"연봉제 장점" 검색결과 221-240 / 3,406건

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  [HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 B형 과제

  .▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >최근 평가트렌드 ... 평가자 평가권을 강화하는 평가권은 직상위자 1차로 종결하는 방법으로, 직속상사가 모든 권한과 책임을 지게 된다.3) 1차 평가자 평가권 강화시 장단점에 대해 서술한다. (15점)장점 ... 이동에도 해당 직무에 얼마나 직무 역량을 갖추었는지를 우선으로 보게 된다.승진 중요시 평가군과 성과보상 중시 평가군으로 나뉜다.보상 : 연봉에 대한 방법은 상/하직급, 직책자/비직책자를

  시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.01

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  토론 주제 - 로봇세 (Robot tax) 도입 [찬성/반대 논의]

  또한 사람들의 노사분규 등과 같은 리스크도 없이 전원을 off 하지 않으면 계속 일하는 점이 큰 장점의 대체물이다. ... 미국을 보더라도 공장에서 약 5만 달러 정도의 연봉을 수령하는 노동자들에게도 세금을 부과하고 있다.상식적으로 따지면, 근로소득자에게 세금을 부과하는 것처럼 당연히 이를 대체하는 로봇을 ... IT산업의 핵심 축으로 많은 IT를 발전시켜온 사람으로써 로봇세를 도입하자는 그의 주장은 살짝 의아할 수 있지만 그가 자선사업이나 기부 등을 엄청나게 많이 해온 노블리스 오블리제 실행의

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.09

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  넛지(Nudge) 서평

  이런 넛지의 큰 장점 중 하나는 바로 무비용성이다. 넛지는 기본적으로 사람들의 생각을 유도하기에 앞서 살펴본 처벌이나 보상과 달리 비용을 수반하지 않는다. ... 둘의 연봉은 동일하나 후자의 경우에 저축을 더 많이 한다. 그것은 전자의 경우에는 월 500만원으로, 후자는 월 300만원으로 소비 패턴이 굳어지기 때문이다. ... 학교 급식에서 채소의 위치를 바꾸어 학생들의 채소 섭취량을 늘리거나, 세금 납부 고지서에 “당신이 사는 지역의 90% 이상의 사람들이 세금을 제때 납부하였습니다.”와 같은 문구를 집어넣어

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.31

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  간호사 자소서 예시/ 국립암센터 병원 자기소개서 (의료계열-간호사) 병원 취업, 합격

  연봉제의 경우 직급이나 경력에 상관없이 개인의 노력에 따라 더 높게 받을수 있어 개인의 동기부여가 될수 있다는 것이 장점입니다. ... 본인 성격 장점,단점[외유내강]제 장점은 인내심과 책임감이 강하다는 것입니다. 저는 제게 주어진 일에 묵묵하게 해나가기 위해 노력합니다. ... 그리고 국립암센터는 연봉제로 운영을 하고 있는데 저는 이 점에 대해 찬성합니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.03

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  재무관리 주식회사의 장점은 소유와 경영이 분리되어 운영된다는 장점을 갖고 있는 반면, 대리인 문제가 존재한다. 대리인 문제점은 무엇이며 대리인 문제점을 해결할 방안은 무엇인가

  재무관리주식회사의 장점은 소유와 경영이 분리되어 운영된다는 장점을 갖고 있는 반면, 대리인 문제가 존재한다. ... 다음으로는 열심히 근무를 해도 성과가 자신에게 돌아오지 않는 점에 따른 관료제의 병리 발생이라고 할 수 있다.2. ... 이 두 가지의 사례를 보면 수 억 원의 연봉을 받는 자리임에도 불구하고 전문경영인이 극도로 꺼려하기도 거절을 하기도 하였다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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  [A+ 리포트] 구글 인사관리 사례 분석

  구글이 팀제를 활용하는 이유는 지식 전파가 쉽게 일어나기 때문입니다. ... 구글의 연봉은 꿈의 직장이라고 불릴 정도로 최고 수준이고, 탄력적 시간근무제와 재택근무와 같은 여러 근로 유형을 제공합니다. ... 이러한 조직 구조에서는 각 구성원들이 프로젝트 실행에 있어 전문가 수준이며, 의사결정이 바로 이루어지기 때문에 변화에 대한 대처가 쉽다는 장점이 있습니다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.14 | 수정일 2022.05.02

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  [A+] 위더스 인적자원관리 과제 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

  기업에서는 4차 산업혁명 사회에서 필요로 하는 기술을 갖고 있는 인재를 모집하기 위해 좋은 업무 조건과 높은 연봉 등 최대한 좋은 대우를 해주려고 노력하고 있다. ... 제품보다 3D 프린팅으로 만든 제품의 품질이 떨어지긴 하지만 시간과 공간의 제약 없이 상대적으로 저렴한 가격으로 누구나 쉽게 자신이 필요한 물건을 만들어서 사용할 수 있다는 큰 장점이 ... 때문에 3D 프린팅의 전망은 밝을 것으로 예상되고 있다.(2) 로봇공학로봇공학이란 컴퓨터공학, 기계공학, 생체공학, 전기·전자공학 등을 융합시켜서 로봇과 관련된 지능, 구조 설계, 제어

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.25

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  직업조사보고서

  대표 기업1) ㈜한화/화약설립일 : 1952년 10월 28일대표자 : 금춘수, 김연철, 이민석, 옥경석매출액 : 48조 7,401억 5,300만원평균연봉 : 3,100만원 ~4,700만원2 ... 발파해체공법의 특성1) 정의2) 공법종류3) 장점4) 단점2. 실제 시공 사례1) 인천 선인체육관2) 옛 한국가스공사 사옥3. 대표기업Ⅳ. 직업 윤리적 이슈1. ... 또는 화약류제조·판매업체, 저장소 등에 진출하기도 한다.화약을 이용한 구조물 해체는 안전성, 신속성, 경제성을 고려할 때 많은 장점이 있어 활용도가 커지고 있는데 이와 관련해 화약류를

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.23

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  A+받았음!! 간호사의 근무환경 및 처우개선

  개선 활동 및 유급휴가 확대 등을 통해 밤번 전담 근무자의 만족도를 높임 *단일 듀티(duty)로 안정성이 높아지고, 본인만의 시간 활용이 가능한 점, 복잡한 대인관계 감소 등 의 장점 ... 야간간호관리료), 야간근무 운영 가이드라인 제정 ② (조직문화 개선) 의료인 보수교육 등에 인권보호 및 성폭력 방지 교육 추가, 간호사에 대한 인식개선 캠페인, 신규간호사 대기순번제 ... 6만8450달러 * 캐나다 간호사 평균 연봉 6 만 5300 달러 ⑤주당 평균 근무시간 * 미국 주당 36 시간 , 추가 근무 원할 시 최대 60 시간 근무 * 호주 간호사 주당

  리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.11 | 수정일 2022.09.26

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  2022 신규간호사 국립암센터 면접 기출자료

  연봉제 or 호봉제 대한 의견.그렇다면 계약직, 연봉제에 무조건 찬성이라는 건가요?10. 구체적인 미래 계획10-1. ... · 자신의 가장 큰 장점· 본인의 약점 (단점). 팀웍(Team work)이 중요한 이유. 간호사가 매너리즘에 빠지는 이유. 간호사의 사회적 역할1.

  자기소개서 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.20

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  인적자원관리 졸업시험 족보(건x대)

  연봉제에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? ... 각 임금체계와 관련된 논의 중 적절하지 않을 것을 고르시오.① 연공급은 경제성장 시기에 장점이 부각된다.② 빠른 환경변화와 불확실성이 증가하면서 성과급제 필요성이 증가한다.③ 직무급은 ... 임금수준의 매칭정책(Matching policy)의 특징 중 틀린 것을 모두장점 중 틀린 것을 고르시오.① 조직 구성원의 전문성 강화② 조직 내 공정성 제고③ 조직의 해외사업 지원효과④

  시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.25

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  (22년 1학기 A+)가톨릭 관동대학교 경영마인드 교통혁신 중간고사 대체과제 - 버스 준공영제

  버스회사 대표가 출근하지 않으면서 억대 연봉을 받고 있으며 가족이나 친인척을 임원으로 취업시키기도 한다. ... 준공영제란 교통에 공개념을 도입한 것으로 시민에게 노선권을 부여하고 업체에게는 운영권을 주는 것으로 이를 위해 중앙버스 전용차로제와 버스정보관리시스템(BMS)을 구축하며 노선과 요금체계 ... 본론- 버스 준공영제의 장점- 버스 준공영제의 단점III. 결론- 버스 준공영제 개선방안- 버스 준공영제에 대한 내 생각IV. 참고문헌I. 서론버스 준공영제란?

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.31

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  한화파워시스템 부산센터 취업, 면접 대비 비법서

  단점장점부산에 있는 대기업 중 최상위권으로 네임벨류가 있다.부산내에서 연봉이 굉장히 높은 편이다.한화 그룹의 복지 혜택이 갖추어져 있다.아침, 점심, 저녁 제공하여 준다.부산 초량역 ... 기대할 수 있으며 연봉협상에 따라 앞자리 숫자가 달라질 수 있으므로 채용이 된다면 연봉협상을 전략을 잘 세워야 할 필요가 있다.개인적인 팁을 주자면 자신이 희망하는 연봉보다 조금 ... 외에 개인연금 지원, 복지포인트 등 현금성 복지혜택이 있다.비포괄 임금제로 야근비를 별도로 지급한다.채용의 기회가 많다.단점사업 초기 단계라 체계가 잘 잡혀 있지 않다.인원이 아직

  자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.29

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  [A+] 행정관리론, 공공관리론 요약정리

  ’으로써 성과중심의 관리를 위해 인사행정에서는 부처의 경계에 얽매이지 않고 거시적으로 정책을 접근할 수 있도록 고위공무원을 통합 관리 (고위공무원단 제도)하거나, 성과급 보수제도(연봉제 ... 측정할 수 있는 성과지표를 활용하여 조직목표의 달성여부가 양적인 형태로 표시할 수 있단 장점이 있다. (4)보상과 처벌에 의한 관리이다. ... 또한, (2) 전통적 관료제의 통제중심의 관리를 탈피하여 성과를 달성하는 과정에 대하여는 재량을 부여하되 결과에 대하여는 분명한 책임을 묻는 관리방식을 활용한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.22

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  노인복지론_노인 복지관을 조사 (노인 복지관의 비전, 목적, 연혁, 시설 현황, 조직도, 사업, 기관과 지역 사회 특성, 본인 소감 등)

  골프장 등의 여가와 휴식을 할 수 있는 편리 시설이 많이 밀집되어 있으며 또한 우리나라의 대표적인 제조업들의 기업들이 많이 있는 고액연봉자들의 생산활동 인구가 밀집해있는 곳이기도 하다 ... 칭찬과 격려로 직원들이 행복한 복지관이라는 비전을 두고 있다.3) 연혁2014년 10월 15일 용인시 학교법인 강남학원 위 수탁 협약체결로 설립된 용인시 기흥 복지관은 10월 28일 제1대 ... 향후 경기도의 실버산업은 수많은 일자리를 만드는 지역 특구가 될 것이며 생산활동 인구와 노인인구가 상호 결합하여서 경제적인 협력관계를 이루는 최상의 지역으로 주목받을 수 있는 모든 장점을

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.23

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  중국의 여가산업 (중국사람들의 취미산업, 여가생활) - 2020년 작성

  실질적으로 중국 내에서 여가를 즐길 수 있는 젊은인력들이 2억명이 된다는 것을 나타낸 지표라 할 수 있다.중국시장의 단점이자 장점은 광대한 인구라 볼 수 있다. ... 전문대이상의 학력은 가진 사람은 80%이며 4년제 대학 이상의 학력을 가진 사람들은 60%이다. 여가의 수요는 지식의 범위와 비례한다. 여가에 대한 개념자체가 다르다는 것이다. ... 스위스은행보다 중국은 중산층을 더 넓게보았으며, 이들은 중산층이 계층을 30~40대의 연력으로 한정하고, 23평형대 이상의 아파트를 보유하고, 10만위안 이상의 자가용을 보유하고 있으며 연봉이

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.03

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  유튜브를 이용한 마케팅 사례, 브랜디드 콘텐츠, 인플루언서, 바이럴 마케팅을 중심으로

  이러한 새로운 형태의 광고 모델은 현재와 미래 소비자들에게 연예인만큼의 영향력을 행사하며 이미 많은 기업에서는 그들이 추구하는 바와 잘 맞는 크리에이터들과 마케팅 콘텐츠를 제 광고 ... 유튜브의 성장은 기존에는 존재하지 않았던 크리에이터라는 직업을 형성하였다. 2018년 기준 구독자가 10만 명 이상인 유튜브 국내 채널 수는 약 1500~1600명에 달하고 이 중 연봉이 ... 인플루언서 마케팅은 이러한 TV광고의 장점과 인플루언서들의 친근함을 바탕으로 소비자들에게 거부감 없이 다가갈 수 있다.

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.20 | 수정일 2020.12.26

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  가톨릭대 인적자원관리 기말고사 범위 총 정리본 [A+]

  특히 연봉제가 실시되면서.-고정급: 임금. 소정근로시간(회사에서 정한 표준근로시간. 거의 법정근로시간과 같음)을 근무했을 때 지급되는 고정적인 급여ex. ... ‘표준화된 직무행동’을 기준으로 그걸 했나 안했나// 평가대상: 직무행동, OCB, CPB-장점: 전략과 필요행동의 연계 가능. 구체적 행동지침 제시 가능(피드백). ... -후광(장)/ 뿔(단)효과 halo, horn effect: 현상(: 피평가자의 장점/단점에 현혹되어 모든 것을 좋게/나쁘게 평가)// 회피방안(: 항목별 평가, 근거명시.

  시험자료 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.27

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  (필기시험+국가고시) 간호관리학 요점정리(강추!!!)

  스태프 조직보다 계층수가 적고 의사결정이 분권화되어 있음ⓞ직무기술서, 직무명세서직무기술서: 직무를 할 때 필요한 스킬, 자료, 정보 등을 기술한 문서직무명세서: EX) 인적조건, 연봉 ... 전술적 의사결정(중간관리자), 자원을 조직화하는 과정3.운영적 의사결정: 일선관리자가 많이 사용, 단기적, 정형적, 구조적인 의사결정개인/집단적 의사결정개인적 의사결정집단적 의사결정장점창의적 ... 권한위임정도高低시안이 중요XO규모가 클수록OX하급자의 실력이 좋을수록OX하급자의 자질이 충분하다면OX권한위임의 장, 단점-장점: 관리자의 부담을 경감하급자의 사기를 올리고 후계자 육성에

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.19

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  [A+]현대사회와 간호 - 간호사로서 미래 설계

  간호부 내의 분위기도 좋고, 신규간호사의 연봉도 연 4000만원 내외로 높은 편이다. ... 독립적인 공간을 갖고, 근무시간이 안정적이라는 점에서 장점을 가진다. ... 물론 임용고시를 보지 않아도 기간제 보건교사로 취직이 가능하지만 안정적인 적응을 위한 임용고시에 합격하는 것이 중요한 목표이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.04 | 수정일 2019.10.14

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