"IBM조직분석" 검색결과 1-20 / 3,627건

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  조직창의성과혁신3공통 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성및혁신의 성공사례실패사례 하나골라 아모레퍼시픽 IBM소개하고 이유를 각각 분석하시오00

  조직창의성과혁신3공통 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성및혁신의 성공사례실패사례 하나골라 아모레퍼시픽 IBM소개하고 이유를 각각 분석하시오00경영학과 조직창의성과혁신3공통직접 또는 ... 반면, 루 게스트너는 식스시그마 정책을 철회하고, IBM을 하드웨어에서 소프트웨어 회사로 전환할 수 있는 기반을 마련하고 창의적인 조직을 만들며 혁신적인 서비스를 제공할 수 있알아야 ... 이 장에서는 조직창의성과혁신3공통직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고, 성공 또는 실패의 이유를 각각 분석하기로 하자Ⅱ.

  방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.26

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  IBM의 혁신과정,조직생명주기를 통해 분석한 IBM,웅진그룹의 조직생명주기,노키아(NOKIA)의 조직생명주기

  조직생명주기를통해 분석한IBM의 혁신과정(IBM이 생명주기를 연장할 수 있었던 이유)목 차Ⅰ. 서론1. 연구소개2. ... IBM의 미래1. 현재 IBM의 주력 연구2. IBM의 미래 예측3. 앞으로의 IBMⅣ. 조직생명주기이론의 적용 : 다른 기업 사례 분석1. ... IBM(International Business Machines)에 대하여(1) IBM 소개(2) IBM이 직면한 환경적 요인Ⅱ. 조직생명주기를 통해 분석한 IBM1.

  리포트 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.22

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  IBM 조직분석 (코끼리를 춤추게 하라를 읽고)

  조직분석서론Ⅰ 도서 선정 동기Ⅱ IBM 기업소개Ⅲ 루이스 V. 거스너 Jr.본론Ⅰ 파악1. CEO를 찾아라2. IBM이 직면한 문제3. IBM 조직 Before4. ... 「조직분석」하위문화IBM은 대규모의 통합이 있기 전에 각 지역별, 팀별로 분화된 구조를 갖고 있었다. 이 때문에 수많은 하위문화를 형성 하였다. ... 「조직분석」과업환경산업영역다수의 민첩한 소규모 기업과의 경쟁과열된 IT산업,시장영역빠르게 변하는 기술 환경인적영역뛰어나지만 틀에 박혀 있음과감한 인재의 부재국제영역글로벌 기업으로서의

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.23

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  조직의 다양성 극복 노력과 결과 - IBM의 조직관리 성공사례 분석(조직행위론)

  다양성을 극복하고 뛰어난 인력 관리로 유명한 IBM의 다양성 관리 사례를 personality와 ability 요소로 분석해 보았다.○ Background of diversity policyIBM의 ... 그룹내 조직력이 우수하며 IBM의 대변자 역할을 충실히 이행하는 그룹이다.○ 왜?(Why are they hard to work in the IBM?)1. ... Diversity Challenges stimulate Personality & Ability10th team○ Tiltle : 조직의 다양성 극복 노력과 결과(Diversity challenges

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.05

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  조직규모, 수명주기, 조직쇠퇴의 이론과 사례분석-IBM

  성장하도록 도와줌 조직의 규모 축소 ⇒ 기업의 위기를 극복하기 위한 방법IBM 의 조직 쇠퇴와 축소 사례 3. ... Case -IBM- CONTENTSINTERPOL 국제형사경찰기구 설립 : 1956 년 목적 : 국제범죄 해결 국의 경찰기관 발전도모 주요활동 : 국제적 형사사건 조사 수사협력 자료교환 ... 제고 부서의 혁신 및 시스템 개선 부서의 통폐합 단행 변화의 IBM(3) 문제점 개선 거스너의 취임 첫 해 약 4 만 5 천명 감원 3~4 년 사이 20 만 명 감원 1.

  리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.01.12

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  IBM의 조직구조분석

  IBM의 위기는 미국 자본주의 및 미국 기업경영의 위기로 받아들여졌다.IBM 조직이 정보산업의 선구주자였다가, 1980년대 후반이후 위기를 맞이한 이유를 조직 환경과 조직 구조와 연관해 ... 이학종, 조직개발론, 서울, 법문사, 2002, 246면 참고.IBM은 조직이 비대화하게 되면서 조직침체와 저성장이 된 것이다.3. ... IBM 조직문화조직문화란 외부환경에 적응하고 조직내부를 통합하는 문제를 해결하는 과정에서 특정집단이 고안, 발견, 개발하는 기본 믿음들로, 이것은 오랜 기간 동안 조직구성원이 타당한

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.11

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  [경영학/경영전략A+]IBM 다국적기업 기업소개와 조직문화분석 및 IBM 국제경영전략 및 향후 전망 분석

  IBM 글로벌 경영전략IBM의 e-business on demand조직 내 핵심 업무 프로세스의 혁신과 개방형 표준에서 통합된 정보기술(IT)를 바탕으로 조직의 효율성과 문화를 강화하고 ... 고객의 다양한 요구와 시장기회에 기민하게 부응하며 불확실한 외부 환경변화에 탄력적으로 대응한다는 비전 조직통합 – IBM 내의 국경을 없애라94년 이전 현지화 경영으로 인한 ... “당연히 IBM캐나다 지사에서 받아야지”“미국에서 산 것이니 IBM미국 지사에서 수리를 받으세요.”“왜 그런 식으로 해야 합니까?”

  리포트 | 32페이지 | 1,400원 | 등록일 2008.05.24

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  [경영학/경영전략A+] IBM 다국적기업 기업소개와 조직문화분석 및 IBM 국제경영전략 및 향후 전망 분석

  IBM의 다국적 기업 동기/배경 IBM의 다국화는 꽤 오랜 역사를 지니고 있다. 1950년대에 WTC의 설립과 함께 시작된 해외진출은 1990년대 초반까지 각 국의 지사의 독립적 ... 당시 회장이었던 왓슨 1세는 해외진출에 일찍이 관심이 많았고 언젠가는 IBM WTC가 모회사보다 더 커질 것을 예견했다. ... 그 촉진에 힘입어 20년대에 해외시장에 진출하기 시작했으며 그 후 20년이 지난 40년대에 세계 78개국에 판매망을 갖추었을 정도로 IBM은 일찌감치 글로벌화에 눈을 떴다.- 국내

  리포트 | 19페이지 | 1,400원 | 등록일 2008.05.24

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  [기업분석, 마케팅, 경영학, 경영전략, 조직] IBM 기업분석

  TRANSFORMATION1980s : M/S 감소 (36%  23%)1992년 말 : 50 억 달러의 손실 / 주가 폭락Reorganizing Big BlueYEAR 1988: 회사 조직 ... Dell고객의 Needs 변화 ex) 개인 고객 / 기업 고객구조 조정 성공 명확한 비전 확립SWOT ANALYSISSWOT뛰어난 기술력 통합적 능력 CEO의 리더십 강력한 브랜드 파워조직의 ... Gerstner, IBM CEO since 1993.Louis V.

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.18

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  기업경영과 비즈니스 전략 디스커션(채점대상토론 포함,만점A+) 답변

  IBM 만큼 극적으로 경영 시스템을 바꾼 기업은 드물 것입니다. ... 호손실험에서 알 수 있었던 바와 같이 과학적 분석과 기술 개발을 통한 경영전략의 연구도 중요하지만 사람이 일하는 한, 전략의 효율성은 인간의 심리와 관계에서 결정됩니다. ... 직업 생활의 질이 높아질 것입니다.12주차: 위의 뽀로로 사례를 분석해 보자면, (주) 아이코닉스는 이번 주 수업에서 배운 시장 세분화 변수 중 인구 통계적 변수인 연령에 집중하여

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.29

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  빅데이터를 활용한 인적자원관리

  산업 및 조직 심리학에서의 활용 사례(1) 실제 사례 분석(구글, IBM, Hilton)(2) 소결6. AI 면접의 역할과 영향(1) AI 면접의 장점(2) AI 면접의 단점7. ... 구글, IBM, Hilton Worldwi ... 만족도데이터 분석고객 서비스 향상(2) 소결빅데이터와 인공지능은 산업 및 조직 심리학에서 매우 유용하게 활용되고 있습니다.

  리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.26

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  한국IBM 글로벌파이낸싱 직무 첨삭자소서

  앞으로 한국 IBM에서도 원활한 의사소통의 힘을 앞세운 리더십으로 조직 내 화목한 분위기를 만들고 좋은 실적도 창출하는 인재로 성장하겠습니다.4. ... 파이낸싱 직무 수행을 위해서는 원활한 영업 활동 및 기업이 가진 문제점을 파악하고 의논할 수 있는 커뮤니케이션 능력과 고객의 산업 및 IT환경에 대한 정확한 이해를 위한 분석력이 필요하다고 ... [교정문]저는 깊은 대화를 통해 조직원들의 신뢰를 얻고 강한 유대감을 형성하여 어느 조직보다 끈끈한 단결을 이루는 리더십을 갖게 되었습니다.

  자기소개서 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

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  조직창의성과혁신_직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고, 성공 또는 실패의 이유를 각각 분석하시오. (2)

  고객 중심의 가치와 창의적인 사고, 혁신적인 기술과 데이터 분석, 유연한 비즈니스 모델, 효율적인 운영과 경영 등이 아마존의 성공을 이룬 핵심적인 이유이다.2) 실패 이유IBM의 6시그마 ... 그리고 실제로 이를 실행하기 위한 리더십과 지원이 부족하였다.이러한 요인들은 IBM의 6시그마 운동의 실패를 부분적으로 설명한다. 6시그마는 조직 전반에 걸쳐 전면적인 문화적 변화와 ... 기존의 조직 문화와 신규 프로세스의 적용 사이에 일어난 이와 같은 충돌은 프로그램의 성공을 방해하는 요소로 작용하였다.구현과 실행의 어려움IBM은 6시그마를 기업 전체에 구현하기 위해

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18

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  인적자원관리

  이러한 방식으로 IBM Watson Recruitment은 인공지능 기술을 활용하여 채용 프로세스를 혁신하는 데 성공적으로 활용되고 있다.5, 조직과 구성원에게 미치는 영향을 분석한 ... 이를 통해 기업은 내부 인재를 활용하고 외부 인재를 찾는 데 보다 효율적으로 리소스를 활용할 수 있다.4) 실시간 분석과 피드백 제공IBM Watson Recruitment은 채용 ... 그 현황을 구체적으로 분석하시오4, HR분야에 인공지능이 도입된 사례 하나 선정5, 조직과 구성원에게 미치는 영향을 분석한 후, 나아갈 방향 제시결론참고문헌서론최근 기업들은 성과 중심의

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.02

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  한양대 e러닝 전략적 의사결정과 문제해결 중간정리

  PERT/CPM- 비용편익(효과) 분석- 게임이론강의 방법 : 다양한 사례를 통해 의사결정의 성공, 실패 요인 분석강의 목표 : 개인이나 조직, 국가적 차원에서 늘 봉착하는 의사결정 ... 1981년 빌게이츠는 IBM에 MS DOS의 사용권을 주는 대신 IBM으로부터 IBM을 제외한 모든 PC의 사용권을 양도받음 -> 마이크로 소프트 성공 / IBM 추락IBM은 자사 ... 및 문제해결 과정에 필요한 논리적 사고체계와 합리적 판단 능력 배양희비교차의 결정적 모멘텀: Microsoft / IBM컴퓨터 산업 초기 절대적 강자였던 IBM이 몰락하고 마이크로소프트가

  시험자료 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.01

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  한국IBM 영업 직무 첨삭자소서

  ] 조직이나 팀의 일원으로서 본인 만의 강점을 발휘하여 차별화된 성과를 만들어낸 경험에 대해 구체적으로 기술하시오 (1000자 이내)[About you? ... 저는 즉시 캐즘을 극복하기 위해서는 무엇이 필요한지 여러 성공사례들과 실패사례들을 분석하였습니다. ... 남들을 설득할 수 있는 논리력(과) 그리고 남들보다 한 발 앞서 미래를 분석할 수 있는 통찰력(이)은 필수이기 때문입니다.

  자기소개서 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

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  BRP 업무재설계에 대한 정의와 개념, 사례를 작성하시오

  이를 위해 조직 내부적인 업무 프로세스를 체계적으로 분석하고, 문제점을 파악하여 개선 방안을 도출한다. ... 연구 결과는 BRP 업무재설계를 통해 조직 내부적인 비효율성을 개선하고 생산성을 향상시킬 수 있으며, 이를 위해 체계적인 분석과 평가가 필요하다는 것을 보여준다. ... 본론- BRP 업무재설계의 정의와 과정BRP 업무재설계는 기존 업무 프로세스를 분석하여 개선하는 과정으로, 조직 내부적으로 비효율적인 부분을 개선하고 생산성을 향상시키는 것을 목적으로

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07

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  [인적자원관리론]직원 경험에 대한 사례 고찰(IBM을 대상으로)

  Your Learning은 개인화·맞춤화·인공지능화된 시스템으로서 학습자의 디지털 발자국(Digital Footprint)을 통해 빅데이터 중심으로 분석기술을 활용하여 다양한 사내외 ... 맡은 직무역할, 직위, 보유하고 있는 스킬의 종류와 레벨, 어떠한 교육을 이미 그전에 이수했는지, 그리고 개별 직원이 앞으로 어떤 커리어 방향에 관심이 있는지 등 모든 인사데이터를 분석하여 ... 이와 같은 배경으로 IBM 내에서도 그 동안 직원 경험을 위해 많은 노력을 해왔고, 2020년부터는 계속기업으로 가는 IBM의 중요한 목표 중 하나를 IBM 직원 100%가 새로운

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.30

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  한국IBM GTSITS 직무 첨삭자소서

  (입사 후에도) 새로운IT서비스산업을 분석하고 나아가 고객의 니즈를 정확히 파악하며 창의적인 마인드로IBM의 성장을 도울 것입(돕겠습)니다.→ 본인의 염려 대로 글자 수가 너무 심하게 ... ] 조직이나 팀의 일원으로서 본인 만의 강점을 발휘하여 차별화된 성과를 만들어낸 경험에 대해 구체적으로 기술하시오 (1000자 이내)[About you? ... 한국IBM - GTSITS 자기소개서 항목[ Why IBM?

  자기소개서 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

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  IBM Korea 합격 자기소개서

  ] 조직이나 팀의 일원으로서 본인 만의 강점을 발휘하여 차별화된 성과를 만들어낸 경험에 대해 구체적으로 기술하시오.- Background (조직 및 조직의 목표 / 참여 동기 / 본인의 ... [사람을 위해 Smart해지는 세상]공학적 접근, 시스템적 사고로 좀 더 분석적이며, 거시적인 측면에서 구성 요소들 간의 연관성을 파악하고, 그로부터 유의미한 결과물을 만들어내고자 ... 거둘 수 있기에 학부 과정에서 정보시스템 관련 수업을 빠짐없이 들었고, 전공 평점 4.05을 기록하며 탄탄한 기본기를 쌓았습니다. 4학년이 되어서는 이를 바탕으로 'Big Data 분석

  자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.12 | 수정일 2024.01.02

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