"연봉제 장점" 검색결과 181-200 / 3,405건

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  카네기 인간관계론

  그들이 취하는 입장이나 주장에 진실이나 장점이 담겨있는가? 내 행동이 문제해결에 도움이 될까? 분노해소에 지나지 않을까? ... 앤드루 카네기는 찰스 슈왑에게 연봉 1백만 달러의 급여를 무엇 때문에 지불했을까? 슈왑이 제철의 최고 권위자였기 때문일까? ... 칭찬과 감사의 말로 시작하라칭찬으로 시작하는 것은 마취제를 써서 마취를 한 후 일을 시작하는 치과의사와 같다. 환자는 이 를 뽑히지만 마취제가 아픔을 억제해 주고 있는 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.27

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  직무평가 방법을 비교 분석하시오

  또한 연봉제가 실시되면서 조직구성원들이 자신에게 맞는 직무를 수행하도록 하고 있다. ... 하지만, 직무급을 사용하지 않고 직무 가치를 수당으로 고려하는 경우 쉽게 활용할 수 있다는 장점도 가지고 있다. ... 남녀고용평등법의 제6조 2항에서는 동일한 사업에서 동일 가치 노동을 했으면 동일 임금을 지급해야 하고, 동일 가치노동의 기준에 대해서는 노동을 할 때 요구되는 기술과 노력, 작업 조건

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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  우리나라 노후 소득보장체계가 완비되지 않은 우리나라의 현실을 감안할 때 퇴직제도의 개선방안

  즉, 퇴직금제도는 1961년 근로자들의 노후소득 보장을 위하여 도입되었으나, 연봉제 및 중간정산의 확산, 근속기간의 단축, 비정규직근로자층의 기형적인 증가 등 노동시장의 급변과 급속하게 ... 이러한 DC형은 경영이 불안정하거나 수명이 짧은 기업, 퇴직연금제도를 자체적으로 설계하기 힘든 중소기업, 연봉제와 매년 퇴직금 중간정산을 하는 기업, 자주 직장을 이동하는 근로자 등에게 ... 퇴직연금사업자에 종속된 구조적 특성으로 인한 한계계약형의 경우 사용자(DB형)나 근로자(DC형)가 퇴직연금사업자인 금융기관에게 관련 업무를 모두 위임하기 용이한 장점으로 인해 사용자나

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22

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  (만점받았어요) 방통대 4학년 1학기 4-1 전략적 간호관리 출석대체과제물, 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의, 2. 현재 우리나라의 목표관리 시스템에서 인간존중, 인간관례형성 및 부하직원의 육성극복하기 위한 방안에 대해 논의

  교과목명 : 전략적 간호관리학 번 :성 명 :연 락 처 :___________________________________________________________________o 과 제 ... 과중한 업무량에 비해 부적절한 보상힘든 근로조건에 비해서 상대적으로 낮은 임금 즉, 우리나라 중견기업 대졸자 초임평균인 3,030만원에 크게 못 미치는 2,700만 원 선의 적은 연봉도 ... 따라서 항상 상황에 의문을 갖고 대하며 보다 바람직한 업무표준을 모색하는 것이 필요하다.② 목표관리목표관리를 도입하는 것이 간호관리자 및 부하 직원에게 있어서 어떠한 장점이 있는지를

  방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.03.25

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  전략적간호관리 ) 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열하시오

  오늘날의 연봉제나 성과급제와 일맥상통한다고 할 수 있다. ... 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열하시오 (15점).전략적간호관리1. ... 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열하시오 (15점).1. 서론2.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.11

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  근로계약서

  3 조 (보수)① "갑"은 "을"의 근로에 대하여 매월 20일에 제(2)항의 연봉의 1/12 해당 금액을 지급한다. ... 계약서 2부를 작성하여 상호기명날인 후 각 1부씩 보관한다.변호사 해설계약서 말미에 기재하는 것으로서 쌍방이 1통씩 계약서를 가지고 있음으로써 계약서의 위조와 변조를 방지할 수 있는 장점이 ... 다만, 월 중 입사의 경우에는 일할 계산한 금액을 지급한다.② "을"의 연봉은 아래와 같으며 연간 [312]시간의 근로기준법상 시간외수당, 야간근로수당, 휴일근로수당이 포함된 것으로

  서식 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.14

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  회복탄력성 독서감상문

  행복의 기본 수준을 높이고 낙관적이 되려면 우선 자신의 장점을 발견하고 일상생활에서 꾸준히 운동해야 한다. ... 더 높은 연봉이나 더 높은 지위를 얻기 위해 자신이 하는 일을 '관용'하는 사람이 이룬 위대한 업적은 한 번도 없었다. 강한 회복탄력성을 가지려면 두 가지가 필요하다. ... 이러한 강점을 수행하는 것 외에도, 저는 긍정적인 뇌를 만들기 위한 두 가지 비법을 추가로 소개하고 싶습니다. 이 두 가지 비밀은 마음과 몸이라는 두 가지 좋은 습관이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.14

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  방통대 레포트 전략적간호관리, 과학적 관리론과 인간관계론을 비교, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 꼭 필요하다고 생각하는 견해, 전략기획이란, 전략기획의 장점

  선발, 훈련, 표준화가 이루어 지도록 함2) 차별 성과 급제 : 목표량을 달성한자에게는 높은 임금을, 잘성하지 못한자에게는 낮은임금을 적용하여 능률의 증진을 도모하고자 함(오늘날의 연봉제 ... 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열하시오 (15점).- 이하 과제 작성Ⅰ. ... 전략기획에 대해서 알아보고 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점에 대해서 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 과학적 관리론 (합리성을 강조한 시대)가.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.07

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  변혁적 리더십

  변혁적리더십의 조직에서 역할이러한 리더십은 탈관료제적 상황에서 분화보다는 통합이 강조되고 고도의 다양성과 적응성이 요구되는 조직에서 절실하게 필요하다. ... 변혁적리더십 성공사례(1) 크라이슬러 CEO리 아이아코카는 최악의 상황에서 최고의 상황으로 만들어 냈다.본인이 선택할 수 있는 수 많은 연봉의 스카우트 제의를 마다하고 그는 다 쓸어져가는 ... 변혁적리더십의 장단점(1) 장점(2) 단점6. 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 차이점7. 변혁적리더십 성공사례(1) 크라이슬러 CEO(2) 삼국지 조조(3) 이순신장군8.

  리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.03.04

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  위험사회 기말 레포트 입니다.

  학창시절 내내 아침에 일어나면 영양제를 챙겨 주셨고 그것이 습관이 되어 현재에도 각종 비타민을 챙겨 먹고 있다. ... 라는 질문에 81.7%가 ‘있다’고 답하였고 사유로는 ‘직무가 적성에 안 맞아서(58%)’ ‘다른 회사 합격(27.3%)’ ‘대인관계 및 조직부적응(17.4%)’ ‘연봉 불만(14.7% ... 내가 가진 장점이 가장 가까운 부모님이 지켜본 바와 일치한다는 것이 신기하고 이에 대한 자부심을 가질 수 있었다.4.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.16

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  신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과

  이를 위해 성과급 연봉제를 추진하거나 근무성적평점을 강화하고, 책임집행기관과 같은 성과중심의 조직을 개편하고, 성과중심의 재정을 운영한다. ... 이후 시장과 정부, 어느 한 쪽이 절대적으로 우세하다는 믿음은 깨지고, 시장과 정부 간의 균형과 조화 속에서 서로의 장점을 흡수하며 단점을 해결하는 방향으로 여러 이론이 개발 및 발전하고

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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  당신을 마케팅 하라 독후감

  객관적인 스펙이 낮으면 그것을 상쇄시킬 수 있는 장점을 마케팅해서 기회를 만들면 된다 . 그 장점을 활용하여다 . 생각해보면 위 얘기는 다양한 분야에 적용이 되는 것 같다 . ... 당신이 퍼스널 브랜딩을 해야만 하는 이유 - 1,000 배의 연봉을 받게 하는 퍼스널 브랜드의 힘 - 퍼스널 브랜드가 없으면 당신은 지금 그대로 살게 된다 - 퍼스널 마케팅을 해야만 ... 설득 비법 - 제 5 비법 _ 돌파의 노트 비법 ㄴ놀라운 효과의 노트 비법 - 제 6 비법 _ 돌파의 발표 비법 ㄴ발표 공포증 ㄴ당신을 위한 발표의 비법 - 제 7 비법 _ 돌파의

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.17

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  현대리더십 이론과 사례

  승진기준 등 인사권은 물론 '책임 예산제'를 바탕으로 각각의 서비스 프로젝트에 맞게 예산을 운영할 수 있다. ... 그래서 그때부터 말을 하기 시작했다”고 회상했다.그림 3 유재석유재석은 무엇보다 자신을 내세우지 않으면서 개별 멤버들의 단점을 채워주고 장점을 살려줄 뿐만 아니라 멤버들의 조화를 이뤄 ... 따라서 오래 전부터 리더십의 정의와 중요성, 역량의 개발에 대하여 많은 학자들이 다양한 관점에서 연구해 왔다.특히, 최근에는 수직적 조직이 수평적으로 변화하고 집단이 팀제로 대체됨과

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.13

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  제4주차 1강에서 매슬로우의 욕구 5단계에 대해 학습하였습니다. 개인행동을 일반적으로 특정 시점에서 가장 강한 욕구에 의해서 결정된다고 매슬로우는 정의하였습니다. 매슬로우의 욕구이론을 본인의 상황에 맞게 설

  사람들과 소통하고 싶고, 그룹에서 제 자리를 잡고 싶고, 이를 위해 끊임없이 노력하게 되며 소속의 욕구를 충족한다. ... 만약 내가 현 직무를 30대, 40대까지 수행한다 하더라도 연봉 4,500만 원을 넘기기는 힘들 것이며, 그로 인한 나의 자존감이나 사회적 지위에 대한 박탈감을 크게 느낄 수 있을 ... 인간관계론제4주차 1강에서 매슬로우의 욕구 5단계에 대해 학습하였습니다. 개인행동을 일반적으로 특정 시점에서 가장 강한 욕구에 의해서 결정된다고 매슬로우는 정의하였습니다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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  기업 및 직무분석 - 한전KDN

  두 기업 모두 에너지ICT 사업의 해외진출에 힘쓰고 있습니다.두 기업 모두 본사의 자회사로 규모가 큰점이 장점이라 할수 있겠습니다. ... 상대적으로 포스코ICT 매출액이 1000억 더 높고 평균 연봉도 더 높습니다. 사기업의 특성상 좀더 생산적인 일을 할수 있다는점이 강점이라 생각됩니다. ... 기업분석관심기업 명한전KDN희망직무전산,정보보호자신과 관련여부(전공, 스펙, 대외활동,적성, 흥미, 가치관 등)저는 컴퓨터공학 전공을 공부하고 있고 4학년이 되면 정보처리기사 자격증을

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.18

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  국제경영 ) 세계시장을 대상으로 하는 국제경영에서 기업 경쟁력 강화를 위해 글로벌 스탠다드의 확립이 요구됨

  기준으로 노력하고 있고, 이를 바탕으로 경쟁성을 확보하기 위해 세계 여러 나라의 기업들은 노력하고 있다.하지만, 이런 글로벌 스탠다드는 대체로 개인주의와 합리주의라는 전통 아래에서 연봉제와 ... 하지만, 우리 한국만의 특이한 경영 방식 또한 다른 나라에 비해 경쟁력이 있고, 또한 그만큼 장점이 존재한다고 볼 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.30

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  대중을 위한 외침, 광고와 홍보

  제 3자를 통한 다양한 커뮤니케이션 활동을 총칭하는 활동이다.2. ... 하지만 광고의 경우에는 매스 미디어에 돈을 지급하여 기업의 상품이나 서비스의 장점을 알리고 최종적으로 소비자의 구매를 이끌어내는 것이 최종 지향점인 반면, 홍보는 매스컴으로 대표되는 ... idxno=1300866‘억대 연봉 무보직자’ 논란에 사과한 KBS Hyperlink "http://www.topstarnews.net/news/articleView.html?

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.22

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  교수님께 칭찬받은! 영화 식코 보고서- 의료 민영화

  그 결과 의료보험 가입을 위한 조건이 매우 까다롭고, 연봉이나 개인의 건강 상태 등에 따라 보험료 역시 크게 차이 난다. ... 그 외에도 인두제, 포괄수가제를 채택하고 있다. ... 의료민영화1) 개념2) 장점3) 문제점Ⅲ. 영화 ‘식코’에서 나타난 미국 의료제도의 문제점Ⅳ.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.18 | 수정일 2023.05.20

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  구성원들에 대한 업적평가 시 평가자의 주관성을 배제시킬 수 있는 방안에 대해서 설명하시오

  연봉제나 인사 발탁과 같은 성과주의가 기업 경영과 관련한 큰 영향력을 미치기 시작하면서 객관적이며 공정한 평가 제도는 기업 구성원들에게 설득력이 있어야 할 필요성이 커졌고, HR 부서의 ... 다면 평가의 경우 다양한 시각과 관점에서 피평가자를 관망할 수 있다는 장점이 존재한다. ... 하지만, 이런다면 평가도 평가자의 수가 늘어난다는 것이 장점으로만 작용하지는 않는다. 오히려 다양한 평가자 개인들의 의견을 평균화 해야 한다는 추상적인 지점에 도착하기 때문이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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  보험 마케팅믹스

  언더라이팅이 필요한 상품에는 부적절.4-4 판매체널의 최근 동향생명보험의 경우 방카슈랑스 크게 두각 자동차보험 경우 직판매채널이 성장 제판분리현상 : 제조와 판매의 분리 교차모집제도의 ... Writing) - 보험사 정규 직원이 직접 보험판매를 담당하는 형태 - 판매직원이 보험료수령권, 계약체결권 및 고지의무수령권 등 권한과 계약과 관련된 책임 보유. - 판매원 수입 = 연봉 ... 장점: 넓은 지역 커버 할 수 있어 외곽지역에 유리.

  리포트 | 36페이지 | 3,900원 | 등록일 2020.05.31

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