"이건희 생애" 검색결과 1-20 / 76건

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  [다큐인사이트] 한국경제의 거인, 이건희 회장의 생애 그 빛과 그림자 이건희 거인의 유산

  이 다큐멘터리는 한국 경제의 거대 기업인 삼성전자의 이건희 회장의 생애와 그의 리더십에 대한 이야기를 담고 있습니다. ... "이건희 거인의 유산"을 통해 드러난 이건희 회장의 리더십에 대해 분석하고 정리하겠습니다. ... 인재 육성이건희 회장은 인재 육성에 큰 관심을 기울였습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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  재테크, 경영철학, 독후감)이건희스토리-생애와 리더십

  이건희 스토리-생애와 리더십-저자 : 이경식출판사 : Human&Books목차프롤로그_0091장_아버지와 아들_0172장_메기와 미꾸라지_0933장_목계가 되어라_1454장_이건희 ... 그 관심 끝에 회장 ‘이건희’가 있다. ... 이건희는 ‘사물의 외관이 던지는 의문에 대하여 겉모습뿐 아니라 그 이면까지도 들여다보는 훈련’을 했었다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.21

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  이건희의 생애및 리더십특징

  읽어서 그런지 이건희 회장의 리더십의 특징와 생애에 대해 더 궁금해 졌다. ... 서론 (주제설정동기)조직행동 기말 과제 주제로 ‘우리가 가장 존경하는 CEO'로 정하여 그 중 이건희 회장의 생애와 리더십 특징을 조사해서 알아보기로 했다. ... 이건희쌓은 업적을 통해 우리가 배워야 할 점과 앞으로 21세기 리더에게 필요한 것이 무엇인지 알아보고자 했다.이건희 회장은 ‘삼성’이라는 대기업을 대표하는 인물이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.27

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  특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’ 하고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오.

  또한 리더십 특성 이론은 조직에 적용하거나 조직 구성원을 육성하기 어렵다는 점에서 한계를 보인다.이건희 전 삼성회장의 생애와 리더십 형성이건희의 회고록과 가족 회고록을 보면 이건희는 ... 생애, 그리고 '타고난 리더'로서의 성공적인 리더십을 간략히 살펴본다.본론특성이론개념리더십 특성은 리더가 일반인에게는 없는 리더로서의 특성을 갖고 태어난다는 이론을 말한다. ... 이와 관련해 이건희 전 삼성 회장이 이맹희를 비롯한 형들을 보고 배우고 반기를 들고 진압한 것이 삼성을 초격차 전략으로 1등 기업으로 만들었다.본론에서는 이건희 전 삼성 회장의 특징론과

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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  특성이론에 대하여 설명하고 '리더는 타고나는 것이다'하고 생각하는지 자신의 생각을 서술하시오. 서론

  그러나 이론은 리더의 특성과 리더십의 효과성 사이에 일관성이 없으며, 훈련을 통해 리더를 양성하는 방법을 고려하지 않는 등 한계가 있다.이건희 전 삼성회장의 생애를 통해 살펴보는 특성이론이건희 ... 이에 대해 본문에서는 이건희 전 삼성 회장의 특징과 생애, 그리고 '타고난 리더'로서의 성공적인 리더십을 간략히 분석한다.본론특성이론개념리더십 특성 이론은 리더는 타고난 리더십 특성을 ... 이건희는 자신의 경험과 지식을 바탕으로 학력보다는 능력을 중시하는 인적자원 관리 방식을 취했고, 이를 통해 뛰어난 인재를 발굴하고 보유함으로써 회사의 경쟁력을 유지했다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  독후감 이건희

  그 후 뉴스 기사나 많은 미디어에서 이건희 회장의 행적과 어록을 다뤘고 자연스럽게 이건희 회장의 생애에 대해서 궁금해졌다. ... 이 책은 이건희 회장의 평범했던 어린시절, 일하는 방법에 대해서 주로 다루고 있다.먼저 나는 이건희 회장의 평범했던 어린시절에 주목을 해보았다. ... 그래서 스물일곱 이건희처럼이라는 책을 사서 읽게 되었다.

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.13 | 수정일 2021.06.29

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  특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’하고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오.

  또한 리더십 특성 이론은 조직에 적용하거나 조직의 구성원을 육성하는 데 활용하기 어렵다는 점에서 한계를 보인다.이건희 전 삼성회장의 생애와 리더십 형성이건희 전 회장의 회고록과 가족들의 ... 당시 경영진은 이건희 회장의 사사건건 반대했고, 현재 아서가 평가한 이건희 전 회장의 선택은 한국 사회에 인재 중심의 사회를 형성하는 뿌리를 형성했다는 평가를 받는다.혁신가로서의 그의 ... 하지만 이병철 회장의 눈에 띈 이건희 회장은 삼성 반도체 사업의 기반을 마련하기 위해 공정과 유통 경로를 뚫는 등 뛰어난 사업력을 보였다.이건희 전 회장은 부회장 시절부터 회사 동료들과의

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  경영학에서 설명하고 있는 리더십(Leadership)이란 무엇인지 포괄적인 개념으로 정리하여 설명하고 리더십의 주요 이론 중에서 변혁적 리더십 이론(Transformational Leadership Theo

  前 삼성회장의 혁신 및 변혁적 리더십에 대한 사례이건희 前 회장의 생애와 리더십 형성 배경 분석이건희 전 회장의 회고록과 가족들의 회고록을 보면 이건희 전 회장은 어린 시절부터 침묵하고 ... 하지만 이병철 회장의 눈에 띈 이건희 회장은 삼성 반도체 사업의 기반을 마련하기 위해 공정과 유통 경로를 뚫는 등 뛰어난 사업력을 보였다.이건희 전 회장은 부회장 시절부터 회사 동료들과의 ... 이건희 회장은 문제를 개선하기 어려운 트렌치 방식 대신 스택 방식을 채택했다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03

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  A+받은 과제 / 이병철회장의 생애와 기업가정신

  이병철 회장의 생애와 기업가 정신한국기업의 역사와 기업가 정신OO학과 OOO학번 OOO이름목차Ⅰ. 이병철 회장의 생애Ⅱ. 삼성그룹Ⅲ. 이병철 회장의 경영 철학Ⅳ. ... 이병철 회장의 생애? 출생: 1910년 2월 12일 (경상남도 의령)? 본관: 경주? 이칭별칭: 호 호암(湖巖)? ... 가족사항- 아버지 이찬우(李纘雨)와 어머니 권재림(權在林)의 2남 2녀 중 막내- 배우자 박두을, 딸 이인희, 아들 이맹희, 아들 이창희, 아들 이건희 딸 이명희, 딸 이숙희?

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.16 | 수정일 2021.04.01

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  개천에서 용 날 수 없다

  아들 이건희가 다음 삼성 회장이 됐고 세계 부자 66위였습니다. 그다음 이건희의 아들 이재용이 삼성 회장으로 되었습니다. ... 예로 대한민국 기업인 삼성의 창업주, 초대회장인 이병철의 생애를 살펴보자면 지방 양반가 출신으로, 할아버지 때 만석꾼의 집안이 돼 유복한 어린시절을 보냈다고 합니다. ... 이건희, 이재용 공통점은 금수저이면서 풍부한 지원으로 대학교도 미국에 있는 사립대학교를 졸업했습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.08

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  [2017]하반기 삼성전자 DS-SW(IT) 직무 합격 자기소개서(합격 자소서)

  그래서 율동공원으로 무작정 향해, 생애 처음으로 번지 점프를 하게 되었습니다. 처음엔 무서웠지만 곧바로 하늘을 나는 듯한 상쾌한 기분을 느낄 수 있었습니다. ... 이처럼 도전을 통해 제 자신을 극복한 이 경험은 제 인생에서 가장 큰 자산이 되었습니다.삼성전자의 DS 부문은 1974년 이건희 회장님의 사재를 털어 한국반도체 지분 인수를 기점으로

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03

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  [경영혁신 A+보장] 1주 1차시에서 경영혁신의 이해에 대해 학습했습니다. 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오.

  故 이건희 전 회장의 선견지명으로 경영혁신의 사례를 볼 수 있는데 바로 반도체를 발전시킨 것이다. ... 삼성 회장으로 취임한지 5년째 되던 1993년故 이건희 전 회장은 일본인 고문인 후쿠다에게서 받은 이른바 '후쿠다 보고서'를 보고 큰 충격을 받아 1993년 6월 위로부터의 적극적인 ... 삼성그룹은 국내 대기업 최초로 신입사원 공채를 실시한 기업이다.학연, 지연이 판치는 한국 사회의 회사 분위기의 틀을 깨고 서로 서로의 출신학교고향 등을 잘 모르는 이유가 바로 故 이건희

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.24

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  리더십_현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.

  돌아봤을 때 지금의 현대(HYUNDAI)를 일으킨 정주영(1915~2001) 회장과 삼성(SAMSUNG)을 일으킨 이병철(1910~1987) 회장이 상징하는 의미는 남다르다, 전 생애를 ... 호암은 후계자 선정 과정에서도 특유의 과감성과 세심함을 드러냈다, 형제간 서열보다는 그룹 경영에 누가 적합한가를 따진 것인데 그는 또 삼남 이건희를 후계자로 결정한 후에는 전폭적인

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  삼성그룹 연혁,삼성그룹 SWOT,삼성전자 연혁,삼성전자 SWOT,삼성카드 브랜드

  핀테크 빅데이터 활용 맞춤서비스 숫자카드의 인기 비결 = 철저한 맞춤형 서비스 소비패턴 변화와 생애주기에 맞춘 혜택을 강화 3 년간의 소비패턴 변화를 반영해 숫자카드를 ‘ V2’ 로 ... ) 인수 1980~1989 기술을 바탕으로 세계시장 진출 1983.12 : 삼성반도체 통신 , 국내최초 64K D 램 개발 1987.11 : 창업주 이병철 사망 1987.12 : 이건희 ... 즉각 대응 다양한 가격대와 모델로 소비자 요구 충족 세계적인 scm 구축 마케팅 능력과 브랜드 이미지 - 고사양 스마트폰에 치중된 수익구조 - 소프트웨어 경쟁력 부족 - 포스트 이건희에

  리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.03

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  사회복지와 관련된 기사를 찾아 우리나라에서 사회복지가 어떤 의미로 사용되고 있는지에 대해 정리하고

  우리나라는 지속적으로 보편주의와 선별주의와 관련된 논쟁이 이루여졌다. 0211년 서울시에서는 무상급식을 실시하는 것과 관련하여 주민투표가 이루어졌는데 이때 가장 많이 통용되었던 말은 ‘이건희 ... 즉, 사회복지란 위기에 놓인 일부 대상에게만 이루어지는 것이 아니라 모든 사회구성원들에게 제공되어야 하는 보편적 개념이 적용되며 모든 사람이 전 생애 과정에서 언제 어디서나 사회복지의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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  케네디리더십, 케네디, 케네디연구, 케네디특성이론, 케네디행동이론, 케네디상황이론

  케 네디 리 더십 결 론 25 / 28시 사점 및 의 의 26 / 28 특성이론에 따르면 타고난 리더 케네디의 리더십의 현대적 접목 ▶ 이건희 회장 다양한 관점에서 분석될 수 있는 ... 케네디 대통령한 계점 27 / 28 암살에 대한 추측설 , 의문설 부족한 업적 평가 짧은 생애와 임기로 인한 사례 부족 문헌자료 부족 부유한 집안의 배경 많은 여성들과의 스캔들THANK

  리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.15

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  [스트레스 관리학] 조직 변화와 직무 스트레스 관리에 대한 분석

  이는 조직문화의 근간이 되어 직원에게 스트레스를 발생시킨다.조직적 요인• 조직의 생애단계 : 조직은 순환적 주기(설립, 성장, 성숙, 쇠퇴)를 통과한다. ... 전쟁노동력의 본질기 술경 제 충 격경 쟁사회적 추세세 계 정 치변화를 일으키는 요인계획된 변화관리비계획된 변화계획된 변화내부 에이젼트 하버드 대학교의 총장 – 로렌스 서머스 삼성 – 이건희

  리포트 | 53페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.21 | 수정일 2021.05.30

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  글로벌리더 이건희에 대해서

  생애와 업적경상남도 의령 출신의 기업가로 삼성그룹을 창업한 이병철의 셋째 아들이다. ... 생애와 업적............................................................................................... ... 이건희가 증여세를 피하면서 삼성그룹의 지분을 물려주려 했다는 의심을 받은 이건희의 아들 이재용도 최고 고객 책임자(CCO, Chief Customer Officer)의 직위에서 물러났다

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.07

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  이건희스토리

  회장의 리더십”에 관한 부분에 대해서 보고자 노력했습니다....이 책은 이건희 회장이 태어나서...현재까지 어떻게 살아왔는 지...생애 전반에 걸쳐 기술하고 있습니다....저는 이건희 ... “이건희 스토리-생애와 리더십”2009.4.1일 현재, 63개 계열사, 자산총액 174.9조원....순이익 11조 8천억원, 임직원수 277,000명.....2008년 기준, 브랜드가치 ... 비서실장에게 지시합니다....이건희 회장은 “품질 제일주의를 하지 않으면 기업은 망할 수 밖에 없다”는 것을 인식하고 임원들을 몰아 부쳤습니다...

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.05

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  호암 이병철의 생애와 경영철학, 그리고 사건사고

  이병철의 생애 사건 사고 왜 이건희인가 ? ... 합리추구 사업보국과 인재제일이 합리성의 바탕에서 이루어지지 않는다면 그 본질마저도 훼손될 수 있다왜 이건희인가 ? ... 암흑기에 사업에 투신 당시 불모의 한국 경제가 오늘에 이르기까지 국가경제발전을 선도해 온 재계의 선구자 사업보국 , 인재제일 , 합리추구 로 대변되는 철학을 가진 경영자이병철의 생애

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.07 | 수정일 2016.04.27

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