"부당한 업무지시" 검색결과 181-200 / 3,999건

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  현대그린푸드 역대면접기출 면접노하우

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를 ... 업무지시를 한다면② (인성) 본인만의 스트레스 해소방안이 있는가③ (인성) 공백기에 대한 질문④ (관심도) 우리 회사에 대해 아는 것을 전부 말해달라⑤ (관심도) 우리 회사의 장점과

  자기소개서 | 18페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.09.22

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  국토교통과학기술진흥원 면접기출 면접노하우

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를 ... 업무지시를 한다면② (인성) 본인만의 스트레스 해소방안이 있는가③ (인성) 공백기에 대한 질문④ (관심도) 우리 회사에 대해 아는 것을 전부 말해달라⑤ (관심도) 우리 회사의 장점과

  자기소개서 | 15페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.09.17

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  아미코젠 면접기출질문 + 면접대비자료

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 중 동료와 갈등이 생긴다면▶ 본인이 자신있거나 잘 하는 것이 무엇인가▶ 부당한 업무를 지시받는다면▶ 품질관리 직무를 하고 싶은 이유가 있나▶ 이전 연구 시 사용한 실망 연봉 수준이 ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를

  자기소개서 | 17페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.08.15

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  삼성SDI (삼성에스디아이) 역대면접기출 면접노하우

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를 ... 업무지시를 한다면② (인성) 본인만의 스트레스 해소방안이 있는가③ (인성) 공백기에 대한 질문④ (관심도) 우리 회사에 대해 아는 것을 전부 말해달라⑤ (관심도) 우리 회사의 장점과

  자기소개서 | 17페이지 | 8,500원 | 등록일 2023.01.19

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  사회복지행정조직 수직조직 수평조직 비교 장단점 설명 이상적인 사회복지 행정조직

  의사결정권자나 지시하는 관리자가 잘못된 방향성을 제시하거나 부당한 지시를 혹은 잘못된 지시를 했을 때 조직전체가 부정적인 결과를 내는 방향으로 갈 수 있기 때문이다. ... 그리고 수평적인 업무의 조정과 협조를 통해 업무량의 조절과 분담이 가능하여 분업의 효과를 볼 수 있다. ... 이 경우 업무수행에 있어 이행과 책임의 관계가 명확하다, 따라서 업무수행의 능률과 효율성을 극대화 할 수 있는 장점이 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.10 | 수정일 2020.05.08

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  서울교통공사 면접기출질문 + 면접대비자료

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를 ... 업무지시를 한다면② (인성) 본인만의 스트레스 해소방안이 있는가③ (인성) 공백기에 대한 질문④ (관심도) 우리 회사에 대해 아는 것을 전부 말해달라⑤ (관심도) 우리 회사의 장점과

  자기소개서 | 19페이지 | 8,800원 | 등록일 2022.09.06

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  한국예술인복지재단 면접기출질문 + 면접대비자료

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를 ... 업무지시를 한다면② (인성) 본인만의 스트레스 해소방안이 있는가③ (인성) 공백기에 대한 질문④ (관심도) 우리 회사에 대해 아는 것을 전부 말해달라⑤ (관심도) 우리 회사의 장점과

  자기소개서 | 16페이지 | 8,800원 | 등록일 2022.09.04 | 수정일 2022.09.15

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  롯데칠성음료 면접기출질문 + 면접대비자료

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를 ... 상사가 부당한 지시를 한다면 안드는 부서로 발령이 난다면? 기억에 남는 활동을 세 가지 말해달라? 해당 부서가 무슨 일을 하는지 알고 있는가? 우리회사에 대해 아는 것이 있나?

  자기소개서 | 18페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.08.31

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  공기업론 - 공공기관이 경영평가에서 좋은 성적을 올리기 위해 협력업체에게 부담을 준 사례

  차를 검사하는 사람은 한국환경공단의 직원이므로 어떻게 차를 타느냐에 문제에 달려있으므로 차를 불합격시켜 불합리하게 부당이득을 취한 사례가 많이 있었습니다.- 협회의 업무는 회원사를 ... 제36조 수시검사대상 및 지시 등에 따라 부품결함 시정 요구 건수나 비율, 소비자의 배출가스 부품과 관련한 불만사항, 외국에서 판매된 동일차종에 대한 결함시정 사례, 정기검사 및 운행차 ... 관리하는 일 또한 있기에 이런 부당사례에 대하여 많은 회원사들의 의견을 취합하고 환경부에게 민원을 넣고 불합리한 일들을 제거하기 위한 노력을 많이 하였습니다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.24

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  청소년4 청소년인권과참여_청소년이 겪고 있는 노동인권 문제 사례를 하나를 찾거나 수집하여 기술하고, 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오

  현장실습을 나가는 특성화고 청소년의 경우 불법파견의 소지가 있으며, 휴식 시간 미보장, 시간 외 실습, 실습 과정에서 발생한 사고, 손실 책임 전가, 유해 업무 지시 등의 문제를 경험했다고 ... 이와 함께 청소년들의 노동인권, 부당인권 행위 등의 문제가 발생하고 있다. 노동인권은 사회적으로 일할 보장을 요구할 수 있는 정당한 권리이다. ... 임금, 근로 시간, 계약기간 등의 내용은 근로계약서 상 필수로 들어가는 내용으로 문제가 발생시 부당 처우에 대응할 수 있는 하나의 필수자료이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.11

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  원익아이피에스 역대면접기출 면접노하우

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를 ... 업무지시를 한다면② (인성) 본인만의 스트레스 해소방안이 있는가③ (인성) 공백기에 대한 질문④ (관심도) 우리 회사에 대해 아는 것을 전부 말해달라⑤ (관심도) 우리 회사의 장점과

  자기소개서 | 17페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.09.27

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  두산에너빌리티 면접기출질문 + 기업공통면접대비자료

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를 ... 업무지시를 한다면② (인성) 본인만의 스트레스 해소방안이 있는가③ (인성) 공백기에 대한 질문④ (관심도) 우리 회사에 대해 아는 것을 전부 말해달라⑤ (관심도) 우리 회사의 장점과

  자기소개서 | 17페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.06.18

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  주식회사법 ) 대법원 2020. 8. 13. 선고 2018다236241 판결을 목차에 따라 서술하여 제출하시오. 판례를 목차에 따라 정리하여 서술하시오. 1. 사실관계 2. 법적 쟁점과 법원의 판단 3. 자신의 의견

  소외3은 소외1의 지시 하에 주식회사 ㅇㅇ글로벌의 업무를 총괄하였고, 소외2는 원고의 대표이사로 실질적으로는 소외1과 소외3의 지시를 받아 업무를 처리하였다.원고와 피고 사이 투자게약 ... 이를 통해 볼 때 피고들은 원고로부터 지급받은 수익금을 부당이득으로서 반환할 의무가 있다.피고의 주장은 다음과 같다. ... 그 후 갑 회사가 위 투자계약이 주주평등의 원칙에 반하여 무효라며 을을 상대로 지급받은 수익금 상당이 부당이즉반환을 구한 사안이다.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.16

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  정신건강관리요원의 역할

  A씨는 병원의 인사발령과 징계가 부당하다면서 경기지방노동위원회에 구제신청을 했다. ... 수간호사 경력이 있는 A씨에게 병원은 내원객의 혈압·체온을 재는 일을 지시했다. ... 또 ‘인권위에 진정, 진술 등을 했다는 이유만으로 징계, 부당한 대우 등 불이익을 받지 않는다’는 인권위법에 근거해 인권위에 보호를 요청했다.취재 요청에 병원은 묵묵부답이 병원은 환자에

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.30

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  국민체육진흥공단 면접기출질문 + 기업공통면접대비자료

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 어떤 종류의 경기장들이 있는지 알고 있는가▶ 상사가 부당한 업무를 지시한다면▶ 국민체육진흥공단 해당 직무 역량을 키우기 위해 어떤 노력을 하고 있는가▶ 국민체육진흥공단 입사 시 어떻게 ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를

  자기소개서 | 17페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.06.10

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  1. 고용노동 사건 처리

  사내도급을 활용하고 있는 ,640명, 7.3%), 자동차운전 종사자의 업무(6,854명, 5.8%), 개인보호 및 관련 종사자의 업무(5,522명, 4.6%)의 순이었다. 일시? ... 시정 지시를 통하여 82개소(2,615명)에서 불법파견과 관련된 근로자를 직접 고용하고, 시정지시에 불응한 305개소에 대해서는 사법조치를 하였다. ... 특히 2016년에는 운전기사 폭행, 지적장애인 강제근로 등 취약계층에 대한 부당한 대우가 발생한 사업장에 대하여 즉각적이고 강도 높은 기획감독을 실시하여 부당한 인사 관행의 재발 방지

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.14

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  조직행동론_3주 2강에서 작업장에서의 스트레스에 대해 학습했습니다. 스트레스의 원천은 조직 내,외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.

  이는 개인이 가진 역량보다 높은 지식이나 기술을 필요로 하는 업무를 지시했을 때 발생할 수 있다. ... 상사의 부당하고 불평등한 태도 역시 조직 내에서 큰 스트레스로 작용할 수 있으며, 경쟁을 부추기는 태도나 실적을과도하고요 구하는 등의 행동도 근로자에게 있어 조직이 주는 스트레스로 ... 만약 큰 프로젝트의 책임을 일반 사원에게 맡겼다고 가정하였을 때, 이를 위해 다른 부서의 대표를 모아 회의 진행이 필요한 경우 자신보다 높은 지위의 상사들에게 회의 준비를 지시하기

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25

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  리더십_우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데, 회사의 사장님과 친분이 두터워 회사 내 권력은 막강한 편이며 업무전문성이 떨어져 종종 팀원들과는 충돌이 발생하고 있다.

  박부장의 상사인 이상무에게 부장의 부당함을 말한다.e. 박부장에게 알았다고 하고 그의 생각이 바뀌기를 기다린다.f. ... 업무 전문성 부족박부장과 팀 간의 특성을 피들러 상황 호의성에 따라 파악해보자면 다음과 같다.표 1. ... 리더십우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  한국마사회 면접기출질문 + 기업공통면접대비자료

  이 질문에 가장 수월하게 답변하기 위해서는 ‘부당한 업무 지시’가 불법적인지, 비윤리적인지에 대해 판별하면 된다. ... 면접관은 당신의 끝까지 포기하지 않는 자세와 면접에 대한 절실함 또한 살펴보고 있다는 것을 기억해야 한다.4) 면접 질문 답변 구성 연습① (상황가정) 상사가 만약 부당한 업무지시를 ... 업무지시를 한다면② (인성) 본인만의 스트레스 해소방안이 있는가③ (인성) 공백기에 대한 질문④ (관심도) 우리 회사에 대해 아는 것을 전부 말해달라⑤ (관심도) 우리 회사의 장점과

  자기소개서 | 18페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.07.30

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  언론이나 포털 등을 통해 접한 노동법 관련 기사를 하나 선정한 후, 해당 기사와 관련하여

  관행을 갑자기 문제 삼은 것은 부당하다고 주장하였다. ... 그리고 만약 예외적으로 대기 시간이 짧아지거나 길어지면 사용자의 지시에 따라 미화 노동자들은 평소보다 빨리 휴게실을 나와서 업무에 복귀하는 경우도 있었을 것이고, 반대로 대기 시간이 ... 업무가 늦어지면 점심을 늦게 먹게 되기도 하고, 점심 시간이 끝나기 전에 업무에 복귀하는 경우도 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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