"하이퍼포머 서평" 검색결과 1-17 / 17건

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  하이퍼포머 독후감 (줄거리, 서평,류랑도 저)

  하이퍼포머를 읽고'하이포퍼머'는 참 생소한 단어다. ... 이런 부분에 있어 앞서서도 말했듯이 '하이퍼포머'라는 책은 나에게 좋은 동기부여가 되는 그런 책 이다. ... 하지만 이 책을 읽으면 읽을수록 '하이퍼포머'라는 단어의 매력 속에 빠져들었다.평소 소설책보다는 자기계발도서를 더 좋아하는 편인 나는 이런 자기계발도서를 읽다 보면 느끼는 것이 있다

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.05.09 | 수정일 2021.05.31

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  하이퍼포머 독후감 (줄거리/서평)

  류랑도_하이퍼포머 독후감처음 하이퍼포머 표지를 보았을때, 성과로 말하는 핵심인재, 직장인의 교과서 등의 문구를 보면서 여느 자기계발서와 똑같겠구나라는 편견을 가졌었다.하지만 책을 읽어가면서 ... 경영한다는 마인드로업무를 수행하는 것이 진정한 하이퍼포머일 것이다.하이퍼포머를 읽은 것은 나에게 새로운 동기를 부여하고, 그동안 평범하고, 일반적인자기계발서에 부정적인 시각을 가졌던 ... 노력과 더불어 보다 확실한 꿈과 미션수립, 그리고 성과를 위하여 나의 부족한 부분을 보완하고고치는 자세가 너무나도 중요하다는 것을 나에게 깨우쳐 준 책인것 같다.사실 하이퍼포머를

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.01 | 수정일 2021.05.31

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  하이퍼포머(류랑도)독후감 (줄거리/서평)

  류랑도 저프로란 무엇인가?일을 진행함에 있어 빈틈없이 하고, 주어진 상황에 현명하게 대처하여 훌륭한 결정을 내려 완벽하게 모든 일을 마치는 것이 프로인가?과연, 각자 맡은 일을 그렇게만 한다면 모든 프로젝트를 완벽하게 끝낼 수 있을까?내 생각에는 프로란 주어진 일만 ..

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.01 | 수정일 2021.05.31

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  직장인의 입장에서 쓰는 하이퍼포머 독후감 (줄거리/서평)

  책을 읽으면서 “ 나는 하이퍼포머인가? ” 가 아니라, “ 나는 과연 몇 점짜리 하이퍼포머 인가? ”를 끊임없이 질문했다. 나름대로 성공에 대한 욕구(?) ... 직장인의 입장에서 쓰는 하이퍼포머 독후감성과, 핵심인재, 핵심역량, 전략, 실행...단어만 봐도 뭔가 모를 중압감이 느껴오는듯 하다.하이퍼포머를 읽고 몇가지 단어로 압축 하고자 했을때 ... 상사의 마음까지도 변화 시킬 수 있을 때 진정한 하이퍼포머의 몫이라는 말에 밑줄을 긋고 싶다. 또 하나 짚어 보고 싶은 부분은 하이퍼포머의 핵심역량 중 바로 팀워크 역량이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.01 | 수정일 2021.05.31

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  독후감 - 하이퍼포머

  때마침 성과경영에 뛰어난 업무 노하우를 가지고 있는 김 팀장을 만나게 되고, 김 팀장으로부터 하이퍼포머 특별 수업을 받게 된다.하이퍼포머(high performer)란 말 그대로 높은 ... 서 명 : 성과로 말하는 핵심인재 하이퍼포머이 책은 직장생활 5년 차의 이수호 대리가 새로운 부서에 배치되면서 시작한다. 주인공 이수호 대리는 매너리즘에 빠져 있었다. ... 자신의 시장가치는 스스로 만들어 가는 것이라는 것을 명심해야 한다.하이퍼포머의 핵심과제는 크게 다섯 가지로 나눌 수 있다. 첫째는 미션과 비전의 수렴이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.09.29

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  하이퍼 포머 리더

  하이퍼 포머 리더하이퍼 포머라는 말은 단어의 뜻 그대로 높은 성과를 내는 사람이라는 뜻이다. ... 그래서 하이퍼 포머 리더는 높은 성과를 내는 리더라는 의미이고 그것에 대한 내용이 이 책의 핵심 내용이다. ... 따라서 하이퍼 포머 리더는 적절한 당근과 채찍을 통해서 조직원의 초심을 유지시켜야 한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.28

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  일을했으면 성과를 내라 독서서평

  하이퍼포머로 성장하기 위한 수많은 전략들은 짧은 시간을 얼마나 효율적으로 사용하고 있는지, 단순히 시간을 보내기 위한 일을 하고 있는 건 아닌지, 일이 아무런 문제없이 제대로 돌아가고 ... 열정 곧 일의 본질 파악과 행동원칙들을 수정하게 만들고 이렇게 수정된 태도와 원칙들이 곧 스스로를 엄청난 하이퍼포머로 만든다는 저자의 이론은 쉬워 보이지만 강력하기 때문이다.가장 기억에 ... 일을 했으면 성과를 내라 독서 서평 (류랑도 지음)주요 내용저자는 일의 기본기를 제대로 익혀 목표를 성과로 변신시키는 방식을 3가지로 정리하고 있다.1부 “Work 일하는 방식 :

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.07.10

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  하이퍼포머

  하이퍼포머 - 성과로 말하는 핵심인재신입사원의 지침서 하이퍼포머를 읽고…위드웹-위드마케팅에 입사한지도 벌써 한 달이라는 시간이 지났다. ... 입사 전의 열정과 패기만 가지고 헤매고 있는 나를 돌아보게 되는 계기된 하이퍼포머. ... 처음 실장님께서 권해주신 ‘하이퍼포머’라는 책을 받아 들고 자기계발서를 써보라고 했을 땐 학창시절 때나 쓰던 독후감이라 감이 잡히지 않아 막막했다.그러나 책을 한 장, 한 장 읽어나가면서

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.09

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  하이퍼포머

  하이퍼포머로 가기 위해서는 본인이 생각하는 목표와 회사에서 하이퍼포머가 되기 위한 목표가 동기화 되어야 한다는 전제 조건 말이다. ... 하이퍼포머하이퍼 포머를 읽기전에 앞부분에는 9가지 수업에 관하여 간단하게 설명이 되어있습니다첫 번째 수업무작정하지 말고 ,최소한 그 일이 무엇인지부터 명확히 하고 시작두 번째 수업해야 ... 이대리는 김팀장으로부터 하이퍼포머가 되도록 수업을 받는다.김팀장은 미래지향적 의사결정, 긍정적 사고, 조직중심의 태도, 사업가 정신, 내가 곧 브랜드라는 하이퍼포머의 가치에 대해 설명한다.다음으로

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.09

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  하이퍼포머

  성과목표 설정의 대원칙모두가 공감하고 실천을 끌어내는 성과목표를 세워라.◆ 성과목표란?- 개인과 집단(회사 혹은 팀)의 비전을 실현하기 위해 설정하는 당면목표- 일종의 단기 전략이라고도 말함◆균형성과지표(BSC: Balanced Score Card)- 매출목표, 즉 돈..

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.16

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  하이퍼포머

  - 하이퍼포머지은이 : 류랑도출판사 : 쌤앤파커스“하이퍼포머?!” 나에게는 정말이지 생소한 이 단어는 첫 회사에서 처음으로 보게 된 도서라 그런지 조금은 낯설게 다가왔다. ... 하이퍼포머가 될것인가!? 로우퍼포머가 될것인가!? 이에 대한 해답은 나 자신에게서 결정될 것이다. ... “하이퍼포머 – 성과로 말하는 핵심인재” 이는 회사생활에 있어 가장 중요한 덕목이라 생각된다.매번 중간에 만족하던 나에게는 정말이지 새로운 변화를 필요로 할 시점에서 이 책을 접하게

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.30

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  하이퍼포머

  제목 : 성과로 말하는 핵심인재 하이퍼포머출판사 : 쌤앤 파커스지은이 : 류랑도사내 도서관에서 자기계발을 위한 도서를 찾던 중 우연히 눈에 띄어서 고른 책이다.일반적인 자기계발 도서와는

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.06

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  하이퍼포머

  직장인의 추천도서라 하여 접하게된 ‘하이퍼포머’ 높은 성과를 내는 사람이라 뜻이라 하여 제목부터 의미심장했다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.06

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  하이퍼포머

  하이퍼포머 "성과로 말하는 핵심인재"입사 첫날 "하이퍼포머"를 받아 들었을때 제목 조차 생소했다.성과로 말하는 핵심인제라..이 책을 읽으면서 내가 느꼈던 점을 잠시 글로 써내려가고자 ... 미션이 나의 존재이유라면 비전은 그 이유를 실천하기 위해 일정기간 내에 이루고자하는 모습을 구체화한 것이라 한다.책은 크게 3부로 나뉘지만 나는 특히 내용중 하이퍼포머의 5가지 핵심가치는

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.06

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  하이퍼포머

  먼저 하이퍼포머는 높다는 의미의 high와 성과를 내는 사람을 의미하는 performer가 조합된 ‘높은 성과를 내는 사람’을 뜻한다. ... 직장인들의 교과서 하이퍼포머를 읽고처음 이 책을 팀장님께 건네받았을 때 너무 어렵지 않을까? 내가 이 책을 읽고 자기계발서를 잘 작성할 수 있을까? 하는 생각을 했었다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.06

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  하이퍼포머

  하이퍼포머-성과로 말하는 핵심인재High performer! ... 이번 출발선은 하이퍼포머에 말에 따라 움직여 볼까 한다. ... 결정적인 영향을 미치는 핵심적인 문제해결에 집중하는 사람, 자신의 역량 즉 성과와 직결되는 탁월한 전략적 업무행동을 키우는 데 집중하는 사람이 앞으로 핵심인재가 될 것이고 이들을 ‘하이퍼포머

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.06

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  하이퍼포머

  하이퍼포머(HighPerfomer)‘직장인을 위한 도서’ 책을 처음 손에 들었을 때 이런 관심이 가는 문구가 있는 것을 보았다책을 읽다보니 책 내용이 눈에 들어오지 않았다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.06

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