 8페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.08.12 | 수정일 2020.08.19

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  창업가 정신

  기업이념2. 핵심가치3. 주요연혁4. 기업 CI5. 오뚜기의 역사와 현재Ⅲ. 결론1. 창업가정신 분석Ⅰ. ... 기업이념? 보다 좋은 품질 - 현재보다 좋은 품질의 식품, 오늘보다 더 좋은 식품을 끊임없이 만들어 가는식품을 우리 인류에 게 선보이는 것.? ... 친절과 정다움으로 소비자를 대하고 소비자의 건강에 대한 약속과, 보기만 해도 먹고 싶어지는 식품, 먹을수록 더욱 가까이 하고 싶어지는 품질과 영양을 갖춘 최고의 맛을 추구하겠다는 기업이념을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.27

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