"숙련도" 검색결과 221-240 / 17,293건

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  [2022-1] 연세대학교 경제학개론 레포트

  이는 토지, 자본, 시간뿐만 아니라 인적 자본(숙련도, 지성 등)까지 포괄하는 개념이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.15

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  아웃라이어 독후감

  천재가 노력을 했던 사례를 집어 와서 이렇게 설명하는 거 같기도 했다.지능과 다른 분야에서 성취도를 평가한 것도 넌센스 같다. ... 나이랑 숙련 수준, 실력을 단적으로 그렇게 얘기할 순 없을 것이다.저자는 일반 교육에서도 나이를 구분 안 하는 교육을 했을 때 나이가 많은 학생이 더 우수할 확률이 높다고 얘기하는데

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.24

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  2024 연세의료원 신규간호사 최종합격자 AI 대본 및 TIP

  연세의료원은 환자의 안녕에 대한 진정성을 갖추었으며, 연차와 역량을 고려한 다양한 직무 개발 교육을 통해 숙련된 간호사를 배출하는 미래선도 조직입니다. ... 그리고 어른들께서도 “00은 인사성이 참 밝고 성격이 참하다.”는 말씀을 많이 해주셨습니다. ... 초등학교 1학년 때부터 9년 동안 태권도를 이어서 해왔고 자연스럽게 운동이 취미이자 생활 습관이 되었습니다.

  자기소개서 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.11 | 수정일 2024.03.13

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  컴퓨터통합생산(CIM)의 정의와 공장자동화(FA), 컴퓨터통합생산(CIM)의 비교를 설명하시오

  이로 인해, 단순 공정만을 담당하는 노동자들은 노동시장에서 도태되고, 숙련된 기술을 갖춘 이른바 고급 인력(skilled-labor)에 대한 수요가 높아지게 되었는데, 이러한 숙련 ... 노동자와 비숙련 노동자 간의 임금 격차가 확대됨에 따라 소득 양극화 역시 더욱 심화되게 되었으며, 이는 기술 발전과 상반되는 사회 문제로 등장하게 되었던 것이다.결국, 숙련 노동자와 ... 높여 기업의 인지도를 긍정적으로 개선하고, 브랜드 가치를 높일 수 있다는 점에서 기업의 성장에 있어 지속적인 성장 동력으로 작용할 수 있는 발전된 생산 방식이라고 볼 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.18

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  리더십과동기부여

  4단계 성숙도(R4): 숙련성도 높고 과업에 대한 헌신성도 높은 가장 성숙한 구성원으로, 스스로 과업을 완성할 수 있는 상태③ 리더십 유형과 구성원 성숙도의 적합성? ... 3단계 성숙도(R3): 중간 정도 이상의 숙련성을 가졌지만 과업에 대한 흥미와 의지는 아직 충분하지 않은 상태? ... 2단계 성숙도(R2): 기본적으로 필요한 과업에 대한 숙련성은 아직 부족하지만 과업에 대한 흥미와 의욕은 어느 정도 갖춘 상태?

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.27 | 수정일 2022.01.19

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  경제학개론 과제 / 최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가? (A+ 성적 레포트)

  노동자의 숙련도가 높으면 높을수록 임금에 대한 탄력성은 적어져 비탄력적이게 되기 때문이다. ... 이 때 근로자란 보통 비숙련된 노동자들을 말하는 것으로 저임금 노동자, 즉 최저임금을 받는 노동자가 된다.통상적으로 저임금 노동자와 반대되는 고임금 노동자는 숙련된 노동자로서 전문적인 ... 즉, 최저 임금의 인상에 대한 결과는 이미 최저임금을 받고 있는 저임금 미숙련된 노동자에게 실업과 같은 큰 영향을 미치지, 최저 임금과 큰 관계가 없는 고임금 노동자의 경우에게는 유의미한

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.06

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  한국공항공사 전자통신 직무 첨삭자소서

  각 시험요원은 맡게 된 시험에 대해 반복된 측정으로 숙련도가 올라갔습니다. 또한 동선을 줄이고 자주 사용되는 장비에 대한 선점 같은 낭비되는 시간을 줄였습니다. ... 각 시험요원은 맡게 된 시험에 대해 반복된 측정으로 숙련도가 올라갔습니다. 또한 동선을 줄이고 자주 사용되는 장비에 대한 선점⌒같은 낭비되는 시간을 줄였습니다. ... ⏎낭비되는 시간을 줄이고 숙련된 엔지니어가 되기 위한 (낭비시간 축소와 엔지니어 숙련도 제고의) 명분으로 '시험항목별 업무 분업화'를 제안하였습니다.

  자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

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  시간제 일자리 창출에 대한 자신의 의견을 제시하시오

  그러나 우리나라 시간제 일자리는 저임금, 저숙련 일자리가 약 93%를 차지하고 있기 때문에 남성근로자의 시간제 일자리 만족도는 턱없이 낮다고 할 것이다. ... 조직에서 정해준 대로 오전이면 오전, 오후면 오후에 정해진 시간에 근무를 해야 하기 때문에, 시간제 일자리에 대한 만족도가 낮게 나타난다는 것이다. ... 장기적으로 안정적인 시간제 일자리, 고임금 시간제 일자리, 고숙련 직종 시간제 일자리가 더 많이 발굴된다면 시간제 일자리에 대한 국민적 수요는 휠씬 많아질 것으로 예상된다.

  리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.04.11

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  아동수학지도 ) 행동주의 이론에 따라 수학교육의 특성 및 문제점을 서술하고, 21세기 수학교육에서 지향해야 할 개선점에 대한 의견을 서술하시오.

  한국 수학교육의 특징은 높은 성취도와 낮은 흥미도로 요약할 수 있다. ... 하지만 맹목적인 숙련이 된다면 수학에 재능을 보이는 학생들 역시 수학은 규칙이나 공식을 암기하는 교과라고 오해할 가능성이 생긴다. ... 수학에서 말하는 숙련은 문제 유형에 따라 해결 방법을 풍부하게 가지고 있는 것이지 단순하게 해결 과정의 속도를 말하는 것이 아니다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.15

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  한국 사회의 소득불평등의 문제와 현황 그리고 해결방안에 관한 보고서를 작성하시오

  불경기에 저 숙련 노동자와 저임금 노동자는 실직 확률이 높아지며, 실직으로 인한 저 숙련 노동자의 초과 공급은 저 숙련 노동자와 숙련노동자 간의 임금격차를 증가시키게 될 것이다. ... 전체분포를 대상으로 개념을 가지고 있지만, 불평등은 분포의 평균값에 독립적이고 분포의 분산도에 보다 연계가 되어있다.(2) 소득불평등 문제우리나라의 소득불평등의 문제는 첫째, 우리나라는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17

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  노년기의 소득과 경제생활 실태를 통해 노년기의 일의 의미와 기능, 경제활동을 조사하여 나열한 후, 이에 대한 학습자의 의견을 서술하시오.

  대조를 이룬다. 55-64세 인구는 65세 이상에 비해 서비스판매직, 전문·기술·행정관리직, 사무종사직 비중이 높고 농림어업숙련종사직 비율은 낮음을 알 수 있다. ... 그리고 유급의 경제활동과 무급의 자원봉사활동과 같은 사회 기여도가 높은 활동 모두를 포함할 경우에는 일이라는 개념보다는 생산적 활동 또는 생산성이라는 개념으로 말한다. ... 통계청 고령층 조사에서 취업하고 있는 노인의 직업별 분포를 보면, 65-79세는 42.7%가 기능단순노무직, 39.3%가 농림어업숙련직, 11.9%가 서비스판매직, 4.8%가 전문·

  리포트 | 4페이지 | 4,800원 | 등록일 2021.01.08

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  복지국가의 위기가 등장한 배경을 설명하고 신보수주의적 재편 전략과 문제점을 설명하시오 (사회복지정책론)

  그리고 노동자들의 숙련도와 임금 수준에서도 많은 차이가 있었다. ... 그러나 탈산업화의 도래로 복지국가는 기반을 잃었다.양산 체제에 속하는 포디즘 체제에서는 숙련도와 임금 면에서 대부분의 노동자들이 거의 비슷한 수준에 있었다. ... 스트라우스는 평등보다는 도덕적 가치, 절대적 선, 기독교 신앙, 종교적 사회적 기여를 강조했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.01

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  Bayley 혹은 Gesell과 같은 영아발달 선별검사의 유용성과 효과에 대해 논하시오. 또한 이러한 발달검사들이 영아기 발달과 부모의 양육에 미치는 영향 또한 함께 논하시오.

  DDSTⅡ는 아동의 수행 능력에 대한 정보를 신속하고 타당하게 제공하는 초기 선별도구로 매우유용하며 실시와 해석이 간편하고 분명하기 때문에 심리검사에 대한 전문적인 배경이 없고 숙련도나 ... 이탈된 정도에 대한 정보를 비교적 정확히 제공해주는 장점이 있으나 검사도구가 비싸고각 문항 채점에서 객관적 판단이 쉽지 않으며 이 검사를 진행하기 위해서는 검사자가 오랜 시간의 훈련과숙련도를 ... 있습니다.이러한 영아발달 검사의 결과는 검사자와 영아 간의 라포형성, 검사 당시의 상황, 영아의 신체상태에 따라결과가 다르게 나타날 수 있으며 정보를 얻기는 용이하지만 객관성이나 신뢰도에

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01 | 수정일 2023.10.29

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  서양 문명의 역사 - 산업화의 결과들

  공장 매연으로부터 가능한 한 멀리 떨어진 곳으로 이사콜레라, 장티푸스, 결핵 등이 창궐각 국가에서는 대재앙을 불러올 전염병의 확산을 막기 위해 도시에서 빈민가를 일소하고, 상하수도를 ... 도시 노동 계급의 생활노동 계급의 여러 층중간 계급과 마찬가지로 노동 계급 역시 다양한 집단과 범주노동 계급에는 전통 업종의 숙련 노동자, 새로운 산업 기술 분야의 숙련 기계공, 광산과 ... 도입에 따른 기술 변화로 인해 숙련 노동자에서 비숙련 노동자로의 이동도 이루어짐주택거의 대부분의 노동자에게 산업도시에서의 삶은 비참오래된 도시에서는 이 전에 한 가구가 살던 단독주택이

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.13

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  [사회복지행정론] 허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.

  이 경우에는 리더의 권한을 일부 나누어 주어 책임감을 부여할 수 있다.회사생활을 오래한 경우, 업무 숙련도가 높고 이해가 빠르다. ... 크게 줄어들지만, 추종자들은 업무를 수행하기 전에 리더로부터 충분한 설명을 듣기 때문에 높은 과업 수준에 대해 납득하며 과업을 수행할 수 있다.아직 업무를 처음 시작하여 일에 대한 숙련도는 ... 리더가 숙련된 사원과 신입사원을 동일한 기준 혹은 태도로 대한다면 한쪽에서는 불만이 나오고 다른 쪽에서는 혼란스러움이 가중될 수도 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.04

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  경영학연구 ) 1) 테일러의 과학적 관리방식이 무엇인지 설명(간단히), 2) 이러한 방식은 오늘날 경영환경에 어떤 한계점을 가져다 주었는지, 3) 이러한 한계점을 극복하기 위해 경영자는 어떠한 전략(조직운영방법)이

  테일러는 과학적인 방법으로 작업자를 선발하고 체계적인 교육과 훈련을 실시하여 작업 숙련도를 높이고자 하였다. ... 그는 과학적인 방법과 분석을 통해 작업 방식을 표준화하고 작업자의 숙련도를 높이면 생산성이 크게 향상될 것이라고 보았다. ... 마지막으로는 테일러의 이론이 장인정신과 숙련공 중심의 수공업 환경을 전제로 했다는 점이다. 하지만 오늘날의 생산환경은 자동화와 정보기술의 발전으로 크게 달라졌다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.29

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  생산시스템 관리

  분업과 전문화는 고도의 숙련도를 통한 생산성 향상을 이루게 된다. 전문의 성공적 실행을 위해서는 일차적으로 단순화가 이루어지면 더 큰 효과를 볼 수 있다.III. ... 기능, 품목 등과 제품의 생산방법과 업무 진행 절차의 간소화 등도 단순화의 한 방법이 된다.단순화의 효과는 생산과 기술교육 등에 대한 비용이 절감되며, 작업기술교육이 용이해지며, 숙련도가 ... 필요한 노동력으로는 고도의 숙련공이 필요하고, 따라서 임금에 대한 부담이 생기게 된다.3) 프로젝트생산 공정(Project flow process)프로젝트생산은 장기적인 생산기간이

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.04

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  Ai로 인한 인간의 대체에 대한 정부의 방안

  이에 따라 중간 정도 숙련도의 중간 임금 일자리의 대체가 이루어지고 있다고 보았고 이를 미국의 약 700개의 일자리를 대상으로 조사했다. ... 이러한 기술변화에 의한 일자리 대체 가능성에 관한 연구에서도 변화가 크게 나타났는데 과거 연구에서는 IT 기술에 따른 일자리 대체를 결정하는 부분은 육체적인 숙련보다 인지적인 숙련이 ... 극단적인 자동화로 숙련 기술 역시 모두 자동화될 것으로 인공지능을 바탕으로 이루어지는 자동화는 인간만 가졌던 기술 중 일부를 자동화한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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  한국문화의 특질에 대해 언급하고, 한국 문학의 특질이 잘 드러나는 문학작품이나 문화콘텐츠(영화, TV, CF)등을 찾아 예를 들어 언급하시오. 그리고 본인이 생각하기에 가장 중요한 한국 문화의 특질이 무엇인지 쓰고 그 이유를 설명하시오

  변수를 고려하여 탄력적으로 운영할 수 있는 수준별 방안을 마련하였으며, 문화교육의 기본 내용을 원형 교과과정으로 활용하고 학습자의 숙련도와 변수를 통해 이를 유연하게 적용할 수 있는 ... 교육의 문화교육과정이 체계적이지 못하고 교육 효용성에 문제가 있다는 것을 의미한다.본 연구에서는 이러한 현실을 바탕으로 한국어교육의 기본 내용인 문화교육을 개발하고 학습자의 문화숙련도와 ... 한국어 수업도 이러한 교육 목표와 목표를 수업 계획서 디자인에 반영해야 한다.교과과정은 교육목적이 확립되면 무엇을, 어떤 순서로, 어떻게 가르치는지를 보여주는 교육과정의 설계도이며,

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.20

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  인적자원관리) 직무분석이란 무엇인가 서술하고, 전통적 직무설계와 현대적 직무설계의 차이에 대해 설명하시오. 또 직무평가의 의미와 직무평가 방법에 대해 서술하시오.

  직무평가의 요소에는 숙련도와 노력수준, 책임감과 작업조건이 존재한다. 숙련도는 지능적과 육체적인 숙련도 모두를 포함하는 것이며 노력 또한 마찬가지이다. ... 어떻게 직무를 설계하는지에 따라 직무 만족도와 동기 수준이 상이하기에 과거부터 직무설계이론이 존재해왔다.전통적인 직무설계는 직무전문화 방법이 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.21 | 수정일 2021.10.08

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