"유성기업 노조" 검색결과 1-20 / 80건

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  유성기업의 노동조합 및 노사분규 사례 보고서(기업 소개, 노동조합 소개, 노사분규 사례, 결론, 시사점)

  노동조합 소개유성기업에는 여러 노동조합이 있다. '1노조'는 1961년에 설립되었으며, 민주노총에 속해있다. ... 유성기업의 노동조합 및 노사분규 사례학과 학번 이름< 목차 >Ⅰ. ... 이 조합은 금속 산업과 제조업, 서비스업 노동자들의 산업별 노동조합으로 '금속노조'로 불린다. '2노조'는 유성기업이 창조컨설팅과 협력하여 노조 무력화 방안을 진행한 조합이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.12 | 수정일 2024.06.11

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  유성기업 파업을 바라보는 두 가지 시선,유성기업,유성기업파산,기업파산,노조,노동조합

  유성기업 파업을 바라보는 두 가지 시선1. 사건 정리 2. 두 가지 시선 2.1. 노조측의 무리한 요구 ? 2.2. 노동자의 정당한 권리 찾기 ? 3. ... 유성기업 노조의 요구대 로 임금은 그대로 두고 근무시간만 하루 2 시간 줄일 경우 생산량이 20% 감소하고 , 시간당 노동비용은 25% 나 증가한다 . ... 헌법에 규정된 노동자의 정당한 권리찾기 [ 경향신문 사설 ] 유성기업 사태 조장한 것은 친기업 · 반노동 정부다 ( 전략 ) 직장폐쇄를 감행했던 유성기업 사장은 파업 뒤 주가가 올라

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.04

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  신노사관계론 유성기업 노조파업 용역업체 공권력

  노동조합㈜유성기업의 노동조합 ㈜유성기업의 노동조합 위원장 : 안두헌㈜유성기업의 노동조합“ 공권력의 진압으로 끝나버린 파업 ” “ 앞으로 같은 상황을 번복하게 만들 수 있는 해결하지 ... 이에 노동조합은 지방노동위원회 조정과 조합원 찬반투표 (78.2% 찬성 ) 을 거쳐 2011 년 5 월 13 일합법적 파업권 확보 .노조측입장 “ 주간연속 2 교대와 월급제 , 우리가 ... , 결국 용역업체 투입 및 공권력 투입 .파업사태 결과 경찰과 노동조합원 수십 명 부상발생 .

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.15 | 수정일 2017.06.09

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  귀족노조 사례 분석 및 이해와 대처 반안(유성기업, 현대자동차, 대한항공, 은행 등)

  귀족노조- 귀족노조 사례 분석 및 이해와 대처 반안(유성기업, 현대자동차, 대한항공, 은행 등)- 목 차 -Ⅰ. 개요Ⅱ. 노동조합(노조)의 출현Ⅲ. 귀족노조- 유성기업 사건Ⅳ. ... 즉, 유성기업의 파업은 귀족노조의 쓰임과 관련하여 적절한 사례는 되지 못한다.하지만 우리 주변에서 일어나는 몇몇 노동운동, 노동조합의 움직임은 보수 세력의 노조가 펼치는 일방적 주장이 ... [그림 1] 유성기업 사태의 재구성, 2011-06-01, 경향신문유성기업이 더욱 뜨거운 감자였던 것은 지난 달 23일 최중경 지식경제부 장관이 유성기업 파업사태와 관련해 “1인당

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.02

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  (고용관계론)<파업전야 독후감> 노동과 인간

  그 당시 기사를 보면 "현대자동차 주식회사와 현대차 구매본부 직원들이 ‘노조 파괴의 대명사’라 불리는 유성기업과 공모해 부당노동행위를 저지른 혐의로 기소됐다. ... 경험했습니다.기억에 남는 집회는 양재동 현대차 본사 앞에서 항상 있던 집회는 "유성기업 노조파괴"에 대한 노조들의 집회였습니다. ... 그동안 유성기업 노조 와해 작업의 ‘실질적 배후’라는 의혹을 받아 온 현대차가, 사태 6년 만에 사법처리를 받게 된 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.06

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  노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고

  이런 투쟁 과정에서 서울 조합원의 전원탈퇴, 노조 사무실의 폐쇄로 이어지며 유성 조합원만 합의하게 된다. ... 이런 유성 조합원의 경우 장기 투쟁을 끝내며 고용보장과 인원 정리의 저지, 비정규직의 정규직 전환을 합의하지만, 회사 측은 노동조합에 대한 탄압을 더욱 늘려나간다. ... 국내기업에서 노사분규가 내적인 도산 원인이 되기도 하고, 파업과 같은 행위가 기업에 부정적인 영향을 미치기도 한다.웹( Webb, S. & B.)의 노동조합 3개 기능을 통해 이런

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.17

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  자기 소개서 및 경력기술서 발표자료(인사팀 사용)

  소송 대응 등 - 노동조합 “ 임금 및 단체협약 ＂ 운영 • 연간 노사관계 기획 ( 노사동향 , 인력상황 , 노조원 현황 등 ) • 연간 임금협약 ( 년간 1 회 ), 단체협약 준비 ... 노무대응 - 노사관계를 의미하며 , 사용자와 근로자 또는 근로자 단체와의 협력적 노사관계를 유지 / 개선하는 업무 - 준용사항 : 근기법 및 기타노동법 , 노동조합 및 관계 조정법 ... , 인사규정 , 산업안전보건법 , 중대재해기업처벌법 , 환경 , 안전 , 가스관련 법률 등 ) 1.

  자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.20

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  교재 7장 [취미로서의 영화: 영화란 무엇인가?]에 나오는 독립영화에 대한 내용을 참조하시면서(교재 119쪽) 독립영화 한 편을 감상하신 후 감상문을 써 주십시오. 감상문을 쓰실 때는 먼저 영화의 제작진, 내용 등 개요를 간략히 정리하고(A4용지 1장 반 이하), 그 영화가 우리가 영화관에서 흔히 접하는 상업영화와 지닌 차이점에 대해 분석해 주십시오(30점

  용산참사, 촛불운동, 노조 문제 등. 다큐멘터리에서 이런 문제를 다룰 때 ‘이게 옳은거야’라고 말하는 것 같다. ... 유성영화의 시대가 도지 더해졌다.2)상업영화란영화는 돈이 많이 들어간다. 기술적 실험이 더해지면서 이윤창출과 연결된다. ... 그로 인해 각 기업에서 투자한 영화가 각 기업 영화관에서 틀어지는 횟수가 늘어났고, 다양성 영화를 볼 수 있는 기회는 점점 줄어가고 있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.07 | 수정일 2020.11.10

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  노사관계론,장시간근로,장시간근로 개념,장시간 근로의 사례

  장기간근로에 대한 국내기업 사례 유성기업 사례 ㅇ 노조측의 요구 - 주야 맞교대 주간연속 2 교대사용자와 근로자의 입장 차이 3. ... 장시간근로에 대한 노동자측 입장 1 2 고용패턴 개혁과 정년 연장을 통한 고령화 대비 ㅇㅇ 1 일 8 시간 , 1 주 40 시간 노동 → 사회적 규범 세우기 ㅇ 3 4 기업들의 인력 ... 장시간근로에 대한 국내기업 사례 출처 – 12 조 PPT2. 자원봉사의 기본자세 결론 장시간 근로에 관한 논의는 여러 사항이 복합적으로 융합 2 .

  리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.25

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  계명대학교 기술과인간생활 시험정리입니다 비대면일때 들었고 a+맞았습니다 다른 과목은 모두 b정도입니다

  ,중소협력기업과의 상생관계 , 수주대금의 60~70퍼가 협력기업으로컨테이너선, 자동차운반선, 석유시추선 건조드릴십1993년 엔화 강세로 세계 1위고부가 가치고 lng선 건조 께! ... 광합성 물질 ( 남조류 ) 탄생 영어로 ( 스트로마톨라이트 )38억년에 걸쳐서 자외선을 차단할 수 있는 ( 오존층 ) 형성 > 육상으로 생명진출가능20억년 다세포 생물 > 10억년 유성생식 ... : 주인의식, 협력업체 배려, 외국소재 공장과의 선의의 경쟁사측 : 노조와의 파트너쉽 필요현대자동차 비전선포2022 수소차4만대 생산목표넥쏘 4000대 보급계획1회충전 600km

  시험자료 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.18

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  노사분규 사례,파업 과정,파업 원인,노사분규 사태,노조의 파업중단,공권력의 투입,유한킴벌리의 해결 사례

  주요 쟁점노사분규 사례· 유성기업 노사분규 사태 · 자동차 산업에서의 비정규직 노동자들의 현실을 반영하는 파업 · 노조의 파업이 합법적인 절차를 거쳤음에도 불구하고 불법파업으로 비난 ... 대립이 지금까지 해소 되지 않음 - 노동자의 근로환경 vs 사용자의 경영전략선정 이유노사분규사례기업 소개· 유성기업 · 1959년 충남 아산시에서 설립 · 자동차의 핵심인 엔진 부품 ... 2009년 철도노조의 파업은 파업주체와 목적,행위면에서 모두 합법적 - 철도노조의 3일간의 찬반투표를 통한 76.58%의 압도적인 찬성률 - 파업 당시 조합원 2만5천 명 중 필수유지업무

  리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.20

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  경영학원론-노사관계론 '노사관계와 노동조합' 레포트 A+

  [출처] 헤럴드 경제3) 기업 및 그 협력업체 매출 손실 사례"유성기업, 열흘 이상 파업시 1조8천억 손실"협회는 이날 성명을 통해 "유성기업 노조가 지난 18일부터 아산공장을 불법 ... 노동조합의 수뇌부만을 위한 노조로 변질되기도 한다. ... 그래서 노사관계에 있어서 교섭의 한 당사자인 노동자들이 사용자에 비해 경제적 약자인 스스로의 한계를 인식하고 기업을 상대로 자신들의 교섭력을 강화시키기 위한 수단으로써 노동조합이라는

  리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.05.01

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  각 기업의 노동조합의 긍정적 사례 / 부정적 사례

  노동조합과 사용자의 가치의 이론- 노동조합- 사용자- 노사관계의 조화Ⅲ. 기업의 실태- 긍정적 노사관계 [현대중공업]- 부정적 노사관계 [MBC, 유성기업]Ⅳ. 결 론Ⅰ. ... 기업의 노사관계는 기업의 목적을 달성하기 위해 다음과 같이 정립되어야 한다.- 사용자의 경영권 : 노조의 불합리한 간섭이나 침해로부터 반드시 보호되어야 한다.- 근로자의 노동권 : ... 고용안정 지향- 노조 측 : 노동조합원들은 1994년 파업 당시 무노동 무임금 원칙으로 1인당 200여만 원의 임금손실을 경험하면서, 강경투쟁이 자신들에게도 손해가 될 수 있다는 사실을

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.18 | 수정일 2023.05.21

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  A+ 2011년 유성기업의 파업이 일어난 배경과 문제점에 대해 상세히 정리한 리포트

  유성기업 노조 파업에 대한 정부와 언론의 태도1) 언론의 유성기업 파업 보도 - ‘친기업,반노동’① 유성기업 노조파업을 대부분 언론들이 불법 파업으로 보도함→ 유성기업 노조 파업은 ... 500여명을 연행하고, 회사에서 고용한 용역업체 중 한명이 노조원들을 향해 차량으로 돌진해 조합원 13명이 중경상을 풀타임으로 일해야 나오는 액수(유성기업 전체 노조원 중 25년 ... 쟁의행위 상황일지’를 보면, 당시상황이 회사측에 현저히 불리하거나 노동조합의 불법이 확인되지도 않았다”며 사측의 직장폐쇄는 노동조합법까지 위반하면서 한 공격적 직장폐쇄 라고 주장했다유성기업

  리포트 | 19페이지 | 4,500원 | 등록일 2012.04.02

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  [사회과학적사고]본인에게 사회과학적 사고라는 것은 무엇을 의미하는가 이러한 사회과학적 사고는 우리가 살고 있는 사회를 바라보는 데에 있어서 우리에게 어떠한 도움을 줄 수 있는지에 대해 논해보자.

  다른 기사는 유성기업 노조와 사측 간의 그 동안의 갈등의 배경에 대해 이야기한다. 유성 기업에서 노조를 와해시키려는 일과 집단으로 해고당하기도 한 상황도 있었다. ... 예를 들어 평등에 관심을 갖고 있는 사람은 평등성을 강조할 것이고 발전에 관심을 가지고 있다면 효율성을 강조하게 될 것이다.최근에 유성기업의 전무가 노조에게 구타당한 사건이 있었다. ... 하나는 파업으로 인한 경제적 손실, 파업 과정에서의 노동자들의 폭력 등에 중점을 둔다. 다른 하나는 파업의 배경과 노동자의 상황에 중점을 둔다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.01

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  노사관계론 - 노사갈등 해소 방안 자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오. 단, 자신이 가장 바람직하다고 생각하는 노사관계의 주요이론(교재 3장 참고)을 선택하여, 선택한 이론(예, 경제적 조합주의)의 논리를 바탕

  자동차 엔진 부품업체 유성기업 아산공장에 사측이 고용한 용역업체 직원들이 갑자기 몰려와 정문을 가로막았다. ... 늘어나는 비정규근로자들의 사회적 보호가 매우 취약한 것도 갈등의 원인이 되고 있다.2) 사례: 유성기업 노사 갈등2011년 지난 18일 오후 6시. ... 실리적 노동조합(혹은 경제적 노동조합, 그리고 Business unionism)은 주로 해당 노동조합에 소속된 노조원을 중심으로 이들의 경제적 목적을 성취하는 것을 가장 주요한 목표로

  방송통신대 | 3,000원 | 등록일 2017.03.30 | 수정일 2020.12.28

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  유성기업의 사례

  회사에 대한 원성은 날이 갈 수록 높아질 뿐이다 .문제점 언론 보도 세부 내용 ‘친 기업 · 반 노동’ 노조 파업은 무조건 ‘불법 파업’ 몰아가는 경향 유성기업 노조 파업 불법 아님 ... 원 250 명 대치중 22 일경찰병력 30 개 중대 , 헬기 , 물대포 배치 오후 4 시 경찰병력 투입 24 일 유성기업 앞에서 금속노조 조합원 1500 명이 참여한 집회 열림 , ... 파업배경 유성기업 노조의 파업이유파업배경 유성기업 노조의 파업이유파업배경Main Issue파업 전개과정 - 주야 2 교대 근무를 주간 연속 2 교대 근무로 전환하는 과정에서 근로자의

  리포트 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.14

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  유성기업사태에 대한 레포트

  노조원들을 포함해 유성기업 노동자들은 누군가의 아버지이고 누군가의 아들들이자 국민인데 대체 누구를 위한 나라란 말일까라는 생각이 들었다 .모든 사태에 대한 종합적인 생각 유성기업의 ... 노조원들은 전면파업과 공장 점거농성에 돌입했다 . 같은 회사 소속인 영동공장 노동자들도 합세했다 . 22 일 사측은 유성기업 영동공장도 폐쇄했다 . ... 자동차 부품업체 유성기업 노조의 파업 현장에 결국 공권력이 투입됐다 .

  리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.18

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  기말추가-노사관계론

  처음에는 이 회사로 인해 다른 자동차 완성차 업체의 생산 차질에 초점이 맞추어 졌으나 이제는 노조가 원하는 주간연속2교대에 관심이 쏠리고 있다.유성기업노조가 파업을 한 이유는 유성기업 ... 유성기업 파업자동차 엔진 부품 중 하나인 피스톤링을 생산하는 유성 기업. 요즘 이 회사가 언론의 주목을 받고 있다. 주목의 원인은 이 회사의 파업이다. ... 쟁의행위 : 쟁의행위의 정당성-주체의정당성노동조합의 주도의 조직파업 형태는 쟁의행위의 주체가 되는 노동조합은 단체교섭의 당사자가 될 수 있는 노동조합으로서, 실질적 요건과 형식적 요건을

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.10.13

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  인적자원관리 중 직장폐쇄와 파업

  유성기업 소개1959년에 설립한 ㈜유성기업은 자동차의 핵심인 엔진부품 전문생산업체로, 피스턴링, 실린더라이더, 캠샤프트, 밸브가이드, 에어컴프레서, 엔진배기파이프 등을 생산하여 국내 ... 쟁의행위의 불법성노동조합의 쟁의행위는 사용자의 업무를 저해하여 경제적 타격을 주는 소극적인 방법으로 행해져야 한다.- 하지만 유성지회는 2011. 5. 17. 22:00부터 회사의 ... 노동조합이 주장을 관철할 목적으로 업무의 정상적인 운영을 저해하는 쟁의행위를 할 수 있는 권리를 부여하고 있다.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.03.13

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