"경리직무수행" 검색결과 201-220 / 928건

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  라인과 스탭의 개념 및 구분, 스탭의 종류(개인적 스탭과 전문적 스탭)

  따라서 경영자는 자신의 직무를 수행함에 있어서 숙련된 전문가의 원조와 서비스를 필요로 한다. ... 적절한 견제와 균형의 유지기업이 지속적으로 발전, 성장하기 위해서는 부문별 또는 개개 종업원별로 할당된 직무와 직무수행에 따른 권한이 상호간에 엄격한 견제가 요구된다. ... 경리부, 기술부 등)을 스탭부문(staff department)이라고 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.06

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  조직구조의 구성요소와 결정요소

  따라서 경영자는 조직이 처한 여러 상황, 즉 수행해야 할 직무와 그 방법, 임무수행자, 적용되는 기술 등을 고려하여 가장 적합한 조직구조를 설계해야 한다. ... 이러한 공식화수준은 조직마다 다르며 조직 내에서는 직무의 특성에 따라 서로 다르다. 대체로 단순하며 반복적으로 수행하는 직무일수록 공식화의 정도는 크다. ... 따라서 경영자는 조직구조 설계시 이런 점을 간과해서는 안 된다.2) 권한위양조직구조가 설계되어 각 직위의 구성원들에게 직무가 할당되면 그 직무를 수행할 수 있는 권한이 주어져야 한다

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.25

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  인재관리 프로그램 및 제도 구축 가이드

  제외 ) 영업기획부문 윤활유부문 CR 사업부문 LPG 부문 방향족사업 부문 피피사업 부문 가스사업부문 전력 / 자원개발부문 경리 부문 경영관리 부문 자금 이상 수행하였으며 업적 및 ... 전사 기능분석표를 작성하여 직군 /Career Field 분류의 Option 을 검토하여 직무분류체계를 구성하고 상세 직무분석을 통하여 직무수행에 필요한 기본 구성요소 및 Career ... 역량평가 결과 리뷰에 의하여 직무전환 자격 획득 부서이동 결정 시 동일업무 수행기간 최대 5 년 이하가 적정함 이동자 선정기준 직무적합도 평가 결과 (1 순위 ) 교육과정 및 요구조건

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.09.17

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  중국 유한책임회사의 지배구조의 이해

  이사회 - 이사장의 지위와 권한-이사회는 상설기관이며, 이사회 회의는 이사회가 업무수행을 위하여 개최하는 정기 또는 임시 이사회 회의이다. ... 이사장이 특수한 원인으로회의의 소집 제안, 이사회가 본법의 규정에 의한 사원총회 회의의 소집과 주최직무를 이행하지 아니할 경우 사원총회 회의를 소집하고 주최 5)사원총회에 제안을 제출 ... 선임하지 않았거나 이사가 임기 내에 사직하여 이사회 구성원이 법정수에 미달한 경우 이사가 새로 선출되기 전까지 원래의 이사는 여전히 법률·행정법규와 회사정관의 규정에 의해 이사의 직무를

  리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.07.24

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  개인의 다양성

  -관리 높은 모험 선호도의 성격:해외시장개척 도전적분야 –혁신과 변화 –영업 *도전과 혁신이 항상 성공을 보장하지는 않는다.성격과 직무수행의 관계1)성격과 직무성과 Big 5 모델 ... -경리 업무 * 외부조사결과 : 통제 내재론자가통제 외제론자보다는 출세와 승진이 빠르다는 조사 무조건 통제 내재론자가 조직에서는 우수하다는 것은 아니다. ... 전문적 자질(현장실무능력: technical skills): 일선관리자- 취업능력(employability)- 조직계층별 필요능력1.역량관리 1) 역량(competency) : 업무수행을

  리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.24

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  [조직구조의 형태] 전통적 조직구조, 현대조직구조

  즉, 라인은 기업목적에 직접적으로 관련되는 기간적 집행업무를 수행하고, 포괄적 결정과 명령의 권한을 가지는 직위 또는 부문을 말하고, 총무, 경리, 인사, 감사 등처럼 라인 조직의 ... 전통적 조직구조전통적 조직화의 원리 하에서는 작업자들이 특정한 직무나 과업에 전문화되었을 때 성과창출이 비로소 가능하다는 입장을 견지하여 왔다. ... 라인-스탭조직1/ 개인스탭개인스탭(Personal staff)이란 경영관리자의 직무행사를 돕기 위해 경영관리자에게 조언 및 조력을 제공하는 보좌직위, 즉 보조자로서, 그것의 특징은

  리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.11.18 | 수정일 2018.11.22

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  인적자원관리론- 신라호텔 사례분석

  3급 신입채용모집부문 인사, 교육, 총무, 관리, 경리 등 (지원부서 위주)모집 시기 매년 8 ~ 10월경전형절차 기초지원 - 서류전형 - S.S.A.T(삼성직무 적성검사) - 종합면접 ... 신라호텔이 실시하고 있는 직원의 훈련과 개발프로그램은 다양한 직무를 수행할 수 있는 인력을 양성하기 위해서 상당히 복잡하고 다양한 형태를 띠고 있다. ... )- 인력 배분의 유연성- 정규직의 질병이나 다른 비상시 근무 대체- 핵심 직무를 가진 정규직에 대한 주변적 업무 수행 가능제한과 영향력의 탈피- 정규직과 연관된 책임을 피할 수 있음

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.01

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  경영정보시스템의 정의와 발전과정, 경영정보시스템(MIS)의 구조

  이러한 새로운 직무를 수행하기 위해 TPS부서는 경영자들에게 표준화된 보고서를 제공할 필요성이 발생되었고, 이러한 개념이 더 발전하여, MIS의 개념으로 전개되었다.당시 IBM Korea는 ... 왜냐하면, 인간이 특정과업을 수행하고, 다른 과업은 컴퓨터를 통해 수행하며, 이들을 결합하는 시스템으로 변하기도 한다.둘째, 자원의 낭비를 방지하기 위한 종합적인 정보시스템계획으로 ... 군대의 전산처리는 ADPS(Automatic Data Processing System)라고 명명하였으며, 육군본부, 중앙경러단 등에 컴퓨터를 설치하고 방대한 인적관리나, 경리업무를

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.26

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  [A+레포트]인적자원관리 팀과제-기업분석 및 내외부 전략 &HR시스템 장단점

  열정 , 협력 , 책임감을 가지고 직무역할을 잘 수행할 수 있는 인재 관리직의 경우 특히 그 분야의 경력과 직무능력을 중요시기업의 내 · 외부 환경변화에 따른 전략기업의 내 · 외부 ... 표면재본부 , 영업본부가 편제되어 PVC 바닥재 생산업종에 적합하도록 구성기업 소개 동신포리마 조직도 회장 생산본부 관리본부 대표이사 영업본부 표면제본부 공장장 디자인 영업 공장장 경리부

  리포트 | 16페이지 | 2,800원 | 등록일 2018.12.30 | 수정일 2019.01.23

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  [ 방송통신대 전략전 간호관리 레포트 ] 1. 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열하시오 (15점). 2. 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(문화, 조직, 직무, 인사관리, 교

  자율성을 확보하려는 의료전문조직(전문진료센터, 진료, 간호, 진료지원팀)과 조직 내의 행정부문의 관료적 성격을 가지고 있는 행정지원부서 (인적자원관리, 원무관리, 기획, 재무, 경리회계 ... 근거로 삼는 전략적 기획의 서면화 과정이며 마지막으로 8단계는 전략적 기획의 수행단계로 기획된 전략적 활동들을 천천히 순차적으로 수행한다.3) 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 ... 이 중재의 방법을 이야기하자면 먼저 그들에게 맞는 직무를 적당하게 배분하고, 역할을 명확하게 하며, 역할 스트레스를 줄여주는 등의 직무 관련 요인을 배려하는 것이다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.03 | 수정일 2019.02.22

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  [A+레포트]성격과 직무적합성

  성격과 직무 적합성● ISFJ에 맞는 업무특성업무에 있어서 ISFJ는 충성스럽고, 동정심 많으며 꾸준하고 남을 도우는 일을 선호한다.타인에게 봉사하고 세밀한 부분을 철저히 찾는 업무 ... 사회복지사, 교사, 약물 중독 상담원, 특수 교육 교사개인서비스 : 아동복지사, 메이크업아티스트, 음식서비스, 고객서비스,데이터관리 : 큐레이터, 사서보조, 문서 보관인, 비서, 경리 ... 될 때- 세심함과 치밀함을 바탕으로 다른 사람을 도울 수 있는 실속 있는 과업이나 프로젝트를 수행하게 될 때- 자신이 배후에서 다른 사람을 위해 헌신하고 동정을 베풀었다는 것을 사람들이

  리포트 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2018.12.02 | 수정일 2018.12.27

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  [지각해석] 지각해석의 특징, 지각해석과정에서 발생하는 오류(지각오류), 지각해석오류의 감소방안(방법)

  수행에 직접 관련된 행동표본을 선정하여 계량적인 척도를 만드는 것이다.셋째, 목표관리법(management by objectives : MBO)으로서 직무의 담당자가 사전에 상사와 ... 기업체의 경우 경리, 영업, 기술 등 여러 기능분야에서 종사하는 구성원들의 중요한 특성을 중심으로 그들에 대한 편견이 형성되고, 이것이 개인행동까지 영향을 주는 것을 많이 볼 수 있다 ... 태도와 업적이 개선되도록 유도하는 방법을 들 수 있다.둘레, 행동기준고과법(behaviorally anchored rating : BAR)으로서 동기를 유발시킬 수 있도록 특정 직무의

  리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.02.11

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  기업분석 및 직무분석 work sheet

  직무수행 필요요건*해당 직무를 수√ 기술 ... 직무의 목적 및 내용*해당 직무의 목적 및 주요 수행업무(과업)을 기재합니다.직무명√ 디스크, 측만증, 체형교정, 통증 등을 호소하는 사람들을 위한 도수치료사직무목적및 내용√ 점점 ... 개인정보보호동의서 1부.우대사항(자격증 등)물리치료사 면허증 소지자면접유형「2차 시험(면접시험)」- 1차시험(서류전형) 합격자를 대상으로 면접을 통해 당해 직무수행에 필요한 능력,

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.19 | 수정일 2016.09.25

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  [지각] 지각의 개념, 지각과정, 지각에 영향을 미치는 요인, 지각대상의 조직화, 지각해석

  수행에 직접 관련된 행동표본을 선정하여 계량적인 척도를 만드는 것이다.셋째, 목표관리법(management by objectives : MBO)으로서 직무의 담당자가 사전에 상사와 ... 기업체의 경우 경리, 영업, 기술 등 여러 기능분야에서 종사하는 구성원들의 중요한 특성을 중심으로 그들에 대한 편견이 형성되고, 이것이 개인행동까지 영향을 주는 것을 많이 볼 수 있다 ... 그리고 지각대상을 부정적이거나 잘못 지각하고 있다면 그 원인을 분석하여 긍정적인 지각수준을 유지하도록 조치를 취할 필요가 있다.종업원의 직무에 대한 지각 연구 결과에 의하면 있는

  리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.02.11

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  일반사무직/경리 자기소개서 합격예문 + 이력서양식 (총무팀 재무회계 경리사무직 취업 자소서, 사무직 지원동기 자기소개서 지원동기 우수예시)

  경리사무직자기소개서 합격샘플[ 경리사무직 자기소개서 합격샘플 ]1. 지원동기 및 입사 후 포부2. 성장과정 및 학창시절3. ... 성격의 장단점[ 한글 이력서양식/자기소개서양식 ][ 경리사무직 자기소개서 우수샘플 ]1. ... 저의 가장 큰 강점은 업무를 수행하는 데 있어 필요한 분석력과 문서 제작능력입니다. 또한 회사생활을 하는 데 있어 필수적인 소통능력 역시 길러왔습니다.

  자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 (30%↓) 3500원 | 등록일 2019.04.18 | 수정일 2020.01.02

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  [세상읽기와 논술 B형] 아래 “양성평등 문제”와 관련된 주제어들 중 하나를 선택하여 그 주제어가 포함된 논술제목을 스스로 정해 지시사항에 따라 논술하시오.

  직무상 차별? 결혼퇴직? ... 수행 상 합리적인 이유 없이 남녀간 정년을 달리하는 경우 또는 대다수가 여성인 직종의 정년을 다른 직종보다 낮게 정하는 경우를 종종 볼 수 있다. ... (고졸, 24세)이 다니는 기계회사는 5등급으로 임금체계가 분류되어 있는 데 현재 고졸 경리사원인 그녀는 최하등급으로 있다.

  방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.13

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  간호관리학 과제 [보건의료팀 내 업무조정 역할의 중요성과 간호사의 역할과 기능]

  다양한 전문 인력들로 구성되어 있고 그들의 교육배경이 다양하고 맡은 직무의 직종도 타 조직체보다 다양하기 때문에 집단들은 자기중심적 성향이 강하며, 환자진료와 치료라는 유사한 기능을 ... 관리부분은 의료행위를 직접 담당하지 않으나 의료행위를 할 수 있도록 지원과 보조를 하며, 이에는 원무, 보험청구·심사, 경리, 구매, 기획, 인사, 서무, 비서업무 등을 담당하는 행정직과 ... 통틀어 가장 넓은 범위의 조직과 인력을 포괄하는 조정화 협력 업무를 수행하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2019.02.28 | 수정일 2023.06.06

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  (방통대) (전략적 간호관리) 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열하시오

  이들의 성공적인 역할 수행을 위해서 직무만족도를 높이는 것은 반드시 필요한 것이라 할 수 있다. ... 인적자원관리, 원무관리, 기획, 재무, 경리회계, 구매 및 물자, 시 설·장비관리? ... 장점들을 나열하시오 (15점).2) 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(문화, 조직, 직무

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.04 | 수정일 2019.03.06

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  [사회문제론 A형] 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고, 거기에 대해서는 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후, 노동문제를 사회문제로서 제대로 해결해가기 위해서는 어떤 점을 중요하게 보아야 할지, 구체적인 사례와 함께 논리적으로 서술하시오.

  B공기업의 최정선(51·가명) 과장은 부장 직무대행을 6년가량 했으나 부장승급에서 탈락한 경우. ... (고졸, 24세)이 다니는 기계회사는 5등급으로 임금체계가 분류되어 있는 데 현재 고졸 경리사원인 그녀는 최하등급으로 있다. ... 비정규직원의 입직, 이직현황, 승진상의 불이익여부, 노동시간의 연장과 노동강도의 강화, 직업병의 발생 등 상황을 면밀히 체크하여 기업측의 성적 불평등적 고용관행을 개선하기 위한 활동을 수행

  방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.03.14

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  호텔관광산업에서 인적자원관리가 중요한 이유를 사례 3가지 이상 사용하여 설명하시오

  예를 들어 제조 기업에서 직무수행 ... 모집부문은 인사, 교육, 총무, 관리, 경리 등(지원부서 위주)이고 모집 시기는 매년 8-10월경 (회사 사정에 따라 변경될 수 있음). ... 호텔 인적자원관리의 개념모든 조직은 설정한 목표를 달성하기 위해 사람, 자금, 물자, 정보 등을 유효하게 조달, 배분, 활용하는 경영관리를 수행하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.02

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