"신규입사자" 검색결과 181-200 / 12,620건

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  취업규칙의 불이익 변경에 관하여 서술하시오/ 노동법의 법원 사이의 적용원칙을 설명하시오

  결론판례는 근로자 집단의 동의 없이 불이익하게 변경된 취업규칙은 기존 근로자에게는 무효이나 변경 이후에 입사한 자에 대하여까지 효력이 부정되는 것은 아니라고 판시하여 신규입사자에 대한

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.28

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  간호관리학실습 사례보고서

  신규입사?부서이동입사일현 부서배치일평가기간-평가자 직위평가자 성명직무평가 *신규입사자 및 부서 이동자에 대한 평가 시에만 합니다. ... (신규입사 후 10주차, 부서이동 후 1개월 이내)순번직무내용(직무명)평가결과평가일비고15 · 4 · 3 · 225 · 4 · 3 · 235 · 4 · 3 · 245 · 4 · 3

  리포트 | 42페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.05

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  [A+, 과탑] 간호관리학-간호진단2개, 간호과정1개

  *교육프로토콜 개발: 프리셉터교육((신규에게 제공되는 업무메뉴얼을 바탕으로 교육진행, 체크리스트 개발))*같이 입사한 동기끼리 지지모임 형성해주기(주1회씩 N듀티 붙여주고, 간식비 ... .^3)^4)(^5)(^6)^7..FILE:Contents/section0.xml#신규 간호인력 개발과 관련된 비효과적 훈련방법주관적자료객관적자료“(병원자체평가 시 신규간호사에게) ... 너 잘 모르지, 대답 못하니까 들어가있어”“(병원자체평가 시 신규간호사에게) 질문 받으면 요령껏 소책자 찾아보고 대답해”“(신규가 물품카운트 잘못한 것을 발견하자) 또 틀렸네.

  리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.06.07 | 수정일 2024.06.20

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  A+ [감상문,소감문,독후감] 암또의 임상노트

  이 책은 병원에 처음 입사하는 신규간호사 선생님을 위한 기초적인 응대예절이라던가 사회생활 팁에서부터 약물, 드레싱, 검사, 수혈 등 신규간호사로서 알아야 할 필수적인 내용들이 알기 ... 대학생 때부터 혈액가스검사 결과와 수치, 기전에 대한 부분은 공부를 해도 잘 이해가 가지 않았던 부분이었고 입사해서도 어느 정도 일을 하기 위한 기본적인 지식만 갖춘 채 일을 하게 ... 시험범위로 하여 나를 포함한 19사번 간호사 선생님들을 대상으로 시험을 본다고 하여 이 책을 구매하여 공부를 하였다.공부를 할수록 도움 되는 내용들이 정말 많아 내가 이 책을 병원 입사

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.24

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  간호관리학 실습 리더십 이론 적용한 실무사례 & SBAR 인계

  리더십 이론을 적용한 리더십 전략입사한지 2개월 된 신규간호사가 업무에 적응하지 못하고 자신이 해야 할 업무를 시간 안에 끝내지 못해 오버타임이 지속적으로 발생하였다. ... 이렇듯 따로 이야기를 나눌 때는 신규간호사가 지니는 업무의 부담감에 대해 적극적으로 경청하며 관리자 자신이 신규간호사였을 때의 이야기도 들려주며 지금 현재 잘하고 있는 것이라고 격려와 ... 이후에도 꾸준히 신규간호사에게 적절한 보상과 조언을 통해서 동기부여도 시행한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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  근골격계, 건강검진 발표 PPT

  입사 후 해보고 싶은 분야 의무실 응급 환자나 가벼운 부상자들을 진찰 ㆍ 치료하기 위한 시설 의무실 간호사 역할 1. 경증 환자 및 중증 환자를 위한 응급 처지 2. ... 1) 채용 시 건강진단 2) 일반 건강진단 ▸목적 : 근로자의 건강상태를 판단하여 근로자의 신체 특성에 적합한 작업을 부과 ▸시기 : 신규로 채용되는 근로자를 대상 ▸상시 근무하는 ... : 유해한 작업환경에 종사하는 근로자 건강 유지 ▸특수건강진단 실시 주기 : 6 개월 마다 4) 배치 전 건강진단 ▸ 목적 : 배치되는 부서 업무 적합성 판단 ▸시기 : 근로자의 신규채용

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.04

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  '나이팅게일 다이어리' 시청 소감문

  이 장면을 보고 4년 후 내가 간호사가 되었을 때 ‘간호사 국가고시 합격’과 ‘병원입사’라는 목표에 도달하였다고 그 사실에 안주하지 않고, 끊임없이 공부하고 좋은 간호를 위해 노력하겠다는 ... 했었기에 영상 내용에 더욱 공감할 수 있었고 영상 시청 후 많은 생각을 하게 되었다.다큐멘터리 3일, “나이팅게일 다이어리”영상에서 많은 간호사 분들이 나오셨지만 나는 그중에서도 신규 ... 생각을 더욱 강화시킬 수 있었다.이런 장면들은 아직 실수가 많은 신규 간호사이지만 어떻게든 자신의 업무를 잘 해내기 위해 노력하는 모습이 정말 멋졌고, 최미나 간호사가 현재는 어디에서

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.24

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  간호관리학실습 간호실무에서의 리더십 유형

  하지만 신규 선생님들의 연이은 입사로 실수들이 많이 발생하는 상황에서 제대로 된 체크리스트나 표준화의 부족함을 느꼈다. ... 적용될 수 있도록 전체 인계 시간 때 전달하고, 목표를 단기간으로 설정하여 동기부여 하여 높은 과업지향을 이룰 수 있을 것이다.경로-목표 이론 : 성취지향적 리더십수간호사 -> 신규선생님정의

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.03

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  신입간호사 교육 소감문

  나도 타지에서 올라와 대학생활을 하고 OOOO에 입사를 해서 그런지 타지에서 온 친구들을 잘 챙겨주고 싶다는 생각이 들었다. ... 아침 일찍부터 저녁까지 여러 개의 교육을 듣는 것이 쉽지는 않았지만 신규간호사가 알아야 하는 내용들이었기 때문에 열심히 들으려고 노력했다. ... 점심 먹고 난 뒤 교육을 듣고 팀워크를 다지는 활동을 했다.여러 가지 교육을 들었지만 기억에 남는 것은 신규 간호사로써 선배 간호사들, 환자들, 그리고 타 부서의 직원들 등 여러 사람들과

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.02

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  간호관리학, 의사소통 긍정적, 부정적 사례, 자세한 사례있음, A+받은자료임!! 사례 2개씩

  간호사간의 협력 및업무조정 사례)신규간호사가 입사한지 몇 달이 되지 않아 아직 일이 능숙하지 않고 자신감이 점점 떨어지고 있고, 선배간호사가 일은 제대로 가르쳐주지 않으면서 핀잔을 ... 나도 신규일 때 너처럼 실수 많이 했어. ... 신규간호사에게 따뜻하게 많이 도와주라고 하셨다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.29

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  <간호관리> 태움 정의 및 사례 제시, 문제 해결방안 REPORT

  간호부 조직태움 및 직무 부적응 등 갈등사례병동에 입사한지 3개월 차인 A간호사는 짧은 트레이닝 기간을 마치고, 일이 아직 익숙하지 않아 매일 연장 근무를 하며 남은 업무를 수행하고 ... 트레이닝 받는데 못 한다고 주먹으로 팔뚝 치기, 인계 못한다고 소리 지르기, 동기랑 비교하기, 입사한지 얼마 안되 일이 익숙치 않은데 혈액검사 못한다고 소리치기 등-본교 커뮤니티 ‘ ... 선임 간호사인 프리셉터는 신규간호사를 약2개월 이상의 기간동한 도맡아 교육하게 된다. 하지만 신규간호사의 사직 시 다시 새로 들어온 신규간호사를 교육하게 된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.08

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  전략적 간호관리 ) 1. 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오

  이로 인해 신규 간호사는 병원에 입사하고 얼마 지나지 않아 이직을 결정하게 되는데 실제로 병원에 입사해 근무 기간이 1년에서 2년 사이의 강화는 가장 시급한 방안이라 할 수 있다. ... 마지막으로 신규 간호사가 의료현장에 투입되어 적응하는 동안 업무 능력을 향상하기 위한 신규 간호사의 교육에 대한 가이드라인을 마련하고 교육관리의 전문가와 커리큘럼이 신규 간호사의 교육을 ... 신규 간호사층에서도 매우 높다는 것이다.

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.18

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  간호관리학)인적자원관리, 레포트

  입사 3개월 후 100일 잔치2. 입사 1년 후 돌잔치3. 입사 3년 후 제주도 여행4. 신규 간호사에게 편지 써주기 이벤트병동 내 구성원들 간 친목 도모1. ... 수 있다는 장점이 있다.자가평가간호제공가능, 의사소통, 직무능력 및 태도자기평가의 취지는 좋으나 자신에게 후한 점수를 매겨 정확한 결과가 나오지 않을 수 있다.< 경력개발 >① 신규직원 ... 종합적으로 평가③ 1차 면접 전형 : 부서 / 실무진 면접으로서 직무를 잘 수행할 수 있는지에 대한 전반적인 평가④ 건강검진 : 직무수행에 무리가 없는 건강상태인지를 평가⑤ 최종합격 : 입사

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20

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  청년실업의 원인과 대책

  출근 시간만 2시간이 넘는 금융관련회사에서 인턴사원으로 2개월째 일하고 있는데 이 자리도 수백 대 1의 경쟁률을 뚫고 입사하게 되었다고 들었습니다. ... 경제전망이 비관적인데다 코로나 악재까지 더해져 대다수 기업들의 신규채용이 위축되었으며 청년 10명 중 4명은 직장을 찾지 못하고 있는 현실입니다. ... 경기침체 시 기업은 비용이 많이 드는 해고를 진행시키기 전에 신규채용을 중지시킵니다.2. 기업적 이유 : 경력직 우선 채용을 꼽을 수 있습니다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.22

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  보건의료법규 리더십 에세이 A+

  입사한 지 얼마 되지 않은 신규간호사가 같은 실수를 반복하여 동료 간호사의 불만과 업무에 차질이 생기게 되었고 이를 해결하기 위해 수간호사가 신규간호사를 대상으로 교육을 하는 상황이었다 ... 신규간호사와 함께 일하는 간호사에게 조언을 구하여 현재 부족한 부분이 무엇인지 파악하였으며 의학용어 암기 부족 등 업무 숙지가 미숙하여 발생한 문제로 파악되었다. ... 또한 고려병원의 초대 간호부장으로 부임했을 당시 병원의 최고 관리자로서 신규직원의 채용부터 보수교육 실시까지 간호인력 관리의 기틀을 마련한 부분 역시 간호교육 분야에 있어서 모범적인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.18

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  [간호관리학 실습] 채용기준, 보완점, 신규간호사 직무

  전공 지식이 탄탄해야 입사 후 어떤 항목을 배우든 밑거름이 되어 더 빠른 습득을 할 수 있을 것이라고 생각했고, 성실하게 시간을 보낸 결과 상위권의 성적을 유지할 수 있었다.- 외국어 ... 고충이 무엇인지 확인(실습 병원 또는 각종 커뮤니티 활용)하고 간호관리자는 어떻게 신규간호사를 지지할 수 있을지 전략을 작성해 보세요.(1) 신규간호사의 직무 확인- 부서 구조 및 ... 또한 분당차병원에서 꾸준히 봉사활동을 하며 어떻게 환자를 대해야 할지 배울 수 있었다.2) 신규간호사 직무 및 교육 전담 간호사의 역할 확인일반간호사와는 다른 신규간호사의 직무 확인과

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22 | 수정일 2024.08.08

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  간호관리학, 간호조직문화의 문제점과 해결방안, 간호과오 예방방안

  이 상황에서 신규간호사까지 입사하게 되면 신규간호사에게 교육을 제공해야 하는 프리셉터는 업무가 가중된다. ... 특히 신규간호사들에게는 학생에서 사회적 역할이 변하면서 더 큰 스트레스를 받게 되고 수습과정을 거쳐 독립을 하게 되는 신규간호사들은 미숙한 업무와 과다한 업무량에 부족한 지식을 보충하기 ... 여기에 선배간호사들의 ‘태움’은 신규간호사들이 조직 적응을 더욱 어렵게 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.31

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  [간호관리학A+, 서울아산병원]간호관리자 리더십 분석

  의사선생님과 UM님은 당장 계시지 않는 상황이었고 담당간호사는 입사한지 1년도 되지 않은 신규 간호사였다. ... 입사 후 간호사로서 성취지향형 리더를 만나게 된다면 배움의 열정과 도전하는 태도가 있는 나에게 많은 도움이 될 것이라고 생각했다. ... 느낀점신규 선생님께서는 아직 응급상황에 대한 대처를 잘 하지 못하기 때문에 이러한 상황에서는 지시적 리더십이 적절하다고 생각한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,800원 | 등록일 2020.01.27

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  간호관리학실습 환자안전사건사례보고서, A+보고서, 간호과장님 칭찬받은 보고서

  가장 기본적인 사항이나 투약 사고를 예방할 수 있는 확실한 방법이다.마지막으로 신규간호사나 경력간호사(휴직/퇴사 후 일정 기간 이후 다시 입사한 간호사)가 병원에 새로 입사할 경우 ... 간호대학 시절 약물에 대해 배운다고 하더라도 막상 입사를 하면 제대로 된 지식을 가지고 있지 못한 경우가 많을 것이다. ... 그렇기 때문에 입사 후 철저한 약물교육을 시행한 후 실전에 투입되는 것이 좋다고 생각한다.4) 대안과 자신의 의견투약은 간호사의 주 업무 중 하나라고 해도 과언이 아닐 정도로 많은

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31

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  간호지도자인 내가 원하는 신규간호사 채용방법

  입사 후 원하지 않는 파트에서 근무하게 되었다면 어떻게 할 것인가요 ? ... 간호지도자인 내가 원하는 신규간호사와 채용방법목 차 1. 서론 - 비전 - 미션 - 핵심 가치 - 철학 2. 본론 - 신규간호사 인재상 - 채용과정 3. ... 신규간호사인 나에게 요주의 환자가 짖궂게 굴면 어떻게 할 것인가요 ? Q5. 신체적 / 정신적 스트레스를 받으면 어떤 태도를 취하고 어떻게 관리하 나요 ? 배려 Q6.

  리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.05 | 수정일 2023.02.12

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