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"정실제 장단점" 검색결과 1-20 / 547건

  • 인사행정 중 엽관주의와 실적주의를 정의하고 각각의 장단점 및 재평가를 하세요
    엽관주의(1) 엽관주의의 역사(2) 엽관주의 장단점2. 실적주의(1) 실적주의 등장 배경(2) 실적주의의 개념(3) 실적주의의 장단점III. ... 과목명: 소방행정론제목: 인사행정 중 엽관주의와 실적주의를 정의하고 각각의 장단점 및 재평가를 하세요.목차I. 서론II. 본론1. ... 결과에 따라서 대량 경질과 대량 임용이 가능한데, 이를 통해서 시민들의 공직 참여의 기회를 확대할 수 있었고, 공직 사회가 정체되고 부패하는 것을 방지할 수 있었다.(2) 엽관주의 장단점엽관주의의
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17
  • 인적자원관리제도의 역사
    엽관주의시대1) 개념2) 배경3) 특징4) 장단점2. 개혁의 시대 (실적제도의 도입)1) 개념2) 배경3) 특징4) 영국의 정실주의3. ... 다양성과 가치갈등의 시대 (대표관료제의 등장)1) 개념2) 특징3) 장단점4. 직업공무원제1) 개념2) 장단점1. ... 그래서 대통령과 정치적 지도자, 조직의 장에 대한 관료들의 충성이 행정부의 정치적 반응성을 높이는 결과를 가져오게 된다.(2) 단점엽관제의 대표적 단점은 공직사유화와 부패, 비효율성
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04
  • 실적제 임용의 민주적 통제방안 (민주적 정당성을 가진 인사권자의 통제방안을 중심으로)
    따라서 앞선 실적제의 단점 중 인사권자의 통제가 어렵다는 단점이 주된 논점이 될 것이기 때문에, 이 부분을 중점적으로 논의하되 다른 장·단점을 고려하여 통제방안에 대해 논의하도록 한다.II ... 실적제 임용의 문제점(1) 정실제의 정의(2) 엽관재의 정의1) 정실제와 엽관제의 문제점2) 실적제 임용의 정의(1) 실적제 임용의 장점(2) 실적제 임용의 단점II. ... 있듯 실적제는 정치적인 해고로부터 공무원의 신분을 보호하기 때문에 행정의 안정성과 계속성을 보장할 수 있게되어 전문성있는 직업공무원제 수립을 도모할 수 있다.(2) 실적제 임용의 단점이처럼
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.19
  • 인사행정론 요약본
    실적에 의한 임용은 정실임용을 방지하여 정치적 부패를 억제나) 단점? 엽관제도의 폐해 극복을 중시하여 인사행정이 소극적·경직적으로 운영될 수 있음? ... ) 엽관제도의 장점 및 단점(1) 장점? ... ) 정실제도란 ?
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.18 | 수정일 2021.02.20
  • 동국대학교 불교학과 사찰경영과 종무행정 수업 서술형 대비(출가종무원)
    부패와 비능률성이라는 단점을 지닌다. ... 또한 총무원장 선거 등에서 기여한 정도가 큰 계파일수록 중앙 및 교구에서 주요 직책을 맡을 가능성이 농후하게 작용한다는 점도 사례에 해당한다. ... 통한 기회균등이 보장되고 종단의 정치적 중립을 유지할 수 있다는 장점이 있지만, 종무원의 신행심을 수치화하여 측정하기 어렵고 종무원의 현장 적응 능력을 제대로 판단할 수 없다는 단점
    시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.29
  • [자기소개서] 쿠쿠전자 신입사원 합격 샘플
    아버지께서 서류 작성하시는 모습을 보고 이런 일이 해보고 싶어서 찾아보다가 사무직이라는 직업을 알게 되었고 그 진로로 가기 위해 특성화 고등학교로 진학을 하게 되었습니다.성격 및 장단점저의 ... 처리하여 빠른 시간 내에 마무리 짓게 되었고 정해진 기간 안에 달성률을 채워 성과금도 받을 수 있었습니다.2021년 11월에는 정부에서 주관하는 일경험 프로그램 참여를 통해 학생생활관행정실에서 ... 점입니다.그러나 이런 단점을 인지하고 있기에 빠르게 처리해야 될 업무가 있을 경우 계획을 세워 시간을 단축시켜 단점을 보완하고 있습니다.경력 및 특이사항최근 진단키트 회사에서 사무직으로
    자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.01
  • 인적자원관리론_엽관제와 실적제에 대해 논하시오.
    이에 엽관주의 장단점을 살펴보면, 우선 장점으로 정당정치 발달, 평등이념 구현으로 보다 많은 사람에게 공직기회 제공하여?민주적이다. ... 단점은 정치적 중립저해로서 자신이 속한정당이 승리해야 관직에 머물 수 있어? ... 여기서 정실주의란 임용권자 개인의 친분인 학연, 지연, 혈연 등을 그 기준으로 공직에 임용하는 제도이다. ?
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 사회복지의 관료제 조직과 학습조직에 대한 장점과 단점을 논하고, 이에 대한 본인의 의견을 기술하세요
    관료제의 순기능과 역기능(장단점)1/ 관료제의 순기능2/ 관료제의 역기능3. ... 관료제의 순기능과 역기능(장단점)1/ 관료제의 순기능? 표준화된 행동통제와 능률성 제고 : 표준화에 의해 구성원의 행동이 통제되고 예측되며 조직운영을 능률적으로 할 수 있다.? ... 귀속주의 : 출신학교, 출신지역 등에 따라 자생 집단이 형성됨으로써 대인관계, 인사등이 그 귀속성에 따라 이루어지는 경우 정실인사가 된다.?
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.22
  • 조직의 구조에 대해서
    집단의 안정화에 기여 : 비공식조직은 구성원들의 심리적 욕구불만의 해소처가 되므로 집단의 안정화에 기여 ㆍ역기능 - 파벌의 조성 : 비공식조직으로 인해 파벌이 조성되며 이로 인해 정실 ... - 사단장 - 연대장 - 대대장 - 중대장 - 소대장 - 분대장 - 분대원으로 이어지는 군대의 지휘 명령계통이 대표적인 예 ㆍ계선 조직의 장점 - 권한과 책임의 한계가 명확하여 업무수행의 ... 효율성을 높일 수 있음 - 단일기관으로 구성되어 신속한 정책 결정을 할 수 있음 - 업무처리가 간편하여 조직운영비가 적게 듦 - 강력한 통솔력을 발휘할 수 있음 ㆍ계선 조직의 단점
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.04
  • 엽관제를 통해 본 우리나라 정부의 인사시스템
    또한 국민들 가운데 실적주의에 대한 지지가 있었고 정치의 전문성을 고려하지 않는 무자격자의 공직임용에 대한 국민의 비판, 반대가 강하였다.(3) 엽관제의 장, 단점1. 장점? ... 정실주의가 지배적이었던 미군정시대를 거쳐 한국정부가 수립된 이후 실적주의 중심의 법제도와는 판이하게 정실주의적 인사제도가 휩쓸고 있었다. ... 그리고 정권교체에 의한 공무원의 일시적인 대량경질이 아니라 공석의 보충 내지 인사배치의 정실화에 치중한 것이었다.
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.20 | 수정일 2023.10.03
  • 인사관리의 개념과 과정을 사회복지관 중심으로 서술하세요
    [표] 기관의 내부모집과 외부모집의 장단점2) 선발실질적인 선발(selection)과정은 기관에 따라 다양하게 진행될 수 있으나, 일반적으로 서류 전형, 선발시험, 선발면접, 경력조회 ... 그리고 신체장애자의 고용, 정실주의의 배제, 성별 ? ... 단점을 살펴보면 아래의 표와 같다.
    리포트 | 6페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.04.30
  • [이력서] 현대건설 합격 자기소개서
    저는 이런 성장과정을 토대로 지금까지 처음 해보는 일에 대해서 먼저 겁 먹지 않고 걱정을 격려로 바꿔 제 자신에게 한번 해보자 라는 자신감을 가질수 있게 되었습니다.성격 및 장단점저는 ... 시간 내에 마무리 짓게 되었고 정해진 기간 안에 달성률을 채워 성과금도 받을 수 있었습니다.2021년 11월에는 정부에서 주관하는 일경험 프로그램 참여를 통해 충북대학교 학생생활관행정실에서
    자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.16
  • 인사행정론 중간고사 해석정리
    장기간의 인력계획실적제 (미국)-직급구분, 공개, 전문인력 채용-구체적인 자격 기준 후보 채용2) 고용의 이해(1) 정실제 (능숙함과 정 → 양반만이 교육을 받았기 때문cf. “ Government ... 엽관주의(spoil system)- 1800년대 말까지 미국에서 성행- 정치적 지지자를 임명하는 제도- 장점: 국민에 대한 직접적 책임정치 확보- 단점: 행정의 전문성과 지속성 결여 ... 정실제와 엽관제의 차이점: 정실제는 엽관제와 다르게 능력에 기반한 고용↓※ 정당에 의한 고용으로 인한 부패를 시정하고, 제도화된 행정의 비효율성 및 낭비를 줄이며, 선별된 소수자의
    리포트 | 7페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.02.07
  • 인사행정론과 엽관주의
    이러한 피해는 고스란히 국민에게 갈 것이다.엽관제도와 실적제도의 장,단점과 조화로운 운용방안엽관제도와 실적제도의 장,단점은 다음의 표와 같다.장점단점엽관제도관료제의 특권을 방지집권당과 ... 각각의 제도에 대한 장, 단점은 많지만 대표적으로 필자가 생각하는 장, 단점은 엽관제도는 집권층과 정치적 성향이 비슷하므로 공약의 충실한 이행이 장점인 반면, 단점으로는 그러한 정치권의 ... 또한, 엽관제도와 실적제도의 장,단점을 살펴보며 양 제도를 조화롭게 사용할 수 있는 방안을 제시해보려 한다.엽관주의란?
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.27
  • 사회복지조직의 유형
    단점은 기관장의 독단으로 인해 주관적 의사결정을 내릴 수 있고, 지나친 계층성으로 인해 조직의 경직성이 나타날 수 있으며, 기관장을 정점으로 업무범위가 좁아지는 명령계통라인으로 이어진다는 ... 한편 조직 규모에 있어서, 일반적으로 전자는 보건복지부 등의 대규모조직을 갖는 반면, 후자는 자원봉사동호회 등 소규모조직의 성격을 갖는다.아울러, 공곡하는 정실행위가 낮은 수준이며, ... 공식적 의사소통을 통해 명확성과 효율성을 제고할 수 있는 것 등이 있는데, 이는 비공식적 조직의 단점으로 작용하게 된다.한편, 비공식적 조직의 장점으로는 친근한 인간관계 등을 통해
    리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.26
  • 정실무사 자기소개서
    이를 통해 더욱 성숙한 사고와 행동을 통해 업무를 수행할 수 있도록 노력하고 있습니다.저는 성격의 장단점을 알고 있으며, 단점을 보완하고 강점을 더욱 발전시키기 위해 지속적인 자기개발에 ... 성격의 장단점제 성격의 가장 큰 장점은 책임감이라고 생각합니다. 어떤 업무를 맡더라도 그것을 성실히 수행하고, 주어진 역할을 최선을 다해 이행하는 것에 집중합니다. ... 생활신조 및 가치관행정실무사로서의 역량을 키우는 데 필요한 세 가지 가치관으로 구성되어 있습니다. 첫째, 성실함과 정직함입니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.28
  • 사회복지행정론 과제 - 고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오
    [사회복지행정론]고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.Ⅰ. ... 이에 본론에서 고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술해보고자 한다.Ⅱ. 본론2.1. 고전이론2.1.1. ... 집착하여 외부환경에 대한 신축적인 적응문제를 간과하였고, 조직을 폐쇄체제로 인식하였다.⑤ 과학적 조직의 형성에 주안점을 두었지만 그들의 과학성 추구는 형식적이었다.(3) 관료제이론의 장단점1
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.15 | 수정일 2022.01.29
  • 운동처방사(신체 구성 평가방법 및 장단점, 생체전기저항 측정법에서 사용되는 용어)
    신체 구성 평가(방법)장단점수중 체중측정체지방을 측정하는 간접방법 중에서 가장 정확한체지방측정법으로수중측정법은황금척도(gold standard)로 불린다. ... ㅡ 4.5)×100공기 치환법좁은 공간으로 된 측정실 안에 앉아서 압력 센서가 측정자에 의해 밀린 공기량을 측정하는 방법으로 비어있는 [측정실 안의 공기량 - 측정자가 들어 있는 방의 ... 관리하기 편한 장점이 있지만 측정하는 장비가 고가이므로 일반적으로 사용하기 어려운 단점이 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24
  • 종업원의 성과에 대한 평가에서 다면평가가 점점 부각되고 있습니다. 즉, 상사의 평가나 동료 평가
    다면평가의 장단점다면평가의 가장 큰 장점은 학연이나 지연, 인맥과 같은 정실의 요인과 온정주의의 인사 관행을 타파할 수 있다는 점이다. ... 아래에서는 다면 평가가 실제로 어떻게 이루어지는지에 대해 살펴보고, 이것의 장단점에 대해 알아보기로 하겠다. 그리고 다면 평가에 대한 학습자의 의견도 공유하기로 하겠다.II.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29
  • 정신장애의 사회적, 문화적 원인에 관해 설명하고 본인이 생각하는 해결방안을 서술하시오.
    이렇게 과시하는 사회적 분위기는 정실 장애의 요인이 된다. 코로나로 인한 정신 질환에는 두 가지 반대되는 양면성이 있다. ... 우리 사회가 가지고 있는 장점이자 단점은 무엇일까. 바로 ‘빨리빨리’이다. 우리는 이 민족성과 사회적 특수성을 발달로 빠르게 성장하였다. ... 나이가 들어서 생기는 병인 줄 알았던 치매가 정신장애로 인해 걸릴 수 있는 것을 알았다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.01 | 수정일 2024.07.26
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AI 챗봇
2024년 09월 16일 월요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
1:54 오전
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대