"21세기 인적자원" 검색결과 201-220 / 20,969건

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  LG전자 모바일사업부 경영 전략

  한반도에서 4세기에서 7세기까지는 삼국시대였다. 한반도 역사상 가장 경쟁이 치열했던 시기. 이러한 경쟁은 우리가 현재 살고 있는 21세기에도 계속 되고 있다. ... 시작되어 21세기, 현재까지 이어져 오고 있는 기업 간의 경쟁은 흥미진진하다. ... 먼저 요소조건에서 LG모바일은 기업 자체에 훌륭한 인적자원을 보유하고 있기 때문에 기업을 업그레이드할 수 있는 좋은 이점을 가지고 있다.

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.14

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  21세기 현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 논하시오

  자원봉사론_이순규_lee970608_21세기 현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 논하시오.(단, 아래 부연설명의 내용을 모두 포함하여 작성)Ⅰ. 서론Ⅱ. ... 본론1)자원봉사의 필요성에 대해 기술21세기 현대사회에서 자원봉사는 매우 큰 중요한 역할 입니다. 필요성에 대해 기술하도록 하겠습니다. ... 한가지 예를 들자면 사회적 문제들을 해결하는데 있어 큰 역할을 하는데 여기에는 장애인지원, 환경보호, 교육지원 등 다양한 분야에서 자원 봉사자들이 활동을 합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.24

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  퇴계 이황으로부터 배운다

  .- 21세기를 살아가는 현대인들에게 선비정신은 고리타분한 과거의 유산일 뿐일까?유교의 핵심 정신은 충, 효, 예라고 할 수 있다. ... 하지만 선비정신이야말로 21세기가 요구하는 진정한 리더십의 가치임을 설파하는 분이 있다. ... 생산의 3요소인 자본, 자원, 노동력 중 우리나라가 가진 유일한 요소는 뛰어난 노동력이었다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.13

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  미국 댈러스 발전계획 City of Dallas Strategic plan

  깨끗한 환경3 3 깨끗한환경 21 세기 환경문제 City Of Dallas [ 태안 기름 유출 사고 ] [ 공장 매연 ] [ 중국 관등성 구이위시 ] 환경오염 사례 고실업의 경기침체 ... 속 범죄율의 지속적 감소 미국의 범죄율 - 21 세기 전지구적으로 심각한 환경 ( 자연적 + 사회적 ) 문제 대두 장기 징역 등 강력한 처벌 경찰 역량 강화 [ 출처 : 미국 연방정보국 ... 개발하고 공공안전을 향상을 위한 Junior Police Academy Event 를 개최하기 STRATEGIC PLANNING 인적자원개발 (Business Recruitment

  리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.24

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  인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서

  의의21세기 현대 기업 및 조직들은 끊임없이 새로운 경쟁우위, 강점, 가치를 지속적으로 다른 사람보다 먼저 만들어야 하는 시대에 있다. ... 인적자원이 기업의 성패를 좌지우지할 만큼 중요한 요소이고 기업의 인적자원을 개발하기 위해서는 훈련이 핵심이라고 볼 수 있으며 교육훈련은 기업의 인적자원개발에 중요한 부분을 차지하고 ... 인적자본이나 지적자본으로 가장 중요한 조직 자원으로 인식되고 있다.인적자원개발은 개인, 집단, 조직의 효율을 향상하기 위한 훈련과 개발을 통합한 것으로 계획적이고 조직적인 학습활동을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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  2022 국가 이공계 우수자 장학금 합격 자소서(전인적인재성장계획서) (4년전액 장학금)

  때문에 **대 재학생으로서 모교 방문을 통해 고등학생들에게맞춤형 입시 준비 방법 및 저의 전공에 대한 안내를 진행하며 모교 후배들에게 **대학교를 알릴 것입니다.정보격차 해소 사회봉사21세기는 ... 그 후 제가 속한 곳에서 인 ... ) 멘토링 활동저는 누군가에게 지식을 설명해줄 때 설명해주는 사람 또한 공부가 되고 설명해줄 수 있어야 비로소 지식이 내것이 된다는 것을 알고있었기 때문에 고등학생 때 수학멘토에 자원하였습니다

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.23

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  인력개발과활용 과제1, 핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 최근 인적자원이 핵심역량으로 대두되는 사회적 배경에 대하여 의견을 제시하시오.

  -네이버 지식 사전-21세기 국제적인 경영환경 아래에서 조직의 전략적 경영목표 달성 여부는 핵심인재의 발굴과 육성에 달려있다고 해도 과언이 아니다. ... 주목적은 업무에 구체적으로 적용될 수 있으며 직무별로 세분화되어 자기 조직의 현업용어로 표현됨으로써 인사 전반에 효율적으로 활용되어 성과를 낼 수 있도록 하는 것이며, 21세기 조직에 ... 인력개발과활용인적자원이 핵심역량으로 대두되는 사회적 배경제출자학과학번이름일자핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 최근 인적자원이 핵심역량으로 대두되는 사회적 배경에 대하여 의견을 제시하시오

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.12

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  인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 X,Y 이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 보십시오

  즉 21세기 지식기반경제를 주도하는 핵심요소는 사람이라는 소리이다. 기업내 인적자원의 성공적인 확보가 조직과 국가의 경쟁력을 결정짓는 요인이 될 것이다. ... 인적자원 개념 및 중요성개념인적자원은 조직의 구성과 발전을 위해서 가장 핵심적인 요소로서 사람의 자원적 측면을 일컫는 용어이다. ... 즉 인적자원은 조직인으로서의 인간을 전제로 하는 개념인 셈이다.중요성오늘날 경영을 잘하려면 우수한 인적자원을 많이 확보해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.03.14

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  인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명

  서론21세기 현대 기업 및 조직은 끊임없이 새로운 경쟁우위, 강점, 가치를 지속적으로 남보다 먼저 만들어야 하는 창조, 혁신, 속도의 시대에 서있다. ... 인적자원이 기업의 성패를 좌우할 만큼 중요 요소이고 기업의 인적자원을 개발하기 위해서는 훈련이 핵심이며 교육훈련은 기업의 인적자원개발에 대부분을 차지하고 있다고 해도 과언이 아니다. ... 인적자본이나 지적자본으로 가장 중요한 조직 자원으로 인식되고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21

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  리더십 과제 - 1분반 손원진 210627

  21세기 지식기반사회가 과거에 비해 달라진 점은 무엇이며 달라진 이유를 쓰시오.2021년도 1-2차분 반 : 제 1분반성 명 : 손원진제 출 일 : 21.06.27서론과거의 산업 사회에서는 ... 개인이 조직을 위해 희생하는 것을 당연하다고 보는 시각이 대다수였지만, 21세기 지식 기반사회에 들어서면서 개인의 자율성과 창의성을 극대화 할 수 있는 사회로의 변화를 이끌어가도록 ... 그들이 가진 능력을 최대치로 이끌어 낼 수 있는 부드러운 카리스마를 지닌 리더십이 주목받고 있다.이러한 상황 속에서 이번 보고서에서는 21세기 지식 기반사회에 들어서면서 과거와 어떤

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.18

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  인간과우주_지난 20세기에 진행되었던 우주개발의 현황에 대하여 미국, 러시아, 유럽, 인도 등 국가들을 기준으로 3페이지 정도로 요약하여 서술하라.

  마찬가지로 앞으로 21세기에 위의 여러 국가들이 진행할 예정인 다양한 우주개발 프로그램들에 대하여 2페이지 정도로 요약하라 설명하라. 3. ... 마찬가지로 앞으로 21세기에 위의 여러 국가들이 진행할 예정인 다양한 우주개발 프로그램들에 대하여 2페이지 정도로 요약하라 설명하라. Ⅲ. ... 마찬가지로 앞으로 21세기에 위마지막으로 일본 역시 곧 달 착륙선을 시험해볼 시기를 잡고 있고 2029년을 목표로 달 탐사선을 만들어 유인우주선을 보낼 계획을 잡고 있다.

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  기말 문화교양3 열린사회와21세기 교재11장을 참고하여 마을공동체조직이란 무엇인지 설명하고 자신이 거주하고 있는 지역

  방송통신기말과제물23/2학기열린사회와21세기대상학과문화교양학과교과목명열린사회와21세기대상학년3학년평가유형공통열린사회와21세기교재11장을 참고하여 ① 마을공동체조직이란 무엇인지 설명하고 ... 나머지 공가 3개소는 지역 예술인 작가 5인 이상의 작품 활동이나 전시회 등을 위해 운영된다. ... 마을공동체 조직은 주로 지역 주민들의 자발적인 참여로 형성되어 지역의 자원 및 지식 공유를 통해 지역의 고유한 문화, 환경, 경제상황에 맞게 다양한 방식으로 활동을 하여 지역 문제에

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.08

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  인적자원관리_성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요. (1)

  현재 우리나라의 기업 환경을 세계 각 국과 비교했을 때 세계 30위로 조사되었으며 국제 교역의 부문만 17계단 상승했고 기타 부문은 전년 대비 전반적으로 하락하는 추세였다.21세기의 ... 인적자원관리성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 인적자원개발 모집① 모집 방안② 사례2) 인적자원개발 선발① 선발② 사례Ⅲ. ... 본론1) 인적자원개발 모집① 모집 방안모집에 있어서 단순히 인력을 모으는 것이 아니라 구체적인 방법이 필요하고 실제의 사례는 다음과 같은 것이 있었다.일단 모집에서는 핵심인재를 대상으로

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.

  과거의 통제에 의한 조직관리법에 필요한 리더십과는 달리 생존을 위한 글로벌경쟁력을 확보해야 하는 21세기에 필요한 리더십은 개개인의 자율에 따라 조직에 몰입하고 자신의 결과에 책임을 ... 이를 위해 리더는 조직의 물적·인적자원을 보호하는 책임자 역할을 한다.⑤부하의 성장 견인: 직원들의 정신적, 지적, 기술적, 경제적 성장을 위해 가능한 많은 기회와 자원을 제공한다. ... 서론세계화 속에서 치열해진 경쟁구도에서 조직을 낙오되지 않게 이끌 수 있는 리더에 대한 요구가 증가하고 있다. 21세기에서 조직이 생존하기 위해서는 조직이 급격한 환경변화에 상응적으로

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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  본인의 자원봉사 경험에 대해 작성하시고 (자원봉사기관, 자원봉사활동 등을 중심으로) 자원봉사 활동장려

  서론사회복지 테마는 21세기 정치, 경제, 사회사의 중심적인 위치를 차지하고 있으며 사회서비스의 일차적 기능이 복지 증진에 있음에 따라 복지 증진은 21세기 사회정책의 목표라고 해도 ... 나눔활동가로 지칭하며 홈페이지와 VMS(사회복지 자원봉사 인증관리센터), 1365 자원봉사 포털사이트를 통해 상시 모집하고 있으며 주부와 직장인, 어르신과 청소년, 대학생 및 단체 ... 자원봉사론주제: 본인의 자원봉사 경험에 대해 작성하시고 (자원봉사기관, 자원봉사활동 등을 중심으로) 자원봉사 활동장려를 위한 개선점은 무엇인지 제출하시오.혹, 경험이 없다면 지역사회

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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  우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요

  )’ 시대라고 말한다. 20세기가 경제전쟁의 시대였다면 21세기는 두뇌전쟁의 시대라고 할 수 있다. ... 이를 위해 관리자는 종업원이 만족하고 의욕을 가지고 일할 수 있도록 여건을 마련해야 한다.(2) 인적관리 개발의 필요성 대두21세기를 ‘인재확보 전쟁(The war for talent ... 인적관리 개발의 필요성(1) 인적관리 개발의 개념인적자원관리는 우선 인적자원에 대한 개념이 필요하다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.26

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  밀레니얼 세대의 특징을 조사하고, 직업동기이론을 활용하여 밀레니얼세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어 올린 회사 사례를 조사하시오.

  밀레니얼 세대의 특징을 조사하고, 직업동기이론을 활용하여 밀레니얼세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어 올린 회사 사례를 조사하시오.1.서론21세기 글로벌시장에서 수많은 기업들이 ... 그러므로 과거의 단순한 인적자원 차원에서의 인적자원개발이 아닌 조직의 목표와 연관된 인적자원개발 시스템을 시행해야 할 것으로 보고 있다. ... 시장으로 변하게 되면서 과거의 인적자원개발은 더 이상 기업의 인력 니즈에 대응하기 어려운 상황에 직면하게 되었다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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  산업심리학 팀원의 선발 팀의 구성 및 운영 산업심리학 필요성 역할

  가장 중요한 것은 인적자원관리, 즉 두산에서 광고하는 인재가 사람이다 라는 광고가 적합한 시대이다. ... 그만큼 인적자원개발에 힘을 쏟고 있으며, 교육이 결국 기업의 복지라는 수준까지 올라와 있는 것이 현재의 주소이다. ... 이유는 과거와 다르게 현재의 기업구조와 사회구조, 경제적 구조 모든 것들이 글로벌화 되고 있으며 인적자원관리를 통한 핵심역량 강화 등 기업의 이윤을 위한 사회적 시선과 직원들의 역량

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.18

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  주제 - 21세기 스마트3.0 HRD

  주제 : 21세기 스마트3.0 HRD초창기의 HRD는 대부분 대기업 중심으로 이루어졌으며, 글로벌 선진기업의 사례들을 모방하는 정도의 수준이었다. ... 특히 21세기의 사회는 정보화, 국제화, 지식 기반사회이며 제4차 산업혁명이 주도하는 사회이기 때문에 새로운 지식을 창조하고 활용하고 이를 확산해나가는 것이 무엇보다 중요한 과제가 ... 이를 위해서 각 세대에 맞는 세대별 맞춤으로 인적자원개발이 이루어져야 하고, 전 국민을 대상으로 한 직업 교육과 평생 교육 차원의 기회 확대와 생애 주기별로 전략적인 인적자원개발도

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.16

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  대학도서관의 목적과 역할

  정보가 가장 중요한 자원인 정보화 사회에서는 정보산업, 두뇌산업이라고 말할 정도로 인적자원이 가장 중요한 자원이 되어가고 있다. ... 대학도서관의 현재디지털 혁명이라고 불리는 21세기 정보통신기술의 발전은 인류의 삶에 매우 폭넓은 영향을 끼쳤다. ... 그리고 이러한 산업화가 끝나고 21세기에 들어서 나타난 정보화는 이러한 산업화가 가지고 있던 변화속도보다도 훨씬 빠르다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.23

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