"온라인채용" 검색결과 181-200 / 7,974건

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  [인적자원관리]HR분야에 인공지능이 도입된 사례를 소개하고, 조직과 구성원에게 미치는 영향을 분석한 후, 나아갈 방향을 제시하시오(일본 기업들을 대상으로)

  뿐 아니라 구직 전문 기업인 링크트인과 온라인 구직 플랫폼 집리크루터(ZipRecruiter) 등도 생성형 AI를 사용해 구직자에게 맞춤형 직업을 추천하고 있는 것이다. ... 메이지야스다생명는 내부 인사에 있어 활용하고 있지만, 결국 내부 인사도 채용 과정과 유사하기 때문에 채용 분야에 AI를 도입했다고 할 수 있다. ... 하지만 채용 인력은 한정적일 수밖에 없기 때문에 한정된 인력을 극대화시키기 위해서 채용 분야에 AI를 동원하고 있다는 것이며, 위의 사례가 그것을 증명하고 있다.이는 비단 일본 기업

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.15

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  우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가 서론

  다양한 채용 경로 활용: 전통적인 채용 경로뿐만 아니라 온라인 플랫폼, 소셜 미디어, 전문 채용 대행사 등 다양한 경로를 활용하여 인재를 모집해야 한다. ... 우수 인적자원 확보를 위한 기업의 노력 인재 채용 전략 채용 요건 분석과 정확한 직무 기술서 작성: 우수한 인재를 채용하기 위해 세부적인 채용 요건을 분석하고 직무 기술서를 작성해야 ... 인적자원 관리는 인재 채용, 교육 및 개발, 성과 관리, 보상 및 혜택, 조직문화 조성 등 다양한 전략과 프로세스 그 자체이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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  외식마케팅, 스타벅스에 진동벨이 없는 이유, 마케팅 믹스

  모범 사례들, 회사 자체의 작업 지침 등 여러 포인트들을 수립하여 수정 되어야 한다.Physical evldence(구매후기)제품포장, 간판 또는 상점, 배달음식, 직원, 직원 채용 ... 사람은 서비스 제공에 참여하는 제일 중요한 인적 요인이며, 직원 채용 및 교육, 유니폼 같은 소소한 포인트들로 부터 보여지는 회사의 브랜딩, 고객들의 컴플레인 사항이 어떻게 처리되는가에 ... 온라인 마케팅, 그리고 디지털 마케팅의 방법 중 가장 오래된 전략 중 하나이다. 소셜미디어가 발달하며 마케팅의 소음이 많아져 최근들어 다시 떠오르는 온라인 마케팅 전략이다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.22

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  경영자리더십사례, 위메이드, 넷마블

  넷마블 - 방준혁 의장5 내부고객관리 채용철학 : 일에 젊음을 받칠 수 있는 사람 넷마블 오픈 당시 이력서를 보지 않고 자기소개서와 눈빛만으로 사람을 선발 . ... 그리고 그 절박함을 성공으로 ” 넷마블 - 방준혁 의장 2007 년부터 시작된 침체기 , 직원들의 패배의식 2011 년 복귀 후 각종 조직혁신 단행 보고체계 , 교육 , 평가 , 채용 ... , 타르타로스 온라인 , 아발론 온라인 등 다양한 온라인 게임 출시 , 서비스 해외 수출 2009 년 KOSDAQ 상장 , 삼성전자와 게임 콘텐츠 사업 제휴 2012~2013 년

  리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.25

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  위메프,소셜커머스,쿠팡 경쟁,티문 경쟁,위메프, SWOT 분석

  국내 온라인 쇼핑에 대한 인프라가 매우 넓다 . ... 주식회사 위메프 회사 명 설립자명 현 대표이사 주요 사업 허민 박은상 유통업 온라인 및 모바일 쇼핑몰 트위터나 페이스북등 SNS 를 기반으로 한 ‘ 소셜커머스 ’ 01 회사 기본정보소셜커머스 ... 분석 Strength 국내 토종 자본이라는 자부심 , 덩치 큰 벤더들의 뒷받침 , 용이한 모바일 접근성 Weakness 고객센터 시스템 , 직원 충성도 Opportunity 국내 온라인

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03

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  라스트마일의 개념 및 국내외 라스트마일 물류 추진사례

  그리고 주문부터 음식을 받는 순간까지 이용자에게 즐거운 경험을 제공하기 위해 자체 배달 직원을 채용하고 서비스 교육을 받게 한다. ... 모바일 채널이 새로운 유통채널로 자리잡으면서 온라인쇼핑이 다시 활성화 된 것이다. ... - 한국 택배시장은 2011년 이후 한자리 대 성장률로 하락하였는데, 온라인 쇼핑 활성화로 2015년 11.9%로 반등하였다.

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.29

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  5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

  플랫폼온라인 채용 플랫폼은 기업들과 지원자들을 연결해주는 효과적인 도구다. ex) 잡코리아3) 소셜 미디어SNS의 전파 능력을 이용하는 모집의 원천으로 빠르게, 다양한 사람들에게 ... 채용계획 마련● 필요한 채용인원에 대한 숫자, 학력, 경험, 성별 등등 인재의 구체적인 명기 사항을 파악하는 과정을 말한다.● 채용에 필요한 광고비, 면접 교통비, 선발비 등등 채용 ... 연계 채용을 통해 더 직무 적합성을 세밀하게 판단하여 인재들을 채용하고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31 | 수정일 2024.02.29

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  포스트 코로나 시대 경쟁력 제고 방안

  온라인 Live 채용설명회다. ... 지원자들이 참가하기도 편할 뿐만 아니라 실시간 Q&A를 진행하기도 용이하기 때문에 온라인을 통한 디지털 채용설명회는 증가 추세에 있다. ... 태동을 꿈꾸고 있던 공유경제는 구독경제로 대체되었고 유통 채널은 오프라인 위주에서 온라인 위주로수준에 달려있다.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.18

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  '탈코르셋-20대 여성들의 다이어트를 중점으로' 시론

  특히, 고용관계에서 인사 담당자들은 업무 능력이 상대적으로 부족하더라도 더 날씬한 지원자를 채용하려는 태도를 보였으며 비만 집단을 향한 고정관념을 가지고 있는 것으로 드러났는데 이것이 ... 여성들에게 암묵적으로 다이어트를 강요하는 사회의 문제점과 이에 따른 인식전환의 필요성을 이야기하고자 한다.중앙일보기사에 따르면 본지는 서울·부산 등 6대 도시 20대 여성 500명을 온라인 ... 위 중앙일보기사의 온라인 설문조사에 따르면 체질량지수(BMI)가 18.5 미만으로 저체중인 여성 98명 중 55명(56.1%), 정상인 여성의 86.6%(258명) 모두 다이어트 경험이

  리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.28

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  채용시 우수인재선발기준과 전략수립과 그 사유설명

  면접관과 면접관 간의 소통이 어렵고, 온라인 연결 상태 등 기술적 한계도 문제다.하지만 4차 산업혁명 시대가 도래하면서 변화에 발 빠르게 대응할 수 있어야 기업도 살아남을 수 있다. ... 블라인드 채용이 도입된 배경에는 블라인드 채용을 통해 직무능력만을 평가·채용해 평등한 기회를 보장하고 공정한 사회를 만들기 위해서다.1) 롯데 블라인드 채용스펙과 실제 직무 역량의 ... 인재를 채용하는 방식이다.

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.29

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  [서비스마케팅] 키움증권 계획서 (A+리포트)

  증권과 관련한 자격증, 대외활동, 인턴쉽이 채용에 영향을 준다. ... 것이고, 처음 해외 투자를 하시는 분들은 국내 투자하는 것처럼 자연스럽게 투자할 수 있을 것” 이라고 전했다.3) People 인적자원(출처: 잡코리아)- 대학 졸업을 기준으로 채용한다 ... 온라인 위탁매매 점유율이 높은 키움증권이기에 가능한 일.- 은행 예금금리가 1%대에 있는 지금, 온라인 채권 투자는 개인투자자에 좋은 재테크 수단이 될 것3) 비차별화 전략- 고객

  리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.04

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  단 1줄로 사로잡는 전달의 법칙 모토하시 아도 작가 독후감

  회의와 미팅, 프레젠테이션, 채용면접, 회식 등 전달의 법칙, 전달의 패턴을 익히는 것이 필요하다. ... 온라인 시대에 사는 우리는 타인의 주목을 이끄는 기술이 있다고 한다. 현대사회에서 살고있는 나는 비대면으로 살고 있지만 온라인으로 소통하는 것이 아직 서툴다고 느낀다. ... 그런 기술들으 방송제작뿐만 아니라 일상의 대화나 상담, 설명, 프레젠테이션, 온라인 화상회의 등 얼굴을 맞대고 이야기를 나누는 상황은 물론이고 SNS나 블로그, 인터넷 쇼핑몰의 상품

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.10 | 수정일 2023.05.12

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  세대갈등의 원인과 해결방안에 대해 서술하시오

  여섯째, 급속한 정보통신기술 발전으로 SNS 사용이 보편화됨에 따라 온라인상에서의 혐오표현 확산 속도가 빨라졌다. ... 셋째, 기업들은 비정규직 채용을 자제하고 정규직 채용을 늘려야 한다. 넷째, 주택 공급량을 늘려 집값 안정을 도모해야 한다. ... 정부는 청년 일자리 창출을 위해 공공부문 채용 확대 정책을 추진하고 있지만 오히려 민간기업에서는 신규 채용을 꺼리고 있는 실정이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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  코로나19로 야기된 변화 환경과웰빙 과제 보고서

  이 변화를 위해 17만 5천명 이상을 신규 채용하면서도 시급을 2달러정도 인상하겠다고 발표했다. ... 우리에게 가까운 ‘쿠팡’ 또한 시간제 아르바이트 직원을 8천명 정도 추가 채용하며 주가를 올리는 중이다. ... 그러나 코로나19 사태로 인해 대면 접촉이 어려워지면서 온라인 강의가 활성화됐다. 초?중?고등학교들 또한 온라인 개학을 통해 학습 공백을 메우고자 노력하고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.07

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  우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  즉, 이는 채용, 평가, 보상, 직무, 승진과 같은 관리에 초점을 맞춘 개념이다.인적자원개발과 인적자원관리는 인적자원을 대상으로 하고 이들의 역량을 향상시켜 조직의 목표에 달성하려 ... 산학 장학제도는 기업이 우수한 인재를 사전에 확보하기 위해 시행하는 제도로 대학교나 대학원에 재학 중인 학생 중 졸업 후 채용을 전제로 장학생을 선발하고 선발된 인원은 직무와 관련된 ... 양방향 온라인 교육시스템은 시공간의 제약 없이 손쉽게 유용한 정보를 얻고 지식을 공유할 수 있기 때문에 기업 문화에 긍정적인 영향을 주고 활력을 불어넣어 새로운 가치를 만들어낼 수

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.14

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  급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해 설명하시오

  이를 통해서 기업은 그동안 시공간의 제한적이던 채용 방법을 탈피하여, 온라인상에서 더욱 다양한 평가 방법으로 활발하고 적극적인 우수 인재 탐색이 가능할 수 있다. ... 어떤 기업은 당장 사람이 부족하다며, 빠른 채용을 위해 서류전형과 면접 전형으로만 채용을 진행하기도 한다. ... 나의 의견여러 기업들은 자신들에게 적합한 인재를 채용하기 위해 산행면접, 맥주파티, 오디션을 통한 채용, 면접장소의 변화, UCC의 활용, 블라인드 테스트 등의 기존 전형적인 채용

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.02

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  영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설

  줄거리 요약영화 은 70대 남자인턴이 30대 여성이 CEO로 운영하는 온라인 쇼핑몰 밑에서 일하게 되는 이야기로 30대 젊은 여성의 인적자원 채용과 교육, 관리에 있어 신선하며 현명한 ... 회사의 CEO 줄스의 인턴으로 채용되게 된다. ... 수년 전 아내와 사별 후 회사에서 은퇴함으로 무료한 일상을 이어가고 있던 벤은 시니어 인턴을 뽑는 어느 온라인 회사에 지원하는데 면접 과정에 있어 직원들에게 높은 점수를 받은 벤이

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.11 | 수정일 2019.09.15

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  취업 목표기관의 취업정보수집 및 취업전략

  거듭나기 위한 실행 목표와 실행 시기 및 실행 방법은 아래와 같이 제시할 수 있을 것으로 보인다 :인재상실행목표실행시기실행방법글로벌의료서비스제공 역량OPIC IH 획득2020년11월까지온라인 ... 의료 기술직 및 행정직에 대해서도 경력자를 모집하였다.2020년6월에는 2차로 경력 간호사 채용을 실시하였으며, 현재 2020년 9월에는 총무팀에서 근무할 경력직 직원에 대한 채용 ... 취업기관의 인재상과 취업 정보현재 의정부 을지병원은 2021년 3월 1일 개원을 목표로 인재 채용을 실시하고 있다. 2019년에 1차로 신규 및 경력 간호사 모집을 실시하였고, 더불어

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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  조직심리학_직원들의 직무 만족을 위한 당신만의 전략은_직원들의 사기진작과 직무 만족을 위해 당신이 생각하는 직원복지와 업무 시스템, 직원 훈련 프로그램은 무엇이 있는가 당신이 100명의 직원을 둔 CEO라는 가정 하에 생각을 정리하시오.

  대안으로 두 가지를 함께 고민해야 하는데 너무 바쁘다면 직접 오가지 않더라도 온라인으로 수강할 수 있도록 온라인 교육과 연계시키는 방법이 있고, 다른 하나로는 승진 시 교육 이수 학점제를 ... 초래할 수 있고, 경력직에 낮은 연봉을 제시하면 유능한 사람을 채용하는 것이 힘들게 된다. ... 본론 1) 직원복지제도 ① 직원 당사자를 위한 제도 먼저 중소기업에서는 인재를 채용하는 것도 힘들고 유능한 인재는 대기업이나 다른 회사로 이직하는 경우가 종종 발생한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  별도의 국가고시를 치르지않아도 사회복지사2급을 취득할 수 있는 현행제도의 문제점과 대안을 제시하시오

  첫째, 사회복지기관 및 시설에서 사회복지사를 채용할 시, 그에 대한 기본적 전문성 및 이론에 대한 이해를 테스트 할 수 있어야 한다. ... 더 나누어보도록 하며, 이에 대한 대안을 모색해보는 시간을 가지도록 한다.본론사회복지사 2급 자격증의 발급 문제서론에서 나누었다시피, 사회복지사 2급 자격증을 취득하는 방법 중 온라인을 ... 조직원들이 각 파트마다의 전문가로서의 역량을 가져야 한다는 이상적인 지향점을 이루기에는 턱없이 부족한 역량의 ‘반쪽 짜리 전문가’들이 탄생하게 되는 것이다.때문에 사회복지기관에서도 온라인

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.22

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