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"간호조직문화" 검색결과 221-240 / 14,400건

  • 한국방송통신대학교 2021년 간호학과 4학년 1학기 전략전간호관리 기말 과제물(19문항), 1.과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명하시오 2. 전략기획과 실행기획을 비교, 설명하시오. (시간틀, 책임, 목표, 목적, 과정) 3. 목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명하시오 4. 조직화의 기본원리 5가지를 나열하고
    파스칼과 에토스, 그리고 피터스와 워터만이 개발한 조직문화 ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오. (4점)공유가치(shared values), 전략(strategy ... 설명하시오. (5점)① 비용 및 시간이 절약 됨② 신규직원이 막연하게 갖게 되는 실패의 불안이 감소되고 ,직무상의 자신감이 생김③ 적절한 예비교육은 조기 이직률을 감소시킴④ 강한 조직문화형성 ... 자격, 직무기술서의 구비, 직원교육훈련계획, 재정규모, 간호인력 배치수준, 간호업무량 등과정적 접근 방법간호사의 의사소통, 숙련성, 태도 등과 같은 간호수행수준, 간호부서와 타 부서
    방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.13
  • 전략적 간호관리 기말시험 제출
    파스칼과 에토스, 그리고 피터스와 워터만이 개발한 조직문화 ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오.9. ... 오늘날에는 의료조직의 분업, 전문화가 심화되고 있고 이를 조정하는데 어려움이 있어 궁극적으로 병원의 목표에 도달하지 못할 수 있다. ... 네 번째는 병원의 기본적인 가치가 전수될 수 있고 목표 및 목표의식이 생겨남으로써 조직문화 형성과 유지에 도움이 된다. 신입직원은 자신의 업무방향성에 대한 고민이 있을 수 있다.
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.23
  • 정신 건강과 간호(공통과제물)
    이뇌 조직은 운동과 자세를 조정한다. ... 정신간호사의 역할과 기능, 견해1. 정신간호사의 기능2. 정신간호사의 역할3. 정신보건간호사의 역할4. 정신간호사 문제점 및 발전경향Ⅳ. 결 론[참고 자료]Ⅰ. ... 특성1) 의식의 구조2) 성격의 구조3) 발달단계와 기준(debelpmental stages and norms)4) 정신질환(dimensions of mental illness)5) 문화
    방송통신대 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.11
  • 간호관리학 기조인지통(기획,조직,인적자원관리,지휘,통제) 요약정리 13p
    집단의사결정의 단점 중 하나는 응집력이 높은 집단에서 구성원들 간의 합의에 대한 요구가 지나치게 커서 다른 대안의 모색을 저해하는 집단사고(group thin 중요성, 과업의 복잡성, 조직문화 ... 간호인적자원 계획은 간호조직의 장기적인 간호인력의 구성과 질을 계획하는 활동이며, 인력 계획이 간호조직의 활성화에 중요한 이유는 양적 수급이 되었다 해도 간호조직이 필요로 능력과 가치를 ... 간호조직에서 간호사가 간호보조인력에게 업무를 위임할 때 위임 가능한 업무와 불가능한 업무를 구분하여 위임해야 한다.? 조직에서는 과업의 달성, 문제의 해결, 개인의 사회?
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.13
  • 과학적 관리론의 주된 특징 등 기말과제물(방송통신대학)
    파스칼과 에토스, 그리고 피터스와 워터만이 개발한 조직문화 ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오. (4점)화할 수 있다셋째, 예비교육을 통해 직장에서 활용하게 될 ... (3점)▶ 정답 : 통제(controlling)통제는 간호업무의 표준화와 간호의 질 향상을 통해 병원조직에 관한 이해를 전제로 하면서 간호조직 전체의 관리기능이다.8. ... 평가하는 것으로 간호사의 활동에 대한 간호과정을 측정하는 것을 의미한다.
    방송통신대 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.04 | 수정일 2021.07.18
  • 보건의료와 간호정책 (우리나라 간호정책과 문제점)
    (조직문화 개선) 의료인 보수교육 등에 인권보호 및 성폭력 방지 교육 추가, 간호사에 대한 인식개선 캠페인, 신규간호사 대기순번제 근절 가이드라인 마련? ... (간호간병통합서비스 확산) 간병이 필요한 급성기 환자에게 충분한 접근성을 보 간호정책 전반을 전담하기 위해 간호정책 TF(특별전담조직)을 신설하였다.? ... 2019년 8월 ‘간호사 처우개선 가이드라인’, 2021년 4월 ‘간호인력 야간근무 가이드라인’ 등을 발표하였다.(1) 간호정책 TF(특별전담조직) 주요 역할 및 기능① (간호정책
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.11 | 수정일 2023.04.21
  • 방송통신대 기말 레포트 전략적 간호관리
    피터스와 워터만이 개발한 조직문화 7S 모형이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오(4점)공유가치 / 행동,관리스타일 / 구성원 / 제도,절차 / 구조 / 전략 / 관리기술9. ... 질 관리를 위해 구조적 방법을 통해서 병원의 간호부서는 기획, 의사결정에 필요한 서면화 된 조직안을 갖고 간호 업무, 간호행정 정책 절차를 갖도록 한다.간호 직원을 위해 계속적인 ... 대한 예비교육(오리엔테이션)의 이점을 아는 대로 설명하시오(5점)-적절한 예비교육은 조기 이직율을 감소 시킨다-예비교육을 통해 병원 기본 가치가 전수되고 목표의식이 생김으로써 강한 조직문화의형성
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.23 | 수정일 2021.06.02
  • [2021 전략적간호관리][기말시험] 1.과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명하시오. 2.전략기획과 실행기획을 비교ㆍ설명하시오 (시간틀, 책임, 목표, 목적, 과정) 3.목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명하시오. 4.조직화의 기본원리 5가지를 나열하고 간단히 설명하시오..19. 의료 분야 CRM의 도입 효과에 대해 설명하시오.
    파스칼과 에토스, 그리고 피터스와 워터만이 개발한 조직문화 ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오.9. ... 이해하기 쉽게 만든 모형이라 할 수 있고 이 모형에서는 조직문화의 구성요소를 공유가치, 전략, 구조, 제도나 절차, 구성원, 관리기술, 행동ㆍ관리스타일로 보았으며 이 중 조직문화를 ... 파스칼과 에토스, 그리고 피터스와 워터만이 개발한 조직문화 ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오.1) 답안: ①공유가치(shared values), ②전략(strategy
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.17
  • 전략적간호관리 2021년 1학기 기말시험(온라인과제물)
    파스칼과 에토스, 그리고 피터스와 워터만이 개발한 조직문화 ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오.9. ... 전략적 간호관리. 한국방송통신대학교출판문화원)3. 목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명하시오. (5점)명백하고, 조직의 책임자가 전체적인 초점이다. ... 새로운 직장에 대한 충분한 정보를 제공하는 것이다.다섯째, 신규간호사에게 예비교육은 신규간호사의 간호업무수행과 조직사회화를 증진시키는 데 긍정적인 영향을 준다.여섯째, 예비교육으로
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.08 | 수정일 2021.05.24
  • 병원 QI 조직문화 활성화
    병원환경은감염성질환위험성및스트레스증가교대근무,불규칙한건강습관간호사들이건강증진행위수행정도낮음불건강한상태로환자를돌보면,간호의질저하2) 조직문화개선! ... 병원업무는타분야와의상호의존성중요직원간의상호협력이중요긍정적인조직문화조직의생산성및만족도증가내부고객만족이선행되어야,외부고객만족이가능2.
    리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.09
  • 관리 응급실
    그 결과, 질적 간호 달성은 사실상 어려울 것이다.3) 병동의 사명, 비젼, 목표, 조직문화① 사명- 환자 중심 최선의 간호서비스 제공- 원칙에 준한 책임간호 수행 - 간호업무의 표준화 ... 감독- 간호단위의 대상자들을 확인하는 일- 간호단위의 간호사들의 고충을 덜어주는 일- 간호단위의 간호사들의 근무표를 짜는 일② 리더십 적용사례수 선생님께서 의사결정과정에서 간호사 선생님의 ... 업무를 한다.4) 수간호사(간호사)의 역할과 주요업무 및 리더십 적용사례① 수간호사의 역할과 주요업무- 간호단위의 환경을 관리?
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.18 | 수정일 2019.09.19
  • 방통대 4학년 1학기 간호학과 전략적 간호관리 기말시험 과제물
    실패의 불안이 감소되고 직무상의 자신감이 생긴다.③적절한 예비교육은 조기 이직률을 감소시킨다.④예비교육을 통해 병원의 기본적인 가치가 전수되고 목표 및 목표의식이 생겨남으로써 강한 조직문화 ... 또한 병원은 의학 및 간호 교육, 훈련, 연구, 의료기술개발, 공중보건증진 등 성경이 다른 여러 가지 목적을 동시에 추구하고 있다.②다양한 구성원: 병원조직에는 고도의 숙련과 기술 ... 간호업무의 질 관리 접근 방법으로 구조적, 과정적, 결과적 방법에 대해 예를 들어 설명하시오.①구조적 접근방법; 간호가 수행되는 환경이나 구조, 전달체계에 해당하는 것으로, 필수조건오
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.29
  • [전략적간호관리] 2021년 1학기 기말
    전략적 간호관리. 한국방송통신대학교출판문화원)3. ... 파스칼과 에토스, 그리고 피터스와 워터만이 개발한 조직문화 ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오.9. ... 병원의 핵심적 인력은 직접 진료를 담당하는 의사와 이를 협조해 주는 간호사, 약사, 의료기사 등이라 할 수 있으며 다른 조직에 비해 여성의 비중이 높은 편이다.
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.15 | 수정일 2021.05.22
  • 2022 간호관리학 조직 정리
    제2장 조직기능과 간호적용1절 조직화와 조직구조Ⅰ. ... 병원조직간호조직1. 병원조직1) 병원조직의 정의·WHO ? 사회 및 의료조직에 필수불가결한 역할을 수행하는 기관·WHO ? ... 신뢰 얻기 쉬움단점·평가요소·가중치에 대한 선정D·많은 기간과 비용 소모3절 병원조직간호전달체계Ⅰ.
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.30
  • (방송통신대 전략적간호관리 기말시험)과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명 전략기획과 실행기획을 비교설명 목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명 조직화의 기본원리 5가지 외
    파스칼과 에토스, 그리고 피터스와 워터만이 개발한 조직문화 ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오. (4점)9. ... 끝으로 예비교육을 통해 병원의 기본적인 가치가 전수되고 목표 및 목표의식이 생겨남으로써 강한 조직문화 형성 및 유지에 도움이 된다.11. ... 즉, 병원조직에는 고도의 숙련과 기술 및 지식을 가진 전문인력(의사, 간호사, 약사 등)뿐 아니라 의료기사, 의무행정직, 기능직, 교육을 받지 못한 단순노동인력까지 수준이 다른 인력들이
    방송통신대 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.12
  • 수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[3] 조직기능과 간호적용
    하는 자유 재량권- 조직구조를 통해 역할/지위 연결, 조직 구성 및 위계질서를 세우는 데 필수적- 직무를 수행하기 위한 것: 직무가 없으면 의미 없음- 권한의 특성ž 공식적인 조직의 ... 추구하는 사명, 목적이 있다- 각 조직마다 사명, 목적 달성을 위한 운영 법칙이나 규율을 갖는다비전 - 조직이 추구해야 할 가치 영역, 미래를 전망하는 힘2. ... 막강한 힘- 특성: 상호적, 상대적, 가변적- 조직의 총체성을 확보할 수 있는 필수적인 기본 개념권한- 조직규범에 의해 정당성이 인정된 권력=합법적 권력- 직무를 수행할 수 있게
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05
  • 패션에 영향을 미치는 기술적 요인
    현대사회와 패션문화 – 패션과사회 수업자료중 p.70 5. 참고문헌 - 글{nameOfApplication=Show} ... 직접 디자인한 간호사 유니폼 패션쇼 고대의료원 , 간호사복 우수 디자인 패션쇼 성료 http://www.kmedinfo.co.kr/news/articleView.html? ... 조직구성원에 대한 신뢰감을 고객에게 제공 = 의료종사자는 혈액 , 감염 물질이 통과하지 못하는 보호복 착용 기업의 홍보적 역할을 함 4. 의료인 유니폼4.
    ppt테마 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.27
  • 노인간호학 노화이론, 나의 노인관, 노후계획
    노화이론을 알고 간호 실무에 적용하는 방안을 설명해보시오- 간호사는 대상자의 노년기를 만족감과 발전을 지속할 수 있는 기회로 바라봄으로써 노인의 목적의식과 즐거움을 증진할 수 있어야 ... 노인간호학 과제< 노화이론 & 나의 노인관 >담당교수 :학 반 :학 번 :이 름 :제 출 일 :1. ... 연령 규범적 요인: 연령과 관련된 생물학적이고 사회 문화적인 영향으로 동일 문화권의 동일 연령층 대부분에 영향을 미친다. ex) 사춘기, 결혼, 자녀출산, 은퇴 등?
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.17
  • 간호관리학 요약(간호관리의 이해, 기획, 의사결정, 시간관리, 예산과 의료비 지불제도, 간호서비스 마케팅, 직무관리, 간호전달체계, 조직, 인사)
    간호관리의 개념과 체계 모형1) 간호관리의 개념 · 조직 - 인간집단: 조직은 인간 그리고 그들로 이루어진 집단으로 구성 - 공동목표: 조직은 목표 지향적이고 목표달성을 위해 존재 ... 간호관리의 이해1. ... 관계를 결정하는 규정을 가짐 - 경계: 조직은 환경과 자원을 교환하지만 조직 자체의 경계를 분명히 함 - 환경에의 적응: 조직조직환경의 변화에 계속 적응해야 존속 가능함 · 관리
    시험자료 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.28
  • A+) 간호관리학 요약정리본(간호관리의 이해, 기획, 조직, 인사)
    간호관리1) 정의: 조직의 목표 달성을 위해, 계획 수립à조직à지휘à통제2) 필요성: 병원끼리 경쟁력, 과학기술 발전, 고객요구 다양, 의료 질3) 목표: 간호성과 높이는 것. ... : 간호서비스, 간호의 질, 만족도l 피드백: 다시 돌아가서 수정.6) 간호관리자(1) 유형- 최고: 간호본부장, 부장, 부원장à조직의 목표 결정, 장기/전략적 의사결정 - ... 예산편성, 목표, 계획(2) 조직: 자원 이용, 조직구성, 간호전달방법 결정, 직위/권한 배분(3) 인사: 모집/선발/채용/배치, 경력/인력 개발, 업무분담, 스케줄(4) 지휘: 리더십
    시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.29
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2024년 07월 19일 금요일
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