"온라인채용" 검색결과 201-220 / 7,974건

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  영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지

  서론영화 은 70대 남자인턴이 30대 여성이 CEO로 운영하는 온라인 쇼핑몰 밑에서 일하게 되는 이야기로 30대 젊은 여성의 인적자원 채용과 교육, 관리에 있어 신선하며 현명한 방법으로 ... 점수를 받은 벤이 회사의 CEO 줄스의 인턴으로 채용되게 된다. ... 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지(예: 채용, 이직, 교육 등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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  나의 SWOT 분석 & STP전략 & 4P MIX + 전통적마케팅과 현대의 마케팅의 차이점

  포장하여 저렴한 가격에 판매 .FM 마트 Positioning High price Low price Good Accessible Bad Accessible 편의점 FM 마트 재래시장 온라인시장FM ... 트렌드 오로지 성적만 우수한 학생보다는 다양한 경험까지 갖춘 인재를 선호하는 기업 채용 트렌드 주변에 공기업 준비하는 사람이 많다 . ... 한꺼번에 몰아서 하는 경우가 많음 남에게 맞춰가는 타입 남이 불편함을 느끼는 것보다 내가 불편한게 익숙해서 , 인간관계에서 항상 남에게 맞춰가는 경향이 있음 O T 경험을 중시하는 채용

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.20

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  최근 mice산업의 트렌드를 설명하고, 트랜드 기반의 컨벤션 기획 및 운영시 고려사항에

  그러나 이것에는 구직자가 채용보다는 정보획득을 더 중요하다고 생각해서가 아닌 채용에 대한. ... 일반인을 대상으로 그나마 관심도와 참여도가 높은 컨벤션 형태는 채용박람회지만 구직자는 현장채용에 있어 기회가 적기 때문에 기업의 채용정보를 얻는 것에 참가 목적을 두는 경향이 크다. ... 가상경험경제는 2018년 1천만 명이 참가한 순수 온라인 게임이벤트인 포트니트처럼 점차 행사와관련된 온라인 세계를 만들어가는 것의 중요성을 시사하고 있다.2) 가상경험경제앞서 언급한

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08

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  압박면접은 과연 좋은 면접방법인가?

  가뜩이나 최악의 취업난에 허덕이는 취업준비생들이 모독성 압박면접을 겪으면서 취업 의지는 물론 자존감마저 꺾이고 있다는 지적이다.3일 재계와 온라인 취업포털 사람인에 따르면 올해 채용기업 ... 고려하고 내부채용에 중심을 둘 것인지 혹은 외부채용을 중심으로 할 것인지 결정하게 된다. ... 지원자를 채용한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.15

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  장애인 고용을 바라보는 시각 리포트

  실제로 온라인 취업포털 사람인 등에서 기업들이 장애인을 고용하지 않는 이유에 대해 조사한 결과 ‘장애인이 하기에는 어려운 직무라서 (적합한 직무가 없어서)’가 가장 많이 나타났다. ... 내부 지침이 따로 없기 때문에 일개 채용 담당자의 개인적 의견으로 채용을 결정하는 것이 어렵다는 의견도 있다. ... 특히 고용 문제는 한 번 채용한다고 끝나는 일회성이 아니라 장기적으로 해결해야 할 부분이 많다보니 고용주의 입장에서는 보수적으로 접근할 수밖에 없다.이 외에도 사내 장애인 채용에 대한

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.16

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  본인의 인맥 중에 인간관계를 맺고 유지하는 것을 잘 하는 지인을 예시로 들고 그의 가치관 등 내면적 특성과 행동 특성을 간략히 서술하고, 이를 고려할 때 본인이 그 지인으로부터 배울 만한 점은 어떤 것인지 강의자료를 참고하여 자유롭게 의견을 서술하시오.

  최근에는 오프라인 네트워킹만큼이나 온라인 네트워킹 활동도 중요하다. ... 더 좋은 직장에 채용을 진행할 경우에 추천을 받는 경우도 많다. ... 실제로 현재 재직 중인 회사에서도 링크드인을 통해 채용을 진행하는 것을 고려하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.10

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  경찰 인사관리 시스템의 문제점과 효과적인 개선 방안

  이를 위해, 경찰청은 정기적인 워크샵, 세미나, 온라인 코스 등을 통해 지속적인 학습 기회를 제공해야 합니다.? ... 채용 과정에서의 투명성 부족: 경찰 조직의 채용 과정은 공개 채용과 경력 채용으로 나뉘는데, 이 과정들에서 투명성이 결여되어 문제가 발생하고 있습니다. ... 채용 과정은 공개 모집과 내부 혹은 경력 기반 채용으로 나뉩니다. 공개 채용은 일반 대중을 대상으로 하며, 경력 채용은 특정 분야의 전문 경험을 가진 인재를 대상으로 합니다.

  리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.17

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  위더스) 생산관리-기술의 발전과 함께 4차 산업혁명시대의 도래로 기존 제조 기업의 생산 방식에 많은 변화가 생기고 있다. 변화하고 있는 제조 기업 한 곳을 선정하여 해당 기업의 경영/생산 전략과 생산 형태를 분석하고, 해당 전략 및 생산 형태가 기업이 생산하는 제품 또는 서비스의 가치를 높이기 위해 적절한지 본인의 생각을 서술하시오.

  있는지 판단 후 채용을 진행 중이라고 한다. ... 1조 이상의 매출을 최근까지 유지하면서 꾸준한 성장세를 이뤄왔는데 4차 산업혁명시대에도 성장을 할 수 있는 전략들을 세우고 있다.그 중 하나는 스타벅스가 기존에 사용하던 O2O(Online ... 이러한 플랫폼에 AI 기반 큐레이션 시스템을 적용했는데 이 AI 기반 큐레이션 시스템은 다양한 혜택 때문에 온라인 쇼핑을 하는 온라인 회원들에게 지속적인 구매가 이뤄질 수 있게 소비자의

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.01 | 수정일 2022.08.10

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  학력 블라인드 제도 실시해야 하는가? 반대 보고서

  최근 온라인 취업포털 사이트 인크루트에서 20대 구직자 501명을 대상으로 학력 블라인드 제도에 대한 어느 정도의 신뢰감을 갖고 있는지에 대한 설문 조사를 실시하였다. ... 보통 블라인드 채용의 적용이 청년의 취업부담을 감소시킬 것이라고 생각하지만 우리나라 채용현실에서는 시기상조인 측면이 있다. ... 이는 5년 전에도 거론된 문제로, 벌써 일부 기업에서는 채용 시 이 제도를 사용하고 있는 것으로 알려져 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.04 | 수정일 2022.11.09

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  A+ 간호관리학 실습-QI보고서 작성(학교 발전방안)

  취업 정보 공지 및 공유 불만족① 학교 홈페이지 내에 채용 관련 정보 부족? 학교 홈페이지 내에 취업 관련 게시판부재? ... (채용공고, 취업후기, 취업현황) (단일선택)① 만족함(2표, 7.7%)② 불만족함(24표, 92.3%)1-1) 만족한 이유는 무엇입니까? ... (답변 : __________________)주관식5조사결과 분석사전조사결과서울여자간호대학교 4학년 학생들을 대상으로 2021년 10월 18일부터 2021년 10월 20일까지 온라인

  리포트 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.01.24 | 수정일 2022.05.24

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  미성년자의 성매매와 관련한 조사를 실시하고자한다

  연구원은 소셜 미디어 및 기타 온라인 플랫폼을 사용하여 잠재적인 참가자와 연결하고 연구를 위해 모집할 수 있다.그러나 온라인 채용을 통해 참가자의 안전과 사생활을 보장하는 조치는 필수적이다 ... 연구자들은 미성년자들이 성매매에 연루될 가능성이 있는 고위험 지역이나 지역사회를 파악하고 그 지역에서 채용 노력을 목표로 삼을 수 있다.온라인 모집 방식을 통해 성매매에 연루된 미성년자를

  리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.16

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  언택트 소비/서비스 개념, 사례 및 언택트 서비스 해결과제[언택트,코로나,코로나19,비대면,언택트소비]

  언택트 채용 SK 이노베이션은 코로나 19 확산을 막기 위해 20 년 3 월 2020 임금교섭 조인식을 화상회의 방식으로 진행한 것을 시작으로 , 화상면접 , 온라인 필기전형 등 온라인을 ... 활용한 비대면 채용방안을 마련해 얼어붙은 채용시장을 ‘ 언택트 채용’으로 진행4. ... 마케팅 대상을 오프라인에서 온라인으로 전환함으로써 궁극적으로 수익을 강구하는 것이 목 적 .

  리포트 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.05.20

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  문헌정보학 취업 1 - 12주차 과제물

  깊게 살펴봐야 한다. 12년 전 취업 포털 시장의 플랫폼이 오프라인에서 온라인으로 바뀌었다면, 이제는 모바일, 소셜 네트워크 서비스(SNS)를 비롯한 뉴미디어로 바뀌어 가고 있기에 ... 채용 프로세스라 함은 서류접수, 인·적성검사, 면접 등 일련의 프로세스를 의미하는 것인데 이제 그 프로세스를 넘어 그것이 이뤄지는 채용 시스템(플랫폼)에 대한 이해와 활용도도 주의 ... 첫째, 자신의 경력과 미래 발첫째, 해당 기업에서 인재를 선발할 때, 어떤 채용 프로세스와 시스템을 가지고 있는지 확인하길 바란다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.03

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  현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

  설계와 학습결과를 성과평가에 반영하여 직원이 자율적으로 직무역량을 개발하도록 하고 있다.그리고 직원들의 역량을 높이기 위해 공개토론회, 자체, 온라인 연수원 운영, 자격증 지원제도 ... 중에서 인적자원의 획득과 개발에 관한 활동으로 기업의 장래 인적자원의 수요를 예측하여, 기업전략의 실현에 필요한 인적자원을 확보하기 위하여 실시하는 일련의 활동 이라고 정의한다.채용 ... (블라인드 면접) 방식을 도입하여 공정 채용절차를 구축하였고, 조직과 개인 목표를 연계하도록 한 성과기반 보상 시스템을 운영하여 직원들의 동기를 부여했다.그리고 직급별로 필요한 역량

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.18

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  특수 진로직업교육 동향보고서

  최근 물류, 유통망과 관련한 일자리들이 각광받고 있는 것을 바탕으로 온라인 쇼핑몰에서 주문받은 상품에 대한 분류와 포장을 하는 온라인 패커, 의료서비스 산업에서 의료보장구를 살균소독하고 ... 장애인복지일자리 사업으로 시청이나 장애인협회같은 공공기관에서 일을 할 수 있게되고, 민간기업의 의무고용률 준수로 인해 최근 대기업에서도 장애인 채용이 늘어나고 있다. ... 때문에 나의 전공과 표시과목에 더욱 자부심이 생기고 더 열심히 해야겠다는 생각을 하게된다.장애인 고용의무제도가 더욱 강화됨에 따라 기업체에서 장애인 고용을 고려하게 되었고 장애인 채용이

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.25

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  정보화 혁명 및 4차 산업혁명이 만들어낸 남녀 성 행동의 변화 사례들을 기술하고, 이러한 사례들을 지지하거나 반증하는 자신의 결험 사례들을 제시하고 자신의 의견을 기술하시오

  또한, 인공지능 기술을 활용한 채용 시스템에서 여성에 대한 성차별이 발생할 가능성도 있으며, 가상현실 기술은 성적 강요 등의 문제가 발생할 수 있다는 연구 결과도 제시되었다. ... 또한, 온라인 쇼핑을 이용하는 여성들은 오프라인에서는 구매하지 않았을 제품을 온라인에서 쉽게 구매하며, 이를 통해 자신의 소비 습관과 취향을 만족시키고 새로운 경험을 쌓는다. ... 또한, 온라인 쇼핑은 여성의 구매 행동에서 큰 변화를 가져왔으며, 남성은 온라인에서 더 많은 정보를 수집하고 비교 분석을 통해 더 나은 제품을 선택하는 경향이 있다는 것이 밝혀졌다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.04

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  [토론, 0.5페이지]기술의 발전을 바탕으로 일부 기업에서 AI 면접을 도입

  특정한 시간을 정해진 시간에 면접관과 면접자 들이 모여 진행함으로써 시간과 비용적인 면에서 부담이 될 수 있음에 반해 AI면접은 다양한 형태로 면접이 진행될 수 있으며, 심지어 온라인을 ... 채용 프로세서에 있어서도 공정성과 투명성을 높일 수 있어 거부감이 적을 수 있다는 장점을 가지고 있다.AI면접을 통해 습득적 정보를 분석하고 Big DATA화 함에 따라 문제점을 점진적으로

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.21

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  사업계획서 ) 관광분야를 선택, 그 중 국내관광업을 선택하여 여행사를 창업하기로 함. 테마는 문경이고 사업 계획서를 작성하기 위해 내용정리. 발표 마무리

  또한 지역 축제나 행사 때 현장 프로모션도 시행할 것입니다.마지막으로, people, 고객서비스 부문에서는 전문 실버관광 가이드와 서비스 인력을 별도 채용하고 정기 교육을 실시하여 ... 개설해 본다면 큰 효과를 얻을 수 있을 것이라 생각합니다.넷째, promotion, 촉진을 위해서는 TV, 라디오, 지역신문과 같은 전통 매체 광고에 주력하되, SNS, 유튜브 등 온라인 ... 제공하여 가성비도 높이고, 원하는 사람은 다른 서비스도 체험해 볼 수 있는 일석이조의 효과를 챙길 것입니다.셋째, place, 장소 부문에서는 노인층을 타겟으로 하기에 기존 여행사와 온라인

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.01

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  부경대학교 경영학과 인적자원관리 기말고사 기출문제 및 답안

  채용21지불능력경우가 많은데,~은 기업(존속)에 위협을22볼보자동차스웨덴~의 칼마 공장과 우데바라공장23한국고용직업분류나타낸 것인데,~등을 참고하여 분류하였으며24선임권‘근속연수에 ... 특히 부정부패)17최근효과오류와~(최근의 인상 등의 평가가18행위수준의 효과획득된 정도),~(프로그램에 참여한 후19직위해제4) 정직 *~5) 강등20셀프서비스적용영역은 노동자~, 온라인

  시험자료 | 1페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.17

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  사회복지 프로그램-연장선

  놓인 노인들 중 취업을 시도하는 노인들을 대상으로 진행하며 노인의 경험과 경력을 기록할 수 있는 직무 역량 자소서(자소서의 내용은 협력 기관과 추후 상의하여 정한다)를 기입하여 온라인으로 ... 할 수 있고 채용자 또한 필요한 분야에서의 자신들이 원하는 인재를 채용을 하게 해주며 서로 이득을 보는 형태이다, 하지만 앞 서 언급한 사이트 같은 경우에는 재취업을 하려하는 노인들이 ... 수 있도록 하며 채용이 확정되면 거기서 끝이 아닌 기업과 관련한 인성교육을 실시한 후 출근할 수 있도록 하고, 사후 관리를 철저히 하여 일자리의 적합성을 확인하며 또 그에 따른 빅

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.03

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