"부당한 업무지시" 검색결과 81-100 / 3,999건

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  면접학원 수업 면접 스크립트

  인성 질문O 상사가 부당한 지시를 내리면 어떻게 할것인지?우리 농협에 부당한 지시를 내릴 상부분은 없을 것으로 생각합니다. ... 부당한 지시는 법, 윤리, 규정, 도덕에서 벗어난 것으로 제가 부당한 지시를 따를 경우 상사 뿐아니라 우리 조직의 신뢰에도 영향을 줄 수 있다고 생각합니다. ... 따라서 제가 가진 소통능력을 활용하여 상사분을 적극 설득해서 부당한 지시를 철회해 주실 것을 정중히 요청드리고 정당한 지시로 다시 받겠습니다.O 주말 개인 약속이 있는 상황인데 상사가

  자기소개서 | 8페이지 | 30,000원 | 등록일 2022.05.29 | 수정일 2023.05.15

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  판례(서울행정법원 2018구합73492)를 소개한 후 1) 사실관계 2) 관련 법리 3) 법리보충 4) 의견

  헬기사업팀 조종사들과 정비사들에게 ‘일괄하여 사직원을 제출하지만, 실제로 해고되는 사람은 자신과 정비본부장인 H일 뿐이며, 나머지 팀원들은 대상이 아닐 것이다’라며 ‘일단 회사의 지시에 ... 원고에 따르면 참가인 C는 조종사로서의 업무 수행 능력이 부족하였기 때문에 더 이상 C를 고용하기 어려웠고, 이에 따라 참가인 C가 사직원을 제출하기 전부터 그의 상사인 팀장 D를 ... 사건의 사실 관계를 살펴보건대 원고의 입장에서는 참가인 B와 C의 업무 처리의 수준이나 실력에 대해 그리 만족하지 못한 것으로 보여서 비록 근로계약서상으로는 특별한 사유가 없는 이상

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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  [인적자원관리] 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

  이는 피해자가 갈등을 신고했다고 해서 피해 직원에게 부당한 업무 지시나 불리한 상황을 만들지 않아야 한다는 점이다. 대다수의 갈등 관리에서 이 부분이 소홀히 여겨지고 있다. ... 오히려 피해자가 인사 담당자에게 피해 사실을 알렸음에도 불구하고 피해자가 부당 대우를 받고 있다는 사례가 종종 들려온다. ... 일선 업무의 업무와 관련이 있는 부분들은 이미 조직에서 잘 설계되어 있으며 인적자원관리자의 중요한 역할이라고 생각하는 사람들이 대부분이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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  해고절차 통지 관련 내용증명

  .- 직원에게 부당한 업무 강요- 회사 업무와 무관한 사적인 업무 지시- 회사 기밀 사항에 대한 외부유출- 겸업 금지 위반2.

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2023.06.03

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  교정직공무원 면접질문 합격답변(공무원9급면접 교정직면접, 1분 자기소개 스피치 등)

  부당한 지시에 대한 사건을 문서로 남기고, 증거를 제시할 것입니다.만약 부당한 지시가 법적으로 문제가 될 가능성이 있다면, 법률적인 조치를 취할 수 있도록 변호사나 법률 전문가와 상의할 ... 부당한 지시를 수용하는 것이 회사나 조직의 원칙과 규정을 위반한다면, 그 불이익을 받더라도 저의 원칙을 지킬 것입니다.Q. ... 것입니다.부당한 상사의 지시에 대처할 때에도 상황을 합리적으로 평가하고, 합법적이고 윤리적인 선택을 하려고 노력할 것입니다.Q.

  자기소개서 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.02

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  (2024학년도 2학기, 중간과제물, 세대와소통, 공통형) 주변에서 세대가 서로 다른 사람들 사이에 발생한 갈등 사례를 하나 찾아본 후 다음을 분석해 보시오. 갈등의 내용은 무엇인가? 갈등의 원인은 무엇인가? 갈등이 발생하는 데 세대가 다르다는 점이 얼마나 영향을 미쳤는가? 갈등의 바람직한 해결방안은 무엇인가?

  특히, 이들은 근무 시간 외에서 카카오톡을 통해 업무 지시를 받는 것은 부당한 압박으로 느껴질 수 있다.3) 기대와 요구의 차이세대 간에 기대와 요구의 차이를 살펴보면, 기성세대는 ... 이들은 일방적인 지시보다는 협력적이고 상호 존중이 있는 소통을 선호하며, 특히 근무 시간 외의 업무 지시는 개인의 자유를 침해하는 것으로 인식한다.5. ... 기성세대는 빠르고 간편하게 업무 지시를 내리고 보고를 받는 것이 업무 처리에 있어 긍정적인 결과를 낳는다고 생각한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.08.30

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  직장내 괴롭힘 개념, 기준, 사례 및 처리절차 [괴롭힘,직장갑질,갑질,상사갑질,직장내 괴롭힘]

  괴롭힘 당한 유형으로는 부당한 업무 지시(54.6%, 복수응답)가 가장 많았고, 폭언 등 언어 폭력(45.4%)이 뒤를 이었다. ... 직장 내 괴롭힘 금지법(근로기준법 등 개정안)에는 상사가 갑질, 왕따, 부당 지시 등을 할 수 없도록 하는 내용이 담겼다. ... 상사가 '면벽 근무'를 지시할 경우 노동자가 정상적인 업무를 수행하기에 적절한 환경이 아닌 것으로 인정되면 직장 내 괴롭힘에 해당할 수 있다.

  리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.07.19

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  사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명하시오.

  복명하달식의 업무지시는 개인으로 하여금 창의적인 업무의 동기유발을 이끌어내기가 어렵다는 것이다.2-2. ... 예를 들어서 어떤 회사에서 일하는 근로자들이 사용자로부터 부당대우를 받고 있을 경우 이들은 처음에는 개인적으로 분개감을 지니지만 시간이 지나면서 점차 공통의 감정이 확산되고 집단적으로 ... 즉, 국가나 회사에서 조직의 업무 처리 절차를 정하고 부서별로 업무를 처리하도록 하는 사회 조직의 운영 방식인 것이다.더불어 이 같은 관료제의 장단점은 아래와 같이 말할 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20

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  사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고

  복명하달식의 업무지시는 개인으로 하여금 창의적인 업무의 동기유발을 이끌어내기가 어렵다는 것이다.2-2. ... 예를 들어서 어떤 회사에서 일하는 근로자들이 사용자로부터 부당대우를 받고 있을 경우 이들은 처음에는 개인적으로 분개감을 지니지만 시간이 지나면서 점차 공통의 감정이 확산되고 집단적으로 ... 즉, 국가나 회사에서 조직의 업무 처리 절차를 정하고 부서별로 업무를 처리하도록 하는 사회 조직의 운영 방식인 것이다.더불어 이 같은 관료제의 장단점은 아래와 같이 말할 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.18

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  경찰윤리 보고서(정치적중립과 경찰윤리)입니다(기말 레포트, A+)

  물론 경찰은 행정안전부에 속해있고, 행정부의 수반인 대통령의 지시를 따라야 하는 것은 맞지만, 선거 개입이나 이른바 ‘봐주기식 수사’ 등의 부당한 지시에는 따르지 않아야 한다는 것이었다 ... 이러한 부당한 지시에 따르게 될 경우 정부나 여당에 유리해질 수 있으므로 궁극적으로는 정치적 중립을 위반한다는 것이었다.둘째, 경찰이 특정 사건을 처리함에 있어 특정 세력에 유리하거나 ... 경찰위원회의 업무 중 하나가 경찰업무발전에 관한 사항을 심의 및 의결하는 것인 만큼, 경찰위원회에서 실질적으로 정치적 중립을 담보할 수 있는 방안을 경찰 업무 지침 등에 마련하는 것이

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.02

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  공공기관 및 공기업 자기소개서 합격 샘플 우수 예문 5편 모음 직업윤리 및 입사 후 포부 (공직을 수행함에 있어 직업윤리가 필요한 이유에 대해 작성하고, 향후 자신의 입사 후 포부를 기술해 주십시오.)

  그러던 어느 날, 장병이 간부들이 부당 수당을 챙긴다는 것을 알게 되고 상급 부대에 신고하며 적발된 여러 간부가 징계를 받게 되었고, 부당 수당을 받지 않은 저는 징계를 피할 수 있었습니다.이러한 ... 기존에 항상 조원으로서 역할을 하였을 때는 조장이 지시하는 일들을 처리하고 맡은 바 임무만을 다하면 된다고 생각하였습니다. ... 하지만 조장을 맡고 나서 단순히 맡은 임무를 다하는 것이 아닌 부족한 부분에 대하여 보완하도록 알려주고, 전반적인 모든 것을 지시하면서 쉽지 않다고 느꼈습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.21

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  경영3 주식회사법 E형 대법원 2021 11 11 선고 2017다222368 판결

  중대한 위법·부당행위로 인하여 발생할 수 있는 위험을 통제하기 위한 내부통제시스템을 구축하기 위한 노력을 전혀 하지 않았거나 그 시스템을 구축하고도 이를 이용하여 회사 업무 전반에 ... 한편 공정거래법은 가격담합 등 다른 사업자와 공동으로 부당하게 경쟁을 제한하는 행위를 금지하고, 이를 위반하는 경우 해당 사업자에 대하여 시정조치를 명하거나, 법 위반행위에 따르는 ... 지시하거나 관여하였다고 인정하기에 부족하다고 판단하였고, 원심판결 이유를 관련 법리와 기록에 비추어 살펴보면, 원심의 위와 같은 판단에 상고이유 주장과 같이 필요한 심리를 다하지

  방송통신대 | 6페이지 | 3,400원 | 등록일 2024.09.01

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  교사의 권리와 의무, 유형

  권리 ( 조성적 권리 ) : 교사가 교육 현장에서 교육을 원만하게 수행할 수 있도록 교육환경과 복지 요건을 조성해 달라고 요구하는 권리 - 자율성 신장 : 교원은 전문직으로서의 업무를 ... ㆍ강압적 교사 - 학생들을 엄하게 다루는 교사 - 학생은 교사의 가르침에 순종하여야 함 - 교사는 담당 교과에 있어서 언제나 충분한 전문적 지식을 갖추고 있어야 함 - 학생은 교사의 지시에 ... 교육공무원법에 따라 일반공무원보다 더 강력한 신분상의 권리를 보장받음 → 강제로 휴직 , 강임 , 면직 등을 당하지 않으며 , 권고에 의한 사직도 당하지 않음 - 쟁송제기권 : 부당한

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.01

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  21년 국가직 청원경찰 및 방호공무원 면접 기출자료(최신)

  창의성 있게 업무 추진경험과 성과에 대해 말해봐라2. 국토부 당직근무 지침에 대해 알고 있는가3. 부당한 지시와 불합리한 지시의 차이점, 그리고 부당한 지시 관련 조치4. ... 전 경력의 구체적인 업무범위에 대해서4. 상급자의 부당한 지시5. 학교기관의 방호의 특성(본인의 생각)6. ... 업무하다 잘 못 했을 때 어찌할건지12. 전역이유13. 지시하던 입장에서 입장 바뀌는데 괜찮은가?14. 나이 어린 20대.직원들과 관계 및 그들이 업무지시할텐데?15.

  자기소개서 | 9페이지 | 12,000원 | 등록일 2021.10.28

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  현재 경찰수사의 문제점을 3개 이상 찾아 보고서로 작성하여 제출하시오

  검찰의 경우 사건 처리 과정에서 상급자가 하급자에게 지시한 모든 내용을 기록으로 남겨 보존하도록 함으로써 상급자의 부당한 지시를 방지하고 있다. 이 시행되고 있기 때문이다. ... 보장되어 있지 않아서 경찰 내부에서 상급자로부터의 부당한 명령이나 지시가 있을 때 일선 경찰들이 이것에 대항할 수 없다. ... 경찰 윗선의 부당한 압력과 지시가 있었으리라고 추측할 수 있다.3. 문제점 3. 강제수사권이 없는 경찰우리나라에서 영장청구의 주체는 오로지 검찰뿐이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20

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  스트레스의 개념을 정리해 보고 내가 지금 처한 상황에서의 스트레스 중 순기능적 스트레스와 역기능적 스트레스를 열거해보고 스트레스 상황에서 내가 사용하는 방어기제에 대하여 논하시오. 서론

  다만 문제 삼지 않고 업무 스타일부터 지시사항을 잘 따르지 않거나 정당한 업무지시인데도 업무지시서를 지키지 않아 성명서 작성을 거부한다.이미 회사에 그녀에 대한 소문이 퍼졌고, 그녀 ... 직접적인 대응으로 업무를 수행하고 정당한 지시를 따르라고 거듭 요청했지만 어느 순간 포기하고 대신 업무를 수행하며 반동적인 모습을 보였다. ... 부당해고를 얘기했다고 하지만 각종 정황증거로 인해 대리인이 별 말 없이 짐을 싸야 하는 상황도 있었다.직원들에게 가해지는 반동적 방어기제와 정서적 스트레스에 왜 대처했을까, 일도 안

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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  우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데, 회사의 사장님과 친분이 두터워 회사 내 권력은 막강한 편이

  박부장의 상사인 이상무에게 부장의 부당함을 말한다.e. 박부장에게 알았다고 하고 그의 생각이 바뀌기를 기다린다.f. ... 리더십우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. ... 이는 팀원들에게 높은 성과 기준을 부과하고 지시적인 리더십을 펼치는 원인이 될 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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  협의이혼 등(생활법률)_방통대

  부당해고 구제신청이 가능하며 이 경우 상시 5명 이상의 근로자를 사용하는 사업장의 근로자가 부당해고가 있었던 날로부터 3개월 이내에 사업장이 소재한 지역 관할 지방노동위원회에 부당해고 ... 지방노동관서의 장은 관련법령 위반여부를 조사한 후 위법행위에 대해서 즉시 시정지시를 하고 시정하지 아니할 경우 과태료 부과 또는 입건 수사를 하게 된다.지방노동관서의 장은 직장내 성희롱 ... 기한 내에 재심신청 또는 행정소송의 제기를 하지 않으면 지방노동위원회의 결정은 확정된다.직장 내 성희롱국가인권위원회의 권리구제가능한 사안 중 하나로 업무, 고용 그 밖의 관계에서 공공기관의

  방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.20

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  국제화, 세계화의 변화의 흐름 속에서 한국 사회도 다문화사회로 진입을 하였다

  심지어 부당한 업무지시를 요구받더라도 쉽게 거절할 수 없는 입장이다. 업무환경이 열악하고 업무에 대한 부당함은 물론이고 임금 차별 사례까지 광범위한 인권 침해가 발생하고 있다. ... 이유로 최저임금에도 못 미치는 부당한 대우를 받고 있다. ... 고용주는 임금 이주민 노동자의 잔여 퇴직금을 지급하는 것을 부담스러워하거나 부당하다고 주장한다. 이들을 둘러싼 갈등 문제가 심각하다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17

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  시민생활과 법 업무상 위력 관음죄에 대한 자신의 의견

  안 전 지사와 김씨는 도지사와 비서라는 관계로,김씨가 지시에 순종해야만 하는 등 취약한 처지에 있었다. ... 나는 최소한 인생의 많은 부분을 결정하는 법원에서 타협점을 찾아 판결을 내리는 것은 부당하다고 생각한다. ... 따라서 고등법원에서 주장했던 피해자의 일관적 진술에 의한 판결 또한 모든 면에서 부당하다고 단정짓기는 어렵다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14

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