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"건설사면접" 검색결과 221-240 / 3,155건

  • 지역감정의 원인과 해결방안
    이러한 지역주의(연고주의)가 기업의 인사등용과정에 적용된다면 면접관이 어느 한 지역에 지역감정을 가지고 있거나 출신 지역의 면접자를 우대할 경우 한 개인의 능력이 아닌 지역에 따라서 ... 이를 이용하여 두 지역이 연합하여 관광지를 건설하거나 지역 인프라를 구축하여 상생의 길을 도모하면 두 지역에 걸쳐 생성된 지역발전기구를 통하여 지역 간의 만남이 증가할 것이고 이를 ... 이러한 언론사의 노력이 이어진다면 언론을 통하여 새로운 지역감정이 조성되는 일과 기존의 지역감정이 되물림 .
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28
  • 현재 본인 가족의 가족생활주기를 설명하고, 해당 주기의 특징은 어떤 것인지, 해당 주기의 가족은
    다섯 번째로는 사회복지사의 역할은 제한된 기간 내 클라이언트 스스로 건설적인 방법으로 자신의 문제를 완화시킬 수 있는 활동을 수행할 수 있도록 원조하는 것이다. ... 첫 번째로는 시간제한적인 단기 치료로 주 1,2회 면접을 6-12회 정도로 구성해 4개월 내 사례를 종료한다. ... 두 번째로는 클라이언트와 사회복지사가 표면적으로 계약한 문제 해결에 초점을 맞춘다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 과제중심모델과 심리사회모델을 비교 분석하시오
    하고 과제를 수행할 수 있도록 인도한다.5/ 사회복지사의 역할은 제한된 기간 내에 가능한 건설적으로 자신의 문제를 완화시킬 수 있는 활동을 할 수 있도록 원조하는 것이다.6/ 기본적인 ... 과제 중심 모델의 특징은 다음과 같다.1/ 시간제한적인 단기치료서 주 1-2회 면접을 6-12회 정도로 구성하여 대개 4개월 이내에 사례를 종료한다는 특징을 가지고 있다.2/ 클라이언트와 ... 이 모델을 사용하는 사회복지사는 자신이 클라이언트의 문제에 대한 최선의 해결책을 알고 있다는 가정을 하지 않는다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.03
  • 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서
    이병철 회장은 유교에 기반을 둔 인재관을 중요시하였고, 신입사원들을 뽑을 때 면접에도 직접 참여하여 선발했다고 한다. ... 사원들의 기숙사를 짓는데도 공들였고 복지에도 신경을 많이 쓰는 등 인재들이 삼성에서 행복하게 지낼 수 있도록 초점을 맞추며 경영하였다. ... 주변 직원들의 반대에도 불구하고 1965년 국내에서 최초로 해외 건설시장에 진출하였고, 1987년 현대자동차를 설립하여 국내 최초로 순수 국산 기술을 사용한 자동차 ‘포니’개발에 성공하였다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
  • 호반건설 역대면접기출 면접노하우
    추구하는 바현 한국 부동산시장 동향호반건설의 비전건설사에서 일하고 싶은 이유1분 자기소개공백기에 무엇을 했는지이직 사유호반건설 시공능력 순위호반건설의 어떤 점이 마음에 들었는지백화현상과 ... 대처방안경쟁사 대비 호반건설의 장점스트레스를 어떻게 해소하나공백기에 한 방법으로 면접 준비를 해나가도록 한다.③ 긴장감 관리너무 긴장한다고 겁먹을 필요가 없다. ... 전 직군 역대 면접기출 질문-호반건설 지원 동기호반건설 입사 포부호반건설 인재상에 대한 질문호반건설 경영 이념호반건설 사훈호반건설이 하는 일호반의 이미지호반건설 입사를 위해 한 노력호반건설
    자기소개서 | 16페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.12.17
  • 볼보그룹코리아, 볼보건설기계코리아 취업 면접 대비 비법서
    편이다.시설이 오래되어 있다보니 근무환경이 쾌적하지 못한 편이다.볼보라는 대기업 외국계 기업의 네임벨류보다는 연봉 수준은 높지 않다.연봉 인상률이 높지 않은 편이며 이로 인해 노조와 사측의 ... 활용한 직무 면접과 인성면접을 본다. ... 진행한다.면접 형태는 다대일 면접으로 진행한다.면접은 대체적으로 편한 분위기로 인성 위주의 면접으로 이루어지며 면접관들의 연령이 대체적으로 높은 편이다.연구개발 직의 경우 PPT를
    자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.26
  • 경북대 건설환경공학전공 대학원 입시면접문제 입시문제 면접문제 구술시험문제 논술주제 연구계획서 자소서입력항목분석
    1) 우리나라에서 가장 시급하게 진행해야 할 도시 재생구역은 어디이며 어떤 형태나 계획을 진행하면 좋은지 아이이더를 제시해 보세요.2) 우리나라 도시재개발의 문제점은 무엇인가요?☞ 도시재정비촉진을 655678위한 특별법에 따른 도시재개발 관련 사업은 개발이익의 과도한 ..
    자기소개서 | 562페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.05.14
  • 사회복지실천의 정의, 가치, 윤리 그리고 7대 관계 원칙을 설명해보세요.
    있는 개인으로 인정받고 싶은 욕구사회복지사가 클라이언트의 장점과 약점, 바람직한 성격과 그렇지 못한 성격, 그의 긍정적 감정과 부정적 감정, 그의 건설적 태도나 파괴적 태도 및 행동을 ... 주고 격려해 주어야 한다.통제된 정서적 관여-클라이언트가 공감을 받고 싶은 욕구클라이언트와의 면접은 주로 정서적인 면에 관계되어 있기 때문에 사회복지사는 이들의 감정에 호응하기 위해 ... 이러한 정서적 관여는 통제되어지는 것으로 사례의 전반적인 목적에 따라, 면접에서 클라이언트가 변화하고자 하는 욕구에 따라, 사회복지사의 전문적 판단에 따라서 그 방향이 설정되어야 한다.수용-가치
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.23
  • 사회복지실천에서 클라이언트와의 관계의 중요성을 강조한 바이스텍의 원조관계 기본원리
    건설적인 결정을 할 수 있는 클라이언트의 수용능력에 의해서, 그리고 시민법과 윤리적인 기준, 사회사업기관의 기능에 의해서 제한을 받게 되는 것이다. ... 사회복지실천에서 클라이언트와의 관계의 중요성2. ... 반응이란 단 한 번의 면접에 있어서도 기분의 변화에 따라서 개별화되는 것이기 때문인 것이다.4) 수용의 원리(acceptance)수용의 행동에는 3가지 단계가 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.19
  • 자신의 소유물 중 가장 소중하게 생각하는 물건을 5개 이상 선택하여 설명하는 글을 쓰시오.
    항상 술 심부름을 나에게 시키셨고 나는 싫었지만 어릴 적 과자 하나를 사 먹는 재미로 주전자를 들고 동네 구멍가게로 향했다.아버지는 대위계급의 군인 신분으로 여유롭게 가정을 꾸려 가셨지만 ... 하지만 IMF가 오면서 건설경기는 나빠지고 일을 잃고 다른 일 들을 찾다가 운전 강사 자격증을 취득하고 부터는 15년 이상을 운전 전문학원에서 일을 하면서 아이들을 낳고 키우며 결혼생활을 ... 하고 나서 1차 서류 합격자 발표를 확인하는 순간 얼마나 가슴이 뛰던지 아직도 그 마음을 그 순간만 생각하면 지금도 느껴진다. 2차 면접시험에서는 나도 모르게 떨리지 않고 당당하고
    방송통신대 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.03.09
  • 비에스텍(Biestek)의 관계의 7대 원칙을 설명한 후 사회복지사가 실천현장에서 겪을 수 있는 윤리적 딜레마의 상황을 사례를 들어 설명해 보세요.
    이를 위하여 클라이언트의 말을 귀담아 듣고 관찰해야 하며, 클라이언트의 감정을 통찰하고 면접을 위한 사전준비를 철저히 하여야 한다.사회복지사는 실천현장에서 클라이언트에 대하여 기본적인 ... 비심판적 태도는 클라이언트의 억압된 감정을 풀어주어 클라이언트는 자신에게 충실해지며 분열된 자아를 ㅐ통합하려는 건설적 힘이 강화된다.6. ... 비밀보장은 사회복지실천의 가장 기본원칙이며, 사회복지사의 윤리적 의무이다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.21
  • [사회복지 과제] 사회복지실천론(비에스텍Biestek의 관계의 7원칙에 대해 기술하고, 이 원칙 중 클라이언트의 자기결정에 대해 예를 들어 설명하시오.)
    관계라는 연결통로를 통해 면접, 조사, 사정 및 전문적인 개입 등이 교류된다.사회복지사와 클라이언트의 관계가 필요한 이유는 사회복지 실천의 관계는 사회복지사와 클라이언트 간의 태도와 ... 이 원칙은 클라이언트의 강점과 한계, 마음이 맞는 특성과 맞지 않는 특성, 긍정적 감정과 부정적 감정, 건설적 혹은 파괴적 태도와 행동을 모두 인정하고 활용하는 것이다. ... 서론 : 사회복지 실천에서 관계의 정의, 필요성사회복지 실천에서 관계는 사회복지사와 클라이언트 간의 감정과 태도 및 정서적 유대를 중시하는 개념으로, 사회복지사와 클라이언트 간의 관계는
    리포트 | 4페이지 | 6,500원 | 등록일 2023.06.29
  • 취업하고 싶은 직장을 찾아보고, 회사에서 원하는 자격조건이 무엇인지 찾아보고, 평가방법에 대해서 알아보고자 한다.
    졸업 후에 입사하고 싶은 일자리 및 자격대학을 졸업하고 취업을 해야 한다면 사기업보다 공기업을 선택해 좀 더 안정적이고 삶의 질을 높여줄 수 있는 곳으로 가고 싶다. ... 그리고 면접을 통해 적극적이고, 긍정적이며, 자신의 일에 책임감 있게 업무를 잘 처리할 수 있는지의 확인과 다른 직원들과 원활한 소통과 협의를 할 수 있는지에 대한 기본적인 소양들을 ... 철도 건설과 시설관리 전문 조직으로 탄생한 한국철도시설공단은 고속철도를 비롯해서 국내의 모든 철도 건설과 함께 해외 철도 사업의 진출과 동북아 철도망의 구성 등으로 다양한 철도사업을
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.07
  • 국내 자동차 시장 환경변화에 따른 대안
    경제위기와 시장침체 등은 현대자동차의 문제만이 아닌 경쟁사 전체가 당면한 문제이다. 이러한 가운데 현대자동차의 앞으로의 귀추가 주목된다. ... 많은 예산 및 시간이 소요되는 서베이 조사에 우선하여 시행된다.2) 신제품 개발을 위한 조사: 표적 집단 면접법 (FGI)조사, 심층면접법, CLT(Central Location Test ... 내부 환경 분석1) 대한민국 자동차 산업의 선구자국내 최초로 독자 모델 포니를 개발한 현대자동차는 현재 세계 200여 개국에 자동차를 수출하고 글로벌 생산기지를 건설한 글로벌 브랜드가
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.21
  • 가계도, 생태도는 각각 무엇을 사정하기 위한 도구이며 구체적으로 각각의 사정 도구를 통하여 어떤 정보들을 파악할 수 있는지에 대하여 기술하시오
    이것은 공간과 시간을 통해 가족문제를 추적하도록 돕는 체계적 관점을 만들어 내어 가족의 정서적 문제를 재해석하기도 하고 약화하거나 정상화할 수 있게 한다.그리고 가계도 면접은 체계적 ... 등 몇 개의 다양한 성격의 집단을 구성하여 가계도를 통한 자아성장 프로그램을 실시한 결과, 대부분의 집단구성원이 자신과 가족에 대한 보다 깊은 이해와 긍정적 태도를 갖게 되었고 건설적 ... 가족이 진술한 내용과 사회복지사의 관찰에 근거해 가족구성원의 관계를 다양한 기호로 표현한다.[그림] 가계도의 표준기호[그림] 가계도의 예시2.
    리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.09.11
  • 벡(Beck)의 인지적 오류(왜곡, 잘못된 정보처리)에 대하여 설명하고, 치료적 개입방법을 제시하시오. 서론
    이 맥락에서, 벡은 우울증 환자를 면접하면서 부정적 사고, 왜곡된 사고, 인식적 오류와 같은 문제에 주목했다. ... 이 모델은 클라이언트가 자신과 다른 사람들, 그리고 삶을 보다 객관적으로 평가하도록 도우며, 더 건설적인 인식을 형성하거나 발견하도록 도워준다.인지치료는 개인이 정보를 받아들이고 처리하며 ... 이러한 자동적 사고는 스스로 의식하기 어려우며 때로는 사회복지사의 도움이 필요할 수 있다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11
  • 현대엔지니어링 면접기출 5개년+꿀팁[최종합격!]
    면접경험&꿀팁서류전형 - 필기전형 – 면접 1차 – 면접 2차 – 최종 합격 순서로 채용이 진행되었습니다. 1차 면접에서는 실무진 PT 면접과 영어면접을 수행하였습니다. ... 영어면접은...< 중 략 >★★실제 면접기출 5개년(2017~2021)★★♣면접유형- 인성면접질문(실제 면접 中)1. ... < 중 략>- 직무 면접
    자기소개서 | 5페이지 | 19,900원 | 등록일 2021.10.25 | 수정일 2021.11.23
  • 포스코건설 역대면접기출 면접노하우
    요즘 직면한 문제가 무엇인 것 같은지타 건설사가 아닌 포스코건설인 이유포스코건적인 이야기를 준비하면 된다.② 면접 준비 시점자기소개서 작성 시점부터 면접 준비 또한 시작되는 것이나 ... 대해 아는대로 말씀해주세요포스코건설에 오고 싶은 이유가 있나요포스코건설에서 향후 희망하는 업무안전과 보건을 하나로 봐야 하나 별개로 봐야 하나건설업에 원래 관심이 있었는지건설사가 ... 전 직군 역대 면접기출 질문-포스코 5대 핵심 가치포스코건설이 어떤 회사 같나요포스코건설의 장점포스코건설 입사 후 포부포스코건설을 색으로 표현해보라포스코건설 하면 떠오르는 이미지는포스코건설
    자기소개서 | 17페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.10.25
  • 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.
    실제로 최근 취업에 성공하는 지원자들은 객관적인 지표가 우수한 경우도 많지만, 면접이나 자기소개서와 같이 주관적인 노력에서 두각을 보여 채용에 성공하는 사례도 많아지고 있다. ... 따라서 만일 해당 회사에 사적으로 잘 아는 지인이나 선배가 있거나, 이전 현장에서 같이 근무한 직원이 있으면 이러한 사람들의 입김이 지원자에 대한 평가에 영향을 미칠 수 있다.3. ... 앞서 언급하였듯이 건설감독자 및 현장 관리자 또는 건설 산업 부분에서 10년 이상의 경력이 필요하다. 그리고 현장에 따라서는 기술자 자격증이 필요한 곳도 존재한다.2.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.10
  • 벡(Beck)의 인지적 오류(왜곡, 잘못된 정보처리)에 대하여 설명하고, 치료적 개입방법을 제시하시오.
    예를 들면 면접에서 머뭇거리며 답변을 한 후 “이제 이 면접은 끝난 거야 다. ... 벡(Beck)의 인지적 오류 치료적 개입방법인지치료의 개입방법은 고정된 인식유형으로 인한 인지적 오류를 교정하는 것이다.1) 인지치료의 목표①클라이언트가 건설적이고 목표 지향적 활동에 ... 사고의 기저에 잠재된 중간믿음과 핵심믿음의 치료에 초점을 둔다.2) 치료적 개입방법(1) 내적 의사소통의 명료화클라이언트 스스로 자신에 대해 독백하고 사고하는 것에 대해 사회복지사가
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
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AI 챗봇
2024년 09월 14일 토요일
AI 챗봇
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9:01 오후
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대